企业劳动合同书怎么写.docx

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1、企业劳动合同书怎么写企业劳动合同书怎么写（通用5篇） 企业劳动合同书怎么写 篇1 (员工)联系电话：联系电话：依据中华人民共和国劳动法(以下简称劳动法)、中华人民共和国劳动合同法(以下简称劳动合同法)等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公允、同等自愿、协商一样、诚恳信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限从 年 月 日起至 年 月 日止。试用期为 月。二、工作岗位：乙方从事工作。三、劳动酬劳(一)甲方依法制定工资安排制度，并告知乙方。甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。(二)乙方每月工资 元/第四项标准发放。(三)甲方每月20日前后发放上月工资。(四

2、)甲乙双方对工资的其他约定：乙方详细月收入费用标准根据甲方派遣单位的用工岗位月工资850元标准加上其它劳动爱护费用进行核定为准，不得低于所在地区规定的最低工资标准。四、社会保险和福利待遇(一)甲乙双方根据国家和省、市有关规定，参与社会保险，缴纳社会保险费，依法享受保险福利。(二)如因乙方剧烈要求不买社会保险的，由此产生的后果由乙方自己担当。(三)乙方患职业病的，甲方按职业病防治法等有关法律法规的规定执行。五、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护(一)甲方按国家和省、市有关劳动爱护规定，供应符合国家平安卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品，切实爱护乙方在生产工作中的平安和健康。(二)甲方按国家

3、和省、市有关规定，做好女员工和未成年工的特别劳动爱护工作。(三)乙方从事作业，可能产生职业危害，甲方应实行防护措施。(四)乙方有权拒绝甲方的违章指挥，强令冒险作业;对甲方危害生命平安和身体健康的行为，乙方有权要求改正或向有关部门举报。六、规章制度(一)甲方依法制定规章制度。甲方定期根据制定的规章制度对乙方进行考核，根据考核标准对乙方服务进行评分。(二)乙方应遵守国家和省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度，按时完成工作任务，提高职业技能，遵守平安操作规程和职业道德。(三)乙方自觉遵守国家和省、市安排生育的有关规定。(四)乙方同意甲方在长沙地区范围内进行工作调遣和岗位变动七、合同变更甲乙双方

4、经协商一样，可以变更合同，变更合同应采纳书面形式。变更后的合同文本双方各执一份。八、合同解除和终止(一)甲乙双方协商一样，可以解除合同。(二)乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同;乙方试用期内提前三日通知甲方，可以解除劳动合同。(三)甲方有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除劳动合同：1、未根据劳动合同约定供应劳动爱护或者劳动条件的;2、未刚好足额支付劳动酬劳的(寒暑假除外);3、未依法为乙方缴纳社会保险费的;4、甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的;5、甲方免除自己的法定责任、解除乙方权利，致使劳动合同无效的;6、甲方违反法律、行政法规强制性规定，致使劳动合同无效

5、的;7、法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。(四)甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身平安的，乙方可以马上解除劳动合同，不需事先告知甲方。甲方：乙方： 企业劳动合同书怎么写 篇2 甲方(用人单位)名称：_企 业 类 别：_法 定 代 表 人：_职务_地 址：_乙方(劳动者)姓名：_年龄：_性别：_民族：_户籍所在地：_省_市_区(县)_街_乡(镇)_村户口种类：非农业户口( );农业户口( )居民身份证号码：_国籍及护照号码：_现 住 址：_依据中华人民共和国劳动法和-市实施劳动合同制度规定等规定，甲乙双方在同等自愿

