公司部门个人辞职申请书.docx

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1、公司部门个人辞职申请书公司部门个人辞职申请书（通用18篇） 公司部门个人辞职申请书 篇1 敬重的领导：您好!感谢您抽出时间阅览我的辞职申请，为此我深感歉意!承蒙您的信任，给了我到本添公司工作的机会，特别感谢公司赐予了我这样的机会在良好的环境中工作和学习，让我在几个岗位上都得到了特别大的熬炼，不止是我自己许多人都看在眼里，公司赐予我太多太多的无形财宝了。在这里，我有我的仔细负责，也有我的消极任性。一路走来，点点滴滴烙入脑海深处。因为要感谢许多人，感谢我的领导、感谢那些与我朝夕相处同甘共苦的同事。是他们始终用一颗宽容的心，开导我、激励我、培育我。真的很感谢这里全部的人容忍了冲动而急躁的我!提出辞职

2、我想了很久很久，这么好的机会我都这样放弃，我自己内心都很恼火：我真是一个不懂珍惜的人。其实，选择离开真的是特别不舍，因为一些个人缘由，个人的工作实力有限，而公司就像高速列车不断向前进，我却停滞不前。俗话说“学无止境”，人是须要不断发展、进步、完善的。我也始终在努力变更，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己始终没什么突破，而且重复性的工作让我产生了一些惰性。考虑了很久，我想我是须要去充充电，在有限的生命里尽量多学点学问，不让若干年后白发苍苍的自己懊悔年轻时的无知。在未离开岗位之前，我肯定会尽自己的职责，做好应当做的事。最终，希望公司的业绩一如既往一路飙升，越走越顺!领导及各位同

3、仁工作顺当，华蜜欢乐!此致敬礼! 公司部门个人辞职申请书 篇2 敬重的领导：您好!从_年初至今，进入公司工作两年的时间里，得到了公司各位同事的多方帮助，我特别感谢公司各位同事。在过去的两年里，我在公司里工作的很快乐，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和谐，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去两年里，利用公司赐予良好学习时间，学习了一些新的东西来充溢了自己，并增加自己的一些学问和实践阅历。我对于公司两年多的照看表示真心的感谢!在经过_年下半年的时间里，公司赐予了很好的机会，让自己学习做市场方面的运做，但由于自己缺乏市场等方面的阅历，

4、自己没有能很好的为公司做好新的市场开发，自己身感有愧公司的两年的培育。由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满足，感觉有些愧对公司这两年的照看，自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献，也由于自己感觉自己的实力还差的许多，在公司的各方面需求上自己实力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职，望公司赐予批准。此致敬礼! 公司部门个人辞职申请书 篇3 敬重的领导：您好!鉴于我的个人的实力及工作方式等因素的综合考虑后，我最终确定辞去这份工作。在公司工作的四个多月里，我发觉自己要学的东西还有许多。离开公司并没有什么见不得人的隐私，我就是想离开了，并不

5、是有什么，我想有更好的发展，我感觉在公司于自己的人生方向不是很切合，所以我就选择离开，这是我在考虑了很长时间之后作出的确定!来公司时所说的关于“介入市场”的问题，我也只能是基于做好本职工作的基础上，学习关于市场方面的学问，这样一来，对我的设计工作也是很有帮助的，可以帮助我打开思路，不局限于一个设计师的工作范围。终归设计师不仅要关注设计的东西，还要关注设计之外的事物，这样才会设计出更期盼的作品。离职没有任何针对性，完全是出于个人实力的缘由。我觉得自己的思维逻辑实力不是很强，适应这个市场须要一个过程，再加上个人阅历不足，所以常常会犯一些本职工作以外的错误。谈到本职工作，我觉得自己的实力还是有限的，

6、但是我希望能把每一次设计当成是自己胜利的作品，所以我从来不会把设计当成是一种以“量”来计算的工作，我的责任和工作是给予它理念和灵魂。许多时候我的确也是站在公司的角度去考虑的问题，只是没有阅历的缘由，有些东西是我想不到的，考虑的不够周全的。我是个很干脆的人，有什么就说什么，来公司这么久，我也做了许多工作，而且我的工作也都是一些摆在眼前的，从起先到现在，我没有因为任何缘由造成工作上的时间拖延，导致物料跟不上活动须要。在任职期间，我得到了公司领导和同事们的大力支持和热心帮助，也感受到了公司对我个人的无微不至的关怀以及工作的确定，对此我表示真诚的感谢，同时对我辞去工作给公司带来的不便表示深深的歉意。感

