质监分局2023年度工作总结.docx

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1、质监分局2023年度工作总结 今年以来，我局在市局党组和“两区”区委、区政府的正确领导下，坚持以“三个代表”重要思想和党的十六届四中、五中全会精神为指导，结合党中心关于保持共产党员先进性教化活动，紧紧围绕市局党组确定的“坚持一条主线，提高五个实力，抓好八项重点工作”这一总体思路，团结带领全局干部职工以求真务实的工作看法，苦干实干的工作作风，开拓创新的精神风貌， 克服外部诸多不利因素，仔细履行质监工作职能，增加服务意识，进一步提高质监工作的执行力和有效性，较好地完成了全年的工作任务。现将2023年工作总结如下：一、突出重点，狠抓业务，提高质量技术监督有效性。一年来，我局根据市局的工作部署，监督管

2、理两手抓、两手硬，整顿和规范市场经济秩序工作取得了明显成效，维护了正常的市场经济秩序，标准化、计量、质量、法制建设、特种设备平安监察、行政执法等工作全面推动，各项工作职能得到了充分发挥。（一）提高依法行政实力，强化法制宣扬工作。围绕整顿和规范市场经济秩序这个中心，进一步优化经济发展环境,加大打假治劣力度。一是坚持“一手抓教化，一手抓执法”的原则，进一步加强对执法人员业务素养的培训，根据行政惩罚法和行政许可法等法律法规，严格办案程序，规范办案文书，不断强化队伍素养，提高执法实力。二是开展以食品、农资、建材等涉及人体健康、人身财产平安的产品为重点的专项整治，深化开展农资“打假下乡”活动，发放各种宣

3、扬资料5000余份，受理农户投诉3起，供应技术询问100余人次。三是完善打假责任制。在辖区乡镇建立了片区负责人和责任人打假制度，力求把打假责任制落到实处。全年共出动执法人员700余人次，查处各类质量、计量、标准、无证产品违法案件73起，现场惩罚10起，立案查处63起，其中大案8件，案件精确率为100，结案率为98，办理各类质量、计量纠纷投诉案件13起，较好地完成上级交办的各项工作。进一步加强法制建设和宣扬工作，创建良好法制舆论环境。一是狠抓落实，严格执行行政执法责任制工作。根据四川省行政执法监督条例的规定，加强对行政执法工作的指导监督，抓好案件的审理工作，严格执行错案责任追究制，确保全局无一行

4、政复议和诉讼案。二是抓好质量技术监督行政执法队伍建设，加强行政执法监督力度。坚持每月组织全局执法人员进行特地学习，进一步提高行政执法人员的整体素养，做好案件回访工作，全年对行政执法工作进行了6次监督检查，回访案件20件，回访率达25。三是围绕质量技术监督中心工作，进一步加大法制宣扬的力度。主动向市局和“两区”区委、政府报送信息简报，市局采纳政务信息6条，“两区”区委、区政府共采纳20条，全面完成全年政务信息任务，其中我局向区政府报送的关于区食品企业普查状况的报告，引起区政府领导的高度重视，并加了编者按以政府工作通报第10期全文转发。四是主动协作市局和有关部门抓好“3.15”、“质量月”宣扬活动

5、，发放各种宣扬资料6000余份，促进了全社会质量意识的普遍提高。（二）主动履行职能，服务当地经济。以服务地方经济发展为中心，坚持从源头抓质量。一是大力实施名牌战略，加快“质量兴区”步伐。以实施名牌战略为突破口，培育和发展名牌产品，主动促进企业质量管理水平。今年共300余人次深化企业，为200余家企业供应相关询问服务，主动引导、激励企业争创省、市级质量管理先进企业，评比出丰谷酒业等省级先进单位1家，市级质量管理先进单位3家，省级质量管理先进民营企业2家，带动辖区企业质量水平全面提高，营造出重视质量管理的良好氛围。二是开展辖区内生产企业基本状况普查工作，共调查生产企业2023家，其中工业生产企业1

