工会工作计划汇总八篇.docx

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1、工会工作计划汇总八篇工会工作安排汇总八篇光阴快速，一挤眼就过去了，我们又将迎来新的喜悦、新的收获，让我们对今后的工作做个安排吧。工作安排怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面是我细心整理的工会工作安排8篇，仅供参考，大家一起来看看吧。工会工作安排 篇1XX年上半年，xxx工会在区总工会和区水务局工会的正确领导下，在工会委员成员的共同努力下，开拓创新、锐意进取，仔细贯彻执行工会法，主动履行工会职能，致力于工会组织建设，主动开展工会创建和创先争优活动，充分调动和发挥工会成员的主动性和创建性，促进了单位各项事业稳步推动。现将半年来的工会工作总结如下：一、 加强工会组织建设，提高工会工作职能工会组织从增加

2、自身活力和凝合力动身，对工会的组织体制、工作机制、工作方法和活动方式进行了适时调整，为适应社会主义民主政治和法制建设的要求，在实现工会组织群众化的同时，加强工会组织的民主化和法制化建设，努力提高工会干部的整体素养。我处工会刚好申报新职工，确保工会覆盖率和入会率始终都保持在100%，最大限度地把广阔职工吸引和组织到工会中来，为工会刚好增加簇新血液，今年新入会职工1人。工会工作不仅须要工会干部的努力，更须要广阔职工的理解、支持。所以在加强工会干部素养管理的同时，我们印发了中国工会章程、工会法等法律法规小册子、宣扬图片等，并常常性的组织职工学习，提高广阔职工对工会工作的理解，为工会工作的正常开展奠定

3、了基础。二、 主动开展工会创建，促进工会全面发展为进一步规范工会建设，提高工会的工作水平，单位主动参与上级工会的各项创建活动，在全体工会成员的共同努力下，通过仔细比照创建要求，完善硬件和软件资料，并多次请xxx区总工会和局系统工会的专家进行现场指导，单位在江都区三星级基层工会的基础上，顺当获得了xxx五星级基层工会称号、xxx区工人先锋号等荣誉，工会主席xxx同志也因此获得了xxx优秀工会工作者称号，下一步我们将再接再厉，争创xx区文明单位和xx市工人先锋号。三、 仔细履行参加职能，主动参加民主管理在不断完善组织机构的基础上，我们根据一手抓工会小组组建工作，一手抓工会作用的发挥，在巩固提高方面

4、下功夫，在加强固本强基方面下功夫，推动和完善各种维权机制和工作制度，包括职代会监督制度，同等协商制度，劳动争议调解制度，主动发挥工会作用，主动推动政务公开，工会设立经审委员会，重点加强工会财务管理监督，严格执行工会财务制度，工会建立了单独的银行帐号，每月定期在单位公示栏对工会财务收、支状况及经费运用安排进行公开，接受会员监督管理。起到了良好的参政议政作用。定期开展工会会议，上半年召开职工大会一次，工会委员会议六次，提出有效议案三条，目前已解决一条。四、 关切职工生活，切实解决职工困难发挥工会组织的重要作用，解决职工的困难是单位工会工作的重中之重。在春节、三八妇女节、端午节这些传统节日，工会都刚

5、好发放节日慰问金，“六一”节日，工会还为有儿童的员工发放了慰问金。考虑到一线职工在堤防巡查时的高温及简单被蛇咬伤的实际状况，汛期来临前，工会购置了风油精、人丹、蛇药等劳动爱护用品发放到各巡查段，确保职工巡查时的平安。每当有职工生病住院，工会都会派人进行慰问，了解职工疾苦。通过真真实切的工作看法，实实在在的工作作风，让职工感觉到工会组织就是他们的家。五、主动开展文体活动，丰富职工文化生活为引导职工养成“爱读书、读好书、善读书”的良好习惯，工会今年新添了一些图书柜和书籍、杂志等，让职工工作之余有丰富的精神食粮。在系统工会“三八”妇女节举办的“读书开启漂亮人生”读书心得征文竞赛中，主动动员女职工投稿