7、谢公司供应这次工作的机会，供应一个展示实力的舞台。因为刚刚接手关于营销画册的设计工作，所以我希望可以做到8月底，望领导批准我的申请。同时也请领导信任，在这之前我仍将和平常一样全力以赴将自己的工作做好。最终，希望公司的业绩蒸蒸日上!祝公司的领导和同事们前程似锦。总的来说还是很委婉的表达了我的想法，临走之前我也不能小孩子气，把“实话”都说出来，彼此都知道怎么回事，我就不再多此一举了。我也是在公司待着有点枯燥了，所以我才会选择离开，这并不是我要做的，我想我会在今后的工作中做的更好的，我会记住我在公司工作的场景，我会在以后的日子里记住公司对我的好的!最终祝福公司万事如意!生意兴隆!此致敬礼申请人：_x

8、 公司部门个人辞职申请书 篇4 尊敬的领导：所谓养兵千日，用在一时。但照目前的状况看，我估计要始终这样“待命”下去了。既奢侈了公司的资源，也让我自己觉得尴尬。而且，我的心理还没有到可以承受无所事事依旧充溢欢乐的境界。我必需在自己在工作中完全腐烂之前，做一个了断，那就是离职。是的，选择离职，实在没有必要把自己的气馁或者落魄，归咎于老板，更不能归咎于公司。但感念老板在我刚进公司时候的一心栽培，我还是乐意将一些话说出来。假如我不说，我想，也没有人会说。这些话，我在公司期间也不想说，现在说出来，是想回避出头鸟的嫌疑。1.争辩和抢白是两个概念，一个合格的职业人士要学会倾听，但我发觉公司从上到下都很欠辩论

9、缺这种意识。许多时候，大家明明是在辩论一个问题，后来往往各说各的，变成了抢白，而且不情愿听别人的看法。这样的结果是，探讨半天，没什么结果。2.整个团队时常像一盘散沙，没有一点凝合力。公司好像没有任何集体活动，使得大家下班之后没有任何的沟通。这样的话，工作上的磨合就显得困难一点。在这一点上，我与我曾经工作过的公司进行了一下对比，实在很欠缺。3.加班没有加班费，迟到却扣钱。这样的制度没有多少人忍受。虽然大家表面上没说什么，可是内心的不满早已经汹涌澎湃，甚至可以说是怨声载道了。在这样的状况下，想让员工全力以赴为公司效劳是不行能的。4.答应加薪水，却最少拖延一个月。或许您不是有意拖延，可是由于“总是太

10、忙”而无法顾及。不过，您一忙起来就是好几个月不见影子，那么这几个月的时间里，我们就只能悉听尊便。我只想说一句，不要让“忙”成为推迟某些事情的借口。5.老板不懂得用人。刚来公司时候，老板的确重视我。但后来公司业务面临转型，老板好像完全把我遗忘，把留意力从文案完全放在了策划推广上。而且，新招的已经引起公愤的小年轻，既然你那么喜爱听他夸夸其谈，那我也无话好说。对于溜须拍马这种职业手段，被一个小孩演绎得淋漓尽致。我这做前辈的，也活该受冷遇。我总不能怪自己不会讨好你吧。我真的非常乐意追随一个英明坚决、有人格魅力的老板。但既然老板不懂得观赏，那我只好辞职。在公司，做了许多没有意义和受累不讨好的工作，奢侈了

11、不少时间，却没有完成工作的满意感和成就感。算了，实在不想说什么了。最终，祝福公司业务不断，前途无量。此致敬礼! 公司部门个人辞职申请书 篇5 各位领导：您好!从20_年6月份至今，进入_X公司工作两年的时间里，得到了公司各位同事的多方帮助，我特别感谢公司各位同事。在过去的两年里，我在公司里工作的很快乐，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和谐，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去两年里，利用公司赐予良好学习时间，学习了一些新的东西来充溢了自己，并增加自己的一些学问和实践阅历。我对于公司两年多的照看表示真心的感谢在经过20_年下半年的

