2023高三班主任工作计划新学期.docx
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1、2023高三班主任工作计划新学期高三,是学校最有激情的一个年段,高三意味着,学生要经验他们一生当中最重要的一次考试,以下是我为大家整理的“2023高三班主任工作安排新学期”,欢迎大家阅读,仅供参考。2023高三班主任工作安排新学期(一)高三第一学期班主任工作安排 20xx级年级工作始终突出“抓班风,促学风,严教风”的工作思路,在高一和高二这两年班主任工作中一至是贯穿“抓班风,促学风”的思想,注意过程管理,稳定学生的思想工作,保证了绝大部分学生安心学习,形成了良好的学习氛围,取得了较好的效果,为了进一步发扬20xx级这种精神,并将在高三这一年取得较好的效果,对高三这一年的班主任工作制定以下措施:
2、1、 接着抓好班风建设,突出一个“实”字,高三这一年更要讲究实效性,不来空洞的,对学生要作细致的思想工作,尽量对学生的错误苗头处理在萌芽之中,对学生要动之以情,晓之以理,常常与学生交谈,使之在高三这一年让全部学生即成才又成人。2、 抓班风建设,突出一个“稳”字,因为高三简单出现思想上的波动,学习上俘澡,班主任工作肯定要有的放矢,从正面教化稳定学生的思想心情,刚好发觉问题,假如班上出现这种状况必需刚好抓好稳定工作,否则的话会影响到大部分学生的学习心情,严峻会影响到整个班集体,造成班级混乱,将会出现缺课、旷课等现象发生,所以要求班主任多查堂,下班检查,对于学生旷课一节以上班主任不知道,甚至不问不闻
3、,将在班主任工作中扣去0.2分/人次,要求班主任三次签到制,不限时间,不能带签、提前或推迟签,只要是在规定的时间范围内均可(上午、下午、晚自习各一次,每缺一次扣0.5分/次)。目的要让学生随时见得到班主任,随时让学生感觉到老师在关切他。3、 抓好学风建设,突出一个“浓”字,在进入高三的起始阶段肯定要让每位学生端正学习看法,形成良好的学习氛围,对成果略微突出的学生多来一点激励,对成果稍差一点的学生不怜惜你的表扬,的确基础差的学生激励他顺当的拿到中学三年的毕业证书。必需给每位学生制定一个目标,并随时依据学生的学习状况进行修正,在订安排时肯定要贴近高考,是那一类学校肯定要详细,这样班级才稳定,学习空
4、气才浓,这样可能会看到大部分学生在学习,在努力学习,甚至还会看到加班加点的在学习,将会看到10级希望,才会体现一个班级的学习风气是否深厚。4、 坚持班主任教研会,随时调整和探讨班主任在各个阶段的工作思路,有效地实施班主任工作安排,迟到或早退一次扣0.2分.一次未参与的扣0.5分.班主任教研会肯定要以高三的工作为重心,如何抓高考,完成好本班的任务为动身点,各班主任出谋献策,使教研会开得更有实效.5、 年青班主任要虚心向老班主任学习,总结和汲取班主任阅历,肯定要带好第一届高三,对于班级不稳定,甚至科任老师无法上课等现象,将要追究班主任的责任,年级组将进行囗头教化,问题严峻的尽管是高三也要替换。6、
5、 高考奖金中班主任这块主要包括四个方面:文明班级操行评分,班主任签到制,高考成果,教研会以及学生的出勤率等方面的综合评定。7、 接着抓好班主任值日工作,检查要到位,让真做好学生缺勤记载,当天值日的老师必需全天到位,巡堂要勤记载要准,驾驭扣分的尺度,不走过场,不走形式,真正起到督促学生的作用,也可以达到督促老师的作用。8、 班主任肯定要做好协调工作,做好班上课任老师的纽带桥梁作用,无论是快班还是平作班都必需将不层次的学生同科任老师进行沟通,优秀的学生那科强那科弱,必需让全部的科任老师心中有数,同心协力抓总分,达成一个共识“六减一等于零”的道理,必需齐头并进,才可能达到有效的有效,假如班上有效的无
