员工辞职报告模板集锦九篇_1.docx

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1、员工辞职报告模板集锦九篇员工辞职报告模板集锦九篇进入一家公司一段时间后，我们或许会因为这样或那样的缘由而选择离职，这个时候就该该好好写写辞职报告了。是不是苦于写不出正规的辞职报告呢？下面是我为大家整理的员工辞职报告9篇，欢迎大家共享。员工辞职报告 篇1敬重的公司领导：首先致以我深深地歉意，怀着及其困难而愧疚的心情我写下这份辞职信，很缺憾自己在这个时候突然向公司提出辞职，纯粹是出于个人的缘由，不能在公司接着发展!家中父母岁数大，家里小生意没人接管，多次剧烈要求回家帮忙。然而在广州没什么建树，每月的工钱也不够自己花，工作了还要问家里人要钱，愧疚于心。广佛地铁的开通，广佛同城的理念,让我看到的是商机

2、。还有政府为解决高校生就业问题而激励高校生创业的放宽政策，深深的触动着我。离开这个单位，离开这些曾经同甘共苦的同事，的确很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。 但是我还是要确定离开了，我恳请单位宽恕我的离开，批准我辞职。同时，很荣幸曾身为XXX公司的一员，能有机会在这里工作学习，不胜感谢!诚心祝福全部在XXX辛勤工作的员工工作顺当，事业有成!此致敬礼申请人：xxx日期：年 月 日员工辞职报告 篇2敬重的餐厅领导：在递交这份辞呈时，我的心情非常沉重。现在餐厅的发展须要大家全力以赴，由于我状态不佳，和一些个人缘由的影响，无法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样做在餐厅却无所作为，因

3、此恳求允许离开。详细缘由是：一，我每天上班都是给人一种很没有精神的感觉，并且时常逃班，换班上课，或是逃课上班，这样不但严峻影响了餐厅的人员正常支配，而且还表现出对餐厅领导和学校授课老师的不敬重。同时也影响了自己的学习。二，我原来在餐厅做服务员我父亲是同意的，因为他也知道这种工作也适合学生做。可是后来被调到这儿做了骑手，我没有告知父亲骑手是做什么的，可是这次我弟弟从贵阳回家经过昆明知道了骑手的详细工作内容并告知了父亲。所以父亲特殊反对，还要我回去。三，我个人也是在餐厅什么都学得“半桶水”，有时看伙伴们都忙的那么疯狂，而自己却什么也帮不上，自己也感到很内疚。我知道，当前餐厅正处于快速发展的阶段，伙

4、伴们都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人缘由无法为餐厅分忧，实在是深感歉意。我希望餐厅领导能在百忙之中抽出时间考虑一下我的个人问题。希望能得到公司领导的准许！感谢诸位在我在餐厅期间赐予我的信任和支持，并祝全部伙伴们在工作和活动中取得更大的成果和收益！祝公司前程似锦，生蒸蒸日上。此致敬礼！申请人：xxx20xx年xx月xx日员工辞职报告 篇3敬重的董事长：您好!我很缺憾自己在这个时候向公司正式提出辞职，员工辞职报告格式。不知不觉在上海公司呆了快一年了(去年5月进公司)，在公司工作的近一年中，在集团公司各位领导的栽培和信任下，我学到了许多以前从未接触过的学问，开阔了视野，熬炼了实力，学到了

5、许多学问。特别感谢公司赐予了我这样的机会在良好的环境中工作和学习。而今，我确定离开，或许这样会好一些。提出辞职我想了有段时间了，公司的环境对于员工很照看很爱护，鉴于我的特性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于爱护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己特性倾向，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人须要不断的发展、进步、完善。我也始终在努力变更，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己始终没什么突破，考虑了很久，确定了须要变换环境来磨砺。或许我该提前一个月给您递呈辞职报告，好在我手头的工作已经很少，一个星期足以交接干净，我希望全部该