12、时间里，公司赐予了很好的机会，让自己学习做市场方面的运做，但由于自己缺乏市场等方面的阅历，自己没有能很好的为公司做好新的市场开发，自己身感有愧公司的两年的培育。由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满足，感觉有些愧对公司这两年的照看，自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献，也由于自己感觉自己的实力还差的许多，在公司的各方面需求上自己实力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职，望公司赐予批准。 公司部门个人辞职申请书 篇6 敬重的x部长：您好!我于20_年入职贵公司，在您的关切、支持和同事们的帮助下，收获很大，增长了见识，开阔了视野，积累了

13、阅历，令我终生受益。但由于本人仔细考虑后，还是确定辞去现职位，离开贵公司，详细缘由如下：一、阅历不足，水平有限。本人所学的专业和现在工作的岗位有太大的差别，更加上由于我阅历不足，错漏百出，难以专业胜任有关技术性的工作。在完全的工作过程中证明我不是一个合格员工，还有许多东西需重新学习。因此应由更专业、更有水平、更优秀的人来任此职位。二、此工作风险性高，并且我没有接受过专业化的培训，还有公司对此产品的包装仍旧处在特别落后的阶段，虽然我在包装过程中很当心、很细致!但锗单晶属于易碎品，在运输过种中不应当有任何挤压，而公司在产品的包装箱上没有任何一点提示!公司对产品在运输过程的平安性没有一个很好的管理方

14、式，也不能对产品的平安性有任何保证!因此在运输过程中面临着太多的风险!三、公司对客户在产品收到后的要求不严，不能刚好精确的推断产品出现问题是在客户自己加工过程中出现的问题，还是别的缘由!还有，公司所发出去的产品都是经过我的手的，但是为什么就总是只有这一家公司的连续出现问题呢!因为，此工作风险性太高，我独自一人担当不起这么大的风险!因此，我确定辞去这份工作!并且对公司造成的损失表示歉意!在这里，感谢公司的各个同事给我的帮助，并且特殊感谢彭总、张部长和董主任对我的关照。希望领导批准我的申请，并请帮助办理相关离职手续，在正式离开之前我将仔细接着做好目前的每一项工作。祝您身体健康，事业顺心。并祝贵公司

15、兴隆!此致敬礼! 公司部门个人辞职申请书 篇7 敬重的公司领导：您好!在贵公司业务如此繁忙的时候，我给您写这份申请，提出辞职，实属不该，但是由于家庭缘由，经过深思熟虑之后我确定离开公司。我知道这样会给公司带来肯定程度上的不便，对此我深表愧疚。希望您在百忙之中能够批阅我的申请，并批准!特别感谢在这段时间里公司对我的教育和照看。在公司的这段经验于我而言特别宝贵。在这里，特殊感谢你们的关切和支持。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经验将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。经过慎重考虑之后，特此提出申请：我自愿在20_年_月_日正式离职。请给与批准。望

16、领导批准我的申请，并请帮助办理相关离职手续，在正式离开之前我将仔细接着做好目前的每一项工作。祝公司蓬勃发展。此致敬礼! 公司部门个人辞职申请书 篇8 敬重的x总：作为一名在酒店工作了大半年的员工，我对酒店有着一种特别亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有许多第一次，我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了许多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很快乐，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的学问，如何为人、如何处事、如何工作在酒店里，领导们也对我非常的关切，从刚进入酒店起先，我就感受到从上至下的暖和。因为我是

17、酒店里年龄还一般，还不算小，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很骄傲，而且它始终陪伴着我，直到我离开但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我恒久也不会遗忘，终归我曾经生活在一个暖和而又温馨的集体里。x总，还记得第一次跟您近距离接触和相识是在201x.3.16号。随着时间的消逝，斗转星移，您多年积累的工作阅历与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前，制定了一系列的政策与方针，重新定位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机制与嘉奖、安排方法，力争让酒店的经济效益不断迈上新高，也让酒店员工的福利待

