物业工作年终总结及明年计划.docx
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1、物业工作年终总结及明年计划物业工作年终总结及明年安排(精选5篇) 物业工作年终总结及明年安排 篇1 20_年月,公司实施矿区服务业务专业化整合,撤销各矿区管理服务公司编制,组建物业服务公司。实行物业服务专业化管理后,实现了专业的人干专业的事,让原本分散的资源形成合力。整合后的物业服务公司,将原有业务整合划分为住宅物业、工业物业、办公物业,并扩展了餐饮、家政等民生服务业务,分别进行专业化管理。目前,管理56个住宅小区,为18万油城居民供应服务,管理小区总占地面积779.3万平方米 ,绿化面积190.97万平方米,环卫面积407.86万平方米;为47个公建单位供应办公物业服务,服务面积达200万平
2、方米;为46个职工食堂供应餐饮服务,阳光午餐人数达8500人。“老家味道”“小厨”“生煎包”印象火锅”以及家政养老中心、便利店等民生服务相继开业,并逐步迈入正轨。在专业化管理大背景下,物业服务公司是如何实现“服务保障+经营创效”的新型物业专业化公司目标,”把服务经营起来”为油区居民服务的呢?一、服务为本 深化改革创新模式“有了这张卡片,以后家里有什么须要,我就不愁找不到电话了”家住华幸小区的张大爷一边看着手中的“便民服务卡”一边说道。便民服务卡是物业服务公司创新拓展服务居民方式、搭建管家服务平台、为辖区住户统一发放的。这张小小的便民联系卡印有各责任区片管家信息、联系电话、服务职责及物业便民服务
3、项目。居民只要打个电话,便可享受周到的物业服务。这是物业公司住宅小区改革创新的详细体现。为实现专业化服务,物业服务公司在管理模式上不断深化改革。以3000至5000户居民为基准,整合组建住宅物业公司,推行”物业经理+物业管家+办事员+治安员+值守员”的市场化运行模式,让辖区居民享受到高质量的”管家式”服务。物业服务公司秉持“更专业的人做更专业的事”原则,坚决不移地培育专业化物业管家队伍。为每500户居民配备一名“服务优质、形象优秀、创效优异、营销优胜”物业管家,实行“点对点”式管家服务。5个月来,120名物业管家勇于担当、主动作为,累计入户发放便民手册5.8万份。重组以来,物业服务公司快速组织
4、力气,成立民用住宅楼修理协调小组。按楼栋实地勘察,顺当承接41个小区民用住宅修理工作,具体制定了符合现有管理模式的房屋修理实施方案和房修工作流程,打造房屋修理样板现场,发挥示范作用。截至目前,共修理5848户,有效缓解了困扰居民多年的房屋漏雨问题,得到了辖区居民的普遍认可。二、拓展市场 专业服务创立品牌重组之初,物业服务公司就明确了“服务是生命线,平安是生死线,经营是主干线,稳定是封锁线,纪律是高压线”的标准。重组以来实现整合期间市场稳固、队伍稳定、发展稳健的同时,主动拓展工业、办公物业市场,更全面地服务油区市场,打造物业服务品牌。想做专业的事,首先要有专业的人才支撑。物业服务公司注意员工队伍
5、建设和人才培育,建立员工内部沟通平台,规范员工内部沟通程序,理清业务流程,面对全体员工公开选拔物业市场项目经理等人才,人力资源潜力被充分激活。目前已经开展两期66人次项目经理专项培训,在人才培训培育方面加大力度,为公司拓展工业、办公物业市场供应人才支撑。为巩固原有市场,物业服务公司以感谢信的形式,向原有工业、办公物业的43家业主单位通报改革状况,承诺初心不改、质量不降。同时,派出人员远赴苏里格和甲方对接。针对在工业、办公物业服务中,存在同一甲方由多家基层单位重叠管理的现象,刚好优化整合市场,实现人力和管理资源的效益最大化。物业服务公司还接洽目标市场,快速与油区各二级单位进行工业、办公物业业务对
6、接。同时,成立食材配送中心,主动与天津食品集团、炼达集团沟通合作,理顺食材配送业务。在公司各单位主动协作下,物业服务公司已经顺当做好了合同签订和市场入驻工作,内部办公物业市场占有率达90%以上,高质量的服务也赢得了业主的充分认可。在市场探究方面,物业服务公司组织特地力气对现有市场项目潜在需求深化调查探讨,设定差异化服务项目内容,对承接项目做精做优。进一步深化工业物业市场调研,结合目前岗位员工平安、生产技术特点,依据油区单位实际,探究下步承揽工业物业模式。三、精细对标 共同创建美妙家园为更好地服务油区居民,针对在服务、市场、平安、管理等各方面工作及发展存在的问题,物业服务公司在住宅物业单元开展了
