2023年公共卫生工作计划4篇.docx
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1、2023年公共卫生工作计划4篇XX年是推动医改工作的关键之年,我院基本公共卫生服务工作思路是:深化实行科学发展观,以深化医改为主线,以提高全镇人民健康水平为目标,突出抓好基本公共卫生服务工作,努力完成上级交给的工作任务,使各项工作再上一个新的台阶,落实好党的民生工程。为了我镇公共卫生服务工作做得更好,使我镇居民真正享有均等化的基本公共卫生服务,依据自治区相关政策以及旗卫生局的相关要求和指导,对我镇公共卫生服务均等化工作作出以下支配:一、 上年度存在的主要问题:1、 健康档案的建立,存在电子档案的录入与纸质档案不同步现象,建档率低,致使各项重点人群的筛查率低于理论数。2、 健康教化及健康询问活动
2、次数未达到项目要求。3、 由于慢病患者外出,致使慢病管理频次及管理率不达标。4、 由于村卫生室人员业务实力有限,慢病随访和其电子录入工作未能刚好完成,个别随访无意义,甚至不真实。5、 与门诊大夫未协作好,档案未很好的利用,大多数成了“死档”,失去了建档的意义。6、 由于仪器及试剂等缘由,65岁老年人体检中的协助检查工作未完成。二、XX年的工作目标:公共卫生服务项目是国家切实提高城乡居民健康水平的重要方法和惠民政策,通过实施基本公共卫生服务项目和重大公共卫生服务项目,对居民健康问题实施干预,削减主要健康危急因素,有效预防和限制主要传染病及慢性病,提高公共卫生服务和突发公共卫生事务应急处置实力,使
3、全体居民逐步享有均等化的基本公共卫生服务。三、 长期工作支配:1、健康档案。接着建立健全信息化档案,刚好更新档案,并做好保密工作。在上一年度工作的基础上将接着完善返乡及流入等人群健康档案的建立工作。2、慢性病管理。对高血压、糖尿病等慢性病高危人群进行至少四次面对面的随访,定期进行询问服务和用药指导,并刚好对其电子录入,尤其是高血压人群,应分级刚好按月做好随访工作。利用随访宣扬防病学问,使农夫对重点慢性病防治学问知晓率达到85%以上,并做好资料汇总和信息上报。对慢病的管理率达80%以上,慢病的限制率达25%。对35岁以上人群实行门诊首诊测血压,测血压率达100%。同时加大筛查重点人群,对确诊高血
4、压和糖尿病患者进行登记管理。并做好门诊日志记录。3、健康教化工作。要真实,有意义。在原有的基础上,结合季节防病重点,每月更换一次室外及室内健康教化宣扬栏的内容,印刷发放健康教化资料,覆盖率达60%以上;要求相关人员在上门访视时进行相关健康学问的宣扬,使居民基本卫生常识知晓率达80%以上;组织动员孕妇及3岁以下儿童家长参与我院举办的孕妇和儿童健康教化讲座;孕妇在孕早期或中期接受一次健康教化的覆盖率达到85%以上,3岁以下儿童家长覆盖率达到85%以上。每个月进行一次健康学问讲座;每个月利用集市开展一次健康询问活动;每天循环播放音像资料不少于六种;供应不少于十二种的印刷资料,居民覆盖率达30%以上;
5、居民对公共卫生服务项目和健康学问的知晓率达60%以上,其相关资料(通知、照片、记录、教案、试卷等)必需规范存档。4、老年人保健。为65岁及以上老年人进行四次面对面的随访和一次健康管理服务,供应疾病预防、自我爱护和损害预防、自救等健康指导。尤其是管理的老年人协助检查工作,今年至少完成95%以上。65岁以上的老年人管理人数达到90%。加强体检宣扬工作,确保65岁以上老年人、特困残疾人、低保户、五保户等困难群体,体检率要求。全年对上述人群进行四次面对面的随访和一次健康管理服务,同时做好宣扬发动,主动参加强化免疫,进行有针对性的以健康教化为重点的健康干预。5、档案(纸质和电子)的利用工作既是重点,也是
