学校教研科年度工作总结.docx
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1、学校教研科年度工作总结学校教研科年度工作总结(通用5篇) 学校教研科年度工作总结 篇1 本学期,我校教化科研以学校主课题探讨为重点,以课堂教学为主阵地,主动开展课堂视察探讨,深化实施有效教学,加强校本课程探讨,围绕综合实践活动课程实施,开展了扎实有效的探讨活动,学校特色在校本课程中得到了凸现。一、开展读书活动,打造书香校内。1.开展师生共读活动。期初,教科室下发各年级阅读书目,老师利用早晨、中午的时间与学生共读。10月,学校邀请庙港试验小学张学青副校长上了一堂活了100万次的猫师生共读观摩课。课后,张校长作了“点亮阅读之灯” 师生共读儿童文学作品的实践与思索,她结合自己的实践谈了关于师生共读整
2、本书的做法,老师们听了很受启发。2.开展老师读书系列活动。成立青年读书小组,要求小组成员仔细阅读下发书籍和自选书籍,每月底进行一次读书沟通,一学期完成两篇书评或读书随笔。9月,沈文龙校长作了“阅读,让思维更塑身”读书沟通。沈校长从“转换角度让思维更敏捷、再创建让思维更丰富、质疑和批判使思维更深刻、联想和比较使思维更开阔”四个方面,谈了自己的读书体会。会上,学校给每位老师赠阅两本书,李镇西的做最好的老师和魏书生的教学工作漫谈,希望老师们仔细阅读,并通过读书、反思、写作这样的方式来提高自己的人文素养,努力做一个好老师。开展读书征文活动,评比“书香老师”。本学期有5位老师被学校评为“书香老师”。3.
3、组织师生参与吴江市首届“吴风越韵”读书节活动。教科室钱美、邓益萍创作了“吴风越韵”朗诵稿今日端午、清明的江南。徐秋菊获市老师组二等奖,杨清华等同学获市学生组三等奖,学校获市优秀组织奖。二、聚焦课堂视察,深化有效教学探讨。1. 各教研组依据本组探讨课题,组织老师仔细上好课题研讨课。课后刚好进行反思,写好教学后记、案例分析。10月,教科室组织开展了有效教学沙龙活动。本次沙龙请各学科教研组长结合前一阶段组内开展的课堂视察活动,围绕“有效训练”这一主题进行沟通。组长们结合学科特点,从“老师设计训练的时间支配”、“有效训练的重点”、“学生参加训练面”等课堂视察视点谈了自己的看法,提出了改进看法。通过沟通
4、探讨,老师们对如何进行有效训练心中更明确了。钱利芬的浅谈低年级写字教学的策略发表于苏州教化,凌琦的浅谈小学英语教学中如何进行有效的朗读训练发表于苏州教化探讨与实践,高根富的小学数学课堂练习初探发表于中国人民老师。2. 为了有效开展课堂视察活动,不断提高老师的课堂视察水平,学校要求老师一学期课堂视察不少于15篇,撰写一篇课堂视察报告,此要求纳入学期教科研工作考核。期末,教科室组织教研组进步行了课堂视察笔记评比。评比15篇为底线,少之不得参评,评比侧重视察视点、视察评价反思,兼顾视察过程、书写等,评比结果挂在校内网上,对获奖的老师颁发奖状,赐予嘉奖。三、加强课题管理,提高探讨实效。我们在课题管理方
5、面接着实行“两条腿走路”,“学校主课题”规范管理,“学年课题”敏捷管理。1. 加强主课题探讨。本学期,我们进一步加强了苏州市主课题“以校为本综合实践活动课程的开发与设计的探讨”的探讨,突出“主题型综合实践活动课程开发与设计”这一主题,举办好主课题研讨活动、沙龙活动,制定校本教材走近垂虹文化实施纲要,组织老师开展了校本教材研讨活动,刚好改进和完善开发的校本教材,总牢固验阅历。确定一个重点:组织有关老师开展校本教材研讨活动,刚好改进和完善开发的校本教材,总牢固验阅历。开展一次研讨:11月,教科室组织综合实践活动任课老师开展了校本教材走近文化研讨活动。与会议的老师指出教材中的图表设置可做适当调整,有
6、的环节学生操作有困难等问题。校长沈文龙、教材主编钱美作了发言,他们要求老师细致研读教材,要创建性地运用教材,放低对学生的评价要求,放手让学生实践,学生有困难的地方须要我们老师悉心指导。通过研讨,大家进一步明确了探讨方向、内容及方法,有助于课题探讨朝着预定的目标推动。撰写一个报告:教科室仔细总结主课题探讨阶段性成果,撰写了“以校为本综合实践活动课程的开发与设计的探讨”中期报告。做好一项探讨年鉴:为参与市教科室组织的“关于开展学校主课题探讨年鉴暨相关评比活动”,教科室扎实有效地组织老师开展主课题探讨活动,组织老师学习研讨,主动撰写相关论文,根据课题年鉴评比要求,细心组织材料,刚好上交参评,争取在市
