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1、2023班主任个人总结报告2023班主任个人总结报告(通用16篇) 2023班主任个人总结报告 篇1 良好习惯的培育始终是本学期的教化重点之一。那么如何在日常的班级管理中让学生养成良好的习惯呢我尝试让班级管理成为大家的事,让学生成为班级管理的主子,也同时在这样的过程中培育他们的潜力。因此尝试以下的做法:1、清洁卫生由小组负责。卫生由每个小组负责,采纳轮番值日的方法,选好卫生小组长,由组长分派任务,根据值日工作的依次进行打扫卫生,打扫完毕后,将卫生用具放回原位,然后在卫生值日本上作好相关的记录并由组长负责检查值日状况。2、激励学生展示自我,树立自信。小学生活泼好动,好表现自己,在多种多样的活动中
2、,能够让他们更加快速欢乐地成长。在班级中,我努力搭建学生展示的舞台,利用班会开展一些小活动,诸如:查字典竞赛,成语接龙,童话故事竞赛,口算竞赛等来益智身心,激励孩子为大家表演,增加自信。3、加强家校联系。孩子的教化离不开老师和家长的共同协作,孩子在家中的表现只能透过家长来获悉,同样学生在学校的表现也应刚好反馈给家长,只有双管齐下,才能收到教化的效果。因此,在本学期主动与家长们持续联系,将一些孩子的表现通知家长,共同商议对策,与多位家进步行沟通。4、成立自律小组,以学生管理学生,提高其自我管理的意识。自律小组各个成员主要工作资料为负责每日班级的考勤,卫生,仪表服装,校会以及课前打算和课堂纪律的监
3、督与劝导,做好宣扬工作,制造良好的舆论环境,使班级构成一个有正气,有次序的良好班风,为同学创建一个良好的学习环境。自律小组各个成员各有分工,每日与参与年段评比的同学持续联系,刚好发觉班级存在的问题,并制定相应的解决方法,刚好通知有关同学予以订正,并定期向全班同学做工作汇报,总结前阶段之成果与不足,对同学提出相应的举荐和要求,同时也征求广阔同学的看法和举荐,制定下阶段的工作重点,不断改善工作方法,进一步调动广阔同学的专心性,同心协力,使班级的各项常规管理正常化,制度化,使全班每一位同学都充分意识到自己作为班级一员的重要作用,自觉为班级争取荣誉,做到自觉自律。我信任,只要自己努力做到了,孩子们必需
4、会信服!接着努力! 2023班主任个人总结报告 篇2 这与学校领导的重视和正确的管理,任课老师高度的职责感和敬业精神,以及擅长调动学生学习的专心性等都是分不开的。现将本学期班主任工作总结如下:一、德育工作本学期时间短,任务重。因此在开学之初,我就着力抓好学生的思想工作,和他们一齐明时间,定任务,刚好稳定了全班学生的心理,使每个同学都明白自己的奋斗目标,在心中有了一个科学合理的安排。在随后的几个月里,我刚好留意学生的思想动向,刚好和学生谈心,了解他们的想法,做好他们的思想稳定工作。我班出现了人人思稳,人人向上的可喜局面。自开学至今,流失的学生极少,不少学生的成果都有了较大幅度的提高,同学们对前途
5、有信念,学习有干劲。(一)树立班级奋斗目标。没有目标,就没有动力。“青春我做主,同心创风流”是我们班的目标,三年来成为我们全体学生前进的动力。为激励学生奋勉向上的斗志,我适时提出各个阶段的目标,同时又因人而异。这一正确举措既能激昂学习精神又调动了全体学生的专心性。(二)抓好学生日常行为规范,刚好发觉解决问题。每到九年级,很多学生起先在思想上出现较大的改变。不少学生已经进入“青春反叛期”,他们经常自认为已经长大,对条条框框的限制约束表示很反感,因而在思想上有许多的麻痹松懈。作为班主任,我适时在学期伊始之际,召开主题班会,让学生沟通体会遵规守纪的重要性,从思想上给学生深刻的相识。在实际工作中,狠抓
6、日常学习生活中不守纪律的现象。(三)培育良好的班风、学风。众所周知,一个良好的班群众务必要有良好的班风、学风。本期主要抓了两个方面的工作:一是健全、完善评估机制,实施科学管理,促进良好的班风。严格班群众的常规管理,是提高班级整体教化质量的关键。学生求知欲旺盛,好胜心强,他们渴望得到老师和同学们的认可。因而我针对学生的这种心理特征,把竞争机制引入班级,让学生在各项评比中熬炼自己的意志,并做到取长补短。用量化的形式进行管理,使好的学生和后进生得到被认同的机会,大大激发了学生的学习热忱,增加了学生的竞争意识,也促进了良好的班风构成。二是创设良好的学习环境。要创设一个适合读书的环境,首先要力求保证教室
