2023公司职员年终总结及明年计划.docx
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1、2023公司职员年终总结及明年计划2023公司职员年终总结及明年安排(精选20篇) 2023公司职员年终总结及明年安排 篇1 20_年是_热力公司在完善中创新、前进中开拓,取得新的进步的一年。一年来,在集团公司的正确领导下,仔细学习实行党的十八大精神,坚持以科学发展观为指导,以保障供热质量为宗旨,以总站建设项目为重点,以平安生产为抓手,以用户满足为目标;公司上下合力,努力拼搏,园满地完成了全年各项目标任务,机关自身建设迈上了一个新的台阶。一、经济效益稳步提高1、20_年度供热面积为_万,其中新增面积_2、20_年度经营收入_万元。3、20_年度单位面积供热成本为_元/。4、20_年度应收热费_
2、万元,收回热费_万元,热费收费率为98%。二、基本建设有序推动1、热水制备总站工程按安排于20_年9月30日完成了招投标工作,工程建设按步实施,站房主体工程土建部分于12月30日前完成,其它各标段的合同签订完毕,完成工程投资_万元,工程合格率为100%。2、今年供热设备和管网检修、改造投资_万元,于9月30日前完成了安排检修和改造的全部内容。我们在各项工程建设和检修、改造过程中,始终坚持把平安放在第一位,杜绝了事故的发生。三、平安生产保障有力公司在工程建设、设备检修以及供热运行等工作中,严格执行国家平安生产法等法律、法规及相关制度和操作规程,强化平安意识,落实平安责任,与各部门签订责任书,给热
3、用户印发平安用热小常识宣扬资料1000份,确保了平安生产零事故,供热质量零投诉。四、环保节能成效显著1、公司注意环保节能工作,在基本建设和供热运行过程中产生的粉尘、烟尘和噪音全部达标,无重大环境污染及事故发生;通过改造设备,节能工作取得了显著的效果。2、公司大力改善办公区和生产区的环境条件,制定了严格的卫生标准和落实措施,室外绿化面积达到30%,职工在清洁美丽的环境中开心的工作。五、今年工作中的几大特点1、工程建设-进度快,质量高。随着城市建设飞速发展,广阔市民对集中供热的需求越来越迫切,然而,由于供热实力的不足,冬季采暖期供热冲突突出,使得原来就处于超负荷状态的供热效果难以保证。公司领导审时
4、度势,多方论证,坚决确定在长春大街新建一座设计供热实力为_万的热水制备总站,这样就能削减蒸气在管网中的大量损耗,节约供热成本,扩大供热面积。为了组织好工程项目建设实施工作,公司成立了工程建设领导小组,明确了各自的责任和任务。在公司的领导和检察院、纪检委、发改委等部门的监督下,11月底完成了工程招投标工作后,科学组织施工,合理支配进度,不断加大与各有关单位的协调力度,主动解决施工中遇到的各种冲突和问题,加快工程建设步伐,现已完成了站房主体工程土建部分建设和配套设备购买合同签订工作,工程合格率为100%。2、设备检修-动手早,无死角。一日之至在于晨,一年之至在于春。今年的供热设备和管网检修工作打算
5、早,动手快。我们依据运行中发觉的问题,逐站逐段,造册登记,制定出具体的检修安排和工作进度,并提前打算了各种所需配件。年初供热停止就开展检修工作,经过半年的辛勤工作,共清洗板式换热器_台,水纹式换热器_台,检修电机_台,更换阀门_个,更换压力表_块,大修管网_处,探月大街的_台供热锅炉进行了系统的检修。对发觉有关小区供热系统中出现的问题通知并指导小区检修。确保了冬季正常供热。3、收费工作-出新招,见实效。热费是热力公司的命脉,收费工作的好与坏干脆关系着企业的生存和发展。为了加大收费工作力度,今年实行了一些行之有效的方法;一是充溢力气,停止供热后,运行化验人员全部投入收费工作,定时间、定任务,分组
6、包片,责任落实到人,任务与工资挂钩,实行奖惩并举等措施,极大地调动了员工的主动性。二是调整上下班时间,有效地利用热用户下班时间上门催收。三是对欠费不交者给小区张贴催费通知,一月贴一次,直至交清热费为至,今年共张贴催费通知_余份。四是对常常拒交热费的用户送达律师函催收,全年发送_件。五是给个别欠费大户的小区供热接口处安装关断阀门,收到了良好的效果,收费率达到了98%。4、企业建党-转作风、促发展。一年来,市热力公司坚持实行“八项规定”,主动开展党的群众路途教化实践活动,创建性地走出了一条坚持“与事跟进、融入中心、理性务实、卓有成效”工作理念的内涵式党建之路。以正在做的和须要做的事情为中心,找准党