7、级评比中获奖。编印一本探讨专刊:为总结推广主课题探讨阶段性成果,教科室编印了x增刊,特地介绍主课题探讨进展状况。2. 开展子课题研讨活动。10月,教科室组织子课题担当人就探讨进展、存在的困难等方面,开展了沟通活动。各子课题负责人做好课题探讨过程资料的积累工作,刚好总结,写好阶段性探讨成果。3.做好市1718学年课题的申报、探讨管理工作。本学期,学校共申报了17个市1718学年课题,立项通知批准16个。为加强学年课题管理,教科室召开课题担当人会议,下发课题探讨记载本,要求大家有目的、有安排、有步骤地仔细实施课题探讨方案,刚好做好记录,努力达到预期的探讨目标,探讨成果争取在市级评比中获奖。一学期来
8、,参加课题探讨的老师边实践,边探讨,边反思,刚好总结阅历,取得了肯定的探讨成果。指导的走近家乡小吃活动成果汇报获吴江市二等奖,的老师,请走进综合实践活动获苏州市20年度综合实践活动课程实施优秀论文二等奖。四、重视校本课程探讨,凸显办学特色。课程是一所学校特色的基础与保障,任何学校特色的创建都要有课程作为支撑,没有肯定的课程作支持,学校特色是难以形成的。我们正是利用了我校独特的文化背景,找到了文化与育人的契合点,通过校本课程的开发与实施这一途径促进了学校特色的形成。1.探讨垂虹文化,开发综合实践活动课程。构建以垂虹文化为核心的综合实践活动特色校本课程体系。我们进一步探讨垂虹文化的丰富内涵,挖掘可
9、以运用的教化资源,确立适合学生学习、探讨、实践的文化探讨性学习专题,并形成了走近x(三六年级)活动主题系列,作为学校综合实践活动特色校本课程的内容体系,内容包课程开发背景、课程目标、课程内容和课时支配、实施建议、教学评价等。编印教材,实施教学。在比较系统的学习培训后,编写组成员依据课程要求,针对学生年龄特点、爱好爱好起先编写校本教材。老师们在编写过程中利用各种途径查阅资料,请教专家,充分发挥了自己的潜能,各显神通,经过努力,最终编写出了我们的校本教材走近文化(三六年级上册),教材分八个专题。教材内容接近学生生活,符合本年级学生认知水平,设计合理,版面活泼生动,具有较强的可读性与操作性,深受师生
10、和家长的宠爱。08年秋,这套校本课程在学校内正式实施教学。评价与修正。学校邀请教化局领导、教研室的教研行家一道从课程结构、阶段性目标、可行性、合理性对教材、课程实施纲要进行了评议、修正。2.拓展活动领域。我们以“领袖学堂”为平台,开发校内外综合实践活动资源。招募“领袖学堂”第一批体验者、传播者,制定领袖公约,设计“领袖学堂”徽章,设置“领袖成长信箱”,写“领袖成长日记”,参加社区的各种活动。吴江日报先后以“松陵镇中心小学实践自信念培训有成效”、“领袖学堂受好评”、“魔鬼式训练打造小绅士小淑女”为题报道领袖学堂的事迹,辅导员、少先队活动等刊物也介绍我校这方面的做法。“领袖学堂”这一少先队活动为我
11、校综合实践活动资源的拓展供应了一个广袤的空间。3.参与校本课程评比。为参与市校本课程评比,教科室钱美老师组织课题组成员修改校本课程走近文化,制定实施纲要,撰写校本课程开发与实施状况说明。4.学校承办“吴江市中小学特色展示活动”现场会。教科室为现场会召开做了大量的工作,撰写创建吴江市AAA级综合实践活动特色学校专题汇报手持彩虹当空舞,制作展板,向市领导、同行汇报展示。徐伟荣副校长在会上作了沟通发言。5.媒体报道。苏州教化20年第10期在探究与建构中前行之“小地方”见“大世面”地域文化是资源、光明日报20年11月27日以“好资源”就是“好教材”报道我校综合实践活动开展状况。五、供应有效平台,促进沟
12、通推广。1.组织老师参与各级各类论文、案例、教学设计等评比,教科室主动向各级各类刊物投稿。广阔老师仔细进行以课堂视察为主要内容的行动探讨,撰写教化教学论文,文章发表15篇,获奖21篇。2.编印校刊x三期。为提高校刊编印质量,教科室韩平英老师从封面设计、栏目设置、内容选编征求多方看法,细心编印,力争全面体现学校、老师、学生的发展,凸显学校特色。3.建设好学校网站“教化科研”主栏目,刚好发布学校教科研动态。下学期主要工作1. 定期对走近文化(三六年级上册)校本教材开展研讨,不断丰富完善教材。2. 加强主题型综合实践活动课程开发与设计的探讨,设计适合学生活动的各类案例,为开发编写(三六年级下册)综合