6、、协商一样的基础上签订本合同。第一条 合同期限本合同期限执行下列_款。一、本合同期限为_年(月)，自_年_月_日起至_年_月_日止。其中试用期为_月(日)。二、本合同为无固定期限，自_年_月_日始，其中试用期为_月(日)。终止劳动合同条件约定如下：(一)：_(二)：_(三)：_三、以完成肯定的工作为期限_其次条 工作内容甲方依据生产工作须要，支配乙方在_岗位工作。乙方应听从甲方支配，完成本岗位所要求的工作。第三条 劳动酬劳一、甲方根据国家和本市有关规定，按月支付乙方的工资酬劳，工资酬劳不低于本市规定的最低工资标准。二、甲方每月_日以货币形式支付工资。无故拖欠或不支付工资的，除全额支付工资酬劳外

7、，还需加发相当于工资酬劳百分之二十五的经济补偿。三、工资详细支付方法、标准及有关内容约定如下：(一)_(二)_(三)_第四条 工作时间和休息休假甲方执行国家规定的工时制度，实行每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。甲方因生产经营须要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不超过一小时;因特别缘由须要延长工作时间的，每日不超过三小时，每月不超过三十六小时。一、甲方在乙方岗位实行_工时制度。二、甲方延长乙方工作时间，根据劳动法和本市有关规定支付乙方延长工作时间的工资酬劳。三、甲方保证乙方根据国家和本市有关规定，享受各种休息休假。第五条 社会保险和福利待遇一、甲

8、乙双方根据国家和本市的规定参与养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险，履行缴费义务，确保乙方享有各种社会保险的权利;二、乙方患病或非因工负伤实行医疗期制度。医疗期期限及医疗期内的病假工资、疾病救济费和医疗待遇按有关规定执行。三、保险和福利待遇事项约定如下：(一)_(二)_(三)_(四)_(五)_第六条 劳动爱护和劳动条件一、甲方严格执行国家和本市有关劳动爱护方面的规定，对乙方进行平安生产和操作规程教化培训，努力改善劳动条件，保证乙方在生产过程中的平安与健康;二、甲方根据国家和本市的规定刚好向乙方发放防护用品，并按规定对乙方进行健康检查。三、乙方在劳动过程中必需严格遵守劳动平安卫生和操作规程。四

9、、乙方患职业病、因工负伤或死亡，甲方按国家和本市有关规定赐予各项待遇。甲方：-有限公司 签定日期：-乙方： 编 号：- 企业劳动合同书怎么写 篇3 甲方：乙方：依据中华人民共和国劳动法和有关劳动政策法规，甲乙双方在同等自愿、协商一样的基础上签订本合同，最新劳动用工合同书。第一条：合同期限_年_月_日至_年_月_日为乙方在甲方的劳动合同期限，同时也是甲方对乙方实行的用工合同期限。其次条：工作内容1)甲方依据学校状况，结合乙方的专业技能特长，为乙方支配适合的工作岗位，并口头或书面出具具体的工作和职责范围。2)依据学校发展须要，经双方协商同意，甲方可随时调换乙方的工种和岗位。第三：劳动爱护和劳动条件

10、1)甲方须建立健全劳动平安卫生制度和操作规程，对乙方进行必要的劳动平安卫生教化。2)甲方必需为乙方供应必要的生产劳动资料、劳动平安设施和劳动卫生条件。3)乙方必需严格遵守平安操作规程和各项劳动平安卫生规章制度。4)乙方有权拒绝执行甲方管理人员的违章指挥、强令冒险作业，对危害生命平安和身体健康的行为，有权提出指责、检举和控告。第四条：工作时间和休假1) 学校在特别发展期间，甲乙双方可协商实行特定的工作日和休息日。2) 在国家法定节日期间，甲方应按规定支配乙方休假。第五条：劳动酬劳1) 甲方依据本单位的特点和经济效益，每月议定工资酬劳 元。2) 乙方按甲方规定完成任务状况，甲方至少每月支付乙方一次