7、建工作的着眼点和着力点,强化党组织推动企业发展的职能,挖掘党员干部的内生动力,外延党员干部的职责,增加服务意识,拓宽服务渠道,变围绕中心为融入中心抓党建。通过开展“内涵式”党建,有力地使党建融入公司各项工作,调动了党员干部的主动性,充分发挥了党员干部的模范带头作用。六、存在问题:1、热价低,供热价格自1995年之后再没有变动,而供热成本逐年上升,既不符合商品流通等价交换规律。又影响企业的正常经营。2、青年大街的供热燃煤锅炉已经运用30多年,虽然年年检修,却供热效果一年不如一年,无法保证供热。4、供热期间要昼夜不间断运行,上夜班的职工住地分散,公司又没有职工宿舍,夜晚上下班的路途来回很担心全。七
8、、20_年工作安排:1、完成新建供热站工程建设和设备安装任务。2、加大平安生产工作力度。3、力争得到政府的批准和资金支持,更换惠誉新街的锅炉。4、进一步加大收费劲度。5、加强设备和管网修理工作,提高职工的操作技能和处理突发事务的应变实力,进一步提高服务水平。6、提高热能利用,降低供热成本,提升经济效益。 2023公司职员年终总结及明年安排 篇2 20_年里我主要完成的工作有三方面:1、荆门石油石化巡检系统的调研和开发。该项目是我工作以来第一次涉及到调研,对我来说算是一个不小的挑战。在调研过程中,让我学会了如何通过和客户的沟通来了解客户的需求。由于自己的工作阅历不足,在调研工作中体现出一些问题。
9、不能很干脆的在和客户沟通中特别精确的了解客户的更多需求,有许多须要和客户沟通沟通多次才能明白客户的最终需求,也没有把自己作为最终用户并站在用户的角度上来考虑问题,这些都是我在以后的工作中须要提高和改进的地方。在巡检系统的开发工作中,让我进一步巩固和加强了自己的开发实力。2、电信12530增值业务的开发与维护。从5月以来我就起先接手公司的主要业务之一,12530电信增值业务。由于前面负责这个项目的同事突然离职,导致这个项目的交接工再做得不够好,对我顺当接手这个项目造成很大的困难。而刚一接手这个项目,立刻就须要新上一个投票活动,并要对一些主要代码进行修改,让我倍感压力,几乎都快放弃。最终在金总的指
10、导和激励下,顺当的完成这次活动。在完成这次投票活动后,为了避开下一个接手这个项目同事与我遇到同样困难,我第一时间将这个项目的相关技术文档补充完全,保证别人能够顺当的进行该项目工作。通过这个项目,让我加强了自己在高强高压下工作的实力,也让我找到更多自信。3、_网络服务中心的开发与实施。在这两个项目中,除了担当开发工作以外,也渐渐涉及到项目管理的职责,让我在个人实力上有所提高。为了这两个项目能够顺当完成,除了完成自己的工作外,还主动关切其他同事的工作完成状况。让我在项目管理和项目进度的把控实力有很大的提高。将_网络服务中心顺当实施,为我公司拿下湖北省其他市的家政网络服务中心奠定基础。在工作之外,我
11、也注意个人实力的提高。工作之余,主动学习一些新技术,与同事沟通协作,搭建一个ssh的开发框架。也学习springsecurity学问,这些新学问的积累,对我以后的工作有很大帮助。201_年工作展望:1、将学习的springsecurity整合到我们自己搭建的ssh框架,进一步完善框架。2、利用搭建的ssh框架,开发一套oa系统平台。3、做好_网络服务中心的维护工作。4、希望公司能够大量拿下湖北省其他市的家政网络服务中心,接着开发和实施湖北省其他市的家政网络服务中心。5、接着学习新技术,努力提高自己的个人实力。为以后能够更好,更顺当的工作奠定基础。6、希望通过自己的进步和努力,能为公司的发展做出