13、实践校本教材积累资料。3.进一步做好课程实施过程中评价的探讨。4.刚好做好总结工作,使科研成果得以推广。 学校教研科年度工作总结 篇2 我们的每一份工作,假如只是盲目地进行而没有适当地进行工作的反省及总结,那存在问题的一些地方我们很难以把握到。因此,对小学教研工作状况的总结是一个必要的工作流程,以下是小编整理的关于小学教研工作状况的总结,不妨看一下!小学教研工作状况总结一学期来,我校坚持以伟人理论和“三个代表”重要思想为指导,仔细贯彻基础教化课程改革纲要精神,以实施“教化强市”工作目标为重点,紧紧围绕学校的工作目标,以教化科研为先导,以提高课堂教学质量为重点,仔细探究和探讨新的教学方式和方法;
14、大力开展校本探讨,加强老师队伍建设;强化学校教研组的辐射作用,深化教化教学改革,为学生的可持续发展做了很多工作,取得了一些成果。一、仔细抓好学校的常规管理工作1、一学期来,学校能加强新课程改革与探讨力度。以新课程理念为先导,以教学反思为抓手,以课堂教改为重点,组织全体老师进一步解读新课程,实践新课程。摸索、总结行之有效的课程实施模式。全面试行义务教化课程设置方案,接着开发校本课程,办出特色。2、加强校本教研的力度,着重在课程三维目标的落实、学生学习方式的变革和师生评价制度的改革等方面作出深化的探究,坚持每周业务学习的制度。3、加强艺体卫管理,做好学生体质健康测试工作,培育全面发展的人才。4、强
15、化质量意识,基础学科的老师能仔细做好阶段性检测、分项检测、基本技能检测等质量监测工作,学生作业、老师批改等常规性工作好于往年,基础学科的教学质量有明显地进步。二、仔细抓好抓实校本培训,提升老师的综合素养1、接着开展“一师一课”活动,集中进行评课,并做好评课记录。本学期,组织全体老师分学科进行业务学习,学习内容包括新课程试验的教学教化讲座、资料包、教学录像等。用先进的教学观念来指导日常的教学工作。业务学习做到“五有”:有支配表、有主持人、有考勤、有沟通、有活动记录。2、本学期,我校将接着发挥集体备课活动的作用,在语文、数学学科中首先采纳单元备课负责制,实现教学资源共享,让老师有更多时间学习理论,
16、钻研教材,实现自我增值。在课余时间仔细总结教学心得及理论创新,主动参与各级论文评比、业务技能竞赛。3、能仔细落实并开展好“四个一”活动。本学期,仔细落实“教学反思课改理论学习教学案例学生访谈录”四个环节,全面提高全体老师的课堂教学实力。4、本学期,学校将接着开展师徒结对子活动(肖子宁曾碧雅),共同探讨新教材的教法和学法,努力提高驾驭新教材的实力,并取得了肯定的成效。三、强化教化科研,提高课题试验探讨的质量我校能充分相识到骨干老师培育对提升全体老师素养的重要性。本学期,我校接着多方面创建条件为老师供应进修和培训的机会,尽可能多支配老师外出听课,参与各级各类探讨会和课题研讨活动,以获得先进的教改信
17、息,学习先进的教化理论和实践阅历。面对我校实际,在不能满意让全部老师参与高一级培训的状况下,通过老师返校后把学习精神带回来与全校的老师进行沟通,全面提高我校老师的整体素养。四、抓好完善常规工作管理,提高教化教学质量1、一学期来,学校能加强学籍管理。规范转学、休(复)学等手续,杜绝辍学;规范学籍档案、资料的管理。进一步规范办学行为,以各级文件精神为指导,落实好“外来生”、“三残生”入学工作,不断完善提高制度建设水平,提高教化教学管理效能。2、一学期来,学校能严格执行课程标准和课程安排,科学合理地支配课时,严格按规定限制学生的作业量,切实减轻了学生的学习负担。3、学校能加强教学常规管理工作,提高教
18、学实效。学校仔细抓好期初、期中、期末教学常规检查的力度,努力抓好教学过程 中各个基本环节的管理,对老师的备课、上课、作业布置和批改、辅优补差和质量测试等工作实行跟踪检查制度,找出薄弱环节,刚好反馈,刚好督促改进,促进课堂教学质量的整体提高。4、仔细抓好毕业班教学工作(由校长、教育亲临第一线)。一学期来,毕业班的任课老师能以夯实双基,促进全面发展,提高学业考试优生率为目标,做了大量工作,利用双休日时间为学生补缺补漏。老师能做到精讲和细心备课,并选择合理的教学方法,关注学生个体差异,留意指导学生学法;讲评习题能刚好解决学生暴露的问题;答疑能让学生学会自己去进一步思索,自己找到正确的答案。5、能加强
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