6、难点。今年不漏来院的任何一个就诊、询问者,未建档的建档;建档的充分利用档案,如信息的更改,内容的填充,随访等,除特别状况下,必需当面马上完成。6、预防接种。建立规范化的免疫门诊,建立健全计免制度,规范计免接种操作,每月接种不少于8天,同时根据预防接种工作规范要求,做到平安注射,为我镇儿童供应平安、有效、免费、均等化的免疫规划疫苗的预防接种服务,娴熟驾驭接种前、后的全面状况,做好接种反应事故的处理登记,加强冷链管理,做好疫苗的进出管理、冷链远转管理、失效报损登记。依据上级疾控中心的要求,进行相关疫苗的强化和为重点地区的重大人群供应疫苗接种服务,有效预防和限制疫苗针对性的传染病。新生儿建卡率、建证
7、率、卡证符合率都达到100%。入托学生验证率达100%。7、传染病防治。(1)建立健全传染病防治组织和传染病管理制度,全面规范运用门诊日志,建立健全发热、腹泻门诊登记,仔细做好疫情报告、疫区管理及疫情登记。实行多种形式宣扬传染病防治法,让医务人员全了解法定传染病的病种分类、法定报告人、报告时限、方式、程序等业务学问。同时让更多人群认知疾病防治的重要性。要刚好、精确上报疫情,刚好完成疫情登记,保障传染病网络直报系统正常运行,每月至少报一例传染病,报告率100%,报告卡刚好、精确、完整率100%,疫情登记率100%。(2)主动开展结核病防治工作,病人转诊率达100%,同时开展病人的追踪治疗及随访管
8、理,督促其定期复查,并将信息刚好上报贺州市疾控中心。主动开展艾滋病防治工作,加强普及艾滋病学问宣扬教化,广泛开展形式多样的艾滋病防治宣扬教化活动。建立规范的狂犬病预防处置门诊。8、儿童保健。加强儿检工作,三岁以下儿童系统管理率达75%以上,新生儿访视率达90%。加强散居儿童保健管理,使7岁以下儿童保健覆盖率达80%以上,婴幼儿系管率和运用生长发育图监测率分别达75%以上。刚好发觉与治疗影响儿童健康的疾病,提高儿童健康水平。开展儿童保健技术培训。依法加强托幼机构卫生保健合格管理。对新入托园的幼儿一律进行体检,合格者方能入托。5-6月份完成全部幼托儿童的健康体检。保证7岁以下儿童系统管理率要求达到
9、80%以上。免费向我镇0-6岁儿童供应基本保健服务,同时对儿童的生长发育、辅食的添加等养分及护理的询问指导,对常见病的预防、心理发育、意外损害的预防指导。对贫血、佝偻病、肺炎、腹泻等疾病进行预防,规范儿童保健服务,逐步提高儿童健康水平,降低5岁以下儿童死亡率。学院公共卫生工作安排2023年公共卫生工作安排(2) | 返回书目XX年,我院以"申硕","搬迁"为中心工作的规划,将为学院步入快速发展的轨道打下坚实的基础.为了保证明现学院的工作目标,结合我系的工作实际,制定公共卫生系XX年工作安排.一、指导思想在学院党委的正确领导下,以科学发展观为统领,紧紧围绕
10、学院""发展规划,围绕申硕,搬迁的中心工作,与时俱进,稳中求新,为创建和谐校内,为我系各专业的协调,科学发展供应保障.二、工作目标以申硕,搬迁新校区,迎评整改为契机,以提高科研立项,成果,论文,著作水平为突破口,以申报院级重点学科为切入点,以高校生成才服务体系建设为重点,稳步,扎实,全面地推动我系各项工作的良性发展.三、主要工作任务(一)加强思想政治工作和精神文明建设,引导师生树立正确的世界观,人生观,价值观,树立"院兴我荣,院衰我耻"的荣辱观.充分调动师生员工的主动性,创建性,发扬主子翁的精神,同心同德,创一流工作,争优秀水平.(二)进一步强化教学工作
11、的中心地位.1.把提高教学质量作为首要任务 借本科教学水平评估整改阶段的东风,进一步强化各个教学环节的管理.重点坚持教学督导检查和系主任,教研室主任听课制度,定期进行教学检查制度,集体备课制度;接着实行观摩教学,教学竞赛或教学培训,相互取长补短,使全系老师的授课水平普遍提高;改进老师及学生座谈会,倾听师生对教学工作的看法,从而精确驾驭本系老师的教学状况和教学质量,刚好发觉和解决教学过程中存在的问题.2.进一步规范任课老师报表,教学日历,教学周历,老师日志,试验课运行记录等教学文件以及毕业论文选题申请表等毕业论文档案材料;着重改进教案书写,试验报告批改,多媒体课件制作等薄弱环节.3.更好地发挥教