11、工资酬劳，如遇特别状况可延期发放工资，但最多不能超过三个月。3) 依法解除或终止劳动用工合同时，甲方应在解除终止合同时一次性付清乙方工资。第六条：劳动纪律1)甲方将国家有关规定制定的法律法规作为本合同的附件，合同范本最新劳动用工合同书。2)乙方应严格遵守国家的各项法律法规，遵守甲方的各项规章制度，遵守职业道德，听从甲方管理。3)乙方若违反学校劳动纪律和各项规章制度，甲方有权依法赐予行政和经济惩罚。第七条：社会保险和福利1) 乙方为甲方服务一年以上(不含一年)的，甲方应依法为乙方办理工伤保险，并在各方面条件成熟的状况下，参与养老、医疗、失业保险。2) 甲方应当创建条件，改善集体福利，提高乙方的福

12、利待遇。第八条：职业培训1) 甲方负责对乙方进行职业培训，培训费由甲方单方或协商共同担当。2) 乙方从事一般和技术工种的，上岗前均须经过教化和培训，从事特种行业作业的，必需经过特地培训，取得生产特种行业资格后持证上岗。3) 在本合同期限内，若甲方出资培训，乙方提出解除劳动合同，经甲方同意，乙方应当根据未满合同的服务年限，在离开前一次性向甲方付清补偿培训费。第九条：惩罚与嘉奖1) 乙方在劳动工作过程中，提出对事业发展有利的合理化建议，甲方可视情赐予乙方口头表扬或经济嘉奖;2) 乙方若在工作中一贯表现主动、屡创佳绩，甲方应赐予乙方肯定嘉奖;3) 甲方可以随时口头或书面提出对乙方工作失误改进的惩罚确

13、定;4)乙方在工作中若出现严峻违反甲方规章制度、严峻失职、假公济私，给甲方造成了利益损害，甲方有权对乙方进行罚款或解除合同的各种惩罚，并由乙方担当对甲方利益造成的全部损失。第十条：合同的终止和解除1) 双方订立的劳动用工合同期限届满，本合同将自动解除和终止;2) 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：(1) 严峻违反了劳动纪律或者甲方规章制度;(2) 严峻失职，假公济私，对甲方利益造成了重大损害;(3) 因自身缘由被劳动教化以及被依法追究刑事责任;(4) 不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位后，仍不能胜任;(5) 患病或因非工伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行支配的工作。3

14、) 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：(1) 甲方以-威逼或限制人身自由的手段强迫劳动;(2) 长期拖欠工资，无故三十日内不发放基本生活费;(3) 从事违反国家法律法规的工作。(4) 乙方未经甲方同意，单方解除合同，所造成的经济损失及其它相关的损失，都由乙方全部担当。第十一条：本合同未尽事宜，按国家现行法律法规和政策执行。本合同一式三份，甲乙双方各执一份，上送教化局人事股一份，具有同等法律效力。甲方(盖章)：甲方代表人： 乙方：_年_月_日附：劳动者_性别_ 生日_年_月_日文化程度_ 户籍所在地_现在住址_ 身份证号码_ 企业劳动合同书怎么写 篇4 甲方姓名(出租方)：_身份证号码：

15、_乙方姓名(承租方)：_身份证号码：_经双方协商甲方将位于_房屋出租给乙方居住运用。一、租房从_年_月_日起至_年_月_日止。二、月租金为_元，缴租为_支付一次，人民币(大写)_元(￥_元),以后应提前_天支付。三、约定事项1、乙方入住时，应刚好更换门锁若发生意外与甲方无关。因不慎或运用不当引起火灾、电气灾难等非自然灾难所造成损失由乙方负责。2、乙方无权转租、转借、转卖该房屋，及屋内家具家电，不得擅自改动房屋结构，爱惜屋内设施，如有人为缘由造成破损丢失应修理完好，否则照价赔偿。并做好防火，防盗，防漏水，和阳台摆放、花盆的平安工作，若造成损失责任自负。3、乙方必需按时缴纳房租，否则视为乙方违约。

