骨干员工的辞职报告范文.docx
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1、骨干员工的辞职报告范文作为公司的骨干员工辞职确定是很舍不得的,但是您或许有不得不辞职的理由,那么辞职报告要怎么写呢?下面是第一范文网小编为大家整理的骨干员工的辞职报告范文,欢迎阅读。 骨干员工的辞职报告范文篇1 敬重的董事长:我很缺憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。我从1996年进入公司,到现在已有20xx年了,在这20xx年的时间里承蒙公司各位领导的关切支持和厚爱,在此表示诚心的感谢。这十二年的工作对我本人的帮助特别大,学到了许多东西,充溢和丰富了自己。同时,我也很幸运,能够有机会在这样一支团结向上,优秀的团队里学习,更重要的是,学到了公司精湛的管理与作为企业家超脱的认知,相识了这么多好挚
2、友和同仁,而且呢,与公司诸位同仁的合作又是那么的开心和默契。正是在这里我起先踏上了人生的转折。当然了,奋斗中有过苦,有过累,有过艰辛,有过快乐与欢乐,但更多的是收益了奋斗中的收获与得到。公司同等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能快乐的工作,快乐的学习,受益匪浅,诚心感谢公司领导和同仁们对我的关切爱惜、信任帮助和大力支持。当然了,我很清晰,在这个时候提出向公司辞职,离开自己奋斗拼搏了十二年之久,既熟识又心爱的公司,并非我所愿,实属我人生的无奈。目前,公司正值用人之际,而春季又是各个项目即将启动之际,全部的前续工作在公司上下极力重视下一步步推动。而我呢,在正值事业
3、发展腾飞的时期,却因家族公司而要放弃自己志向的事业,去从事虽说关系家族利益但却生疏的事业,憎恨家族公司的法人这样无情地毁灭了自己的志向,在这个关键时期撤股辞职独立门户!让家族公司面临无人照管和无法正常运转与存亡的危机中。同时,也让我置身于这两难的境况里,一面是家族公司的存亡,一面是自己目前所在公司的发展。唯一之路就是牺牲我的志向,担起家族负于的重任。留下我人生最大的缺憾与无奈。我实在是难以呈上辞呈。离开洒下汗水和付出心血打拼了20xx年之多的公司,离开朝夕相处了20xx年之多的公司领导和同仁们,实在无法接受。无奈,为了家族公司的存亡与发展,为了我所在公司的发展和考虑到对公司今后早做合理的支配。
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