7、的干净;其次,我还留意培育学生的良好学习氛围的构成。 2023班主任个人总结报告 篇3 本学期我担当三年级的班主任工作,主要做了下面几方面的工作:一、深化学生、亲近、了解学生。为了能更加深化地了解学生,亲近学生,本学期起先,我专心深化班级,深化学生,同时透过其他老师及家长,尽快了解本班学生方方面面的表现。在一个学期的接触中,我了解到:我们班的学生年龄小,比较有特性,大部分的学生都有很强的理解潜力,学习的专心性也比较高。但也有些学生自我约束潜力差,班干部也缺乏威信,不能很好的帮忙老师管理好班级。有些孩子作业不仔细。针对学生的特点以及学生中存在的问题,我总是找寻时间、找寻机会接近学生,了解学生在学
8、习、生活中存在的问题,从生活上、学习上爱护和关切他们,和他们进行思想沟通,让他们感受到我对他的亲近和爱。这样,学生就敢于和我接近了,情愿听我的话,理解我的指责、教化了。所以,经过一段时间的努力后,学生的作业有了明显的进步。二、加强学生思想教化,培育学生的良好习惯。学生良好习惯的养成,是顺当开展班主任工作、构成良好班群众的基础。而良好习惯的养成,务必从学生思想相识的加强上来落实。因此,在本学期的班主任工作开展过程中,我从学生的思想教化入手,重点培育学生各方面的良好习惯。第一、行为规范教化。由于学生的年龄小,自我约束力差,所以对行为习惯的培育是常抓不懈。开学初组织学生学习有关规范资料,督促学生在思
9、想上提高相识,平常,发觉某些同学或者某个小组做得好的刚好表扬,在班中树立榜样,发觉不良现象刚好订正。在班里实行班干部分工负责,让学生自己管理自己。对有些学生多讲、多提示、多督促,对随地乱扔、说脏话、不按时完成作业、上课不留意听讲等不好行为刚好指出,要求改正。一学期来,绝大部分学生都能自觉遵守行为规范。其次,群众主义教化。开学来,透过学校的各种丰富多彩的体育活动及学校组织的群众活动,增加学生的群众荣誉感,树立群众意识,教化学生团结协作、互帮互学,增进友情。第三,学习重要性教化。开学时,我有意识地引导学生好好学习,多学学问和技能。一是加强和任课老师联系,了解学生上课状况,对学习自觉性差的学生,共同
10、教化、帮忙;二是支配好学生与成果差的学生结对子,负责督促、检查学习任务完成状况;三是留意对他们的教化方法。实行激励与表扬相结合的方式。在日常工作中,我总是告知学生:“你是最棒的!”“你很聪慧!”“老师信任你能做好。”“加油!老师为你们喝彩。”让学生“在激励中发扬成果,在微笑中相识不足,一旦发觉他们有一点点进步,就赐予表扬,甚至进行物质嘉奖。同时,赐予他们生活上的关切和学习上的帮忙,常常与他们谈心,讲解学习的重要性,使他们的学习专心性得到提高。 2023班主任个人总结报告 篇4 众所周知,班主任是班级的管理者,而管理人是最难的,尤其是管理一些人生观、价值观及不健全的学生。几年的班主任和辅导员工作
11、让我相识到:教化一个人的思想要比教会一人学问要难得多。假如一个人的思想能相识上去,学习的意识自然会有所提升。在这种相识的指导下,我不断摸索,在摸索中不断总结,坚持自己的让学生“身体健康、心理健康、开心学习、有效学习”的管理原则,最终形成了自己觉得较为有效的班级管理方法。以身作则,树立威信无论是做辅导员时面对的单纯无趣的初中生还是做班主任面对的有自己思想和推断力的中学生,要让他们认同自己的管理方式,必需让他们从心里崇拜自己。为此,无论在任何场合,我都用要求学生的制度来要求自己,如与学生交往中,我自觉运用礼貌语言;大扫除时,我不声不响地擦洗教室里的玻璃,校内的大扫除中我也同学生们一起参与劳动,不仅
12、如此,我还力求从各方面做到最好,让学生挑不出自己的一点毛病。久而久之,学生渐渐认同了我的管理理念,也更能理解我的良苦专心了。换位思索,大胆放权对于犯错的学生,我经常不是一味地指责和惩罚,而是站在学生的角度反复考虑学生为什么会犯错,是否有迫不得已的缘由。凡事多从学生的角度考虑问题,不要以班主任的身份以强权主义压制学生。因此,我常常将班级管理交给班委干部甚至全班都有行驶班主任权利的机会。因为我认为作为班主任要擅长把问题摆在学生面前,引导学生出办法,想方法,这样既增加学生的参加意识与解决问题的实力,又达到了理解、执行班主随意图的目的。班主任尽可能减政放权,尽可能把班级管理看做是学生们自己的事情,不是
