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1、ICU护士个人工作总结2023ICU护士个人工作总结2023(精选5篇) ICU护士个人工作总结2023 篇1 岁末年初回顾icu病房起步的这一年当中,我在担当icu护士长这一年期间,在院领导的关切下,在科主任和护理部主任的帮助和支持下,使icu的护理工作得以正常运行,icu护士个人工作总结。这一年来,在接着深化开展创群众满足医院和打击商业贿赂的思想指导下,顺当完成了本职工作,现将一年来的工作做如下几方面总结:一、完善病房设施,加强病房管理icu是危重病人进行抢救和严密监测的场所,要求病房环境合理、简洁、便利,利于视察和抢救,病房的抢救设施齐全,在原有icu病房的简陋条件和设施下,在院领导的支
2、持下,完善了各项设施和仪器,一年当中,增设了3台呼吸机,6台注射泵,2台输液泵,以及各种医疗用品。并安装了热水器,室内开水供应设施,以及各种生活设施,以优质的病房条件服务于患者,便利的工作条件利于医护人员,医。学教化网搜集整理使得icu的病房条件在本市以及周边地区处于领先水平。完善的设施离不开有效的管理,这一年中制定了:icu珍贵仪器管理制度,珍贵药品管理制度,病房消毒措施。做到物品定点定位放置,固定了仪器管理人员,药品管理人员和物资管理人员。一年来,有效的病房管理保证了icu的日常工作。二、建立、健全、落实各项规章制度icu在本院属新兴的一门学科,收集全院各科室以及外院的危重病人,机构庞杂,
3、医疗护理任务繁重,而我科的护理人员均年龄较轻,资格浅,工作责任心不够强,且icu护士人员流淌较大,因此制订一套严格周密,切实可行的制度常规,以保证icu的护理工作正常运转,本年度在原有20_年icu护理工作试行草案中,不断完善和修改草案,增加了各项护理操作常规,急救药品毒麻药品每日每班清点制,无菌物品管理制度,护士培训安排,消毒隔离制度等,制定的同时督促,检查执行状况,各项制度常规保证了各项工作有章可循,从而使icu秩序井然,忙而不乱,其工作效能得以充分发挥,工作总结icu护士个人工作总结。三、提高护理人员业务素养,加强自身建设由于icu的工作性质及严格要求,护士始终处于病人治疗及视察的第一线
4、。因此,护理人员的素养如何,将干脆关系到icu的工作效率。这一年来,icu护士的培训工作是我工作之重点,在icu护士的后续教化中,我实行了在职培训,外出进修,自学与考核相结合等方法,并结合医疗定期举办科内业务讲座及参与护理查房,严格根据20_年icu护士培训安排>进行培训并考核,20_年度先后输送两名护理人员到上海北京进修,全科护理人员均参与了护理专科或本科的在职教化,一年的培训使得icu护士能胜任日常工作,大多数护士成为icu娴熟人才。要做好icu护士姐妹的领头雁,不加强自身学习是不行的,在繁忙的工作之余,我努力学习专业学问和娴熟驾驭操作技能,并在媒体和网络上查阅icu相关资料,学习和
5、探究,以提高自己的管理水平和业务水平,之外,本年度还参与了护理本科的在职教化,并取得良好成果。与此同时,帮助院长顺当完成了>这一课题,并通过了市科委鉴定,除此之外,还参加了我科>课题的探讨。20_年度我科收治病人×××余例,胜利抢救了急重症胰腺炎,特重度颅脑外伤,心肺复苏后,多发伤等危重症患者,还协作心胸外科顺当完成了多例心外手术后的监护任务,取得了良好的社会效益和经济效益,一年来的护理工作由于院领导和科主任的重视,支持和帮助,内强管理,医。学教化网搜集整理外塑形象,在护理质量,职业道德建设上取得肯定成果,但也存在很多的缺点,有待进一步改善。 I
