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1、icu个人工作总结范文分享icu个人工作总结范文共享重症医学科20xx年在院长及相关部门、科室的正确领导和大力支持帮助下，全面贯彻党的xx大精神和“三个代表”重要思想，全面落实科学发展观，紧紧围绕以病人为中心，内强素养、外树形象，力求突破，争创一流，狠抓医疗服务质量，强化全方位管理，各项工作取得了显著成果，现总结汇报如下：一、强化科室管理模式，改善就医环境，创优质服务，推动科室质量管理又上新台阶我科坚持“以人为本”的科学发展观，坚固树立“以病人为中心”的服务理念和为人民服务的宗旨，狠抓医疗质量与平安医疗，不断推动科室各项工作的发展。1、改善就医环境，提高硬件设施硬件设施：新进呼吸机台（共有有创

2、呼吸机台，无创呼吸机台），微量泵台（共台）。软件上：全科现有医务人员人，其中高级专业技术职称4人，中级职称2人，硕士探讨生2人，护理低职高聘中级职称3人。管理出效益：今年收治住院病人各项医疗指标完成较为志向。全年病床运用率71、出院病人平均住院日7天（同比多1天）、治愈好转率为92.6、入院三日确诊率98.4%、入出院诊断符合率97.6%，抢救胜利率87.9%；全年共收治患者名（同比去年多名，增加%）；经济收入万元（同比去年多万元，增加%），均完成或超过医院下达的指标。2.创建“优质护理服务示范病房”初见成效为深化实行医疗卫生体制改革总体部署和20xx年全国卫生工作会议精神，仔细实践科学发展观

3、，转变工作、医疗、服务作风，规范医院管理、夯实基础护理、提高专业技术水平，切实改善护理服务，提高护理质量，保障医疗平安，努力为人民群众供应平安、优质、满足的护理服务。通过开展创建“优质护理服务示范病房”活动以来，建立健全和完善了有关规章制度，明确了岗位职责；切实落实了基础护理职责，改善了护理服务；同时，深化了“以病人为中心”的服务理念，丰富了工作内涵。在临床护理工作中贯穿“以病人为中心”的服务理念，正的确施治疗和护理措施，亲密视察患者病情改变，为患者供应基本生活护理服务，供应康复和健康指导，保障患者平安和护理工作质量。已逐步变更护理人员服务理念，让广阔护理人员切实转变“重专业、轻基础、重技术、

4、轻服务”观念，夯实基础护理，从根本上明确护士“生活照看、健康促进、综合协调、协助治疗”的职责，规范疾病护理常规和临床护理服务，使护理工作更加贴近患者、贴近临床、贴近社会。3.强化科室管理，健全科室机制建立健全了各项监督管理机构，仔细开展了各项工作的监督、检查、指导、评价、督促，努力使上级主管部门制定和部署的工作落实到实处。紧紧围绕“平安第一，预防为主”的方针开展医疗平安工作，完善各项规章制度，建立健全技术规范、操作规程、工作质量标准、管理方案、管理方法，使医疗护理活动有章可依，有规可循，避开了医疗差错事故的发生。加强对急危重症患者的管理，提高急危重症患者抢救胜利率。落实首诊负责制，提高急诊急救

5、实力，做到专业设置、人员配备合理，抢救设备设施齐备、完好；医务人员相对固定，值班医师胜任抢救工作；会诊快速到位；急诊科入院、转科、手术“绿色通道”畅通。加强对重症监护病房（icu）的管理，人员、设备、设施配备与其功能、任务相适应，科学、合理、规范救治。二.规范医疗质量管理，提高医疗技术水平（一）不断完善人力资源配备及硬件设施，加快重点专科建设步伐科室要发展，人才是关键，重视人才培育，优化护理队伍，同时我科共派出一名医师和两名护士到北京重症监护病房进修，通过学习，提高了他们的医疗业务水平，同时使科室的业务水平明显的上升，实现了科室的健康、快速、可持续发展。专业技术水平有所提高，高新技术不断推出，

6、专业特色渐渐凸显，医护质量不断加强，医患关系逐步改善。主动激励科室人员撰写论文，今年共在各级各类医学杂志上发表论文篇。并申报国家重点专科，进一步将加强科室管理力度，完善相关要求。五、各科业务建设加强、业务量大幅攀升加大了培训学习力度。半年来累计开展学术讲座次（北京医院专家远程培训次、北京医院专家讲座次、本院培训次），组织全院大会诊次，为外院培训医师名。2.强化规章制度的落实（一）20xx年我们仔细执行并完善本科室的相关制度及流程，科内每周一次定期召开会议，强调平安、质量，医生、护士职责执行状况，并进行平安、质量检查，平安是保证科室业务开展的重要环节，定期进行平安教化，做到制度化、常常化，定期对

