开展5.12国际护士节活动总结方案.docx
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1、开展5.12国际护士节活动总结方案开展5.12国际护士节活动总结方案(通用18篇) 开展5.12国际护士节活动总结方案 篇1 一、组织机构(一)省卫生厅成立纪念五一二国际护士节活动领导小组,负责纪念活动的组织领导。领导小组成员如下:组长:厅长副组长:副厅长邱德亮局长成员:(二)各地卫生行政部门须成立相应的组织机构,负责本地纪念活动的组织和实施工作。二、指导思想以继承和发扬_忠于职业操守、科学严谨、甘于奉献精神为主线,以挖掘和呈现当代护士爱岗敬业、在平凡工作的不平凡业绩为重点,以弘扬先进人物的感人事迹、激励和带动全省护理人员学习先进、赶超先进,全面提升护理人员素养,促进护患关系和谐为目标,推动全
2、省护理工作协调、健康发展。三、活动内容(一)评比“_省模范护士”和“_省模范护理管理工作者”。省卫生厅下发关于开展“_省模范护士”和“_省模范护理管理工作者”评比活动的通知,各地根据通知要求组织本地区评比、审核、举荐及上报工作,省卫生厅活动领导小组对上报人选进行审定。(二)组建先进事迹报告团,在全省进行巡回报告。省卫生厅活动领导小组在审定的“_省模范护士”和“_省模范护理管理工作者”选拔事迹突出、生动感人、富有推广和教化意义的人员组成先进事迹报告团,在全省九个市州做巡回报告。(三)在五一二国际护士节期间,召开“_省模范护士”和“_省模范护理管理工作者”表彰暨先进事迹报告会。四、时间支配3月25
3、日前,各市州卫生局、_高校医管处、厅直医疗单位完成评比、审核、举荐工作。3月30日前,各市州卫生局、_高校医管处、厅直医疗单位将举荐人选及相关材料上报省卫生厅活动领导小组办公室。4月5日前,省卫生厅活动领导小组审核并确定“_省模范护士”和“_省模范护理管理工作者”。4月10日前,省卫生厅完成先进事迹报告团的组建工作。4月10日30日,省卫生厅组织先进事迹报告团在全省做巡回报告。5月10日(拟定),省卫生厅在_实行“_省模范护士”和“_省模范护理管理工作者”表彰暨先进事迹报告会。详细时间、地点另行通知。五、活动要求(一)各地、各单位要高度重视“_省模范护士”和“_省模范护理管理工作者”评比活动,
4、要严格根据“_省模范护士”和“_省模范护理管理工作者”评比条件进行举荐,本着公开、公正、公允的原则,高标准、高质量的做好审核工作,把真正能够起到表率作用的护理工作者选拔出来,予以表彰。(二)各地、各单位要按时限要求将“_省模范护士”和“_省模范护理管理工作者”举荐审批表和事迹材料上报省卫生厅医政处。(三)各地、各单位在“_省模范护士”和“_省模范护理管理工作者”人选上报过程,要留意发觉和举荐业绩突出、事迹感人、且具有肯定表达实力的人员为报告团成员,要加强信息的沟通与反馈,保证纪念活动顺当进行。 开展5.12国际护士节活动总结方案 篇2 一、活动目的充分激发我院广阔护理工作者一心一意为人民服务的
5、工作热忱,表彰嘉奖在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设,不断增加我院护理工作者“以人为本”、“优质服务”的理念,促进我院护理工作全面、协调、持续发展。二、活动主题天使在身边、满足在医院三、活动内容(一)评比院内“优秀病区主任”、“杰出护士”活动;(二)开展岗位技能竞赛活动;1、理论考试内容:医学临床三基训练护士分册及护理核心制度;2、实践技能竞赛内容:“密闭式静脉输液”;“徒手心肺复苏”;“氧气吸入”。(三)召开纪念“512”国际护士节暨表彰大会。四、时间支配(一)4月27日前完成“优秀病区主任”、“杰出护士”评比工作;(二)4月30日前完成护理岗位技能竞赛;(三)5月
