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1、采购员转正个人工作总结范文选购员负责公司材料的选购,那选购员转正的时候怎么做工作总结呢?下面小编就和大家共享选购员转正个人工作总结,来观赏一下吧。选购员转正个人工作总结来公司工作已满三个月,按规定现将本周工作汇报如下:一、工作状况1、熟识本公司选购流程:收集信息、询价、比价、议价、评估、索样、请购、订购、协调与沟通、催交、进货检收、入速达系统、整理付款。2、了解公司选购员工作职责:选购安排、需求确认、供应商选择与管理、选购数量限制、选购品质限制、选购价格限制、交货期限制、选购成本限制、选购合同制定、选购记录管理。3、相识公司产品及配件,虚心和原来的选购员学习并初步进入工作状态。二、部门建议1、
2、选购安排性不强,无法满意生产车间的正常需求,也脱离了量大价优的选购原则,建议对公司产品的常用配件及通用配件进行有安排、有针对性的选购,在量大的基础上要求供应商赐予肯定的账期,对价格比较高的、无法得到账期的配件,按销售安排及生产支配进行选购,以保证产品的顺当生产。对劳保用品及办公用品实施限制性选购,劳保用品根据公司(人/月)规定选购,办公用品由各部门经理月底统计购买物品及数量进行统一购买,各部门制定办公费用并按此标准选购。2、配件选购及其它物品选购在数量上、价格上的随意性较大,公司监管力度不到位,简单滋生选购员虚报价格、中饱私囊的出现,建议公司对全部须要选购的物品有一个指导价格,对选购到公司的物
3、品有一个后续调查、落实的监督岗位。在流程上由选购员询价、议价、比价后报部门经理订价确认,最终领导批准购买。(部门经理谈的价格一般状况下都比选购员要低,假如选购经理和选购员的价格一样,那基本上是当前该供应商的最低价格)3、外加工件的数量目前比较小,但是依旧建议生产车间在确定每月生产安排的基础上,在制定每周的生产安排,每周所需的配件及加工件提前告知选购以便于打算,这样有助于加工费用的降低和运输费用的节约并可以提高生产效率。选购员个人试用期工作总结我于今年7月2日到公司工作,依据公司的须要,目前在选购部担当选购业务员,负责公司化工原料的选购。本人工作仔细负责且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富
4、工作热忱;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和娴熟的沟通技巧,有很强的团队协作实力;责任感强,的确完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和谐,协作各部门负责人胜利地完成各项工作;主动学习新学问、技能,注意自身发展和进步。在过去的4个多月的日子里,我从零学起,收获颇丰。我从原来对选购的一窍不通到能娴熟地处理好日常的选购工作,四个多月的学习和工作也使我懂得了很多道理,积累了一些过去从来没有的阅历。驾驭了选购物料的基本流程,从怎么签订合同,怎么办款,到怎么收货,我对物料的选购流程已能娴熟操作。除此之外,我还了解到一个选购人员所具备的最基本素养就是要在具备良好的职业道德基础上,
5、保持对企业的忠诚;不带个人偏见,在考虑全部因素的基础上,从供应最佳价值的供应商处选购;坚持以诚信作为工作和行为的基础;规避一切可能危害商业交易的供应商,以及其他与自己有生意来往的对象;不断努力提高自己在选购工作的作业流程上的学问;在交易中采纳和坚持良好的商业准则等。在本部门的工作中,我始终严格要求自己,仔细刚好做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充溢自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经验也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的
6、发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提示和指正。除了在选购部的技能学习外,我还参与了公司的培训,在潘总的讲解下对GMP有了粗略的了解,下班后也勤勉不懈地学习英语。还参与了公司团委组织的龙门山瀑布秋游活动、物流部超然派大峡谷野游和党小组活动九屋一日游,让我相识了许多新挚友,对公司有了更深的相识。我还有幸到上海、江苏太仓、南通、苏州、广西南宁等城市出差,参观了一些原料的生产工艺及流程,面对面地与客户进行了沟通,为今后与客户的业务往来打好了基础,学习了与客户的相处之道。我自加入公司以来就始终在选购部工作,10月22日起正式独立负责公司化工原料的