13、班主任的事情。从组织结构的设计到职责权限的划分,从活动的组织者到学生干部的教化,我们都应渗透这一思想。我们要通过班级管理这一活动,培育学生自主管理的实力。专心关爱,润人无声先生曾经说过“教化根植于爱”,一位闻名的外国教化家更是一语道破地指出“没有了爱就没有教化”说法。作为班主任,关切学生就应当像关切自己的子女一样,既要关切他们的生活,又要关切他们的健康,还要关切他们是否懂得学习的方法。更重要的是关切他们是否懂得怎样做人。这正是作为班主任的职责所在。爱心是详细的,具有深厚的感情色调的。例如每天早晨巡察教室,先看看学生有没有到齐,遇到天冷或天热的时候,照料同学们衣服穿得是否合适,早上是否都吃过了早
14、餐,各种学习用具都是否带齐了。集体活动前要支配好同学们应必备的用品等。总之,同学们在学校的饥寒冷暖,喜怒哀乐几乎事事关切。学生生病时,带他去看病。家长感谢,学生感动,我认为:这些看起来很平常,因为这是作为一个班主任最基本的工作,其实这正是一个班主任爱心的详细体现。心理疏导,因人施教“老师应当是心理医生”是现代教化对老师的新要求。现代教化的发展要求老师“不仅仅是人类文化的传递者,也应当是学生心理的塑造者,是学生心理健康的维护者”。作为一名心理保健工作者,或许不是一个班主任的主要任务,然而作为一班之“主”的班主任,能否以科学而有效的方法把握学生的心理,因势利导地促进各种类型学生的健康成长,将对教化
15、工作成败有确定性的作用。班主任应当坚持“一把钥匙开一把锁”的原则,针对不同的学生,运用不同的方法,解决不同的问题,做到一切从实际动身,详细问题详细分析,把握学生思想脉搏,对症下药,把“心理医生”工作做好、做活、做细,达到因人施教的目的和效果。总之,班主任必需懂得“欲致鱼者先通水,欲致鸟者先树木“的道理;同时班主任也要明白自己是班级管理工作的干脆参加者,是学生在学习生活、心理健康、人生看法和价值观念的引导者,是帮助学校开展各项工作的协调者。所以,在实际的工作中,班主任要相识到自己角色的至关重要,努力做好自己的工作,不断学习,不断提高自己,只有这样,才能做到有为才有位。 2023班主任个人总结报告
16、 篇5 严抓德育,把爱洒向全体学生。班主任工作是一项非常平凡甚至非常繁琐的工作,但正是在这平凡和繁琐之下,却蕴含着这项工作的重大好处。学期末,细细回顾,现总结如下:一、严抓德育,把爱洒向全体学生班主任工作,千条万条,德育工作是第一条,这是我从事班主任工作的深刻体会。俗话说得好,玉不雕,不成器。学生的教化离不开严格的纪律约束,针对小学生是非辨别潜力差,自制力不强的特点,就应制订严密的管理制度,对学生进行严格的要求,增加教化力度,提高学生思想相识,促进行为规范。抓好学生的德育工作来推动学生的全面发展,既是班主任工作的一个主要特点,又是班主任工作的基点。在工作中,抓好班级制度的建设,强化各项规章制度
17、,针对小学生的过错行为,根据不同程度进行教化,做到一视同仁。如有的学生喜爱迟到,我就给他们讲关于迟到的故事,让他们引起重视,刚好的教化,严格的要求,严格的管理,使学生相识到怎样才能做好,对那些迟交作业、抄袭作业,我会找他们谈心,毫不留情地要求他们改掉,不能出现任何不良的苗头等等。这样,不论是优秀学生还是后进生,同等对待,从不手软,使学生增加了纪律观念,为建立良好的班风带给了基本的保障。二、注意小干部的培育每个班都有班干部,老师不在的时候,班干部就是班级的核心。我觉得培育干部其实是培育他们的职责心为重点,他们不但要对自己有职责感,也要养成对别人的职责感。每个干部分管到位,这样全班大多数学生都有了
18、自己的任务。少数同学则对他们实行一帮一的政策,学习自觉的和潜力较强的同学对他们进行帮忙。但是在干部的培育过程中、在日常事务的管理中,也有不少的过失。我会在他们做错了事以后单独找他们谈话,问他们:你觉得这件事你这样做对吗?让他们自己发觉错误,总结阅历,在以后的工作中才能不犯同样的错误。然后在班队课上强调:这件事发生的缘由和经过,而且要让其他学生明白,小干部做错了事也会受到老师的指责,让学生体会到人人同等。但是也要帮忙小干部树立他们的威信,假如谁不听小干部的话,就是不听老师的话,那么小干部的职责就很大了。要让各处干部管到位,层层负责。三、培育学生的群众荣誉感我们都在一个班级里,班级里发生的每一件事
