行政复议决定书格式范本.docx
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1、行政复议决定书格式范本行政复议确定书格式范本行政复议机关依法对该详细行政行为进行合法性、适当性审查,并作出行政复议确定,下面是小编给大家共享的行政复议确定书格式范本,希望对大家有帮助。行政复议确定书格式_字( )第 号申请人:(公民:姓名,住址;法人或者其他组织:名称,地址)被申请人:(名称,地址)申请人不服被申请人_年_月_日作出的详细行政行为,依法向本机关申请行政复议。恳求_。申请人称:_被申请人称:_经审查查明:_。本机关认为:_。依据中华人民共和国行政复议法其次十八条的规定,本机关确定: _。申请人如对本确定不服,可以自接到行政复议确定书之日起_日内向 _人民法院提起行政诉讼。(本确定
2、为最终裁决,请于_年_月_日前履行。)_年_月_日(盖章)行政复议确定书范本申 请 人:王某被申请人:xx市xx区人力资源和社会保障局申请人因不服被申请人x年4月19日作出的工伤认定确定书(穗云人社工伤认*号),于x年6月12日向本局申请行政复议,恳求撤销该确定书,本局已依法予以受理。申请人诉称:作为某集团公司的一名员工响应公司的工作支配,主动执行各项工作支配。x年5月20日早晨,公司组织客户清远水上乐园及漂流项目游玩,我被公司指派带领大约40名客户座一辆大巴前往游乐目的地,这一天我的工作就是带领客户到指定地点进行制定项目的游玩。20日上午10点多到达目的地,在带领公司客户参与水滑梯项目时发生
3、意外,导致申请人(王某)右腿骨折,事故发生后公司派人将我送到清远市医院急诊部诊断为:右腿胫骨平台粉碎性骨折,为慎重公司又派人派车将我送至xx市某医院,确诊为右腿胫骨平台粉碎性骨折并在该院接受手术治疗,此过程参与会议的客户及公司人员皆能证明。同时申请人公司行政部经理洪某了解全部过程并出具了证言证词证明申请人是因工作而受到意外受伤。被申请人阐述申请人不符合工伤保险条例第十四条及第十五条视同工伤的规定,实属条例不清玩忽职守。工伤保险条例第十四条第四小项规定在工作时间,因履行工作职责受到损害和意外应当视为工伤,同时第五项明确规定(因工外出期间,由于工作缘由受到损害或发生事故)应当认定为工伤,以上两条规
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