7、选购,因此,我对公司这个岗位的工作已能胜任,在很短的时间内熟识了公司以及有关工作的基本状况,进入了工作状态。选购试用期转正工作总结冬雨随风而至,20xx年也将随着深冬的来临而将翻去最终一页,20xx年是我人生的转折点,从以前的个体到了一个集体江苏启安这个大家庭当中来了!我虽然在公司才两个多月,但是就这两个月让我感受很深,让我思索许多-在这辞旧迎新之际,我把这几个月的工作做个总结:刚到公司的时候,公司支配我到庐江做选购员,作为一个刚接触这个职业的新手,我没有多的阅历和阅历,但是我要求自己要有一个平常的心,进取的心,不止千遍的和自己说:这个岗位的担子是重之又重,肯定不能辜负了公司领导的期望。对于材
8、料的选购,我从短短的工作实践中也总结出了以下的一些阅历:一、尽量收集多一点材料信息我不熟识的材料,我会尽我的努力找懂得这个材料的人,从别人那去学到到自己原来不知道的东西。那怕是一点一滴都算是学习和进步。二、做事情要有条理、有安排我基本上会每天都会对我所做过的工作,处理的事,进行一个心里的小结,对没有处理好的事,要求次日,或紧接处理的,尽量做到问题不推迟,尽最快解决。对于明天的主要事情,做个安排。俗话说:好记性不如烂笔头!事情较多的时候,我会记录下来,逐个去处理,处理和没有处理的做个记录,这样工作就会更加澄澈明朗。三、学会主动与人沟通常常与工地上的仓管、施工队长等相关人员接触和沟通,这样便于自己
9、更好的了解材料,以及跟踪须要,削减工作失误,提高工作效率。四、做好对供应商的管理尽量用条款有效的文件去约束牵制他们,让他们能主动争取协作我们工作,刚好解决问题,让其感受有压力又有动力。工作中要严谨,要主动出击,不寄希望于供应商确定没有问题,刚好的做好跟催工作,要分析供应商的每一次看似合理的理由,是否隐藏着丝丝供货风险或其它东西。要做好记录,便于查询和统计,及协作工程须要做好工作。五、职业习惯让自己有一个好的职业习惯,有成本概念,有利润思维,有风险意识、有统筹实力、有沟通沟通好习惯。这些都有助于自己向一个更优秀的选购靠近,做一名真正优秀的选购员。六、打业务电话的一些阅历想好打电话的目的是什么?是
10、询价、是讲价、是订价、是分析市场改变等。组织好自身谈话内容的概要,做到谈话流畅,语言丰富,用语专业,亲切自然大方,热忱大度。对供应商所销售的这个材料及其它供应商(同种材料)的信息要了解,以此好回应对方的谈话。要记住对方所销售这个品种现在的大约价格,及你上次所订购价格,或上次你报给对方你购的价格及你虚拟报给对方的价格。在关切业务的同时,不妨多赐予客户出了业务关切外,工作身体等也做个善意问侯。对新客户多介绍并展示一下自己公司的实力和优势等。以上的一些阅历是我在工作过程中总结出来的,想要做好一个合格的优秀的选购员必需严于律己,在实践中不断的加强自己的业务水平的提高,只有这样才能更好的呈现自己,为公司
11、的发展做出贡献!在庐江的那段日子,我能够从心里上刚好的转变,从以前的一个个体能刚好而又融洽的融入到这个团体,也是对自己的一个要求和挑战,在吴江我能够和同事们相处的特别好,本不是一家人,但是胜似一家人的情意始终让我们的这个团体工作有力,工程进展顺当。11月份我被调要到南京工作,参与南京沙达旺仓储工程,岗位是后勤的管理。后勤管理对于我来说又是一个新岗位,但是我总是有这样的自信:肯定能做好!在平常的生活中和同事多沟通,随时驾驭他们的心理和一些想法,并能尽量的在现实条件中随心所愿,这样就从后勤方面保证了员工的有一个良好的工作心态,无后顾之忧!刚好的合理的制定了一些后勤制度,和对制度的宣扬以及监督,对后勤上面的一些设施、设备做一个完整的数量和现状统计,须要修理的刚好修理,须要整改的刚好整改,让大家有一个比较舒心,平安,暖和的后期生活环境!20xx年即将过去,下面将迎来崭新的20xx年,在新的一年里,我将发扬不怕苦,勤学习的精神,更加努力的做好自己的工作,树立公司荣誉感,尽自己的努力,为公司的发展壮大,也为证明自己的实力,恪尽职守,永不懈怠。
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