6、9日下午召开纪念512国际护士节暨表彰大会。五、评比条件(一)“优秀病区主任”评比条件1、担当护士长半年以上,且始终在临床护理一线工作;2、爱岗敬业,廉洁奉公,具有良好的职业道德;3、主动推动“以病人为中心”的优质护理服务活动,在优质护理工作推动过程中具有较强的创新意识,主动意识,成果突出;4、科室护理管理到位,无护理纠纷及投诉,无重大不良事务、护理差错和事故发生;5、完成年度各项工作安排,护理工作质量达标;6、在病区管理工作中成果突出,得到医、护、患三方一样好评。7、经营管理意识强,主动主动供应机场式护理服务,实行跨科收治,创建条件提高床位运用率,同时限制患者平均住院日。8、运用医院信息管理
7、平台,刚好对病区经营管理数据进行分析、督导,制定有效整改措施。9、娴熟驾驭医保相关学问,帮助三级科室做好医保病人的合理诊治、合理收费,实现利润的合理化。10、带领团队主动为病人供应高效、优质的服务并取得了较为显着的社会、经济效益。(二)“杰出护士”评比条件1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作1年以上的护理人员;2、坚持在临床一线,酷爱护理工作,爱岗敬业,无私奉献;具有良好的思想品德和职业道德,遵纪遵守法律,无违法违纪现象;3、娴熟驾驭基础护理和专科护理学问,护理操作技术娴熟,业务水平较高,成果显着;4、坚持“以病人为中心”,服务意识强,看法热忱亲善,关切爱护病人,在护理服务方面起到模范表率
8、作用,并得到同行和病人的普遍好评。5、做好住院患者的管理,关切科室发展,主动创建条件加快床位周转,主动协作护士长做好设备物资管理;6、主动参加医院管理,心系医院发展,有经营意识,成本限制观念强,主动参加科室的全成本核算;7、近一年未发生重大护理差错事故。六、评比方法(一)、各科室根据评比条件,踊跃举荐,确保举荐质量。(二)、各病区接到通知后,要严格根据条件,主动组织,细心举荐优秀病区主任、杰出护士,确保举荐名额有效。并将举荐结果于4月20日前上报护理部(逾期视作放弃),经医院护理部汇总、初审,院领导综合审核、评议后在护士节大会上进行表彰。(三)、护理技能竞赛由护理部统一组织,每个护理单元举荐3
9、名代表参与竞赛,每人只限参与一项技能操作考核。理论考核和护理技能操作考试均采纳百分制,各选手个人成果由理论考核和操作技能考核两部分成果组成,其中,理论成果占总成果的40%,技能操作考核成果占总成果的60%。本次竞赛甲、乙、丙三组各设一等奖1名,二等奖2名,三等奖4名。七、评比要求(一)评比是一项肃穆的工作,各科室应坚持(二)举荐的拟表彰人员肯定要业绩突出,在平凡的岗位将平凡的工作做实,的确具有榜样作用。 开展5.12国际护士节活动总结方案 篇3 为隆重纪念“512”国际护士节,激发全县广阔医务工作者为人民健康服务的热忱,促进卫生事业向前发展。依据上级有关要求,本着既隆重热情,又勤俭朴实的原则,
10、经探讨,确定举办县卫生系统纪念国际护士节系列活动,特制订本方案。一、活动主题纪念“512”国际护士节活动,学习、弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神,以及为护理事业无私奉献的高尚品质,必需紧扣“展卫生风采,树卫生形象,促卫生发展”主题,必需与基本公共卫生项目的实施、重大疾病的防控、提高医护服务质量以及卫生行业作风建设紧密结合起来,深化推动我县“廉洁诚信医院”建设,全面提升护理工作水平,为患者供应平安、优质、满足的护理服务,展示我县卫生系统新形象,推动卫生各项工作向前发展。二、活动内容(一)演讲竞赛1、主题及要求以“推介”(如“推介医”)为主题,演讲者通过演讲并协作PPT(幻灯片)演示,推介本单位