12、研室职能,完善"院,系,教研室"三级教学管理模式 强化"教研室主任是教学质量第一责任人,教研室是学科建设和专业建设基础"的意识.从有利于学科建设动身,适当调整教研室设置,并依据工作须要配备教研室主任和教学秘书;协作人事制度改革,合理定岗定编,实行用人机制的改革,真正做到多劳多得,奖勤罚懒,充分调动教职工的工作主动性.4.巩固和发展教学基地 开拓市卫生局作为公共事业管理专业新的实习基地.对于市疾病预防限制中心,市卫生监督所,要在巩固的基础上提高管理的规范性和实效性.尝试实行"双向流淌"的方式提高实习带教和理论授课的水平,即基地老师讲授部
13、分理论课,院部老师参加实习带教;做好基地兼职老师的聘任工作和培训提高工作;探讨与基地联合开展科研工作.5.进一步深化教学改革 开展pbl教学,充分调动学生学习的主动性,主动性和创建性;激励老师主动探讨案例式,启发式,探讨式,探讨式,角色扮演等生动活泼的教学方法.逐步更新试验课内容,增加综合性和设计性试验,强化学生基本技能训练.接着完成已经立项的教改项目的实施和总结,年内结题24项,并申报教学成果;做好新的教改项目的申报和立项工作.6.抓住新校区建设和搬迁的机遇,大幅度改善教学条件 建设资料室,增加试验室功能,增加大型设备和常规仪器,并且要通过教学,毕业实习,科研等全面提高设备运用率.7.接着加
14、大老师培育力度,为中青年老师成才营造宽松环境 根据学院规定,主动支持和激励青年老师读研,本年度举荐2名符合条件的老师考研;实行骨干老师进修培训,在职培训以及疾控中心,卫生监督所实际工作培训等多种方式培育中青年老师,年内选派12名骨干老师短期进修,联系12项课程培训,选派24名老师到基地带教和从事公共卫生体系的实际工作.拓宽青年老师的学问面,强化边缘学科,交叉学科的学习,注意创新型,复合型老师的培育.新老师的培育接着实行导师制,专业上从难从严要求,杜绝流于形式;生活上热忱帮助,为青年老师解决实际困难,消退他们的后顾之忧.通过仪器培训,脱产进修途径,提高试验技术人员的专业技术水平.8.加强教材建设
15、及精品课程建设 接着激励老师参编高质量的教材12部;争取申请参编或自编预防专业试验教材.在2门院级精品课程的基础上,再建设1门院级精品课程(养分与食品卫生学),争取申报1门省级精品课程.9.做好xx级预本,xx级管本的毕业论文指导和答辩工作 重点抓好公共事业管理专业毕业论文的规范化和质量.对毕业专题实践工作的管理模式进行改革:毕业专题实践的详细工作任务及经费要下移到教研室,系里和学院教学管理部门进行中期检查,论文评审和组织答辩;主动争取专项经费的补偿机制和优秀论文的评比;将毕业论文质量与老师的酬劳挂钩,激励老师在提高质量上花力气,下功夫,综述,设计,开题报告,原始记录,论文,参考文献齐备. n
16、extpage(三)以提高科研立项,成果,论文的水平为突破口,推动科技工作.1.主动组织和激励老师申报各级,各类科研项目 以区域社会经济发展的好用型科研课题为主,力争XX年省级立项1项,市级立项34项;安排结题2项,并完成相应的成果鉴定,申报12项科技成果奖.在国内科研合作项目的基础上,以中美合作项目"达斡尔族聚居地农村居民饮酒与农业损害的相关性探讨"为突破口,开展国际合作科研项目.2.加大科技论文撰写力度 力争年内公开发表的论文数量增加,质量提高,争取在国家核心期刊发表24篇论文.3.加强学术沟通 在学院和科技处的支持下,聘请国内知名专家来我院讲学,年内至少举办2次学术讲
17、座;年内至少参与2次全国性或国际性的学术会议.4.做好市养分学会的日常工作 加强组织建设;通过举办讲座,撰写科普文章,参与科普宣扬和养分询问,加强对居民的膳食指导;年内承办2期公共养分师培训班,为社会输送养分专业人才.(四)以申报院级重点学科为切入点,推动学科建设与专业建设.1.加强师资和学术队伍建设 重点提高学历层次,提高探讨生人数和比例,优化职称结构,年龄结构;争取再引进1名博士,23名硕士;进一步发挥兼职教授的作用.形成学术梯队和相对稳定的34个探讨方向.主动为博士申报省级以上科研项目创建条件,提高学术探讨水平.2.增加硕士生导师数量 XX年争取新增硕士生导师12名,联合培育12名硕士探