6、效多,就证明班主任与科任老师的沟通少,这只能说明你的班主任工作出现了漏洞,是不胜利的。2023高三班主任工作安排新学期(二)高三,是学校最有激情的一个年段,高三意味着,学生要经验他们一生当中最重要的一次考试,而高考为学生、家长、老师、学校、社会所瞩目,我们学生藉此长大成人,我们的工作也经验来自家庭与社会的双重检验,所以,高三的工作每一项都显得特别重要,每一步小小的举动都可能关涉到全局,所以,我“如临深渊,如履薄冰”。一、 抓 稳 定依据学校的工作安排,深刻领悟学校的总体工作思路,领悟其精神。尤其德育工作安排,确定班级的工作重心。我认为高三的工作重心就是“稳定”,学生上了高三,会一下子成熟起来,
7、当他面对不容乐观的高考形势的时候,会感到心里很茫然,同学们会产生各种各样的退缩行为,所以,在开学之初的大事就是“稳定”,只有学生稳定下来了,心态平和了,才有了学习和提升的基础,我根据往年的惯例,仔细地做好开学打算,让学生填写学生入高三状况调查表,争取第一时间对学生有个大致的了解。了解状况是班主任工作的前提和基础。一个班级是否稳定也取决于这个班级是否有意思,为此,我们在第一天就统计了全班同学的生日,生日祝愿会准时送达。每一天早自习,在工作不忙的状况下,我会有打算地找同学谈心,作为“求稳定”的一个小小手段,当一个人在集体里,他觉得这个集体是有意思的,他是这个集体的主子,他会舍不得离开,他会找到前进
8、的动力和志气。二、 促 和 谐同学们来自不同的班集体,也带着不同的生活习惯和学习习惯。在这个新集体中,如何让同学们不形成原班的小集团,而倾力打造新的集体,也就是如何促成这个“和谐”,真是个高校问,为此,我多次通过开班会和个别谈心的方式促进班级内部的融合与团结,高三六班是同学们高三生活的最终一站,首先从思想上树立这种团结求生存的意识。其次,我的做法是:首先缩减原二年九班、原一年十一班同学在班委会、团支部所占的比重。在班干部的选配上大胆启用新人,通过帮带的形式促其尽快适应新的工作安排。其次,在座位的支配上,我还是吸纳了我在高一的做法,同学们可以填报三个志愿,在整体协调的基础上,尽量满意大家的要求,
9、尽量让不熟识的同学同座,而且,在同学们的倡议下,我一改过去男生和男生一座、女生和女生一座的方法,首先男女生一座。再次,在学习小组和值日清扫小组的支配上也充分地考虑到这一点。三、 求 发 展高三的学习生活是特别惊慌的,如何在短暂的时间内让学生有一个大的提升,须要班主任运筹帷幄,有长远眼光,有全局意识。我们同学的学习成果一般,目前有两个同学练体育,两个同学在外学习美术,三个学生学播音主持(两个已经起先学习),高三的目标就是直面高考,要让同学们自己有胜利意识,要让学生意识到胜利是我们策划出来的,不是天上掉下来的。基于学校目前的高考形势,我大力激励学生学特长,走艺术类高考之路,对他们我在思想上支持、行
10、动上激励、生活上关切。对特长生的激励也促进了其他同学的学习。争取在班级建立深厚的学习气氛。能够长久激发同学们的胜利动机。四、 强 管 理(一)、充分发挥班干部的作用依据多年的当班主任的阅历,我始终不断地强调充分发挥班干部的作用,选拔、培育、运用好干部是班主任的珍贵财宝,我们班从班长、到值日清扫的小组长都是同学们自己申报、同学评议、班主任最终确定的。(二)、值周班长轮番制度给大多数同学供应一个展示个人管理实力的舞台基于班级管理工作的稳定性,大多数班干部是稳定的,为了给其他同学一个公允的机会和舞台,我始终坚持值周班长轮番制。(三)制度管理(初步实现从“人治”向“法治”的转变)2023高三班主任工作
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