18、遇如芝麻开花一般节节高樊。这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的经理。而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关切与培育。您确定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培育与发展是不行忽视的环节之一。由于我自身实力的不足，近期的工作让我觉得力不从心，所以想公司提出了辞呈，忘领导批准。此致敬礼! 公司部门个人辞职申请书 篇9 敬重的领导：我于29日入职，来公司两年了，为自已敲打这一封沉重的辞职申请，感受万分。首先，特别感谢经理对我的信任和训诲，让我在人力资源助理职位上详细接触了薪酬设计及计算、人员的聘请和配置、社会保险的办理、员工劳动合同的签订;同时，兼任

19、经理助理职位让我能干脆参加公司管理层会议，记录会议纪要让自已学会了如何把握重要的信息。其次，我离职的主要缘由是：发觉自己越来越不适应目前的工作环境，自已对目前的工作已娴熟驾驭，没有更好的学习动力和晋升空间。同时，我知道自已在担当公司职位时，有许多不足之处，例如，在聘请公司人员时，也会聘请不到合适的人选;在举办公司年会时，也会有许多考虑不周的地方，在此很感谢领导的谅解和包涵。这是我人生从业的第一家公司，我希望自己能接着跟公司一起共成长。但由于我个人缘由，我希望在合同到期后不再续签，特提出离职申请，希望得到领导的批准，深表感谢。 公司部门个人辞职申请书 篇10 敬重的老总：我是_部的主管_.我打算

20、辞职了，从公司的角度来说，我其实是没有什么可留恋的，因为公司让我难过。但是对您来说，我舍不得走，因为您是好人。但是您终归不是这个公司里真正的老板，公司终归还有一个上层总公司在统辖，所以许多时候您并不能真正说了算。可能这也是您的心病吧。去年老板让我去总公司做行政经理，当时我真的不想去，以我的性格，太讲原则了肯定会得罪一些人的。总公司的人事关系太困难，那里面不是老板的亲戚就是挚友，要不就是同学，我谁也得罪不起。但是当时，没有方法，我别无选择。在总公司也真的让我尝到了人间冷温煦人情困难。财务副总曾经问过老板：你喜爱沉静真诚却不爱表达的人，还是喜爱乖巧会说但是擅长隐藏的人?当时老板的答案是前者，但是真

21、正做起来，我这个沉静但是不爱表达的人却并不能得到他的认可。当时我去总公司的时候，财务制度特殊混乱，每个人都可以找老板签字报销，但是蜡板从来没有真正问过这些钱都干什么用了，这使得总公司的许多人乘机谋私，我跟老板提了建议，公司起先严格报销制度。结果这冲撞了某些人的利益，于是起先有人在背后打我的小报告。一而再再而三，老板听信了他们的话，但是他从来没有想过为什么会有人在背后指责我?这些指责是否公正?指责我的真正缘由是什么?这些老板从来没有问过。当老板觉得一个人不行的时候，可能是这个人的问题，但是假如来时个人他都不满足的时候就是老板的问题了。当时我又回到了分公司回到您手下的时候，您也没有给我客观的评价，

22、这让我很难过，但是我没有辩解，我信任事实会为我说话。果不其然，公司再请的.行政经理又一次被老板赶走了，这个时候您才明白，问题并不出在我身上，而是老板并不知道怎么用人。我不知道，坚持原则莫非不对吗?维护公司利益莫非我错了吗?不过这都不重要了。我确定离开公司了。您不要留我。我为自己考虑过了，当时我跟您一块到这家公司，全部制度我都帮您建立了，人事工作帮您理顺了，行政工作也没有问题了，是谁都可以把这一块接下来了。您起先觉得办公室工作太闲了，我对公司已经没有什么用处了，我听说您打算让我把仓管接下来，这不是我的职业定位，假如我不做其他工作，对于公司来说，我就是可有可无的了，在这样的状况下，我留下来真的没有