16、协议终止。4、乙方应遵守居住区内各项规章制度，按时缴纳水、电、气、光纤、电话、物业管理等费用。乙方交保证金_元给甲方，乙方退房时交清水，电，气，光纤和物业管理等费用及屋内设施家具、家电无损坏，下水管道，厕所无堵漏。甲方如数退还保证金。5、甲方保证该房屋无产权纠纷。如遇拆迁，乙方无条件搬出，已交租金甲方按未满天数退还。6、备注;_四、本合同一式两份，自双方签字之日起生效。另水;_吨气;_立方电;_度甲方签章(出租方)：乙方签章(承租方)：时间： 企业劳动合同书怎么写 篇5 办理离婚登记后，备案于民政局的离婚协议是生效的，反悔是特别难的，因此，签订协议时要有心平气和、保持理智，同时，协议内容要有操

17、作性，不要过于简洁，条款的约定不能过于宽泛。比如协议约定，财产已分割完毕，双方对此无异议。由于有哪些财产、如何进行分割没有在协议当中体现出来，因此双方看法很简单产生分歧，一方认为已完毕，说明财产已没有必要分割，在谁名下就归谁全部，另一方却认为既然没有明确约定财产的详细项目和处理方式，应当视为约定不明没有分割，应当依法分割。这样在不能协商一样状况下，只能诉诸法院。另外，还要防止签订离婚协议时一方隐匿财产，因此，不能做类似“男女双方名下的其它财产归各自全部”、或“男女双方无其它财产争议”的约定，以避开离婚后丢失起诉分割对方隐匿的其它财产的机会。下面从几个详细方面来探讨如何签订离婚协议：(1)离婚协

18、议内容过于简洁，不具有可操作性。比如，协议约定： “双方同意离婚;女儿归男方抚养;财产已分割完毕，双方对此无异议。”问题争议不大，即使有争议，也可以很简单通过法院解决。但财产问题却漏洞较大，“财产已分割完毕”意味着双方对财产的数额、分割的方案、安排的数目均已协议一样，并处置完结。但是，有哪些财产、如何进行分割协议当中却没有体现。这样，会产生两种对立的观点：第一种，既然财产分割已完毕，说明财产已没有必要分割，在谁名下就归谁全部;其次种，既然没有明确约定财产的详细项目和处理方式，应当视为约定不明没有分割，应当依法分割。由于争议较大，难以协商，因此，一般解决的方法只能诉诸法院。(2)离婚协议某些概括

19、性条款的约定过于宽泛，可能会损害弱势方。比如，协议约定：“男女双方名下的其它财产归各自全部”、或“男女双方无其它财产争议”等。一般状况下，在协议离婚时双方签订的协议，是建立在签订时双方已知对方财产状况下的意思表示，但离婚后，一方发觉另一方隐匿了房产或存款，但依据这一条款，就极有可能失去了索要胜诉的机会，因此，该条款风险性较大。(3)贷款房屋的约定和处理。一般而言，只要夫妻双方就房产分割达成离婚协议而变更主贷人，银行一般会同意，并协作办理贷款合同变更手续。但是，有些夫妻贷款周期较长，比如三十年还贷期间，并且每个月还款额较高，比如四千元以上，而变更后的还贷人月工资收入不足贷款金额的二倍，银行一般不

20、会同意变更主贷人或削减共同抵押人，除非当事人另行供应担保人，或实行其他保险措施。因此，夫妻在协议分割房产前要留意银行变更主贷人或削减共同抵押人是否同意。另外，在办理银行贷款变更手续中，银行一般会严格要求当事人双方到场，一方到场银行会拒绝办理变更手续。假如一方当事人不到场，可以托付代理人(包括律师)托付办理变更手续，相关托付书必需办理公证。假如不涉及银行贷款，当事人到房地产交易中心办理产权变更手续，房地产交易中心一般也要求夫妻双方均到场。因此，离婚协议的签订当然重要，但离婚协议的执行更为重要。离婚后的双方当事人应当以诚信为本，相互协作。但在许多时候诚信只是一句空话，男女离婚后经常还有怨恨的交融，