6、219家，食品加工生产企业804家，对普查资料进行了分类整理，核对数据，建立了企业质量档案。三是帮助企业建立和完善检验、检测条件，督促企业建立检验机构，确保全部产品出厂检验合格。对经过培训经考核合格的质检员帮助办理检验员证，全年共办理生产企业出具产品质量检验合格证明资格证110个，办理检验员证7个。不断提高标准化管理水平，实现标准化工作新突破。一是创建性地推动农业标准化工作，取得良好效果，形成了“党委政府重视、质监主导、部门联动、担当单位主动”的农业标准化工作氛围。首先充分发挥农业标准化领导小组办公室的作用，主动争取“两区”党委、政府及相关部门的支持，最大限度地调动和激发相关部门和单位的能动性

7、；其次作为牵头部门，我们克服工作重，资金紧等困难，主动深化辖区内4个示范乡镇指导和督促农业标准体系建设及示范开展工作，组织示范乡（镇）的相关人员到外地参观学习，扎实开展农业标准化基础学问培训，帮助各示范乡（镇）查询农业产品标准100余个，制定无公害稻谷和水稻种子生产技术规范区地方标准和区地方标准各1个，4个示范乡（镇）均以较高分数顺当通过省级验收，农业标准化工作取得了良好的示范效果，推动了“两区”农业产业化工作的开展，得到“两区”党委、政府的一样好评。二是加强新标准的宣贯工作，发放标准资料和相关法规资料近万份，提高了生产企业的法律意识和标准意识。召开了GB5296.6-2023消费品运用说明第

8、六部分:家具、GB15831-1995钢管脚手扣件两项强制性国家标准宣贯会,有效的规范了生产企业的生产行为。三是引导和督促生产企业严格按标准组织生产，主动主动地帮助企业建立和完善标准化基础工作，不断提高标准化管理水平，严格执行标准登记和企业产品标准审查备案。全年共办理101个生产企业执行标准证书、制（修）定57个企业产品标准，为企业查询标准资料200余个、接受企业标准询问服务120余次，有效地推动了“两区”生产企业标准化工作。四是根据市局工作部署，主动开展食品标准清理工作。通过查询和收集标准信息，对已废止、修订的现行国家、行业、地方标准刚好通知相关食品生产企业，变更执行标准证书，更新所执行的食

9、品标准。通过对备案企业标准中已修订、转产和企业标准中引用现行标准已废止、修订等内容进行清理，废止企业标准2个，修订4个。通过清理工作，确保了食品标准的有效性。五是主动开展组织机构代码工作，全年共帮助办理组织机构代码证191个，年审150个，换证80个。同时投入资金近万余元，对辖区内的代码库进行清理，共核对行政机关、企事业单位、个体工商户5000余个，查出废止数据2000余个。主动引导和帮助企业进行条码的申办和续展工作，提高了企业的市场竞争力。狠抓计量基础工作，提高企业计量管理水平。一是接着深化开展集贸市场、加油（气）站计量专项整治工作。实现了集贸市场在用计量器具受检率达到85以上，城区公允秤设

10、置及受检率达到100。加油（气）站、加油（气）机受检率达到100。开展市场计量监督检查3次，专项检查2次。二是对“仙特”、“长虹”、“鼎霸”等10家定量包装商品生产企业计量监督进行跟踪检查。引导水平比较落后，计量管理和计量检测实力比较薄弱的企业达到中小企业计量检测保证规范的要求，提高定量包装计量保证实力。激励计量基础工作好的企业主动参加计量保证实力评价工作，提高企业的定量包装商品在市场上的信誉和竞争实力。目前申请受理市级计量检测保证体系1家，现在询问阶段。三是召开了其次批强制认证产品的生产、销售、运用企业宣贯会议，刚好通告国家有关法律法规，受到企业的好评。四是召开了辖区内定量包装商品生产企业关