6、，其中有效投稿一篇，在省总工会经济技术部和江苏工人报社关于开展“劳动创建华蜜、创新成就将来”征文活动中也将组织职工进行投稿；为进一步丰富职工文化生活，“五一”节后，工会组织全体职工进行了掼蛋、乒乓球、跳绳竞赛，职工主动投身竞赛之中，赛出了成果和面貌；在6月20日实行的保持共产党员先进性教化活动中，组织党员干部去扬州泰州机场参观，感受扬州经济的高速发展，通过参观邵伯镇渌洋湖村张福龙勤政廉政事迹展示馆，学习全国劳模张福龙带领群众致富、变更贫困面貌的先进事迹，激发全体党员干部敬业创业热忱，增加工作的主动性和主动性，努力打造素养高、实力强、作风好、群众公认的职工队伍。六、下半年工作准备工会工作虽然取得

7、了肯定成果，但是成果恒久是过去的，下半年工会工作将把争创江都区文明单位和扬州市工人先锋号作为努力的方向，不断加强工会的自身建设，为全面完成单位各项工作任务而努力。重点做好以下几方面工作：1、加强工会创新理念，开拓思维。充分相识到“争创”不是一项简洁的活动，而是思想相识上的一场变革，不是短期“运动”而是长期工程。要把“争创”活动同激励支持职工参与接着教化，不断提高思想理论水平和业务水平结合起来；同立足岗位，争创一流业绩结合起来。2、突出特色，注意典型。工会将创建条件，为职工打造学习与成长的平台，完善制度，落实职工的培训时间、经费比例，努力培育学习型、学问型、文明型典型人才。3、以深化工会工作创新

8、活动为载体，加强工会实力建设，以提高工会干部素养为着力点，推动工会组织体制、运行体制和活动方式创新。4、以公开为手段，增加单位管理的透亮度，接着推动政务公开工作深化开展，加强纪检监察和工会为主的监督机制。进一步规范公开内容、拓展公开形式、完善公开程序、健全公开制度、巩固成果，切实做到把政务公开工作与党风廉政建设结合起来。XX年6月22日工会工作安排 篇2xx年，我局在市局的正确领导下，在县委、政府的大力支持下，团结带领华池局干部职工，紧紧围绕发展这个主题，以人为本，转变思想观念，加强企业管理，创新发展思路，就自身的实际而言，较好的完成了年度主要经营指标，各方面取得了肯定的成效。业务收入完成24

9、1。65万元，为年安排的95。51%，同比增长6。5%。业务总量完成291。8万元，为年安排的104。2%，同比增长4。31%，邮储净增余额1222万元，完成年安排的103。51%，市场占有率达到24。15%，累计余额达到9484万元，全员劳动生产率达到6。17万元。回顾过去的一年，我们主要做了以下几方面的工作：一、一心一意搞经营，全力以赴促发展。根据省、市局关于经营工作的支配布暑，因地制宜，把重点放在了函件、邮储、广告、物流等重点业务和特色业务上，取得了较好的成效。1、传统函件业务萎缩是不行逆转的现实。要使这一传统业务有新的发展，必需另辟蹊径。我们把方向确定在了邮资信封的推广运用，书信大赛的

10、造信工程、企业金卡的揽收上。主动协调好各方面的关系，争取业务发展上的主动性。全年揽收制作邮资信封4户1万枚，收入1。3万元，书信大赛收入1。02万元，特殊是企业金卡做为阶段性主要工作取得了突破性的发展。经想方设法地努力和多方攻关，得到了各级政府的认知和支持，全县15个乡镇有8个乡镇制作了企业金卡8种8000枚，县政府一次性拨款3万元制作了9种11500枚，共计揽收制作了20种23500枚，实现收入5。62万元。促使了函件业务量收稳步增长。2、始终把储蓄作为业务发展的重中之重紧抓不放。以窗口吸储、职工揽储、监管部门支持为主要手段，在首季业务发展竞赛中完成了594万元的净增余额，为全年任务的完成打

11、下了坚实的基础。在5月份胜利举办了庆贺华池邮政储蓄余额突破9000万元“真心回报社会，真情答谢客户”为主题的“邮政之夜”专场音乐会，进一步树立了华池邮政新形象，提高了邮政储蓄的社会的知名度与认知度，增加了职工的企业荣誉感及向心力和凝合力，确保了在业务发展淡季的稳步增长。在第四季度，紧紧抓住了商业银行清理整顿教化储蓄的有利时机，刚好调整对策，确保了全年安排任务的完成。3、报刊业务把重点放在一次性收订上，作为阶段性重点业务实施攻坚战略。主动争取当地各级党委部门的支持，以党报党刊为重点，为协作党报党刊督查，组成六个收订小组，分段包干，责任到人，刚好汇总状况，汇报主管领导，督促完成。同时抓大不放小，门