21、一方不履行离婚协议的现象比比皆是。因此，离婚协议中应当明确一方没有履行义务的惩处措施，这样，才能促使义务人履行义务。比如，逾期不支付房屋对价的惩处方法、不协作办理产权变更手续的法律后果等。最终提示一点，依据国家税务总局关于离婚后房屋权属改变是否征收契税的批复(国税函1999391号1999年6月3日)的规定，夫妻共有房屋属共同共有财产。因夫妻财产分割而将原共有房屋产权归属一方，是房产共有权的变动而不是现行契税政策规定征税的房屋产权转移行为。因此，对离婚后原共有房屋产权的归属人不征收契税。因此，假如因为夫妻离婚房屋产权人变更，是不用交契税的。这样，就可以避开房价1。5%3%的契税。(4)银行存款

22、的约定和处理。夫妻共同生活中，一般银行存款主要存在一方名下，而另一方，特殊是有些不太在意而整日忙于事业的男士，往往还不知道家里的积蓄被存于哪个银行，甚至家里有多少存款都不知道。为了使财产分割透亮化，以及防止财产的漏分，在离婚协议中明确共同存款的数额，以及现存于谁的名下、存于哪一个银行也是特别有必要的。假如给付义务方在离婚后不履行义务，另一方也好刚好到法院起诉，依据离婚协议记载的存款信息刚好查到存款的支取状况及钱款的去向。在许多离婚协议中，对于银行存款的处理往往这样约定：“各自名下的存款归各自全部”。我们认为这样约定有好有坏，好处在于这样简洁写省事儿又省力，节约墨水;不利之处在于，假如一方还有另

23、一方不知道的存款，这样约定处理方法后，即使离婚后另一方又知道一方还有银行存款，也很难要求分割，终归，已经同意“离婚时各自名下的存款归各自全部”，因此，这样的约定对有钱不报者有利，这样的约定，可能会使夫妻的财产分割事实上不公允。因此，为达到公正公允的目的，我们还是建议夫妻在离婚协议中，将截止到离婚协议签订之时，双方名下的银行存款状况具体列出，包括开户行、开户名、账号、存款余额、币种等。这样，离婚后一方若发觉另一方没有记载在离婚协议上的存款，便可以通过诉讼形式要求分割甚至要求有意隐匿一方予以少分甚至不分。(5)股票的约定和处理。离婚协议中，当事人一般只会笼统地约定一方名下股票的总市值，这样，假如一

24、方不履行给付义务，而另一方再起诉到法院，由于不知对方的详细股市信息，查询起来就会比较麻烦和困难。因此，在离婚协议时，假如写明股东代码、账号，以及在何证券交易所开户，将会大大省去不必要的麻烦。另外，现实中经常有请他人代为炒股的状况，即夫妻一方用共同财产炒股，但不是以自己的名子开户，而是借他人的名义，在他人账号下用夫妻双方共有的资金进行股票炒作。许多当事人在离婚协议中留意到这一点，并明确约定这部分股金为共同财产。但是，这样的约定不能被法院干脆接受，假如代炒人不承认代炒关系或户头借用关系，或对代炒的资金数额、股票种类有异议，法院将很支持夫妻一方的要求。因此，在离婚协议中上，制订必要的条款让代炒人签字

25、，甚至另行制订一个关于股票状况的协议由三方签字，是完全必要的。(6)公司股权的约定和处理。越来越多的婚姻纠纷涉及到公司股权的分割。假如遇到夫妻一方或双方在公司拥有股份时，通常的作法是，夫妻共同约定一方持股，赐予另一方对价补偿。假如这样约定，只需双方协议并收面明确价款及支付方式即可。但是，假如夫妻双方经过约定，确定将一方拥有的公司股权部分或全部给付另一方的'，还必需符合公司法的相关规定。最高人民法院关于适用若干问题的说明(二)规定，审理离婚案件中，涉及分割中以一方名义在有限责任公司的出资额，另一方不是该公司股东的，按以下情形分别处理：(一)、夫妻双方协商一样将出资额部分或者全部转让给该股