11、于做好“C”标记评价工作座谈会，完成2家企业“C”标记考核合格工作。五是“五一”、“国庆”等重大节假日期间，主动协作市局主动组织开展对集贸市场、商场、加油（气）站的计量监督检查。（三）整治经济秩序，突出“两个平安”。仔细履行生产加工环节食品质量平安监管工作职责，切实保证食品质量平安。一是进行了企业调查，摸清状况，建立档案。我局对15个乡镇、5个街道办事处463家食品生产加工企业，23个乡镇、2个街道办事处341家食品生产加工企业进行了摸底调查，建立健全了食品生产加工企业档案。二是加大宣扬力度，着力提升全民食品质量平安意识。通过宣扬食品质量平安工作得到了政府、人大、政协以及社会各界的高度重视和大

12、力支持。三是落实了“两区”政府食品质量平安协管员，基本形成了食品质量平安监管的网络，落实协管员45名。四是与678家食品生产加工企业签订了食品质量平安承诺书，进一步强化了企业对食品质量平安的第一责任，向社会公开承诺不生产假冒伪劣食品。五是建立健全了食品质量平安监管图，落实区域监管责任人，根据定人、定责任、定区域、定企业的“四定”要求，将辖区内食品生产、加工企业分成六个区域，分别由专人负责，对食品加工企业动态监管。六是仔细执行巡查、回访等五项监管措施。今年来共对169家企业进行巡查和回访，并要求企业针对巡查、回访中存在的问题制定整改措施，限期整改。加大特种设备平安监管力度，确保人民生命财产平安。

13、一是主动协作区政府开展“平安宣扬月”活动，向广阔人民群众宣扬特种设备法律、法规基本常识，参与宣扬3次，发放资料8000余份。全年向乡（镇）、街道办事处宣扬50余次，向单位和个体工商户宣扬267次。二是结合辖区实际，先后开展了锅炉、压力容器、压力管道、电梯、起重机械的平安监察工作，范围涉及两区40多个乡（镇）街道办事处，234个党政机关、企业事业单位和个体工商户。对存在平安隐患的单位发出了平安监察看法书119份，对存在严峻平安隐患的21个单位和个体工商户，依据法律、法规进行了惩罚，打击了违法违规行为，辖区内锅炉、电梯、起重机械、气瓶的平安运用逐步规范，违规安装运用行为大幅度削减，防止了特种设备事

14、故发生。三是主动协作区政府及乡（镇）政府的平安大检查工作，全年参与平安检查12次，出动车辆15台次，人员37人次，向区领导及相关部门汇报特种设备平安监察工作7次，协调处理行政执法工作20余次。四是组织特种设备管理和操作人员的培训考核，培训人员123人，发放了上岗证。二、仔细开展先教活动，全面提高自身素养。（一）扎实开展先教活动，进一步转变工作作风。今年2月开展保持共产党员先进性教化活动以来，我局严格根据市局机关党委保先办支配，紧紧围绕保持共产党员先进性这一主题，紧密联系质监工作实际，细心组织，周密支配，扎实推动，顺当地完成了学习、评议、整改三个阶段的各项任务。通过保先教化一是进一步增加了职工党

15、性观念。党员通过学习党章和先进党员的详细标准，比照个人实际状况，进一步明确自己的行为标准，找到自身差距，增加了党性观念。学习的主动性，组织纪律性，团队精神都得到进一步加强。二是进一步强化了宗旨意识。局党支部围绕群众最关切，与群众切身利益关系紧密问题，进行深化探讨，对立刻能改的不拖不等，边整边改，仔细落实整改措施，以自己的实际行动实践党的一心一意为人民服务的宗旨，受到群众的确定和欢迎。三是促进了指责与自我指责风气的形成，每个党员比照自己的言行进行仔细剖析，并形成文字材料上墙公示。通过学习教化全体党员干部受到了一次深刻的党性熬炼，学会一分为二地看待自己。这次保先活动的开展促使我局全体干部职工整体素