12、店、商厦、小区分组派专人挨家挨户上门宣扬动员，挖掘自费订阅潜力。xx年全年流转额完成97万元，占安排的102%，xx年一次性收订完成99。3万元，完成年安排93万元的107。8%，较好的完成了报刊收订任务。4、根据省市局的支配布署，借服务“三农”政策的东风，努力促进物流业务的发展。与工商局多次协调，更换了营业执照，增加了物流配送等业务种类，在政策上取得了支持。在县城建立物流配送站1处，各乡镇及部分行政村建立三农服务点40处，并赐予优厚的提成比例，调动了职工及代办人员发展业务的主动性。有选择地配送质优价廉的洗衣粉、洗洁精，重点代理西凤系列酒。经过一段时间的市场培育，现已打开了肯定销路，市场初具规

13、模，并积累了肯定阅历，为开展物流业务奠定了政策和经营基础，使物流业务成为各项新业务发展中速度较快、前景较好的一项业务。二、以人为本，加强企业文化建设，进一步增加企业活力。依据我局多数为劳务工的特点，利用工余时间，组织职工学习业务学问，进行岗位技能培训，开展常常性的邮政发展形势教化，并对生产人员进行业务技能考试、民主测评，实行分等定级管理，按季考核，与工资挂钩，增加了职工的危机感、紧迫感和争先创优的使命感；对管理人员实行综合考评，能者上，庸者让，动态管理，使人人思想上有压力，有动力，增加了工作上的主动性，主动性；激励职工参与市县组织的各种文体活动，组织职工参与“邮政之夜”音乐会的节目演出，在重大

14、节日组织开展文体竞赛、联欢等活动，增加了企业的凝合力、向心力和战斗力，调动了职工为邮政事业奉献的热忱和工作主动性，营造了较好的工作氛围。三、加强基础硬件建设，增加企业发展后劲。良好的工作环境和生活环境是提升企业形象和增加企业凝合力的有效措施，我们在省市局的大力帮助和自身的努力下，克服局房惊慌，资金紧缺的困难，先后装修了悦乐、南街、县局三个储蓄网点，使服务环境和服务设施得到了较大的提升，为了让职工在工作之余有一个良好的消遣环境，腾出特地的场地，建成了“职工之家”，添置了较为齐全的活动器材、另外购置了新的会议桌凳，使办公环境较前有了较大的改善。四、存在的困难及问题xx年在全局职工的共同努力下，各项

15、工作取得了肯定的成果，但我们也醒悟地相识到自身存在的问题和不足。一是思想还不够解放，思路不够开阔，在一些新业务的发展、新市场的开拓上信念不足，成效不显著，个别业务出现了下滑，例如灯箱广告、身份证快递等；二是职工整体素养不能很好地适应现代邮政发展的需求，肯定程度上阻碍了企业的快速高效发展；三是生产经营没有达到预期的目的，未完成收入安排任务；四是服务上离客户的需求还有肯定的差距，出现了用户申告现象；五是邮储网点全县只有3个，占全县32个储蓄网点数的9%，且县城网点地形较偏，分布于南北两头，繁华地段无邮储网点，造成业务发展后劲不足，潜力不大，中街急需增设网点，恳请市局帮助解决。工会工作安排 篇3一、

16、1月份：1、代理合同工已全部加入工会和许多员工岗位发生了变动，须要完善基层工会组织；同样，原有的协会由于人员变动，已发生了较大的改变；安排在1月底前召开一次工会和协会的座谈会，议题是新形势下的工会工作，以及协会如何开展工作；2、举办协会活动：每星期举办一期，每月四期；3、策划春节期间的摄影竞赛活动：主要是发挥员工手中相机作用，记录员工的春节期间的生活和工作，提高员工的审美情趣；在活动开展前，举办一期摄影讲座，起到提携引领作用；竞赛结束时间安排在三月份结束；4、与各重要集团单位的工会建立联系；5、节前慰问员工：短信慰问，上门慰问；二、2月份：1、建立全部工会会员的生日档案；2、对摄影赛进行落实，