11、的基本状况,工作性质、工作状况等内容。各单位可结合自身实际,选取医院管理、护理工作、医疗服务、行风建设、公共卫生服务等方面其中一个内容进行演绎。2、竞赛程序竞赛分初赛、复赛、决赛。初赛在本单位内进行选拨,选拨1名人员参与复赛,并将参与复赛人员名单于4月10日前报局领导小组办公室;复赛由活动领导小组统一组织,并决出5名优胜者参与决赛;决赛初定于512日在512护士节纪念大会上进行,现场选拨出一、二、三名及优秀奖。3、参赛对象全县医疗卫生单位。(二)护理礼仪竞赛1、参赛对象。全县医疗卫生单位护理人员。2、竞赛程序。(同演讲竞赛)3、竞赛内容。详细方案另行下发。(三)评比20_年度优秀护士1、评比范
12、围和名额全县卫生系统评比表彰优秀护士共31名。名额安排:_医院8名,医院、妇幼保健院、人民医院各2名,各中心卫生院、医院各1名,共12名,其他卫生医疗单位共7名。2、评比条件(1)品德端正,有高尚的职业道德和一心一意为病人服务及无私奉献的精神;(2)具有护士执业资格,在本单位从事临床护理一线工作2年以上的现职护士;(3)酷爱护理事业,有剧烈的事业心和责任感,刻苦钻研,娴熟驾驭基础护理和专业护理学问,业务水平高,近2年内工作中未发生差错。3、评比的方法和要求(1)由各单位举荐。各单位应坚持走群众路途,广泛听取群众看法,实行自下而上民主举荐。举荐的人选应事迹突出,具有代表性,是群众公认的先进典型。
13、(2)被举荐人选要仔细填写县优秀护士审批表(附件),先进事迹材料必需做到实事求是,内容详实,重点突出,不少于800字。由各单位严格审核盖章、签字后于4月30日前上报卫生局人事股,同时,供应优秀护士举荐人护士执业资格证复印件1份。经局评比领导小组探讨确定评比结果。(3)评比领导小组探讨,并在县局网站公示无异议后确定。(4)表彰。在512纪念大会上进行表彰。三、几点要求(一)各单位要高度重视512护士节系列活动,主要领导要亲自抓落实,细心组织,主动参加,听从支配。除了参与局统一组织的活动外,在支配好正常医疗秩序之余,各单位可开展适当的有意义的纪念、表彰活动,并将活动方案上报县卫生局批准。(二)各单
14、位应在512国际护士节来临之际,切实加强护理队伍建设,主动开展敬重、关爱惜理人员,特殊是护理一线人员的活动;主动推动优质护理持续开展,进一步亲密医患关系,努力创建“三好一满足”医院,在全社会营造浓烈舆论氛围,树立护理人员的良好形象。(三)严格遵守有关财经纪律,严禁借机大操大办、乱发财物、大吃大喝、公款旅游等行为,违者将赐予肃穆处理。 开展5.12国际护士节活动总结方案 篇4 一、工作目标20年我要以服务提高质量,更好的为临床服务。把以前的被动服务变为主动服务,争取做到收发物品主动热忱,无差无错,存在问题刚好沟通,解决落实,把各项工作规范再规范,细化再细化。消毒灭菌精确彻底,无延误。都说素养确定
15、实力。我要主动提高素养,加强学习,争先进。仔细学习医院的各项管理规范,帮助护士长做好工作。二、工作安排(一)学习管理工作规范仔细学习医院的各项管理规范,逐句分析探讨,不懂就问,帮助护士长完成各项工作。驾驭各项规章制度,操作流程,操作规程,岗位职责,应急预案,做好各项工作。(二)接受最新学问,提高业务素养主动参与医院组织的业务培训,科内的业务学习,不断学习新的专业学问,提高自身业务素养,做好每一项工作。(三)主动热忱服务,提升服务理念为病人服务“主动上门”,刚好精确。按规范进行护理操作,树立良好的服务形象,定期到病人当中征求看法,更周到的为每一名病人服务。(四)加强个人修养,树立“天使”形象加强