6、CU护士个人工作总结2023 篇2 新年将至,回顾过去一年,我在ICU科护理工作总结如下:一、护理质量与平安过去一年,我在护理部、科护士长的督促下严抓护理质量与平安管理,我仔细落实护理部科室两级网络的护理质量管理,在科室内抽选部分有责任心的护理人员参与科一级的护理质量管理,每周、每月坚持自查、抽查,对自查及抽查的结果刚好反馈,刚好主动向护理部上报护理不良事务,在护理部的整改下,刚好改进了护理措施,大大降低了护理不良事务的发生率。特殊是在简化护理文书之后,科室加大了对简化后护理文书书写的规范的自查,发觉问题刚好反馈给当事人并改正。此外,依据科室详细状况实行科学的弹性排班,在重点时段支配加强班,并
7、严格执行分级护理制度和其他各项规章制度,保证了护理平安,全年无护理差错事故发生。二、加强三基培训,提高护理服务水平针对科室常见病、多发病每月定期组织业务学习,全年共进行业务学习40余次。并不断完善科内护理常规,加强中医基础理论学问的学习,理论学习中中医学问占60%左右,大大提高了护理人员的中医理论学问水平。同时加强中西医技术操作的练习,每月有安排的对科内护士进行护理技能考核均合格,对我科室两项中医专科操作(艾条灸和拔火罐)进行人人考核成果均合格。另外还加强护理科研和新技术新业务的开展,发表CN论文3篇。三、加强临床带教实习生和轮转生由具备资格的护士专人带教,并由带教负责人和科内骨干护士定期开展
8、教学讲座、教学查房和技术操作标准示范,加强专科理论学问与技能的学习,出科前进行理论和操作考核,圆满完成了带教安排。对我科今年新定科的四名护工和两名本科护士针对个人素养不同制定了培训安排,短期培训一个月,使新定科的护士在初次进科的一个月目标性强,尽快的融入到科室工作中,同时每月重点检查低年资护士自我学习的状况,督促低年资护士加强专科学习。四、危重病人的护理质量针对科室护理疑难病例、危重症病例,开展查房,全科护士绽开探讨,各抒己见,提高了护士对疑难危重病人的护理水平,同时又将可能发生的护理问题想在前头,提高了对护理问题的预见性和应对实力。我科全年无一例护理并发症发生。五、开展优质护理服务,提升服务
9、质量,塑造医院形象自9月份我科成为优质护理服务示范病房以来,仔细实行了136工程的活动精神,开展优质护理服务,科室还召开了生活会,将相关的精神传达到每一名护士,向大家说明,为什么要开展这项工作,取得科室护士的认可。同时,科室也主动组织起来,先是在工作支配上做了调整,取消了协助班护士,施行床位包干制,将科室人员分2个责任组由有一名组长和4名责任护士组成。重新规划了各班职责,由责护全权负责患者的一切处置、病情视察、健康宣教等。护士长、治疗护士在病房工作高峰时参加到各组的护理工作中。并依据工程精神,夯实基础护理,供应满足服务,大大提高了护理质量,保障了护理平安,全面提高了病人满足度。同时也大大提高了
10、护理人员的专业技术水平,加强了护士责任心,优化了护理人力资源的调配,是护理工作更加井然有序,真正做到了把护士还给病人。六、院感与消毒隔离在过去一年里我科重点加强了院感与消毒隔离工作,指派一名年资较高的护士专职进行院感工作,每月组织全科护士进行院感理论学问的学习,全部工作人员严格执行消毒隔离制度和无菌技术原则,按六步洗手法勤洗手,定期对医护人员的手、治疗室桌面、和病房内空气进行细菌培育,对呼吸机管路等全部运用一次性的,一人一用,按规定定时更换,较前年大大削减了院内交叉感染的发生。七、围绕医院工作部署,主动帮助仔细学习医院人事制度改革相关文件,根据文件精神协作医院全面绽开人事制度改革。如在我院今年
11、首次举办的护士长岗位竞聘活动中,主动选派骨干护士参加,并协作院领导做好后勤工作。对上任的新护士长仔细做好护理管理学问的带教,使之尽快胜任本职工作。仔细执行医院安排生育工作,合理支配科室人员婚育工作,全年无婚产假集中现象。八、社会经济效益20_年全年我科共收住危重病人600余人,年收入 800余万,我科作为危重患者的中转站,大大降低了危重患者的死亡率,削减了医疗纠纷的发生,为医院创建了良好的经济效益和社会效益。在过去的一年里,经过我们的努力,虽然取得了肯定的成果,但仍存在许多的不足,如中医基础理论学问不扎实,中医技术操作不娴熟等,在下一年里,我们将接着一如既往的努力工作和学习,不断开展新技术新业