19、都和我们有关。我用一根筷子易折断,一把筷子难以折断的简洁道理,培育孩子的群众凝合力。本学期校内分别实行的四次竞赛,我们班拿了三个一等奖,一个二等奖,这样的成果不能不说这是大家合作的成果,单靠一个人的成果是不能取得这样的好成果的,从中让学生懂得合作的欢乐;让他们一齐打扫卫生,尝到劳动的欢乐;让他们听同学讲故事、唱歌、读书,去发觉别人的美,产生学习的动力,慢慢明白:群众是有你、有我、有他所组成的。我们作为三(1)班的一员,要相互关切,相互团结,相互进取。 2023班主任个人总结报告 篇6 班主任的工作是一件非常繁琐,但却是很重要的工作。班主任工作其实是一门艺术,一项技巧;不仅仅是教书,还要育人;不
20、仅仅是老师,还要是挚友。回顾这这几年的班主任工作,作如下小结:一、亲近学生爱惜学生呈现自我树立威信是班主任工作的基础。“谁爱学生,学生就会爱他,只有用爱才能教化学生。”我认为班主任要擅长接近学生,爱护和关切学生,和他们进行密切的思想沟通,让他们真正感受到老师对他的亲近和"爱"。这是班主任顺当开展一切工作的基础。所以,我也是这么做的,常常一到下课我就来到班级,融入学生当中,与他们闲聊,和他们沟通,在这过程中,我用眼睛去视察,用耳朵去倾听,专心去体会,耐性、细心、真心、热心地干好各项学生工作。在与学生的沟通过程中,渐渐建立了良好的班风、学风;了解班级及班级学生主要的优缺点并分析
21、其缘由所在,了解学生家长普遍的文化层次,找到亟待订正的弱点;同时还探讨学生的特性特征(包括潜力、气质、性格、爱好等),了解学生个人的生活环境等,以便使我更好地对症下药地教化每一个学生。“桃李不语,下自成蹊”,在我的教化工作中,我一向坚信这一点。我要以自己的人格魅力来影响我的学生们。在亲近与探讨学生的过程中,我努力呈现自身的文化素养与道德情操,使学生对你"既亲近又崇拜",既认定你是值得信任的老师,又把你当作好挚友,树立起班主任崇高的威信,使我的教化取得事半功倍的效果。二、教书育人德育先行是班主任工作的前提和准则。加强学生的思想道德品质修养是我们的最首要任务.它干脆关系到学生将
22、来的发展方向,影响他的一生,因此,我首先抓思想教化.1、新生到校,我要求学生仔细学习校纪和班规,从小事着手,不染头发,不戴首饰不因为成果好而放下对其严格要求。2、公允宽容地对待每一个学生,不计较过去。对后进生,不急不躁,以一颗真诚的心,感化他们,激励他们,支配他们与好学生一齐坐,相互帮忙,共同进步.3、围绕中职学生十不准制定了较细的班规,要求学生自觉遵守.并且成立五人小组管理班务,培育自管潜力.学生基本能遵守各方面的纪律,如午睡纪律、课间纪律、和集会纪律等。4、开学不久,我就起先家访,主要是电话家访。家访近10位同学,亲密与家长联系,共同管理学生,留意其发展的动向,刚好带给帮忙,向良性发展.5
23、、常常与学生谈话,了解班中的发展趋势,刚好予以调整.做好学生的思想工作.6、努力培育班干部管理潜力,多谈心,多探讨,放手让他们去管理,增加个人的独立潜力和管理潜力.三、组织健全乐观向上班干队伍是良好班风的保证建立良好的班风,很大程度上是由班干确定的。班干对班群众有着"以点带面"和"以面带面"的作用,我称他们是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地选拔和培育干部队伍,班主任工作才能渐渐从繁重走向简洁与简洁。当选的干部应具有较强的号召力和自我管理潜力。班干部队伍的组建不能仅仅作为一种形式存在,班主任务必细心培育:其一,要大力表扬干部优点,宣扬
24、他们的先进事迹,帮忙班干部树立威信;其二,在激励班干部大胆工作,指引他们工作方法的同时,要更严格要求班干部个人在学问、潜力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即"以点带面"其三,培育班干部团结协作的精神,要能够透过班干部这个小群众建立正确、健全的舆论,带动整个班群众开展指责与自我指责,构成群众的组织性、纪律性和进取心,亦即“以面带面”。 2023班主任个人总结报告 篇7 今年我接着担当了07(5)班的班主任工作,作为初二下学期,很多学生起先在思想上出现了极大的改变,特殊是许多学生已经进入“反叛”时期,经常会自认为自己已经长大,不再须要这些