26、东的配偶，过半数股东同意、其他股东明确表示放弃优先购买权的，该股东的配偶可以成为该公司股东;(二)、夫妻双方就出资额转让份额和转让价格等事项协商一样后，过半数股东不同意转让，但情愿以同等价格购买该出资额的，人民法院可以对转让出资所得财产进行分割。过半数股东不同意转让，也不情愿以同等价格购买该出资额的，视为其同意转让，该股东的配偶可以成为该公司股东。(7)给付金钱义务约定和处理。一般在离婚协议中，夫妻双方仅对给付另一方的数额和给付期限做了约定，比如，男方在办理完后的一个月内向女方支付人民币十万元。可是，这样约定对于有意拖延履行一方没有惩处措施，因此，建议再加上一句：“若不按期支付，延期给付部分按

27、同期银行贷款利率的双倍计算罚息”，这样，若给付义务人不按期履行，自己就会感到罚息的压力，从而可以达到惩戒的目的。(8)孩子抚养费的约定和处理。一般可以约定抚养费给付到 孩子十八岁，或独立生活为止。依据最高院的司法说明(一)，到孩子完成中学教化阶段时，父母就没有义务再对孩子进行抚养费的支付，但从现实状况看，上高校的阶段甚至高校毕业后尚不能完全独立生活阶段，父母资助的状况相当普遍。我们认为，在父母对抚养期限没有约定的状况下，父母抚养期限适用法定的中学教化阶段完毕后;在父母对抚养期限有明确约定的状况下，适用父母的约定。比如，父母约定支付抚养费至孩子高校毕业止，若一方在孩子上高校后拒不履行，孩子有权向

28、其主见抚养费用。实践中许多当事人特殊是女方希望一次性支付孩子的抚养费用，依据有关司法说明和司法实践来看，当事人的这种要求往往得不到法院的支持。法院判决或调解一次性支付孩子的抚养费的状况往往具备以下几个条件：一方要求一次性支付;另一方同意一次性支付;另一方完全有一次性支付的实力;不损害他人权益。也就是说，假如另一方不同意一次性给付孩子的抚养费，法院很难支持一方一次性支付抚养费的诉讼恳求。(9)探视权的约定和处理。婚姻法规定，离婚后不带孩子的一方有探视孩子的权利，带孩子一方及其家人不得阻挠。在离婚协议中，探视权往往不被当事人所重视，只是在离婚协议中简洁写上孩子归某方抚养，对于探视的时间、地点、方式

29、有明确约定的不多，导致离婚后一旦产生争议，还要再次通过法院确认，增加了当事人的经济成本和时间成本。我们婚姻律师在为当事人起草离婚协议时，对于探视权往往这样书写：双方婚生女/子 ( 年 月 日诞生)随女方生活，男方每月支付抚养费 _元，直到独立生活止。男方每月享有两次探视权，在每个月的单周五，依据女儿的意愿，在协议的地点探视女儿。遇有特别状况，探视时间、方式由双方约定。双方也可以约定由另一方将孩子周五接走，周六或周日送回，不妨再详细明确一下接送的详细地点和方式。一般而言，每月探视的次数不宜过多，若探视过度频繁，会给双方带来许多不便，并会影响孩子的正常生活和学习。等孩子十周岁以上了，详细探视的时间