16、养进一步提高，同时推动了各项工作的开展，取得良好成效。（二）加强党风廉政建设，进一步提高队伍素养。一是制发了2023年党风廉政建设工作支配看法，实行一级抓一级的责任机制，做到“由局统一领导、纪检组织协调，各股各负其责齐抓共管，群众参加支持”的局面，并将国家总局“八条禁令”、省局“八条规定”和行政执法“十不准”制成小册子印发到每名职工。二是在组织党员和职工学习中，搞好四个结合，抓好工作落实。在学习中，把学习贯彻十六届五中全会精神与学习贯彻市第五次党代会精神，与先进性教化活动，与加强机关党建工作，与整顿机关作风相结合，使党员在各自岗位上，起表率作用。三是加强党风廉政建设和反腐败宣扬教化，组织全局职

17、工学习建立健全教化、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要和三个代表重要思想反腐倡廉理论学习纲要，主动参与市局以及“两区”区政府的学问竞赛。同时聘请了8名行风和作风监督员，召开行风作风监督员座谈会，增加社会监督力和透亮度，努力建设一支科学、公正、廉洁、高效的质监队伍。四是深化贯彻市局和“两区”政府关于进一步加强经济发展软环境建设的有关精神，成立由局长赵鹰同志任组长，副局长黄铁富、李兴仕同志任副组长，各股室负责人为成员的软环境建设工作领导小组。结合先进性教化详细要求和质监当前实际状况对社会做出营造政务软环境的公开承诺，并实行六项措施强化服务，规范行政执法行为，提高办案实力和水平，进一步转变工

18、作作风。五是成立民主评议政风行风工作领导小组，开展民主评议政风行风活动。通过制定民主评议政风行风工作实施方案，发放征求看法表，查找问题等一系列措施，进一步深化了我局政风行风建设和职业道德建设，促进行为规范，转变工作作风，严格依法行政，营造和谐质监，更好地听从、服务于经济社会跨越式发展。三、存在的问题和明年工作准备全面总结今年各项工作，我们虽然取得了肯定成果，但离市局党组和“两区”党委、政府的希望还有肯定的差距，主要表现在：一是立足当地经济发展，进一步处理好政府软环境建设和行政执法的关系。二是接着加强与当地政府的联系，进一步协调好各方面关系，开门纳谏促发展。三是加强稳定团结，处理好内部冲突，进一

19、步加强老干部工作，刚好解决退休职工待遇。四是加强学习，提高全局干部职工的整体素养。2023年我局工作将接着以党的十六大和十六届四中、五中全会精神为指导，进一步强化内部管理和行风廉政建设，接着服务当地经济建设、与时俱进，开拓创新，以科学的发展观促进质监事业不断进步。重点抓好以下工作：（一）大力实施名牌战略。接着组织举荐企业创省名牌产品和市名牌产品，激励企业生产优质产品，支持企业争创名牌产品。为企业技术改造，新产品的开发和科技成果的转化，增加产品的技术含量供应服务。（二）接着开展农业标准化示范工作。进一步加强农业标准化示范区建设，不断完善农业标准化体系，迎接国家级农业标准化示范区验收。（三）接着整

20、治经济秩序，抓好“两个平安”。抓好以食品、农资、建材等涉及人身健康、财产平安的产（商）品专项整治工作，重点监管食品生产加工和特种设备生产及运用企业，一方面抓好食品生产市场准入工作，另一方面抓好特种设备平安监管，确保实现无重大食品质量事故和特种设备事故的工作目标。（四）进一步规范市场，从源头上把住厂门、店门、区域性大门。严厉打击制假、售假工作，确保对名牌企业、名牌产品的爱护。（五）进一步做好监督与服务的融合工作，提高我区产品质量水平。在进行质量、计量、标准化监督工作的同时，加大服务力度，想企业所想，急企业所急，发觉问题刚好帮助企业进行整改，提高我区企业特殊是中小企业的产品质量，以促进全区质量水平不断上升。（六）切实抓好内部管理和行风廉政建设，提升本部门社会形象。一是加强思想教化，努力提高干部职工的政治素养；二是进一步完善各项规章制度，规范行政行为；三是切实发挥行风监督员的作用，按时召开监督员会议，广泛征求对全局工作的看法和建议，发觉问题刚好进行整改；四是与监察部门、检察机关合作，开展建立预防职务犯罪的工作机制。