25、条条框框的约束,因而在思想上有了许多的麻痹、松懈。作为一名班主任老师,我适时地在学期伊始之际,召开班会,重新让学生进行学习,并体会遵守规范的重要,从思想上给学生以深刻的相识。在实际工作中,抓住日常学习生活中的不遵守课堂纪律的、课上睡觉、不完成作业甚至出现与老师顶嘴的现象等行为,对同学进行“换位”思索,并进行主动教化,让学生在反省中受教化,得真知,约束自己,培育自己良好的行为习惯。现将20_20_学年其次学期班主任工作总结如下:首先是针对初二学生的思想困难、偏激、心情不稳定、多变的特点,刚好地发觉存在的问题,同学生进行谈心,而刚好解决问题。同时,主动开展文体活动,丰富学生的业余生活,引导学生将心
26、情正常的宣泄,尽可能的调整他们的心态,主动的投身于班级的各种活动中。其次,主动培育学生的正确的人生观、价值观,并会同各学科老师多方面、多角度地激发学生地学习爱好,驾驭科学的学习方法,提高学习成果。针对中学生此阶段的心理状况,适时的抓住学生中存在的问题,开展各种形式的班级探讨会、演讲会、主题班会等活动,或者跟部分学生谈心地方式,并刚好的让学生在写出个人的短期、长期目标,树立自己的正确的人生观、世界观。与此同时,在课堂表现、听写、单元测试、作业等学习活动以及劳动、卫生、体育等其他类型活动、竞赛中将学生的表现通过加减分的形式详细化,激发了他们的学习爱好。与此同时,增加了学生的个人竞争,也熬炼了学生的
27、实力。第三,主动会同各学科老师主动备好学生,探讨教化学生的方法,用大家的才智解决问题。本学期利用课余时间同其他任课老师常常探讨班级管理问题、班级存在的问题以及用怎样的方式教化管理学生,主动的向各位老师学习先进的班级管理、学生教化的阅历,取得了较好的效果。特殊是在新学期起先,班级中出现了学生欠作业和上课前迟到的现象,刚好的发觉不良苗头,刚好的订正,找学生谈话,让学生写出说明,给学生一个改过自省的机会,同时主动在班内开展“我为什么来学习”的大探讨,使学生在大家的关注中将此歼灭。必要时通知任课老师以及学生家长,刚好关注这类问题,共同解决。与此同时,主动同家长联系,刚好了解、驾驭学生状况,共同管理教化
28、学生。尤其是在期中考试以后,对不分学生采纳学生家庭联系本的形式主动同家长联系,坚持利用放学后或节假日到学生家中做家访,刚好反映学生状况,并刚好的了解、驾驭学生状况,达到共同管理教化学生的目的。第四,完善班级的管理制度,接着将干部轮换制运用于班级管理当中,班级接着实施值日班长和值周班长制度,设班主任助理,熬炼学生的自理独立实力。同时将权利下放,在开展各种活动时,主动发动学生,创设各种机会,给学生以自己活动的自由空间,主动提高学生的实力。第五,至于成果方面,一是班级形成较强的凝合力,组织、纪律性较好,二是卫生扫除主动彻底,取得了比较优秀的成果,教室保洁在检查中总是满分,获得文明班级多次。三是在政教
29、处和团委组织活动中也取得了优异的成果。第六,主动开展学雷锋活动和爱心活动。结合学雷锋活动月开展“学雷锋、做好事”等活动,对学生进行共产主义等思想教化,以增加学生爱心、奉献精神。开好主题班会,出好黑板报宣扬栏,学习、宣扬雷锋精神实质,结合学习、生活实际开展一次大探讨,重点探讨现时期如何学雷锋,要求人人发言,分组探讨。号召成立“爱心小组”,以自愿形式,多次开展文明卫生宣扬活动;对行为偏差生和学习困难者,采纳结对子活动,让班干部、团员进行帮教辅导;“爱心小组”争取让须要帮助的每位学生得到最大的帮助,争取让每位学生学会学习、学会生存、学会做人。“爱心小组”还可以面对全校,走向社会做好人好事,如维持校内
30、环境卫生,探望孤寡老人和烈属等。第七,主动开展一帮一活动,分析希望生成因,激励帮助他们,使其不甘落后,奋起直追,进而在全班形成良好的竞争机制,就是落后学生的成果明显提高,使全班学生共同进步。第八,狠抓卫生习惯和文明礼仪教化,抓班级常规管理。我在开学初,我与学生一起再次学习中学生守则中学生日常行为规范及值周班长负责制和值日班长负责制,确立了值周班长和值日班长轮番依次,利用班会课,教给学生工作的方法,并制定了奖惩措施。为了能充分调动学生的主动性,培育学生的各方面实力,我让每个值周班长在工作期间选择一项工作进行主抓,并让班干部帮助期工作,这样既调动了学生工作的主动性,培育其工作的责任感又从中挖掘学生
