内部员工升职申请书.docx

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1、内部员工升职申请书内部员工升职申请书（通用5篇） 内部员工升职申请书 篇1 敬重的张总：您好!经过时间的磨练，将尽一年的工作接触。今日我正式向公司提出申请营销一部经理职位!随着尚蓝雅集团的不断发展状大，我个人的实力虽然还不是很强，但正在不断的提升和进步。也很想借此平台能够更快的学到更多的学问使自己的实力得到更多的熬炼!在这段共同成长的岁月里，我对公司产生了深厚的感情，宠爱公司的工作氛围，宠爱公司的每一个伙伴们，更崇拜公司能有一位英明的领导在前面带领着我们前进，我也坚信"尚蓝雅"肯定会有辉煌的发展，这也是我留下来在公司忠诚卖命的前提，呵呵!。我给予了他们的同时，他们也给予了我

2、更多更多。我很感谢公司领导始终对我的栽培和帮助，我特别的信任你们。基于对公司的酷爱和对领导的信任及渴望得到更多熬炼，鉴于此刻的工作强度，我期望能进一步向营销经理这个职位发展。良木择禽而栖，人追求的目标越高，他的才能就发展的越快，才能为企业创新更大的价值。假如公司不给予员工一个良好的发展空间与相应的信任，那么公司完全的运作模式也将停滞不前，得不到良好的发展。在这里我不说自己工作做的如何好工作看法怎么样，只因为您是我的领导，这些您也特别了解，我并不是“居功自傲”，我所付出的也谈不上“功”，所以请不要误会我的本意，我只是实话实说。有野心，我不认为它不好，它和贪心不一样。贪心是把属于别人的归为自己，野

3、心是把不属于别人的变成自己的。心有多大，舞台就有多大!我就是这样的信任，只要付出，就会有收获!假如公司领导认为我此刻的工作内容及质量还未能达到升职的要求，我恳切的期望您能提出诚肯的看法或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己实力的同时将工作做的更好，争取下一轮的晋升。也请您放心，假如公司不予考虑，我仍旧会像以前一样，用主动的仔细负责的看法去做好每一件事，不会因此怠慢工作，因为我深知自己的实力还待提高。此致敬礼!申请人：_年_月_日 内部员工升职申请书 篇2 敬重的院领导：您好!本人为申请药房组长一职，特程上此自荐书，感谢您在百忙之余通过字里行间进一步地了解本人。生长在这充溢竞争和挑战

4、，机遇和发展并存的年头，本人深深感悟到"禽择良木而栖"的道理，人追求的目标越高，实力就发展得越快，才能为社会为单位创建自己更大的价值!作为一名医务工作者，我要感谢领导对我的栽培和帮助，使我树立了正确的人生观和价值观，并懂得了如何在工作的琐事中磨炼自已。在多年工作实践中，我酷爱我的专业并为其投入了巨大的热忱和精力。业余阅读了许多与药学相关的.书籍来巩固专业学问，因为我深知：精通技术，是将来走向胜利的阶梯，而广泛地涉猎人文社会学问才是胜利的真正保障。此外，我具有肯定的组织协调实力，能与员工团结互助，帮助科主任做好药房的各项工作，主动参与各种业外活动从而增进了与同事的沟通实力和合

5、作实力;加强了我的交际实力，使我懂得了如何与人和谐相处，也使我处事更务实、更有责任感。呈现在您面前的我是性格开朗，勤奋好学，接受实力强，有剧烈的集体荣誉感和上进心的职工，而这一切都是我不懈努力的结果，也是我所具有主动进取的精神体现，信任这将是我今后的工作的重要阅历和珍贵财宝。我信任扎实的专业学问，完整的学问结构，丰富的实践阅历，乐观豁达的性格，超强的团体协作精神和亲和力，定会让同事信服于我，能助我在曲折中顺当完成各项工作任务。为了熬炼自己、更好地服务广阔患者，鉴于现在的工作职责范围和工作强度，我深信能胜任药房组长的工作，希望您能给我一次施展才能的机会如能得到领导您的确定和赏识，我将扎根于本岗位

6、，兢兢业业，严以律己，百折不挠，奋力攀登，以加倍努力来回报领导对我的确定，回报祖国对我的培育，请领导信任我考验我。我企盼与医务工作者同仁携起手来，仔细贯彻"以病人为中心，以提高医疗服务质量"为宗旨，共创美妙明天，为构建和谐的医患关系贡献我微薄的力气。此致敬礼!申请人：_年_月_日 内部员工升职申请书 篇3 敬重的公司领导：您们好!本人自20-年-月-日进入公司以来已两年有余，现任 - 事业部化妆品业务跟单。在刚被调任助理一职时，我倍感轻松，就自身实力而言我自信能胜任这份工作。由于当时的化妆 品业务没有固定的人员进行订单的全程跟踪，我的工作也就自然而然地由所谓的文职转而成 为