12、务,激励发展护理科研。从思想和行动上真正做到“以病人为中心”的主动服务。 ICU护士个人工作总结2023 篇3 优质护理服务”是指以病人为中心,强化基础护理,全面落实整体护理责任制,深化护理专业内涵,整体提升护理服务水平。ICU是一个特别的临床科室,这里没有家属的陪护,全部的护理工作均由护理人员全面担当,要求护理工作以“患者第一”“预防为主”“事实和数据化”“以人为本,全员参加”“质量持续改进”为原则,通过对护理工作的监控使护理人员在业务行为,思想职业道德等方面都符合客观的要求和患者须要;使护理工作能够达到最佳参数、最短时间、最好的技术、最低的成本,产生最优化的治疗护理效果,最终实现为患者供应
13、优质服务的目的。在全院开展“优质护理服务”活动以来,我们ICU护理人员主动主动投入到活动中,不仅在管理培训护理人员方面取得了一些阅历,而且还呈现出崭新面貌,护理工作更加细致,更加贴近病人,现将优质护理服务总结如下。一、加强监护护士自身素养的训练1、加强监护室护士思想观念的培育。优质护理服务的内涵主要包括:要满意病人基本生活的须要,要保证病人的平安,要保持病人躯体的舒适,帮助平衡病人的心理,取得病人家庭和社会的协调和支持,用优质护理的质量来提升病人与社会的满足度。因此,作为ICU的监护护士,在没有患者家属陪伴的工作环境下,到处以病人为中心,将病人的须要放在第一位,从思想上转变认为监护护士是“高级
14、保姆”的观念,用实际行动把优质服务落实到位。2、定期开展危重症医学学问培训。在要求护理人员定期参与院教化培训支配组织的全员培训以外,还定期选派临床工作阅历丰富、工作仔细的护士参与上级举办的危重症医学学问培训班。把更多先进的科学护理理念、护理技术带到科室,让科室的危重症学护理学问持续进展,从理论上、技术操作上不断更新进步。3、加强三基培训。优良的服务加精湛的技术才是真正优质的护理,两者缺一不行。“优质”护理是要实实在在把患者装在心里,没有过硬的基本功,所谓的“优质”也是形式。护士长定期对护士进行理论和操作考试,通过这种形式,让每位护士都有扎实的基本功;让家属放心,让患者满足。并在如何赐予患者针对
15、性的护理方面赐予相关的指导,不断提高护士的视察实力、发觉及解决问题的实力,不仅丰富了护士的专科学问,拓展了学问面,还使临床护理服务充分体现本科特色,丰富服务内涵,将基础护理与不同专科护理有机结合,保障患者平安,体现人文关怀。4、做好护理队伍“传、帮、带”。近年来不断有年轻护士充溢到ICU病房,对于年轻护理人员,护士长支配有阅历有年资的护士一对一带教,深化开展优质服务教化。首先对年轻护士从思想转变的角度动身,介绍如何从不理解到理解,从消极到主动,从被动到主动,从“要我做”到“我要做”,最终获得家属的满足、病人的满足、医生的满足;年轻护士不仅提升了自学实力,推动责任制护理更快、更好地发展,更重要的
16、是把活动真正落实到了详细的行动上,做到了真做事,做实事。二、加强并完善科室制度建设1、完善及健全监护室各项护理规章制度。在以病人平安为主的前提下,不断完善及健全科室护理各项规章制度,包括:晨会制度、病人转入转出制度、抢救工作制度、护理查房制度、药品管理制度、仪器保管运用制度、消毒隔离制度、家属探视制度等,同时还须要建立健全各种技术操作和诊疗常规,大手术后监护常规,休克监护常规,呼吸机治疗监护常规,气管造口护理常规,各种导管、引流管护理常规等。护士长坚持每日“四查房”及晨间提问,每月开展核心制度、重要流程、护理查房、业务学习,不断强化规章制度及重要流程的学习。2、修订和优化各种护理常规、护理应急
17、预案、操作流程。依据“二甲”医院复审要求,重新修订ICU护理常规,呼吸机等各种仪器运用操作流程,特别药物如血管活性药物运用操作流程,并进行强化训练,检查考核,逐一过关。不断提高抢救胜利率和监护水平。3、建立各种登记本。科室依据护理部要求建立毒麻药登记本、物品登记本、查对医嘱登记本、紧急值报告登记本以外,为了避开医疗纠纷和削减病人及家属的不理解,还加强出入院登记本、珍贵药品登记本等科室相关性的登记本。同时耐性解答病人家属的疑问,做到有据可查、有证可依,让病人及家属真正了解每一笔账单的出入,放心的在ICU救治。4、床旁交接班详细化。ICU始终遵循床旁交接班制度,随着科室的不断发展,床旁交接班从模式