31、的潜力,培育了更多优秀的小干部。而非班干部每天轮番担当值日班长,在增加责任感的同时,也培育和发觉了新人。值日班长每天像老师一样负责一天学习、纪律、卫生、生活、文明礼仪等各方面的工作,并且仔细做值日记录,早上抄格言并组织早读,中途督促纪律卫生,下午总结当天的状况。同学们通过值日体会到了老师和班干部的辛苦增加了学习和纪律等方面的自觉性,这是一项值得接着实行的制度。第九,学校教化与家庭教化相结合。平常,把学生在校的各方面的表现反馈给家长,刚好与家长沟通,使家长对孩子在校状况作到心中有数,请家长帮助激励或帮助学生,作好学生的思想工作,同时,向家长解学生在家的表现,刚好找到问题所在,对症下药,形成家长、
32、老师、学生三位一体的教化模式。要多主动到学生家中去了解状况,做好家访记录,指导学生做好初三毕业后的选择。第十,能开展常常性的平安教化。常常利用早读、课间和放学时间,加强对学生的平安教化,做到每天讲、时时讲,提高学生的平安意识和自我防范、自我解救的实力,严格杜绝平安事故的发生。结合平安教化,还增加广阔学生的禁毒意识及自觉抵制毒品侵袭的实力,把“禁毒防艾”工作纳入工作重点,与学科教化、法制教化等内容相融合,扎实推动“禁毒防艾”工作的开展。举办了有关主题班会,出了多期黑板报专刊,还写了许多广播稿。当然也有问题存在:1、在管理方面,还欠缺更加科学、民主;学生的学问实力层次不一,落后面大,在处理问题时还
33、有一些急躁,对于学生的部分心理,还不能更好的驾驭,关切、爱惜学生还不能够全面到位。2、过分强调生地(生物和地理)毕业会考,忽视了其它学科,这给大部分学生一种错觉,即这个学期只要把生物和地理学好就行了,生地会考过关就行了。3、过分信任一部分平常学习实力突出,成果优异的学生,缺乏对他们的有效监管。特殊是对他们平常较强的科目过问较少,导致他们产生自以为是的心理,课堂听讲不如以前仔细,课后也没有去刚好复习,从而使得他们现在有相当科目处在一知半解的境地,当然考试成果自然是不会志向的。尽管现在的班主任工作日益繁重,而俗话又说“多做多错,少做少错,不做不错。”往往工作量最多的人,所犯的错误也是最多的。但只要
34、我所想的一切都是为了学生,心里也就没有什么怨言了。在今后的工作中,我将接着努力,取得更优异的成果。 2023班主任个人总结报告 篇8 作为一名班主任,付出了比一般老师更多的责任,得到了比一般老师更多的甘甜。经过十几年的班主任工作,我体会许多,甚至爱上了班主任工作,我对自己所从事的工作有了更多的信念和热忱。我爱学生,尽我所能引导他们,让他们在关爱中健康成长。回顾这一年的工作,让我深切地体会到:只有全体学生和本班老师共同努力,增加集体凝合力,创设融洽的学习氛围,才能促进班风班貌整体发展,从而使学生在各方面得到进步。班主任工作是琐碎的,我主要将工作重点分为以下几个方面:一、关切孩子。爱是无声的语言,
35、是老师沟通学生思想和感情最有效的手段,想要管理好班级,必需关切、了解每一位学生。作为一名班主任,我始终把工作的责任感放在第一位。我们的教化对象是七八岁的孩子,他们天真烂漫,那一颦一笑,到处充溢着童稚童趣。做一个辛勤的园丁,使每朵鲜花都绽放,每颗幼苗都强壮成长,这是我做班主任的信念。低年级的孩子对老师特殊热忱,常常会围着老师转,我也很习惯在课后把孩子叫到自己身边,和他们聊闲聊,请他教教老师这件新玩具怎么玩;问问她这件美丽的新衣服是谁买的?问问他今日给老师吃的喜糖是怎么来的?考考他会查字典了吗;告知他这几天进步了!告知他星期天作业完成很美丽,也跟他说昨天他写的生字不好看,今日和同学吵架不应当在这种
36、轻松的闲聊氛围下,把握好教化的契机,自然而然地提出对他们的一些要求,同时也收到了良好的效果。我还觉得,班主任对学生的爱,应当是种宽容的爱,常常想起一句话:假如我是孩子,以此来鞭策和启示自己。每次,当孩子犯了错误时,当我怒气升腾的时候,我就让自己进行换位思索:假如我是孩子,我是不是也会像他们一样?假如那又是我的孩子,如何教化才是最佳途径?于是,在这样的前提下,孩子们的淘气捣蛋、屁股坐不住、对簇新事物的新奇都变成了可以理解的行为。对于低年级的孩子来说,表扬的力气是无穷的。在平常,我通过对孩子的视察,将孩子们的闪光点和一点一滴的进步都记录到自己心里,刚好表扬和激励他们。我会常常对我的孩子们说:你们都