7、病历进行检查和评估，定期对平安隐患进行检查和评估，并进行改进和实施。（三）仔细学习岗位职责、核心制度，并严格根据职责、制度的要求工作，仔细学习“三基”并开展岗位练兵，做到严格要求、严谨作风、严密组织。严格执行“三合理”规范，做到合理用药、合理收费、服务到人。严格执行抗菌药物临床应用指导原则，开展抗菌药物临床应用和细菌耐药监测，提高抗菌药物临床合理应用水平三、加强业务技术培训，提高抢救实力icu是诊治和抢救病人的场所，所以，仅有良好的服务看法是远远不够的，更重要的是要有娴熟的抢救技术和应急实力。对重症病人要快速、精确作出诊断和处理，尽快减轻病人的苦痛，这就须要每个医务人员仔细钻研业务，娴熟驾驭各

8、种抢救仪器和抢救技术。驾驭重症患者重要器官、系统功能监测和支持的理论与技能，要对脏器功能及生命的异样信息具有足够的快速反应实力：休克、呼吸功能衰竭、心功能不全、严峻心律失常、急性肾功能不全、中枢神经系统功能障碍、严峻肝功能障碍、胃肠功能障碍与消化道大出血、急性凝血功能障碍、严峻内分泌与代谢紊乱、水电解质与酸碱平衡紊乱、肠内与肠外养分支持、冷静与镇痛、严峻感染、多器官功能障碍综合症、免疫功能紊乱。要驾驭复苏和疾病危重程度的评估方法。具备独立完成以下监测与支持技术的实力：心肺复苏术、颅内压监测技术、人工气道建立与管理、机械通气技术、深静脉及动脉置管技术、血流淌力学监测技术、持续血液净化、纤维支气管

9、镜等技术。对急、危、重、疑难病人充分发挥科主任及护士长的业务指导作用，亲自参加管理，坚持三级医师查房制度，对相关病例刚好进行业务探讨，这样更助于提高全科医护人员的急救水平。经过努力，我们急救水平明显提高，使我们医院的整体抢救危重病人的水平又上一台阶。五、主动引进和运用新技术我科主动开展了无创通气治疗急慢性呼衰；ards的机械通气治疗；呼吸机相关性肺炎的预防；急危重症患者的抢救和持续性生命支持；发生多器官功能障碍患者的治疗和器官功能支持；防治多脏器功能障碍综合征；静脉血栓和肺栓塞的诊断和治疗；急性肾衰竭与血液净化技术；重症病人的肠内与肠外养分支持；重症病人的出血与凝血障碍；重症病人的冷静与镇痛；

10、重症病人的评价和相识，总体上提高了医疗技术水平，得到了相关科室医护人员的好评，为医院提高了抢救胜利率，为科室的进一步发展奠定了坚实的基础。六、抓好医德考评制度落实创新优质服务新模式全科人员在政治上仔细学习，树立正确的世界观、人生观、价值观，发扬党的优良传统，坚固树立“一切为病员服务”的理念，加强医患沟通，用“八荣八耻”的标准规范自己的言行，不断提高思想道德修养，仔细开展自我指责，全科人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律，做到小事讲风格，大事讲原则，从不闹无原则纠纷，工作中相互支持，相互理解，科工作人员分工明确，各司其职，各负其责，团结务实，克服人手少、任务重、人员结构不合理的状况，保证正

11、常医疗服务工作的顺当开展。提倡多科室的参加合作，实行协同攻关、优势互补，推动相关学科的发展。四、精神文明建设和文化建设同步推动我院在参与集体舞大赛中荣获第名，充分展示了全院职工主动向上的精神风貌和良好的风姿。为了丰富全院职工的文化生活，“5.12”护士节，实行了趣味性、消遣性体育活动。一年来，通过全科同志的共同努力，较好地完成了科室各项工作任务，但工作标准和工作质量与领导的要求还有差距，思路还须要更加宽敞。在新的一年里，要加大政治学习力度，提高工作质量，团结一样，扎实工作，高标准完成本科的工作任务和领导交办的各项临时指令性工作任务。总之，回顾一年来的工作，成果是主流，我们会接着发扬好的做法，学习不足之处，我们有信念，我们做的会更好。