6、处理的事情都在3月10日前处理妥当。立刻就要离开公司了，在这最终的一段时间里，我会做好全部的交接工作，正常上班，静心等待您的答复、处理。今年的工作或许比较难找，假如能赐予我支配更多的时间来找工作我将感谢不尽!离开这个公司，我满含着愧疚、缺憾。我愧对公司对我的期望，愧对各位对我的关切和爱惜。缺憾我不能经验威海奔腾的发展与以后的辉煌，不能共享你们的甘苦，不能倾听各位的训诲，也缺憾我什么都没能留下来。最终，诚心祝福公司健康成长，事业蒸蒸日上!祝福各位领导与同事：健康欢乐，平安华蜜!辞职人：日期：员工辞职报告 篇4在我进入*医院近8个月以来，自认为工作表现虽然算不上精彩，总也算得勤勤恳恳、尽力而为。在

7、医院里，企划部是一个比较特别的部门。须要许多感觉、思维上的创新和突破。为了更好的为医院贡献力气，我挖空心事的为企划部营造一个轻松的、有一些人文关怀，同时又不失纪律的工作环境。打造一支“乡村俱乐部式的团队”说的就是这个意思。从团队管理角度而言，我始终认为除了工作中的目标明确，流程规范、嘉奖机制等因素之外，最重要的就是一种具有感情关怀的工作坏境，和对将来有一种看的见，摸得着的共同的愿景。工作只是生活的一部分，假如管理工作做的好，员工乐意放弃一些生活乐趣，把更多的时间投到工作中来。企划部建立之初，企划部面对不太熟识的业务和以前积压的很多事务，毫不害怕，加班加点，尽可能的适应和胜任现在的工作(查一下考

8、勤记录，企划部的加班是许多的)。但任何的工作热忱都不是从天上掉下来的，有一个信念支撑着员工：在*医院，再苦再累是值得的，即使现在不值，以后也会值。但是现在呢?我有些不确定。*员工薪资一事，我特别困惑。这么简洁的事情，为何这么难解决?*员工当时和*总监谈的薪资就是试用期*000，转正*500。*总监是当事人，他也是这么认定。我在场，我可以作证。至于*员工签字的那张表格，应当算作一个失误。她没细看-她信任我们医院，认为谈好的事情会有什么改变呢?结果，小吉来医院已经7个多月了，转正也已3个多月了，而我提交复原*员工协议工资的书面报告也已快2个月了，但是，*员工的工资依旧是*000块。10月14日我又

9、为此事找到人事总监*，依旧无法解决。在大部分员工和医院的职能部门接触不多，在他们眼里，我是他们的领导，我就代表医院(*总监石集团的总监，在医院的时间很少)。而我始终在说这个如何如何的好。现在，发生了*员工这样的事情，而我交涉了近2个月毫无结果，员工会怎么看我，怎么看待这个医院?其实，我对医院的许多制度始终不理解。企划部绝大部分员工都没有办理外来人口综合保险，没有任何福利，即使有的那几个也是来医院半年以后才办的。什么叫只给优秀的员工办理?好像我们医院的每个上海人都有三金吧?莫非外地人比上海人贱?我们医院的绝大部分领导都不是上海人吧?当然领导是不在乎的。但我们基层的员工呢?100多块的外来人口综合

10、保险，不仅仅是福利的问题，还有尊严的问题。还记得为了办公室装修，我夜里12：00从家里赶到医院，然后凌晨2点多再回家，其次天又照常上班;也记得为拍广告片我早上5点多爬起来，7点就赶到拍片现场。我说这些不是显摆自己，只是想说明我在*医院是在认仔细真工作的，而且我不懊悔我的仔细。但以后不会了，我要辞职。我酷爱企划工作，我也酷爱我的*总监和企划部员工，但我不酷爱*医院，酷爱不起来。我在*医院没有归属感，也从来体验不到*医院的企业文化和人文精神-除了在企划部内部。“哀大莫过于心死”，我这几天觉得心灰意冷，无心工作。这对医院和我个人都没有好处。所以我经过慎重考虑，提出辞职申请。又因为*员工一事人事部*总