30、及方式，还可以听取孩子的看法，以孩子的独立意志为转移。(10)关于户口的约定处理离婚后，户口迁移的问题也是离婚案件的难点。比如，离婚了，女方的户口仍在男方为产权的房子里。而依据离婚协议的约定，女方应当在办理完毕离婚协议手续的一段时间后将户口迁出，而女方拒不迁出，给男方造成肯定的损失或麻烦的状况如何处理。依据现在的户口管理规定以及法院的审判实践，法院一般不会受理以户口强迁为诉讼恳求的侵权案件，而是以归口管理机关为公安机关为由让当事人找公安管理部门解决。而公安机关的答复往往是此类恳求不符合强迁的法律规定，因此往往也是难以办理。此类纠纷在离婚案件中的比例虽然不大，但时常也有此类状况的发生，因为缺乏有

31、效的相关规定，导致当事人投诉无门。那么，如何预防此类纠纷的发生呢?我们认为，方法还是有的，就是在离婚协议中明确约定有义务迁出方不履行迁出义务的惩处措施。户口拒不迁出造成当事人最大的问题就是心理的困扰和房屋转让的不便。不妨在离婚协议中约定：若女方在离婚手续办理完毕的三个月内不能自行将户口迁出，每逾期一日应向男方支付_无的不便补偿;若男方在转让该房时，因为女方户口不能迁出缘由对房价产生影响，女方应赔偿男方差价部分。须要注明的是，逾期的补偿不应写成违约金，因为户口迁出具有人身性质，若写成违约金法院支持可能会有难度。而写成不便补偿，合情合理，同时也不违反法律规定，法院支持的可能性较大。另外，若男方转移

32、该房屋，而在转移时因女方户口没有迁出对房价产生影响，详细影响的数额应由买卖双方在购房合同中明确约定，并书面告之女方。一般状况下，有了这样的约定，有义务迁出一方，会主动协作另一方将户口在最短时间内迁出，不肯定要走到上法庭那一步。当然，协议时假如迁出义务一方不愿加上延时补偿条款，另一方就得自己衡量是否情愿担当法律风险了。假如上法院，法院可能会在判决书中加上“女方应在离婚后的三十日内将户口迁出”之类的语句，但判决生效的执行问题往往也难以解决，当然，假如女方有条件迁出，则执行起来相对简单一些。婚后出资取得房屋的分割问题(1)不论房产证上是一方的名字还是双方的名字，均为夫妻共同财产;(2)明确产值，即明

33、确房屋价值，按市场现价计算，不是按房屋购买合同金额计算;(3)要分清权益部分和债务部分。假如涉及贷款，要首先将未还贷部分除去。比如，一套房子购买价是100万，首付30万，贷款70万，现值120万，未还贷款是60万，夫妻可以分的部分就是120万减去60万等于60万，每人可分得30万。取得房子的一方应当给付未得房一方30万。由得房方接着担当未还贷部分的本金和利息。离婚登记时遇到丢失怎么办申请办理离婚登记的当事人有一本结婚证丢失的，婚姻登记机关可依据另一本结婚证办理离婚登记;当事人两本结婚证都丢失的，婚姻登记机关可依据档案或当事人供应的结婚登记记录证明等证明材料办理离婚登记。当事人应对结婚证丢失状况作出书面说明，该说明由婚姻登记机关存档。申请办理离婚登记的当事人供应的结婚证上的姓名、诞生日期、身份证号与身份证、户口簿不一样的，当事人应书面说明不一样的缘由。协议离婚后，对反悔的法院是否受理?最高人民法院关于适用中华人民共和国若干问题的说明(二)第九条 男女双方协议离婚后一年内就财产分割问题反悔，恳求变更或者撤销的，人民法院应当受理。人民法院审理后，未发觉订立财产分割协议时存在欺诈、胁迫等情形的，应当依法驳回当事人的诉讼恳求。1、在协议离婚后一年内就财产分割问题反悔，而向法院起诉恳求变更或撤销的，法院应当受理。2、是否可以胜诉，关键看是否存在民事合同变更或撤销的情形。