37、是最棒的!这学期进步最大的就是你了!老师越来越喜爱你了当我和家长沟通时,常常听他们说起,孩子们回家说老师又表扬他什么了,一脸兴奋,然后那几天在家表现就会特殊好。还是那句话:爱是相互的。在这一点上,作为班主任的我是华蜜的,我付出一份爱,收获的则是更多份纯真的爱。二、重视培育孩子们的行为习惯。各种习惯的养成是形成良好班风班貌的基础,低年级则是良好习惯养成的关键期。我觉得培育良好的习惯关键是要培育学生的习惯意识,使他们做到老师在与不在一个样。假如一个班级形成了良好的班风,学生会在各方面得到提升。所以,我尤其注意培育学生良好的习惯,无论是学习习惯,上课习惯,还是卫生习惯。我依据低年级孩子的特点,一方面
38、,以竞赛、竞争等方式来巩固学生的良好习惯。另一方面,作为老师以身作则,每次进教室都先往地上看一看,捡一捡,整一整,孩子们看在眼里记在心里,为养成良好的习惯创建了好的氛围。三、主动抓好后进生的转化工作。后进生的教化和管理历来是班主任工作的难点,却又是影响班级整体教化教学质量提高至关重要的一环。每个学生都享有受教化、受熬炼的基本权利,关注后进生是敬重学生享有这些权利的重要体现。我首先做到了以正确的看法对待他们,深化调查摸底,搞清他们所以成为差生的缘由,刚好对后进生加强心理疏导,同时,我还创建条件和机会让后进生表现其优点和特长,刚好赞扬他们,刚好使他们品尝到胜利的快乐和喜悦。对于屡教不改的学生,一方
39、面,是我对其进行耐性的教化。“冰冻三尺非一日之寒”,要想后进生的心解冻不是不行能的事,也不是一天两天就能办到的事。我坚信这一点,并努力实行,转化后进生才会有胜利的转机。另一方面,就是结合班上学生的力气,每一个后进生都坐在优等生旁边,以及两名中等生前面,并组成一小队。这样后进生就有许多人的关注,而且只要稍稍努力就不肯定是队里最终的一名。而且自己的成败也事关小队的成败,使后进生更有了要转好的动力。我们班上有个小挚友经欺压同学,而且动不动就出口成脏。我多次和他谈话,了解他其实很想要跟小挚友一起玩。教化完这个小挚友之后我也找来他们队的小组长,一起探讨了怎么帮助他的方法,小组长也特别情愿帮助这位小挚友。
40、之后,同桌的小组长会提示他应当怎么做了。到后来,就渐渐地很少听到有小挚友说他在欺压人了,而且他跟同学相处得也更加融洽了,而且成果一下上去许多。还有位同学,我留意到上课常常打瞌睡,留意力不集中。最终也是最主要靠他们组的小组长,想出了好方法,就是对他监督,才使他晚上要早睡,白天不打磕睡。四、培育优秀的班干,为孩子的自我管理创建条件班干部是班级的核心,是班级的骨干力气,要建设一个良好的班集体,首先要建设好一支责任心强、实力强的班干部队伍。像这个学期张新博、陈子豪等同学就已经成为了班里责任的小干部,我的小助手。我们班的班干部有这样一些要求:首先,应具备良好的学习生活习惯,在同学中树立威信。其次,应以身
41、作则,吃苦在前。在班干“上岗”的初始阶段,我都教给他们一些工作方法和技巧,扶着他们走好班级管理的每一步。我在班里反复强调:老师不在,班干部就是老师,对于不听从班干部管理的同学肃穆指责。即使班干部在管理同学时方法不妥,也应先维护他们的威信,再赐予详细指导。学生是班级的主体,学生是班级的主子,每个学生都有组织和管理好自己班集体的责任和义务,也有参加管理班级的权力,对于的确不能胜任的班干实行“下岗”制,选择更能胜任的同学担当管理工作。在班干部的监督下,班上孩子不管是在室内还是室外,都能较自觉的遵守纪律。五、进行“我是小擂主”的评比。以小组为单位,一周下来,表现好、有进步的,奖一枚小笑脸,表现特殊好的
42、,多奖一颗。每次小测验,成果进步或取得优秀,均获得小笑脸。学期末进行统计,哪一组多,哪组就获得大奖。学生在评比中让学生形成一种你追我赶的学习气氛,好的要求更好,后进的要求进步。学生很看重自己得几个笑脸,此活动让我在抓学生各方面行为规范中作用挺大。还进行“小星星”的评比。要求学生把字写好,每一次作业都能仔细完成,抄写作业得“优”的,嘉奖一颗标记,期末进行统计,谁的标记多,就成为“小书法家”。在评比中让学生养成良好的写字习惯,本班学生在经过一年级和这学期的书写习惯培育,写出的字基本做到干净、整齐。六、把握尺度,爱中有严班里有几个很聪慧,但特别淘气的小男孩。对于他们身上出现的不良行为,我没掉以轻心,
