2023部门经理辞职报告 2023年辞职理由.docx
《2023部门经理辞职报告 2023年辞职理由.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2023部门经理辞职报告 2023年辞职理由.docx(9页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、2023部门经理辞职报告 2023年辞职理由下面是我收集的2023部门经理辞职报告 2023年辞职理由,供大家阅读。部门经理是协调部门内的资源调配的管理人员,并对各个岗位的目标达成进行监督。同时还须要满意企业内外部的发展须要,并且在面对压力时能否坚决坚决地做出正确的推断。假如自己无法胜任部门经理这个岗位,该如何向领导提出辞职呢?下面是由我为大家整理的“2023部门经理辞职报告”,仅供参考,欢迎大家阅读。敬重的总经理:您好!我很缺憾本身在这个时分向公司正式提出辞职。屈指一数,我来到公司也已然快X年了,在这近X年里,得到了公司各位同事的多方帮助,我从一个小职员到了部门主管的地位,完成了从校内人向职
2、业人士的圆满过渡,我非常感谢公司各位同事。恰是在这里我有过欢乐,也有过泪水,更有过播种。公司对等的人际关系和守旧的义务作风,一度让我有着找到了依靠的觉得,在这里我能快乐的义务,快乐的学习。或许这真是对的,由此我末尾了思索,细致的思索。但是最近我觉得本身不适合做这份义务,同时也想换一下环境。我也很清晰这时分向公司辞职于公司于本身都是一个考验,公司正值用人之际,公司新的项目的启动,全部的后续义务在公司上下竭力注意下一步步推动。也恰是思索到公司今后在这个项目布置的困难,对公司担当的看法,为了不让公司因我而组成的决策失误,我慎重向公司提出辞职。我思索在此辞呈递交之后的24周内分开公司,这样您将有时辰去
3、找寻适合人选,来填补因我离任而组成的空缺,一同我也可以帮助您对新人实行入职培训,使他尽快熟习义务。能为公司效能的日子不多了,我肯定会把好本身最终一班岗,做好义务的交接义务,尽力让项目做到均衡过渡。分开这个公司,分开这些已然同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得指引们的尊尊教育,舍不得同事之间的那片真诚和友善。在短短的X年时辰我们公司已然显示了浩大可喜的改变,我很缺憾不能为公司辉煌的今日奉献本身的力气。我唯有诚心祝愿公司的业绩一路飙升!公司指引及各位同事义务顺当!此致敬礼!辞职人:XX2023年X月X日敬重的董事长:您好!我很缺憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。我从xx年进入公司,到现在已有X年了,
4、在这X年的时间里承蒙公司各位领导的关切支持和厚爱,在此表示诚心的感谢。这X年的工作对我本人的帮助特别大,学到了许多东西,充溢和丰富了自己。同时,我也很幸运,能够有机会在这样一支团结向上,优秀的团队里学习,更重要的是,学到了公司精湛的管理与作为企业家超脱的认知,相识了这么多好挚友和同仁,而且呢,与公司诸位同仁的合作又是那么的开心和默契。正是在这里我起先踏上了人生的转折。当然了,奋斗中有过苦,有过累,有过艰辛,有过快乐与欢乐,但更多的是收益了奋斗中的收获与得到。公司同等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能快乐的工作,快乐的学习,受益匪浅,诚心感谢公司领导和同仁们对我
5、的关切爱惜、信任帮助和大力支持。当然了,我很清晰,在这个时候提出向公司辞职,离开自己奋斗拼搏了X年之久,既熟识又心爱的公司,并非我所愿,实属我人生的无奈。目前,公司正值用人之际,而春季又是各个项目即将启动之际,全部的前续工作在公司上下极力重视下一步步推动。而我呢,在正值事业发展腾飞的时期,却因家族公司而要放弃自己志向的事业,去从事虽说关系家族利益但却生疏的事业,憎恨家族公司的法人这样无情地毁灭了自己的志向,在这个关键时期撤股辞职独立门户!让家族公司面临无人照管和无法正常运转与存亡的危机中。同时,也让我置身于这两难的境况里,一面是家族公司的存亡,一面是自己目前所在公司的发展。唯一之路就是牺牲我的
6、志向,担起家族负于的重任。留下我人生最大的缺憾与无奈。我实在是难以呈上辞呈。离开洒下汗水和付出心血打拼了X年之多的公司,离开朝夕相处了X年之多的公司领导和同仁们,实在无法接受。无奈,为了家族公司的存亡与发展,为了我所在公司的发展和考虑到对公司今后早做合理的支配。本着对公司负责的看法,我经过深思熟虑,慎重地向公司提出辞职。而做出这个确定对我个人而言是相当困难的,作为公司的一名部门负责人,我的离去,不会对公司及一些正在进行的项目有所影响。我会在剩下的工作时间里,尽力在项目还未正式启动起先之前,完成好自己份内的工作,并交接好手头的工作,以确保各项工作正常顺当运作。诚然,缺憾的是在X月份的工作结束后,
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2023部门经理辞职报告 2023年辞职理由 2023 部门经理 辞职报告 辞职 理由
限制150内