12、自己的贡献,体现出自己的价值。 2023公司职员年终总结及明年安排 篇3 20_年度,_财务人员克服了始终牢记全校工作一盘棋,以年度工作目标为中心,通过同心同德,发挥财务人员的整体力气,全面完成了年度既定的工作目标,并在会计核算、会计监督、会计报告、内外联系等多方面取得了肯定的工作成果,受到_领导和上级有关部门领导的充分确定。现将_财务总体工作总结如下:一、资金筹措、内外协调1、_财务人员对日常工作流程娴熟驾驭,能做到条理清楚、帐实相符。从原始发票的取得到填制记帐凭证、从会计报表编制到凭证的装订和保存都达到正规化、标准化。2、_财务人员开源节流,较大地缓解了_的资金压力,保证了_正常教学工作的
13、开展。3、在对外联系的过程中,财务人员坚持把_利益放在首位,坚持维护_的整体形象。以年初安排支配的经费为限,尽力使所花费的每一分钱都有回报为基本准绳,时时不忘宣扬_,为_整体发展而尽努力。二、财务会计核算1、细心设计会计核算体系,全面、真实、刚好的供应财务会计信息,为领导决策等供应有用的决策信息。_财务人员结合_详细状况和年度财务工作目标,通过会议研讨、日常沟通、向专家请教、向兄弟单位学习和再实践、再总结等多种形式,细心组织、设计_的会计核算体系和会计信息报告系统。2、坚持会计创新,再创佳绩。主动适应财政、物价、工商、税务体系的要求,全面维护_的整体利益,确保_的利益化,为_节约大量资金流出,
14、为_发展供应了财务基础。三、财务会计监督1、对_每笔经济业务的合法性、合理性进行监督。严格按有关制度执行,铁面无私从不放过任何不合理事情。进一步加强财务票据的管理,实行专人负责,日常工作中做好各种财政、税务票据的领用、核销、库存等的台账登记工作。每次都向领用人书面交待清晰各种票据的运用规定、留意事项等相关的事宜。刚好核销各种票据,以确保_的全部收入刚好进行账务处理。坚持财务“收支两条线”,严格实物资产的入库手续,从源头做好_的财务监督工作。2、对_整体资产进行监督,定期进行固定资产盘点,以保证_财产不受侵害。四、经费管理(一)预算内经费管理:预算内经费全部由财政拨款,主要用于职工工资、奖金、离
15、退休费、医疗保险、住房公积金和公业务费等开支。主要通过以下工作来实现经费管理。1、刚好足额发放职工工资、奖金、离退休费等;2、按期上交职工医疗保险金、住房公积金;3、公业务费开支严格执行校长“一支笔”审批,报销时必需凭原始凭证据实列报,不能以领代报或以借代报。手续不完善、票据不正规和非正常开支的费用,一律不予报销;4、选购、修理大额开支实行集体探讨确定,并上报相关部门,完善控购手续后方可执行。(二)预算外经费管理:预算外经费主要用于_办公开支。(三)往来款管理:往来款主要有书款、免费教科书款、特困生减免款、学生伤亡补助、住房公积金个人部分、医保个人部分、个别所得税、教学奖、单位及个人借款等。往
16、来款一律执行专款专用,绝不挪作它用。五、明年工作安排_后勤工作尽管在会计核算、会计监督、会计报告、内外联系等很多方面取得了肯定的实绩,但不足之处也有许多,须要改进的地方不少。1、在条件允许的状况下,增加_财务安排执行状况的限制分析,努力加强_的财务、会计核算等工作,将_的财务基础进一步做实。2、从源头做好财务管理工作,为领导决策供应有用的决策信息。3、加强财务日常监督工作。从_的每笔收支入手,严格执行国家相关的财经政策,保证_财务工作的真实、完整,维护_的整体利益。4、坚持财务厉行节约制度。按“以收定支、先收后支、收支略有节余“的原则限制、运用好_有限的资金,使_的每一分资金都发挥的财务效益。
17、5、搞好日常的会计核算、会计监督、会计报告和其他相关财务管理信息的核算、监督、报告工作,并做好与税务、财政、物价等有关部门的联系、沟通工作。6、加强财务人员既当家又理财的财务意识,推动_整体财务工作再上新台阶,为领导分忧、解难。 2023公司职员年终总结及明年安排 篇4 时间飞逝,转瞬间XX年已经过去。这一年是惊慌的一年,也是充溢的一年,也是喜忧参半的一年。既有SARS的肆虐横行,也有公司的上市。回顾这一年来,金证公司的全部人同心协力,同心同德,克服了各种各样的困难,最终迎来了公司的上市,使公司有了质的飞跃,这是每一个金证人都值得傲慢和骄傲的事。为了公司的上市傲慢和骄傲,也为了我们克服了各种困