43、听之任之,更不会因其学习成果好而包涵、姑息。一次,班里几个平常成果、表现都不错的学生搞恶作剧。我得知后,马上找他们谈心,讲道理,并严厉地指责了他们。从那以后,这些同学也渐渐学会严格要求自己,学习上也努力了。七、加强集体凝合力。这一学期,通过孩子们的共同努力,所取得的成果是可喜的。当然,好成果的取得同孩子们的集体荣誉感分不开的。在每一次竞赛之前,我都会坐下来好好和孩子们聊聊,告知他们:这又是一次集体与集体间的对抗,而你们,作为集体的一份子,就应当为集体出一份力。一个集体就像一艘船,载着学生越过江河湖海,驶向志向的彼岸;一个集体如同一个大家庭,每一个学生如亲人一样相互关切、相互帮助、共同进步。八、
44、加强与家长间的沟通家庭教化和学校教化是密不行分的,尤其是班主任工作,更加须要家长的理解和支持。我特殊注意和家长建立良好的关系,加强和家长间的沟通。一学期来,我对每位学生的家长都进行了沟通,告知他们孩子在学校的表现。当孩子有了什么进步,孩子生病了,孩子这段时间学习状态不佳我都会刚好与家长取得联系,使家庭教化和学校教化同步,更好地促进了孩子的健康成长。比如我班有些孩子家境较好的独生子女,像祝石诺、徐晨雅、刘千榕等,家长极其宠爱,久而久之养成了一些弊病:娇气、任性、以自我为中心每次去家访时,家长的介绍词就是脾气坏。于是除了多搞集体活动引导他们酷爱集体,学会观赏别人、帮助别人,我较多得主动跟家进步行沟
45、通。特殊班上刘千榕小挚友脾气极其倔,一有不顺自己心就发脾气,我总是留心视察他的细小改变,与她谈心,刚好主动地与她家长联系,希望与学校协作共同帮助她变更。 2023班主任个人总结报告 篇9 讲究技巧,驾驭孩子的心理和需求,学会与孩子沟通。讲究技巧,驾驭孩子的心理和需求,学会与孩子沟通。做班主任,要讲究技巧,要驾驭孩子的心理和需求,学会与孩子沟通;科学地相识学生的心理特点和规律,满意孩子多方面的须要,遵循规律办事。每个版块的案例故事都使老师感受到走进他们心灵的重要性。老师要顺应学生的情感须要,走进学生的情感世界,要消退师生之间的心理差异和心理屏障,真正做他们的挚友。当他们意识到老师可亲、可信、可敬
46、时就会视你为知已,放开心扉畅所欲言,正是这样自然朴实的情感沟通,思想沟通,使老师能精确地把握学生的思想脉搏,具体驾驭学生的现实思想状况,实现师生之间心理谐振,思想同步,为做好思想教化工作奠定坚决的基础,运用专心情感的感染性、激励性和动力性,擅长动之以情,感化教化做到春风化雨,润物无声,教化是心心相印的话语,只有从心里发出话语才能到达心的深处,因此,只有真情和激情才能在老师与学生之间产生相互感染的效应从而使老师的训诲畅通无阻的滋润学生的心田。让学生参加班级的管理,在实践中熬炼成长。让学生参加班级的管理,在实践中熬炼成长。透过沟通和互动,也相识到了学生参加管理的重要性,教化的目的在于培育人,使受教
47、化者在教化过程中不断提高,健康成长,从现代社会发展的需求来看。实现这一目标,非常重要的是培育学生的自信念和胜利心态,培育学生的竞争意识,合作精神,使学生能对自我将来事业的胜利始终充溢信念,敢于应对现实,不懈努力,敢于应对人生的种种挑战,透过有效利用社会的条件和与他人的合作,去赢得合理目标的实现,老师们就应“给学生一些权利,让他们自我去选取,给学生一些机会,让他们自我去体验,给学生一点困难让他们自我去解决,给学生一个问题,让他们自我找答案给学生一种条件。让他们自我去熬炼,给学生一片空间,让他们自我向前走”,因此班主任务必作好引导工作,让学生自我管理好自我。能够在班内组建合理的组织体系,班委要求班干部的稳定性与流淌性的统一,除了支配了班委以外,还能够增加了一名流淌的值周班长,每周轮换一次,给每一位同学都创建一个机会,让他们参于班级管理,使每一位同学都有当干部的机会,既服务了同学,又熬炼了自我的潜力,透过亲身尝试使他们了解自我平常存在的问题和缺点。这对孩子来说是很大的促动,对于那些平常难于管理好动不守纪律学生,在他们的管理中会出现不遵守纪律,不按时完成作业不专心参与活动,
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