18、化转变为详细化,就是从病情介绍、护理要点、治疗重点、特别药物运用留意事项等多方面交接病人的状况。每班次交接都具体记录,仔细书写在重症护理记录单上。三、加强科室文化建设1、开展换位思维活动。开展“假如我是病人”的换位思索活动,以“假如我是一个病人”为主题,要求护士在工作中“以病人为中心,急病人之所急,想病人之所想”,站在病人及其家属的角度,理解病人家属看到亲人饱受疾病熬煎、挣扎在死亡线时焦虑、急迫的心情。并以“诚意、爱心、耐性、细心、怜悯心、责任心”为主要内容的“六心教化”贯穿整个活动,从而使护理人员能够全身心的投入到危重患者的救治中,为他们供应更加细心、细心、耐性的规范化优质服务。通过这些活动
19、的开展,使他们更加用“心”去对待每一个珍贵的生命,让他们注意在治疗护理中出现的每一个小小的问题。2、医院获得性感染限制活动。ICU感染限制小组把好洗手关、填报关、探视人员管理关。“洗手”是限制感染最基本的措施,在执行各项护理技术操作前后、接触患者前后等状况下,严格根据“洗手六步法”洗手。由当班护理人员监督外来人员执行洗手原则,杜绝一切可能造成交叉传染的途径。每日晨会由当班医生汇报科室内患者感染限制状况,并填写医院感染上报卡,层层把关,一切以患者的生命平安为重点。四、建立绩效考核激励机制,实行护士绩效考核1、改革护理工作模式:依据病区的状况,实施责任制整体护理,依据护士的工作实力,综合素养等要素
20、,分管不同数量,不同病情的患者,实行新老搭配排班,充分发挥高年资护士的传帮带和示范作用,促进低年资护士的尽快成长。2、变更排班方式、在现有护理人员配备相对不足的状况下,实行弹性排班,排班以病人为中心,以满意临床护理工作须要为动身点,在护理工作量大,重病人多的时段,增加护理人力,尽可能保证中午、夜间基础护理质量,同时兼顾护士的意愿,实行APN排班,削减交班环节,实行24小时连续无缝隙护理,充分调动一切主动性为病人服务。3、建立护理人员的绩效考核登记,依据责任护士出勤率、护理病人的数量、护理质量、技术难度、风险程度、满足度等进行考核,每月考核结果与当月绩效工资挂钩,体现多劳多得,优劳优酬。充分调动
21、护理人员主动性和主动性。五、加强管理严把质量关1、护士长严格执行“四查房制度”,每天利用早晨上班前、上午下班前和下午上班前、下午下班前的四个时间段,常规进行一次系统地查房,了解和驾驭每一位患者的需求,检查和督查各种治疗和护理服务质量,刚好发觉护理工作中可能存在的问题,随时将隐患和冲突消退在萌芽状态,最大限度地杜绝护理差错和纠纷的发生。2、科室质控小组成员每周进行各项护理环节质量检查,检查结果与护士绩效工资挂钩,从而激发了护士的质量意识和服务意识,增加工作责任心,使护理质量得到持续改进和提高。六、完成工作状况20-年1-6月收治病人462人(去年同期548人,-86人)增长-18、6%;监护小时
22、(去年同期36262小时,+9506时)。 ICU护士个人工作总结2023 篇4 一年工作惊慌而劳碌,在护理人员严峻缺编状况下,顺当完成了护理部交给的任务。ICU-年在院里和护理部的正确领导下,依据年初的安排,圆满地完成了的今年护理工作,取得肯定的成果,现总结如下:一人员结构略二ICU工作量统计略三工作状况:(一)建立、健全、落实各项规章制度:为保证ICU的护理工作正常运转,开展了各项护理操作常规,急救药品毒麻药品每日每班清点制,无菌物品管理制度,消毒隔离制度等,制定的同时督促,检查执行状况,各项制度常规保证了各项工作有章可循。(二)提高临床技能,夯实基础护理想要更好地做好护理服务,必需加强临