23、什么必要了。为了我自己的将来，我唯一的选择就只有离开。还有，要建立有序的薪酬体系，不要凭你的喜好给员工定工资和绩效，你发奖金的时候不要看人，您喜爱的人就多发一点，您不喜爱的人少发甚至不发。这样的一言堂让员工心里看法太多，虽然他们不说。这样积累下去，时间久了，他们会离您越来越远，最终您可能会众叛亲离的。我的确是在指责您，但是这些是别人不会说的，因为他们不想得罪您。我以前提过一些建议，但是都没有得到您的重视，而我是一个客观而有原则的人，在这样一个不讲原则的企业里，我没有用武之地了。您是个好人，但是不代表好人就能管理好企业。真诚地希望您能做出变更，并把公司带好。而我为自己重新做了定位，我的定位在公司

24、里面是不会实现的。所以，我确定离开了。您不要留我。我不舍得离开您，但是我不能不走了。当一个人离开三天而无事的时候，就说明这个人已经没什么用处了。鉴于此，我最好的选择便只有如此了。请您批准我的恳求，感谢!此致敬礼!申请人：_年_月_日 公司部门个人辞职申请书 篇11 敬重的领导：您好!在餐厅工作的这些年，我从一个服务员成长为了一店之长。餐厅对我的帮助特别大，真是餐厅领导的信任让我能够得到成长，但是我因为个人缘由须要离职特别愧疚。在餐厅工作的这些年我找到了自己的终身伴侣，我结婚成家了，我现在已经有了身孕，怀了宝宝，餐厅的工作特别劳碌，我的丈夫，多次劝我回去养胎教育孩子，我一起先并不情愿的，因为我还

25、想接着工作，但是经过了老公的多次劝导，还有就是我的身孕已经起先显现，肚子已经越来越大了，不便利工作了。我也起先考虑了我今后的方向。作为一个母亲，我要担负起抚养后代的责任，我看过太多因为父母照看不周孩子走偏了路，因为教化不到位影响了孩子的一生，我曾经就遇到过这样的同学，我不希望自己的孩子也变成这样，想要把他培育成才就须要我不断努力不断加有教育他，工作太忙就没有时间来抽出时间教育他了，虽然他还没有生出来，但是我已经起先在打算了。我始终方不下工作，但是我不能因为工作二影响到孩子的一生，因此我经过了多天的思索确定离职，希望能够得到领导的同意，我这段时间用为身孕的缘由明显在各个方面上工作都不能够做好，又

26、不敢熬夜，怕影响到胎儿，工作中也简单发脾气，这些都不好，简单影响到孩子，有身孕在身不便利工作，就算生了孩子好要照看好孩子，光请假是不够的，餐厅店长又是一个重要职位，不能有失，既然我做不好，就必需要为餐厅负责，让餐厅选择出新的店长，我辞职也比较放心。有了孩子之后也须要考虑更多的地方了，餐厅是一个嘈杂的地方不便利我有身孕的孕妇工作，假如工作中发生了什么意外，我将懊悔一辈子，担忧一辈子，我要好好的照看我的孩子这是身为母亲的责任，孩子不是我一个人的是我与老公共同的结晶，我不能因为自己一个人的想法让老公不兴奋，家庭和谐是特别重要的，对于一个女人来说最重要的就是家庭和孩子，我割舍不下。我希望领导能够理解我

27、的想法，能够批准我的恳求，我知道在餐厅得到餐厅的培育现在离开有些过意不去，但是我必需要为自己的后代负责，要为我的家庭负责，不做这样的事情，我要照看好自己，让我的珍宝健康降世，还请领导能够宽恕我。此致敬礼!申请人：/shenqing_年_月_日 公司部门个人辞职申请书 篇12 敬重的领导：我是软件部的小陈，我很缺憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。来到_公司也快两年了，正是在这里我起先踏上了社会，从一个程序员发展成为软件工程师，我很感谢公司赐予我这样子的机会。有过欢乐，有过收获，也有过泪水和苦痛。公司同等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能快乐的工作，快乐的学习。

28、然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得胡总曾说过，工作上假如两年没起色就该往自己身上找缘由了。或许这真是对的，由此我起先了思索，仔细的思索。尽管我一思索，上帝便会发笑，但这笑带着一丝苦涩，思索的结果连自己都感到惊异或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很苦痛，然而人总是要面对现实的，自己的爱好是什么，自己喜爱什么，自己适合做什么，这一连串的问号始终让我懊丧，也让我萌发了辞职的念头，并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭受挫折，在不断打拼中去找寻属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大始终过得很顺，这曾让我傲慢，如今却让自己深深得苦痛，不能自拔，或许人真的要学会