16、基本功训练,包括思想政治、职业素养、医德医风、临床操作技能等。提高作文吧自己的思想政治素养,钻研文化科学、专业实践和管理科学学问,提高护理管理水平和质量。三、保证措施(一)加强基础理论学问的学习加强理论学问的学习,不断丰富自己的专业技术学问,利用业余时间多翻阅护理相关书籍,亲密关注护理学问的新动态。(二)加强专业学问的操作在工作中不断总结阅历教训,做到胆大心细,客服心里障碍。定期或不定期对工作进行总结,遇有困难刚好向有阅历的其他护士请教。(三)仔细做好基础护理工作规范护理工作,保持病人的病床整齐,无异味,无污迹,物品摆放整齐,输液滴熟与医嘱相符,勤巡察输液病人,擅长视察病情,发觉问题刚好解决。
17、以上是我对20年的个人工作安排,可能还不是很成熟,希望能达到我所想的目的。在新的一年中,我会更加努力,仔细负责的去对待每一项工作,更好的为每一名病人服务,为医院的建设贡献出自己的力气。 开展5.12国际护士节活动总结方案 篇5 兹定于5。10日下午4:00在柳州公园实行护士节活动,方案如下:节目一:端水翘翘板嬉戏规则:每科室出两位选手,两科室分别座在翘翘板两边,座在前面的两位选手分别手持一托盘,托盘上将放置一装满水的杯子,座在后面的两位选手负责翘动翘翘板,用各自力气使得对方的水杯中的水溢出,在规定的二分钟时间内看哪个组杯中的水最多为胜者,如随意一方水杯倒落即判负,最终以时间长短及水杯中水的多少
18、为标准评出一、二、三名。节目二:踩地雷嬉戏规则:每科室出2位选手(共10组),二人合作,在规定的时间内(三分钟),互踩绑在脚上的气球,最终以气球数最多获胜(每次上场5组,共2次)。嬉戏用具:汽球60个,绳子,秒表1个工作人员:节目三:双人车赛嬉戏规则:每科室出两位选手,一位限制车的转向盘及骑车另一位负责骑车,通过双方的协作,在规定的车道中行使最快的科室为胜者,(行驶中要绕过规定的汽球,假如每未绕过或弄破一个汽球加时5秒),最终按时间依次评出一、二、三名。节目四:五人绑脚竞走嬉戏规则:每科室出五位选手,中间的选手分别绑住左右两位选手的左脚及右脚,在规定的路途下哪组能在最短的时间内走完的为胜者,最
19、终按时间依次评出一、二、三名。节目五:集体跳绳节目规则:每科室出10位选手,在两分钟的时间内哪组在绳中跳的人数最多即为胜者,中间如有间断即从第一位起重新起先跳。总嬉戏规则:本次活动每位参赛者均可获得小奖品,每个嬉戏均分一、二、三名,第一名获三分,其次名二分,第三名一分,以积分的形式最终积分数最多的科室为一等奖的现金大奖。活动主场地双人车赛端水翘翘板五人绑脚竞走主场地1、优质护理服务最佳管理(护士长)践行奖1名2、评比优质护理服务耕耘奖(30年工龄)3名4、对新护士进行授帽仪式3、每个科室组织一个护理流程礼仪情景模式竞赛,评选出名次活动经费预算:1、星级科室1000元2、践行奖500元3、耕耘奖
20、300元,3人,合计900元4活动布置约1500元护士礼品:200元(护士鞋、发套、护士表)114人,合计:22800共计:26700元 开展5.12国际护士节活动总结方案 篇6 为活跃医院的学术氛围,提高医院全员的基本技能,从而提高医院的整体专业技术水平,更好地为全校师生员工服务。结合庆祝“5.12护士节”活动,校医院在工会的指导、支持下,开展庆祝“5.12护士节”以及“学问竞赛”的活动,现将相关细微环节支配如下:一、 前期打算1、题库设计各科室支配人员设计常见应知应会基础学问10-20题,包括医学基础常识、医院部分规章制度,于4月15日前提交医务科,医务科汇总编辑题库,并下发到各科室。2、
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