23、床技能的培训,针对这一点,ICU制定了护理人员分层培训、考核安排。依据护理人员从事护理工作的时间长短,ICU制定了不同的专业学问培训内容:对工作2年以下的新护士主要进行了护理基础学问、基本技能的培训;对工作2-5年的低年资护士主要进行了专科学问、专科技能的培训;对工作5年以上的护士重点进行了综合实力的培训;同时进行护理管理学问、突发事务的应对及处理、危重病和疑难病症护理等方面的培训。通过培训,不仅规范和提高了护理人员的理论学问和操作技能,同时也达到了保证护理质量、护理平安的目的。面对着各种检查,我们科从未退缩过、躲避过,其结果也是喜人的,尤其是院里3甲复审和质量万里行检查时,我们科室更是重中之
24、重,面对考验,我们也是成功的完成了任务。今年科室帮助主任协作心胸外科顺当完成了18例心外手术后的监护任务,取得了良好的社会效益和经济效益严格要求自身的同时,我们还本着关爱的信条去做好我的工作,面对着危重病人不抛弃,不放弃。(三)优质服务示范病房开展优质护理服务,即是在供应临床护理服务活动中,增加精神的、文化的、情感的服务,其中中心就是创新一种人性化理念,创建一个家居环境,奉献一片爱心。我院提倡开展优质护理服务活动以来,ICU做为优质护理服务首批试点病房,注意将人性化服务落实到护理工作的各个环节,在不断的探究和改进中,ICU的优质护理服务工作质量与日俱增,患者及家属的满足度也大为提高。我们依据科
25、室的特点,在原有的基础上,不断改进科室工作,努力为病人供应平安、优质、满足的护理服务。ICU就在人员严峻缺编的状况下完成护理交给的任务,但还有许多不足,在明年的工作接着完善和提高护理工作。 ICU护士个人工作总结2023 篇5 时间过得飞速,我分开学习、生活了五年的校内,到ICU工作已经快一年了。这里,是我人生的一次蜕变;这里,是我挥洒汗水与实现幻想的沃土。在这一年时间里,我亲身感受感染到ICU全体医护人员对病人的关切、爱惜与怜悯心,以及什么是奉献和敬业,而那些真的不是思想课、标语。作为新护士,我更感受感染到前辈护士们对我的无限眷注与赞助。初到ICU的我身上还带着学生身上的那份青涩与稚气,对一
26、切充斥新奇也充斥了恐怖。来到这里的每一天都过得很足够,在宽敞光明清洁整齐的状况中,ICU护理团队每天都在忙而有序的工作着,每次遇到汲取新病人、抢救时,医护间的协作是那么的默契,正是这支精彩的医护军队使得一个个宝贵的生命一次次的转危为安。这一幕幕都让我赞美医护工作的神圣,而此时我内心是多么希望自己有富厚的专业学问与临床操作实力,能尽快成为这个优秀的团队中的一名,能保卫懦弱的生命。当我对ICU的仪器设备、专科技巧与理论认为不那么生疏的时候,我将分担病人。这将意味着一个个懦弱的生命在我手上,病人身上是气管插管、脑室引流管、胃管、尿管、胸管等各类管,而我身上是沉甸甸的责任。此时,我开端怀疑我自己的同党
27、是否长成,自力翱翔。我担忧烦躁、意识不清的病人把身上的管道拔失落;我恐怖病人病情变更,须要抢救;我生怕遗漏自己班上的工作,而给交班的同事带来麻烦。当我还在为这一切忧心忡忡的时候,先生们无私的赞助让我渐渐成长,步入主动足够的工作岗亭。虽然我自力分担病人,然则我感到到先生们的眼光从没分开我和我分担的病人,我很感谢先生的“撒手不放眼”,既能让我学着自力,也让我内心少了恐怖。每当我遇到怀疑,先生们总在我身边并耐性地为我解说。阅历了一年的困难历练,我已经根本具备了一个ICU护士应有的业务水平和心理素养,切记作为一个重症室护士应有的职责,娴熟驾驭ICU各类日常设备的运用方法和留意事项,在常见危重病人的抢救中做到有条不紊地协作好医生,充分牢记多种危重病例的护理留意事项,真真正正地从一个新人向一个优秀重症监护护士成长,并为此始终斗争下去。有人说,ICU是一个很有造诣感的科室,可以亲身鉴证生命的奇迹;有人说,ICU是一个又脏又臭,死气沉沉的科室,肩上的压力比任何一个科室重;我说,ICU是个精英部队,医务人员的素养非比寻常。
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