7、业务跟单。还记得第一次出货装柜是在 - 工厂，由于装柜工人不专业以及货物数量众多，我穿着八厘米的高跟鞋几乎站了一成天，才完成调任后第一个柜的监装工作。晚上回到家，蹬掉鞋子脚掌已痛的不能着地。当然，这只是辛苦的开端。两年的风风雨雨里，我已记不清多少次一个人奔波在外、日晒雨淋;记不清多少个夜晚披星戴月回到家已是饥肠辘辘、乏累不堪。相反地，在许多同事眼中，我的工作是轻松的让人艳羡的，每天准时上下班，去各工厂有车子接送。每每听完他们艳羡的话语我只是一笑而过，笑中掺苦。对于在两个岗位上都有实战 阅历的我，是苦是甜心中体会自是更深。在接受、适应、坚持、习惯、胜任这条工作的道路上我学会了坚韧、独立、吃苦耐劳

8、和乐于分担。两年的时间里，我见证了公司的快速发展与壮大，也看到了身边其他同事的快速成长与进步，我内心艳羡并且也始终在努力做好自己的工作。人往高处走，水往低处流。我 迫切希望在工作中找到存在感和成就感，我热切期盼在伴随公司成长的过程中自己的职业生 涯也能百尺竿头更进一步。在此，我向公司领导提出晋升为业务主管的申请。经过这两年的 历练与积累，我自信完全有实力胜任业务主管一职：第一、我对化妆品的整个业务流程及操 作细微环节有深刻的理解和透析， 并且积累了一套自己特有的工作方法和方式， 在执行中能融会贯穿、抓住要点、把握重点、提高效率。其次、在长期与工厂业务往来的过程中我与相关人 员建立了良好的合作关

9、系， 知晓各个工厂产品优劣势所在及内部管理模式， 了解客户选择产品的偏好及细微环节要求，能为客户供应优质优速的服务。第三、我自身所具备的细心、耐性、 责任心的品质。当然， 我也清晰自己在实践中还存在浮躁、 缺乏变通、 工作热忱不足等缺点， 另外在业务管理及人员管理和培训上也缺乏阅历。但是我信任这些不会成为制约我发展的绊 脚石，反而是促使我变更与提升的动力。 没有比人更高的山，没有比脚更长的路，只要努力就能超越。我希望我的付出和汗水能够得到公司的激励和认可， 也会接着努力为公司将来的发展尽我的绵薄之力， 共创美妙将来。此致敬礼!申请人：_年_月_日 内部员工升职申请书 篇4 敬重的公司领导：你好

10、!我是-，在-公司工作已有六年多的时间了。在器材部现担当尤尼克斯品牌产品代表职务，我在这个位置上工作也有一年半的时间了。自从我第一天来到这个岗位上工作我就深知自己责任的重大。我必需倾注全部的热忱和汗水以此来报答公司领导对我的信任。这么久以来，我始终无愧于心，方方面面我不敢说尽职尽责，但至少我尽了自己全部的努力来做好我的每一项工作。中国有句俗话：“人往高处走，水往低处流”。就像大部份人一样，我希望我所付出的努力可以被领导看到，我的实力可以得到领导的赏识。只要有一个机会出现在面前，我想无论是谁，只要他有自信和信念，他就肯定不会放过这个机会。今日，我慎重的向公司提出“晋升器材部产品主管”一职申请。我

11、明白在新的岗位上工作压力会更大，困难会更多。但我已经作好了打算，随时打算迎接新的挑战。不管遇到什么麻烦，我都将和我的团队并肩战斗。我信任自己的实力，因为这一切都来源于我对这个工作多年来的酷爱，以及全体器材部同事们不懈的支持。在此恳请公司领导给我这个熬炼的机会，我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的每一项工作。为公司创建价值，同公司一起展望美妙的将来!此致敬礼!申请人：_年_月_日 内部员工升职申请书 篇5 公司领导：你好!我是综合办公室职员-，进入公司工作至今已有一年多时间，对公司的企业文化和经营理念了解并认同。现提出升职申请主要缘由是公司的发展速度日渐增快，组织结构越来越清楚，公司对人才的需求

12、也随之增加，作为公司一员，我义不容辞地毛遂自荐提出升职申请综合办公室主管。在-集团工作的这段时间，在领导和同事的指导及关怀下，我从盲目的工作到有目标的工作，从有目标的工作到有安排的工作。行政部门是上下联络和沟通的中间体，既要取信于内，也要取信于外，重要的是人与人之间多沟通，做事有条理。同时，借此申请将我在10年上半年取得的工作成果汇报如下：1、建立电子文档的人事档案汇总，五大员分类管理工作(现转至人力资源部);与工程部共同办理部分五大员年检工作，服务于项目部需求。2、顺当收集建立师注册相关资料报至直管部门审核，完成初始一、二级建立师和临时建立师注册共60人。3、制订集团公司各部门领用办公用品的

13、规定方法，使各部门在运用办公用品时有安排性。4、基本收取集团公司对外的房租，完善员工宿舍环境的整改。5、在后勤修理方面，能做到有报刚好修，无报常维护。6、主动协作各部门的会议要求，做好会场的布置，提升集团公司会议水平标准。7、妥当支配接待所需的道具，提升集团公司接待水平的标准。以上工作成果基本是按年度规划进行的，而在完成上述工作时也不断培育了我的独立性和坚决性，让我为站在不同的岗位上奠定基础。不想当将军的兵不是好兵，假如此次申请得到领导认同，供应我一个更高的平台，我会不负众望，发挥自身优势。假如领导认为我的申请还“年轻”，须要时间的磨练，我也不会泄气，在工作中找不足来提升工作质量和效率。此致敬礼!申请人：_年_月_日