11、监说她解决不了，让我找企划总监总和公司老总。对于我辞职一事我想了想，她确定也解决不了，所以此辞职报告只呈交总经理*先生，企划总监*先生。感谢两位领导在百忙之中批阅。我将在*医院接着努力工作到10月底，以便医院支配后继工作。届时请批准我的离开，感谢。当然假如*医院须要，我愿义务为*医院工作一周，以表示我对*总和*总的感谢(当然，我可以随时响应医院的要求提前离开)。同时，我不会泄露任何关于*医院的商业机密，也不会恶意攻击*医院和*医院的每一个人。这点素养我还是有的。最终，还请总经理*先生考虑一下*员工一事和医院外地员工的福利。这是一些小钱，能收买一批人心，何乐而不为呢?况且，这都是劳动法本身规定的

12、，花一些小钱，会少许多劳动纠纷的麻烦。这是我站在*医院的角度，为医院着想的一个小小的建议。此外，员工是用劳动而不是尊严换取薪水的。同时，劳资双方是一个同等的交易，员工并不欠医院什么。所以有些职位比较高的部门领导说话和做事要留意一些分寸，敬重是相互的。这是我真心实意的另外一个建议。此致敬礼!辞职申请人：员工辞职报告 篇5敬重的领导：我很愧疚在这个时候向公司提出了辞职。来到公司也有两个多月的时间了，在这段时间里，公司的领导对我非常照看，同事们对我也非常友好，对我无论在工作上还是生活上都供应了很大的帮助。虽然工作有时会累一点，但是那微乎其微付出跟我在这里得到的相比，犹如滴水之于汪洋。在不久之前我还在

13、庆幸自己被这个集体接受，并认为能在这里发挥自己的才能，实现自己的价值，但是现实是讽刺的，由于家庭种种缘由我不得不选择离开。这写话或许显得有些虚伪，但是我写这份辞职报告的时候，充斥在心里的大多是内疚、缺憾而不是对新生活新工作的向往和幻想。在这个时候离开，我愧对各位师傅的帮助与照看，愧对领导的错爱与关怀。缺憾不能再与同事们同甘共苦，不能见证诚信马达的辉煌，希望几年后，我不会因为我今日的确定而太过懊悔吧。在临走之际我有许很多多的不舍，在天北呆的这些天里让我感受到了很多的暖和，彭姐，李姐，陈姐，闫哥，刘哥。每天都专心的帮助我们这些新来的实习生，希望我们能早日上柜。一每天过去，从生疏到熟识，从一笔一笔业

14、务的询问，到自己能够独立的办业务，有了太多的从无到有。人心都是肉长的，一个多月过去了我也习惯了在天北的日子，每天骑自行车上下班，生活还是很充溢的。在天北的日子也是繁忙中透漏着暖和。但是由于家里的缘由让我换工作，或许父母觉得工行要比汇和好，但在我心里始终觉得汇和不差。也因为这工作的缘由和父母谈判过许多次，但是我终归是小辈，我无能为力了，只能妥协。经过最终的慎重考虑我确定现在向公司提出辞职。最终祝福诚信马达蓬勃发展，蒸蒸日上。也祝福领导，同事们身体健康，工作开心。员工辞职报告 篇6敬重的xx经理：您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间开阅读我的辞职信。我是怀着非常困难的心情写这封的。自从我进入了餐厅之

15、后，由于你对我的指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在餐厅的工作，我从中学到了很多学问，积累了肯定的阅历，对此我深表感谢。由于我自身工作实力不足，近期的工作让我觉得力不从心，为此我作了很长时间的思索，我确定递上辞呈。为了不因为我个人实力不足的缘由影响了餐厅的正常运作，更迫切的缘由是我必需在20xx年7月后参与计算机等级证的培训，较长时间内都不能上班，所以经过深思熟虑之后，我确定在20xx年8月前辞去而我在餐厅的工作。我知道这个过程中会给你带来肯定程度上的不便，对此我深表歉意。感谢你和餐厅各位同事对我的教育和照看，在餐厅这段经验对我而言异样的宝贵。将来无论什么时候，我都会以自己曾经