29、渐渐长大。我也很清晰这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，sun ltd. erp20_项目启动，全部的前续工作在公司上下极力重视下一步步推动。也正是考虑到公司今后在这个项目支配的合理性，本着对公司负责的看法，为了不让公司因我而造成的决策失误，我慎重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动起先之前，公司在项目支配上能做得更加合理和妥当。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的譐譐训诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。也愿公司在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝福公司兴盛发达!此致敬礼! 公司部门个人辞职申请书 篇13 敬重的_：您好!我很缺憾自己在

30、这个时候向公司提出辞职。或许您会感到惊异，怎么会这么快就要离开呢，我想说这也是我所不情愿的，我也不想离开，要不是我自己的缘由，我是不会离开公司的，希望您能够谅解，也恳请您同意我的离开。来到公司也已经一年多了，在这些时间里，得到了公司各位同事的多方面帮助，我特别感谢公司各位同事。公司的人际关系和工作作风，一度让我有找到了依靠的感觉，在这里我能快乐的工作和生活。但是最近两个月来我感到前所未有的压力，可能是自己的实力不足，什么工作都没能做好，于是很苦恼。要是我能够做好这工作该多好啊，为公司也为自己始终工作下去，可是我实在是胜任不了这份工作，我也为此非常苦恼，可是苦恼之后还是做不好，我感觉自己都快崩溃

31、了。虽然公司领导和同事对我很宽容，可是我不能容忍这样的自己给大家拖后腿，我的离开会给公司和我在的部门减轻压力!我知道这时候向公司辞职对自己是一个考验，但考虑到公司和部门都能正常的开展工作，为了不让公司因我而造成损失，我慎重向公司提出辞职。我考虑在此辞呈递交之后尽快离开公司，并渴望有新人尽快填补因我离职而造成的空缺，使他尽快熟识工作。在公司工作的时间不多了，我肯定会把自己最终一班岗，做好工作的交接。离开公司，离开同事们，很舍不得，舍不得领导们的谆谆训诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。再次感谢_您能给我机会来到公司上班，同时也跟您说声对不起，为了让我来公司工作肯定费了您们不少的时间，但最终还是让

32、大家悲观了，特别愧疚!此致敬礼! 公司部门个人辞职申请书 篇14 敬重的公司领导：您好!大家好!请允许我以这样的形式向你们表达最深的敬意和谢意，并申请辞职。辞职完全是由于我个人的缘由，我觉得该为我两年的公司生活划上完整的句号了。在此，我深深地感谢公司为我供应了这份工作，并感谢_两年来对我的关怀与照看。可以说，公司在我最困难的时候给了我恰到好处的帮助，使我慢慢地在_适应过来，并不断地学习成长。公司简直就是我的衣食父母，这不仅是生活上的，还有学习上和精神上的。最终，无论多么不舍得，孩子长大了终究是要离开父母的，他必需学会独立地面对生活。而我，也终究要学会面对离别。各位领导，可能有点辜负你们的期盼了

33、，我选择此时退出，为此我深感歉意。实因一张张新的面孔的出现，一张张熟识的面孔离开，公司员工已经顺当地实现了级际替换，我也应当把机会留给更须要的人。此致敬礼!申请人：_年_月_日 公司部门个人辞职申请书 篇15 敬重的张总：您好!首先对您说声感谢，您一向以来对我的信任和关照，让我在任何时候内心都洋溢着感谢之情。非常感谢公司给了我一个很好的工作机会，一向以来对我的信任和关照，特性感谢赐予我发挥个人优势的平台。在公司工作时间里，领导们也给了我许多的培育，让我学到了很多，也进步了很多，同时也看到了社会竞争的残酷无情。回顾过去的工作状况，我深深觉得跳出我本专业在物业管理行业工作是我莫大的幸运。我一向非常