18、讨生.3.建设1个重点学科(养分与食品卫生学) 该学科的学术队伍,探讨方向,学术水平,基础条件,探讨生教化和本科教学质量等要做到基本达标.4.在稳定,提高现有专业的基础上,拓宽专业口径,刚好调整专业方向,增加专业培育的适应性.为申办新专业(专业方向)做好调研打算工作.(五)以人才需求为导向,以高校生成才服务体系建设为重点,加强学生工作,强化学生管理队伍的责随意识和服务意识.1.抓好学风建设这件头等大事 接着开展树优良学风的"比,学,赶,超"活动和"评学"工作;严格考勤,请假制度,将学习看法与综合测评挂钩;接着加强考风,考纪教化,违纪者取消参与综合测评的资
19、格,并实行班主任责任追究制,坚决杜绝考试作弊.从而在全系真正树立勤奋刻苦,求实上进的良好风气.2.主动引导学生参与社会实践,开展科技创新活动,培育创新精神与实践实力,提高学生的综合素养.强化高校生的科研意识,实行"滚雪球"的方式,不断扩大指导老师的队伍,扩大参与科技活动的学生人数和范围.在原有工作基础上,把课外科技活动的良好风气发扬下去,坚持下去.3.提高相识,认清形势,转变观念,发动群众做好XX年毕业生的就业指导工作,使年底就业率接着保持在80%以上.提高就业指导工作的前瞻性,主动性和有效性,利用本系现有专业的互补优势,注意并加强学生创业意识和创业实力的培育;举办职业生涯
20、教化讲座,结合社会实践,指导学生做出职业生涯规划.4.变更学生管理模式,创建先进班集体 经过申报,创建,立项,考核,评比,表彰等过程,发挥学生的主体意识,把被动评比变为学生的自觉创建,增加班集体的凝合力,达到引导学生,教化学生,管理学生的目标.5.完善家长联系制度 要使家长刚好了解学生的学习状态,学习成果,学院的要求,交费状况,使班主任刚好了解学生家庭的实际困难,形成良好的沟通渠道.6.接着做好经济困难学生的资助工作 在学院供应勤工助学岗位的基础上,尽力自行解决一部分勤工助学岗位,辅以适当地捐赠,救助方式,保证贫困生完成学业;同时,激励他们自强独立,勤工俭学,提高综合素养和社会责任感.7.以学
21、团为主体,开展丰富多彩的课外科技文化活动,完善学团网页及就业指导网页建设.8.刚好更新,补充学生管理数据库,上报有关数据和信息;仔细做好学生档案的管理工作;根据学院学生工作规范的要求,刚好完成其它方面的学生工作.(六)做好搬迁的各项打算和搬迁后的安置工作 搬迁是XX年中心工作之一,为确保顺当完成搬迁,必需提早打算,周密支配,领导带头,发动全员.XX年3月起先着手试验室的搬迁打算工作,专人负责做好大型设备,玻璃器材的包装,力争把破损降到最低;XX年5月初步确定搬迁后安置方案;XX年6月召开师生搬迁动员会,并依据学院搬迁的总体支配,详细落实搬迁任务;XX年8月底完成搬迁后的安置工作,保证新学期按时
22、上课,保证毕业专题实践和毕业论文的顺当进行.公共卫生工作安排范文2023年公共卫生工作安排(3) | 返回书目工作安排就是对即将开展的工作的设想和支配,如提出任务、指标、完成时间和步骤方法等。制定一份合理的工作安排对于组织经济效益的提高是非常重要的。工作安排的小编为您供应两篇xx年度公共卫生工作安排,助您的工作能顺当开展!【第一篇】xx年度公共卫生工作安排一、努力做好公共卫生服务工作根据公共卫生体系建设总的目标要求,全面完成疾病预防限制和医疗救援体系建设任务。正在建设的疾控中心务必于6月底前完成各项建设和装备任务;已完成基建任务的县(区)重点加强试验室建设。根据平战结合、重在实力建设的原则,市
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