2023年度社区服务中心的工作计划范例.docx

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1、2023年度社区服务中心的工作计划范例为了满意社会的生产力，不得不提高工作效率，为了使步伐的加快不影响正常的秩序，这时就得提出一种工作安排。下面是职场为大家整理的2023年度社区服务中心的工作安排范例，供大家参考。2023年度社区服务中心的工作安排范例为进一步推动爱国卫生活动，以实际行动创建国家卫生城市。依据大研街道办事处古大办发20xx71号的文件要求，社区将以创建国家卫生城市达标为基本目标，大力开展环境卫生综合整治，提升综合卫生水平，改善人居环境，提高社区群众的生活质量，全面开创我社区爱国卫生工作新局面。一、指导思想结合正在开展的创卫活动，进一步改善社区工作环境，以“清洁环境，

2、美化环境，健康生活”为主题，促进我社区持续、健康、快速发展。二、活动目标1、通过四创两申活动，进一步加强爱国卫生组织机构，完善卫朝气制，进一步明确卫生工作责任。促进我社区卫生工作的细致化、长久化、制度化。2、通过四创两申活动，使社区环境卫生、四害防控等工作得到进一步的加强，促进我社社区精神文明建设。3、通过四创两申活动，全面提高大家的环境卫生素养，初步形成崇尚健康生活方式，养成文明健康行为的良好氛围，不断提高防范疾病的自我爱护意识和实力，促进科学文明的生活方式和卫生习惯的养成，激发大家追求美妙生活的热忱、营造讲卫生光荣，不讲卫生可耻的良好氛围。三、工作要求1、抓好宣扬发动工作。社区

3、要利用各种宣扬渠道，例如：黑板报、宣扬栏、会议学习等，把爱国卫生活动组织好、发动好、宣扬好，使辖区内的居民人人皆知，人人参加，爱惜环境、讲究卫生，关爱绿色，从我做起！2、抓好春季双灭工作。要结合环境卫生整治，以卫生防病为核心，以春季灭鼠活动为重点，有安排、有组织地发动居民主动参加病媒生物防制活动，清除“四害”孳生场所，完善防鼠、灭鼠设施。发动特别行业、单位、居民大搞室内外卫生，整治绿化带，疏通阴阳沟，清除散露垃圾、杂草、杂物、小孳生地等。做到公共厕所、果壳箱、垃圾箱、垃圾房等必需达到防蝇、防蛆的标准，定时药物消杀。3、抓好健康教化活动。要实行大家喜闻乐见的形式，结合卫生

4、日活动，主动开展健康、环保和节能减排等学问和有益于身心健康的活动。宣扬健康理念，提倡健康生活，加强健康教化，普及健康学问和技能一年不少于6期健康学问专栏，提高社区群众卫生意识和健康素养。社区要以爱国卫生活动为契机，强化协作，扎扎实实开展活动，力求实效。为居民创建一个整齐、美丽的工作、学习环境，促进身心的健康。4、制订卫生工作制度，执行奖、罚制度。开展卫生检查评比工作。对卫生工作较好的单位和个人赐予嘉奖，对差的单位和个人赐予惩罚。2023年度社区服务中心的工作安排范例为了规划好我中心各科室的业务发展，实现社会效益和经济效益双丰收，进一步促进我中心的发展，依据院长的工作布置要求，现制定我中心20x

5、x年度的工作安排：一、党建工作不断加强党员干部队伍建设，培育造就一支精通业务，能够担当公共卫生、医疗救治工作重任，经得起各种风浪考验的高素养的党员干部队伍。要接着加强基层党建工作的建设，加大宣扬力度，充分发挥党员先锋模范作用。二、临床业务工作（一）学科建设，新项目的开展1、发展思路：安排开设中医康复科，扩大中医康复治疗及现代康复治疗影响，完善康复治疗内容，提高疗效及满足率。切实抓好社区康复服务工作，全面启动中医治未病，亚健康服务等工作，力争创出科室特色与品牌。2、详细措施：根据中医康复科标准规范科室建设，开展难受、理疗等项目，制定规范化康复治疗流程。（二）人才的培育为渐渐实现科室扩建安排，须要

6、实行主动有效的措施，对学术与技术带头人及后备人才的业务实力和学术水平进行重点培育。依据中医康复科设置的实际状况，需选派人员到高水平康复中心进行深造，现有人员沈建强等3名外科专业人员可选派到上级医院进修。（三）医疗设备的需求医疗设备的缺乏，很大程度制约了医疗业务的发展。目前我中心没有X光机，病人要到海滨分院拍片，许多病人怕麻烦造成病人流失。今年已向卫健局申请购买一台DR机，还未有到位。安排申请购买动态血压监测仪，可以帮助医生收治更多的高血压病人。（四）提升医疗服务实力及完成门急诊住院人次、经济效益通过加强家庭医生签约等工作，在随访过程中发觉的患者或亚健康人群资源，刚好转来我中心诊治，为群众解决问

7、题的同时促进本科室业务发展。三、公共卫生科工作（一）由于新冠肺炎疫情的影响，今年的老年人体检工作未能如期开展，安排疫情结束后开展。（二）接着加强狂犬疫苗接种门诊的标准化建设工作（三）儿保方面新开展骨密度、口腔和视力方面的检测，既可以完成公共卫生项目的内容，同时又可以创收。四、绩效考核工作接着以互利双赢为目的，以优质服务为宗旨，以奖惩分明为准绳，以团结和谐为目标，做好科室的绩效考核，在真正意义上贯彻多劳多得，体现“贡献大，安排优"的政策。落实好“二级安排”制度。五、存在困难（一）由于检验科人手不足只有一名检验人员，中午没有检验人员上班，不能刚好帮助医生协助诊断。（二）药品缺乏，“巧妇难为无米之炊”，药物常常缺乏不能满意临床业务的开展。希望能够完善临床的用药需求，购进便宜一点适合基层临床的药品。（三）依据中医康复科的科室设置，目前人员不足，需增加2名中医康复专业的人员。