34、珍惜这份工作。在生活和工作中，公司领导对我的关切和教育，同事们对我的关怀和帮忙，一向是我自信而专心的源泉和动力。在公司工作中，我受益良多：无论是从物业行业还是人际关系处理上都有了很大的提高。感谢公司带给的发展平台和熬炼机会。我很期望自己能够发挥最大的努力，全身心地投入工作，这才是对公司对您以及对我自己的负责。年少的我靠着一份任性还想出去看看外面的世界满意自己的欲望，所以我确定提出辞职，请您支持。对于我此刻的离职我表示真诚的歉意，请您谅解我做出的确定。诚心期望还能获得与您共事的机会。公司成立至今创建了许多优秀的业绩，持续地在发生可喜的改变。不能为公司辉煌的明天接着贡献自己的力气，我感到缺憾。真心

35、祝福公司的规模不断地扩大，业绩不断地提升，也祝福公司领导及各位同事工作顺当!此致敬礼!申请人：_年_月_日 公司部门个人辞职申请书 篇16 敬重的主管领导：本人从_月10号来公司上班_年中，学到了许多学问，公司的营业状态也是一向表现良好态势。非常感谢公司赐予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。但由于自己专业水平有限，感觉越来越不能胜任此岗位工作。我自己也意识到了自己特性倾于内向，有时说话也不够领导中听，请领导多多包涵。其实我也一向在努力变更，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用，但是我觉得自己一向没什么突破。提出辞职我思索了很久，期望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，缘由自不用说明。但

36、是既已确定，挽留会让我最终离开的时候更犯难。感谢!最终，期望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺当!此致敬礼!申请人：_年_月_日 公司部门个人辞职申请书 篇17 敬重的_x领导：首先，我向各位领导提出辞职的恳求表示深深的歉意。从_年11月份来到市明办工作以来，至今有一年多时间，在这一年多的工作当中，有过面对困难时的彷徨和苦累，也有过胜利后的甘甜，是单位把我从一个还未迈出高校校门、不谙世事的学生培育成为一名综合素养较强的机关工作人员。在文明办工作的一年多来，我得到了各位领导无微不至的关怀和同事的热忱帮助，度过了一段开心、充溢的时间。一年多以来，由于自己所学专业的局限性，我在工作中深

37、深感到自己相关学问的缺乏，虽然工作得到领导的认可和同事的好评，但仍旧感觉自己在工作上始终处于一个比较被动的局面，而作为我本身来讲，做一名优秀的法律人始终是我的幻想，因此，我更希望从事与法律专业相关的工作。经过一再的思索之后，我确定调整一下自己目前的状态，打算把自己置身于与法律相关的事务性工作中加强专业学习的同时，迎接今年9月份的司法资格考试，以加强专业理论水平和提高实际工作实力，为实现志向奠定一个良好的基础。经过近段时间的考虑并向领导汇报状况之后，我确定辞职，在此我表示深深的歉意，并希望能得到单位领导的准许!此致敬礼!申请人：_年_月_日 公司部门个人辞职申请书 篇18 敬重的韩总：作为一名在

38、公司工作了大半年的员工，我对公司有着一种特别亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有许多第一次，我当然也不例外。我的第一份工作是在公司，我最青春的三年也是在公司度过的。在这里，我学会了许多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很快乐，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的学问，如何为人、如何处事、如何工作在公司里，领导们也对我非常的关切，从刚进入公司起先，我就感受到从上至下的暖和。因为我是公司里年龄还一般，还不算小，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很骄傲，而且它始终陪伴

39、着我，直到我离开但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我恒久也不会遗忘，终归我曾经生活在一个暖和而又温馨的集体里。韩总，还记得第一次跟您近距离接触和相识是在20_.3.16号。随着时间的消逝，斗转星移，您多年积累的工作阅历与个人才华也得到充分的施展。您是我们公司的经理。在我上班之前，制定了一系列的政策与方针，重新定位了公司的经营策略，不断地尝试新的机制与嘉奖、安排方法，力争让公司的经济效益不断迈上新高，也让公司员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。，这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的经理。而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关切与培育。您确定想到，公司要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培育与发展是不行忽视的环节之一。由于我自身实力的不足，近期的工作让我觉得力不从心，所以想公司提出了辞呈，忘领导批准。