17、并进行指导；3、接着举办协会活动；4、筹办迎春文艺会演；5、完善基层工会小家建设；6、筹建工会信息沟通平台三、3月份：1、筹办员工运动会；2、摄影活动结果公布；3、开展集团单位的工会联谊；4、接着完善基层工会小家建设；5、建立工会信息沟通平台；6、举办庆祝“三八”妇女节活动；四、4、5月份：1、组织员工体检和体检结果反馈；2、利用工会信息沟通平台宣扬企业信息；3、青年节活动筹划、支配；4、工会会员慰问活动；五、6月份：1、利用工会信息沟通平台与会员的信息沟通；2、慰问员工儿童活动；3、举办一期工会干部的培训活动；六、7、8月份：1、工会协会各项活动落实；2、利用工会信息沟通平台加强与会员的信息

18、沟通；七、9、10月份：1、重阳节活动；2、策划一期金秋户外摄影活动；3、利用工会信息沟通平台加强与会员的信息沟通；八、11、12月份：1、工会运动协会的落实；2、年终总结和表彰。工会工作安排 篇4一、 指导思想20xx年街道教化工会要根据街道教化党总支和市教化工会的部署，围绕教化局“质量、发展、平安”的工作重心，坚持“推动科学发展、促进学校和谐、服务中心工作、加强工会组织”的工作理念，以提高教职工的师德水平和业务实力为切入点，全面提高教职工的整体素养；以抓好学校教代会制度为重点，促进校内民主管理；以基层工会活动为凝合力，抓好工会自身建设，努力把工会建设成创新型、服务型、实力型工会组织。二、主

19、要工作20xx年，我们工会工作将接着遵循和谐和维权两大主题，为和谐校内张力，为教职工维权说话。详细工作如下：1、接着做好四篇“文章”这个重点项目,它们是：接着为美满家庭给力，接着为强健身心努力，接着为和谐氛围呼喊，接着为丰富活动劳力。2、接着学习，努力为开创工会工作新局面而奋斗。详细是：学习先进理论，学习先进典型；主动开展相互沟通、论坛活动，取它山之石，攻己山之玉。3、接着为完善工会自身的职能，主动地向所在学校党政领导建言献策，力争两大努力有新的突破：一是工会组织对学校工作做到源头参加，过程参加，总结参加，完善监督功能；二是工会组织为教职工办实事，办好事，主动推行维权功能。4、接着将师德建设摆

20、在老师队伍建设的首要位置，深化开展师德教化活动，学习贯彻教化部制定的师德考评方式，实行师德师风检查制度；在老师队伍中深化开展群体师德创优活动，组织“师德建设年”活动回头看。三、 工作措施1、协作教化局组织开展“中国梦教化梦”主题教化活动，通过丰富多彩、生动活泼的活动，教化引导广阔教职工树立正确的价值观，2、主动推动教职工建功立业活动。详细体现在：主动协作义务部门开展多形式的劳动竞赛活动，进一步完善竞赛机制体制，不断拓宽领域、丰富内涵、创新方式，扩大竞赛活动的覆盖面，同时拓展竞赛的内容和对象。3、仔细贯彻教化部学校教职工代表大会工作规定和浙江省中小学校教职工（代表）大会工作规程，深化推动教代会建

21、设规范化，充分落实教代会审议建议权、审议通过权和评议监督权，努力克服教代会行政化、形式化、简洁化的倾向，切实增加教代会工作的权威性。4、要进一步健全和完善困难教职工档案，常常性开展慰问活动，切实解决教职工的实际困难。强化扶贫帮困工作，建立送暖和活动的长效机制。要高度关注教职工的工作生活，关注贫困群体，想方设法解决他们的困难，力所能及地为他们全身心投入教化教学工作供应服务。根据有关规定，接着做好优秀老师的暑期养息活动，进一步激发广阔教职工爱岗敬业、教书育人的主动性。5、主动实施教职工健康工程，大力开展丰富多彩、形成多样的有益于身心健康的文体活动，缓解教职工身心压力。要切实关注教职工的心理健康，引

22、导教职工树立良好的、主动的心态。要接着提倡“每天熬炼一小时，健康工作五十年，华蜜生活一辈子”的健康文明生活方式。要结合“中国梦教化梦”主题教化活动开展系列活动，大力推动校内文化建设，努力营造校内和谐文化，为教职工供应舒心的工作环境。6、加强女工工作，健全女工委组织。要接着支持、帮助女工委依据女性的特点开展工作，依法维护女教职工的特别利益，切实帮助解决女教职工的实际困难，帮助女教职工全面提高自身素养，充分发挥我市女教职工的主动性。7、加强工会财务和经费审查工作。仔细执行XX市教化工会经费收支管理方法，切实规范基层工会经费的收支管理工作，管好、用好工会经费，严格执行财经纪律和工会财务各项规定，将有