16、是餐厅的一员而感到荣幸。我确信在餐厅的工作历程将是我整个职业生涯发展中相当重要的部分。祝餐厅领导和个各位同事身体健康，工作顺当！再次对我离职给餐厅所带来的不便表示愧疚。同事希望餐厅能够体谅我的个人实际，对我的申请予以考虑和批准。此致敬礼！申请人：XXXxx年xx月xx日员工辞职报告 篇7敬重的领导、经理：您们好!我很缺憾自己在这个时候向公司提出辞职。来到公司差不多一年了，在这很感谢各位领导的教育和照看，尤其是经理您!是您给了我一个又一个很好的学习机会，让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。经理您始终对我的栽培与信任，我在这只能说，我令您悲观了!离开公司的这刻，我诚心向您说声感谢!人生数十年，弹

17、指一挥间，我已去其四分一?三分一?或者更少也说不定。一枯一荣，皆有定数。一年来可能还绑不住我年轻火热的心吧?或许这真是对的，由此我起先了思索，仔细的思索。我想只有重新再跑到社会上去遭受挫折，在不断打拼中去找寻属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。不论以后的胜利与否，我头始终始终往前看的。离开公司，离开曾经一起共事的同事，很舍不得，舍不得领导们的关切，舍不得经理的和善和信任，舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝福公司在往后的发展中更上一层楼，事业蒸蒸日上!以上所述，因个人缘由，现正式向公司提出辞呈，希望领导赐予批准，感谢。此致敬礼!申请人：XX年X月X月员工辞职报告 篇8敬重的领导：您好！首先

18、，特别感谢您这几年来对我的信任和关照。这段时间，我仔细回顾了这半年来的工作状况，觉得来xx饭店工作是我的幸运，始终以来我也特别珍惜这份工作，这半年多来老板对我的关切和教育让我感谢不尽。在xx饭店工作的半年多时间中，我学到许多东西，无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善，感谢老板对我的关切和培育，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。特别感谢这份工作赐予了我很好的熬炼机会，但同时，我发觉自己从事这份工作心有余而力不足，长时间的工作让我有点吃不消。故我确定辞职，请您支持。请您谅解我做出的确定。我将做到年底结束后离开饭店，以便完成工作交接。我很缺憾不能为xx饭店辉煌的明天贡献自己的力气。我只有诚

19、心祝福饭店的业绩一路飙升！老板及各位同事工作顺当！辞职人：xxx20xx年xx月xx日员工辞职报告 篇9敬重的公司经理：您好！因为结婚的个人缘由，我很缺憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。辞职报告已经递交给人力资源部。来到xxx公司工作生活这段时间让我知道许多自己不足之处，正是这些不足让我感觉到自己完全不能胜任这份工作，还有我国内女挚友要我回去结婚实在没方法才恳求离职。对于辞职我心里也想了很久，其实，公司同等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能很好的工作，很好的学习。然而总会发生点生活中不情愿选择的事情，人总是要面对现实的，自己的爱好是什么，自己喜爱什么，自己适

20、合做什么，这一连串的问号始终让我懊丧。或许只有重新再跑到社会上去遭受挫折，在不断打拼中去找寻属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大始终过得很顺，这曾让我傲慢，如今却让自己深深得苦痛，不能自拔，或许人真的要学会渐渐长大。本着对公司负责的看法，为了不让公司因我而造成的工作失误，我慎重向公司提出辞职。我想提前这么久给公司支配人力，公司在支配上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛，或许这对公司对我都是一种解脱吧。能为公司效力的日子不多了，我肯定会把好自己最终一班岗，做好属于自己的全部工作，尽力让职务做到平衡过渡。希望我的辞职没有给公司带来损失。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的譐譐训诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。也愿公司在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝福公司兴盛发达！