7、“平安隐患再治理、违章建筑再拆除、环境卫生再清整”;在工业、办公物业单元中开展了“提高服务标准、提升服务形象”等百日主题活动。“三再”“双提”活动有效消退了平安隐患、巩固了创卫成果,提高了辖区居民的生活质量和华蜜指数。“三再”百日主题活动中,各物业公司开展平安专题培训36场次,明确住宅小区物业管家HSE岗位职责,落实属地巡查,规范巡检路途。通过系统学习,员工隐患辨识实力有了质的飞跃。活动期间共治理外墙起鼓491处、清理高空悬挂物1014处、清理杂物20_车、清除私拉电线123处,维护修理各类公共设施28378处,有效改善了小区平安环境,提高了小区平安系数。“双提”百日主题活动中,物业服务公司为
8、员工统一制作工作牌,要求姓名上牌、岗位上牌,随时接受业主监督和点评。为精准对标各项工作,物业服务公司主动践行匠人精神,大到食堂日常的运营、重要会议的组织、婚礼庆典的接待、紧急事务的处置,小到礼貌用语的运用、毛巾折叠的次数、烟灰缸内烟头的数量、指引手势的角度,均逐一做好贯标落实,提升服务品质,赢得了业主的一样好评。 物业工作年终总结及明年安排 篇2 20_年我们的工作紧紧围绕集团公司“规划管理、提升素养、审时度势、与时俱进”的总方针,时刻践行着为集团公司的建设和发展添砖加瓦的总目标,加强了企业内部管理和员工自身素养的培育,不断创新,努力完成着各项任务,取得了一些成果,现将主要完成的工作、工作中的
9、一些体会、存在的一些问题以及工作准备汇报如下:一、完成的工作1、理头绪、抓管理、树形象一月份我们从四川人手中正式接管物业后,首先将众多的头绪进行梳理,快速从中理出主要的燃眉之急的几件事。首先,抓管理、促效益、树形象。小区的管理说究竟是为业主供应各项满足的服务。而这一切都取决于服务者素养的凹凸和实力的发挥。在工作中不仅须要有好的看法、好的服务理念,更要有专业化管理。对此公司制定了精细化的管理制度,明晰化的流程程序,做好了职责定位,使物业工作能够有条不紊地进行下去。其次加强人员的培训工作,增加服务意识,树立企业形象。我们有针对地对员工的职业道德、礼仪礼貌、行为举止及专业技能进行培训,使得在职员工快
10、速达到了服务要求。精彩的服务为企业树立了良好的形象。2、春节为小区营造快乐、喜庆、祥和的气氛节前,我们组织保洁人员对小区公共设施设、楼道、停车场、院落、花池、草坪的垃圾进行了彻底的清扫、清倒,整治了卫生死角;组织安保人员就节日平安防范进行培训,制定了平安应急预案,明确了分工,落实了责任,加强了措施;在小区设立烟花爆竹燃放区,指定燃放点,由专人负责巡查。节前工程修理人员对小区各种共用设施设备进行了彻底的检测、修理,保证了节日期间水、电、暖及各类设施设备的正常运行;为营造节日气氛,我们在小区大门及院落挂灯笼、摆放祥瑞物,院落、树上、假山挂彩灯、贴挂标语,还给小区各单元门贴了春联、送了“福”字、给业
11、主送修理报修服务电话卡、张贴了温馨提示,同时慰问了A、B区业主代表30户。真诚、暖和、快捷的服务确保了小区节日的温馨、祥和、平安;正月十五元宵节,我们在集团公司的大力支持下,在小区院落胜利地承办了了一台红红火火闹元宵歌舞会,精彩的表演、热情的掌声、欢快的笑声将节日的气氛推向一个高潮。3、对小区存在的问题进行整治,共用设施设备进行系统修理为了彻底变更小区业主对物业的看法,也为了彻底解决小区多年来存在的一些问题,春节过后,我们在集团公司的大力支持下,起先了对A、B区的共用房屋及共用设施、设备进行修理,对环境进行彻底的整治。先后投资20余万元,更换了小区19扇单元门,清掏了44口供暖、供水井杂物,修
12、理、更换楼内外管井阀门720个,检漏修补屋顶漏水60余户,更换住户玻璃400多块、对60多户的住户窗框进行修理,清掏小区污水井67口、化粪池4个,修补拓宽路面200多米,更换了A、B区的监控设备。除了以上的整体大的修理外,我们还接了500多个修理单,回访住户300多户,业主对我们的满足率达98%以上,接到投诉3起,并圆满地协调解决。4、建全档案,对各类手续进行年检为了加强公司内部管理,便于更好地服务业主,四月份我们将物业公司所需、所缺的档案资料从相关部门一一调回并存档,接着对各类手续进行年检,提早顺当地通过完成相关部门要求的手续年检。5、对小区进行绿化美化为了进一步改善小区环境,我们在集团公司
13、的支持下先后栽刺柏14000多株,装饰假山边鲜花800多盆,种植鲜花16000棵,与此同时对以前种上的花草树木进行除草、修剪,精细装扮后的小区面貌面貌一新。6、加强宣扬力度,协作城管、社区完成“创城”工作物业服务不但是理性的行为服务,还应当包括人文的思想教化与感化。我们在整治小区环境的同时,也通过宣扬广告栏向业主宣扬“创城”理念、消防常识、业主行为规约等,先后展出了15块宣扬牌匾,张贴了40多张天骄街道关于全民参加的“创城”宣扬广告,发放了400多张文明城市市民调查问卷及200多本创建全国文明城市市民须知。广阔业主通过这些舆论宣扬,自身素养、“创城”意识得到了很大的提高。与此同时我们也注意了公
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