18、难、经受住了考验而傲慢和骄傲。年初,汉唐证券提出了集中交易的需求,在北京实现三家营业部的集中交易。公司派我负责这个项目的工程实施。当时也没有做过集中交易,更谈不上阅历了。当时只能一边实施,一边摸索阅历。来回于三家营业部之间,搭建测试环境,细致的测试,在测试中发觉问题,解决问题。历时一个多月的时间,系统最终顺当上线。在此次工程中,学到了不少东西,也积累了不少阅历,为做以后的集中交易奠定了基础。之后,负责中关村证券B股集中交易,因为以前做过好几个类似工程,所以做起来比较得心应手。用了两周时间,十几家营业部全部上线,系统运行正常。从前年起先,公司意识到我们柜台软件版本不统一,给升级和维护造成很大的麻
19、烦。总公司确定对柜台的版本进行统一。我负责做了国都阜外营业部,中信白家庄营业部,金信北京营业部的年检升级。和其他同事共同完成了北京地区柜台软件的版本的统一。由于券商的须要,公司适时推出了针对区域集中的产品KB32柜台软件系统。三月份,我负责汉唐证券的区域集中。由于软件刚刚推出,还存在着一些问题。所以这一段时间的维护量是比较大的。四月底,我公司签的单比较多,总部缺少工程人员。我被派到总部,做区域集中项目。我主要负责汉唐证券的区域集中项目。先后完成了汉唐南京营业部,汉唐蚌埠营业部,汉唐湛江营业部(两家营业部,四家服务部),汉唐茂名营业部,汉唐佛山营业部的区域集中。工作中比较细致,使得系统上线都比较
20、顺当,没有什么问题,也得到了汉唐证券总部的认可。八月份调回北京负责日常维护工作,安装剩余配售和中签继承。九月份银河证券也起先做区域集中。先给银河天津石家庄营业部升级到KB32。然后实施北京三家营业部(银河北京月坛营业部,银河北京天坛营业部,银河北京西直门营业部)的区域集中。做完银河北京地区的区域集中后,公司派我到天津实施天津地区三家营业部(银河天津云景营业部,银河天津大连道营业部,银河黑龙江路营业部)的区域集中。到十二月下旬,顺当完成全部工程。在过去的一年中在各方面都有了肯定的进步。通过平常做工程和售后服务工作,增加了许多阅历,证券行业的实时性很强,需刚好、精确找到问题的所在。在所做的工程和维
21、护中基本上刚好解决了客户的问题。在所做的工程和售后维护过程中保持着很强的责任心、仔细谨慎的工作看法和良好的心态。在人员少,工程量大的状况下,能够按时完成公司交给的任务。根据公司的要求保持24小时不关手机,不管是在工作时间内或是在休息的时候都能够对客户进行电话维护或是上门维护服务,和客户的关系相处的很融洽,得到了客户的认可。有着很强的团队精神,帮助其他同事完成一些工程项目。在工作当中还存在一些不足之处,需提高分析解决突发事务的实力,和程序方面的水平。今后还要不断的加强学习,提高技术和业务水平,更好的服务于客户,争取更大的进步,为公司做出更大的贡献。回忆过去,看今朝,展望将来,信任通过我们全部金证
22、人不懈的努力,金证的明天会更好。 2023公司职员年终总结及明年安排 篇5 光阴荏苒,在即将过去的_年中,策划部在公司各级领导的关怀指导和部门员工的共同努力下,主动开展各项工作,在完成内部宣扬、聘请等多项事务性工作的基础上,细心组织企业文化建设、仔细推广项目宣扬,取得了较好的成果。策划部在履职尽责中整体实力得到了充分提升,将会不断提高业务水平、努力奋进、争创先优。为分析部门年度工作得失,吸取阅历,从而更好的执行部门职能,现将本年度完成的工作总结汇总如下:1.企业文化建设方面1)、集团网站更新及聘请工作(1)依据公司焦点事务,集团网站及子公司网站新闻更新工作刚好到位。为契合焦点,进行对外宣扬,共
23、刊登新闻26则。(2)聘请广告的设计、制作及发布工作完成顺当,本年度共刊登聘请100期,为公司对外宣扬及吸纳人才打下坚实基础。2).公司展板及文化宣扬栏设计制作工作。办公区内展板及各处的文化宣扬栏是对外展示公司时事动态和企业风采的窗口,良好的宣扬体现出公司整体文化素养。为此策划部细心制作每一期的宣扬展板,将公司的动态、刚好传达出来,本年度共更新展板15块。3).企业文化用品制作,基础办公用品设计制作。(1)年终总结大会及春节联欢会组织筹办工作,制作大会喷绘背景板2块、写真装饰板3块、演讲牌1块,负责活动整体策划工作。(2)河北尺度房地产经纪有限公司标记、尺度装饰装潢有限公司标记、宜家机械租赁有
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