23、限的工会经费最大化的为教职工服务。工会工作安排 篇520xx年，区工会将接着围绕实现持续增长的经济大区和和谐发展的模范新区这两大目标，落实管委会党组和上级工会的工作要求，突出素养为先、强基固本、创新发展的“三大特色”，深化推动“面对面 心贴心 实打实”服务职工在基层活动，着力在动员职工投身区域发展、提高职工整体素养、促进区域和谐稳定方面做出新的努力，服务大局，力求突破。重点做好以下工作：一、筑牢一个防线，全力维护区域的和谐与稳定1、 刚好主动预警，协调化解纠纷。目前，我区劳动关系形式相对稳定，但仍需加强，须要全区各级工会的共同努力。要刚好完善劳动关系预警和协调机制，定期对区域和企业劳动关系趋势

24、进行分析推断，主动介入，适当干预，削减和预防争议的发生。强化基层劳动争议调解委员会的建设，将一般争议化解在基层，重大争议刚好上报。充分发挥流淌课堂的.作用，扩大法律法规学问普及覆盖面，提高企业和职工遵守法律、用法水平，源头上削减劳动争议的多发因素。2、 强化工资协商制度，畅通劳资沟通渠道。着力推动企业工资协商机制和工资正常调整机制的建立，引导企业落实民主管理和厂务公开制度，畅通职工诉求表达通道。完成新区总工会下达的全年工资集体协商和和谐企业创建目标。3、 关注平安生产，维护职工生命健康权益。会同职能部门大力推动“平安生产示范岗”“平安卫士”“平安生产金点子建议”等活动，进一步完善工会劳动爱护监

25、督员网络和平安隐患举报制度。深化企业摸底调查，广泛开展“送凉爽”慰问活动，为高温作业企业职工和公寓在住职工发放防暑降温用品，组织企业和职工查找隐患，沟通阅历，防患于未然。二、强化两个建设，努力推动工会工作创新1、 强化工会干部队伍建设，提升工会工作实力和水平。充分发挥保税区工会大讲堂的作用，加强工会干部理论素养和业务学问的培训力度，开设工会工作创新管理、劳动法律法规、心理询问和疏导等多元化课堂，强化工会干部的学习意识、大局意识、民办法识、服务意识和落实意识。刚好发觉基层的首创和典型，开展基层工会主席沟通会，相互学习，共同进步。深化工会干部激励、考核、关爱、保障机制，为基层工会主席充分履职、发挥

26、作用创建有利条件。各级工会要不断提高工会干部的政治素养、文化素养、业务水平和执行实力，一级抓一级，着力打造一支想干事、能干事、会干事、干成事的工会干部队伍。2、 强化基层工会组织建设，激发基层工会活力。加大重点难点企业建会力度；创新建会模式，与职能部门通力合作，整合资源，合力建会。主动推动行业工会联合会、楼宇工会的组建，探究网格化管理模式。接着深化内部工作人员组建学问培训，提高全员建会实力和水平，最大限度地把游离在工会组织之外的职工吸纳进来，削减影响区域和谐的不稳定因素。对于已建会企业，要从健全组织、规范制度入手，以实现基层工会“建起来、转起来、活起来”为目标，部署活力工会评比方案，严格根据“

27、活力工会”的标准一抓究竟，进而做到一企一策、一招鲜，创建出鲜活好用的工作阅历，开展工会工作阅历沟通会，互通阅历，互比互促。三、实现三个提高，充分发挥工会高校校的作用1、 提高职工文化素养。以公寓为主要平台，对务工青年进行谋生实力和入城须知培训，让外来务工青年尽快适应新环境，感受工会的关怀。接着扩大爱好协会的覆盖范围，发掘更多职工宠爱的活动项目，强化爱好活动硬件设施配置，加强宣扬和成员招收力度，努力搭建活动成果展示平台，增加职工主动性和自信念。接着举办公寓文化节，满意公寓职工精神文化需求；细心支配各种健康向上的文体活动，并以此为契机举办各种培训班，在职工中培育大批文化骨干和志愿者，引领职工自我管

28、理、自觉提升。2、 提高职工技能水平。会同职能部门组织好酒店服务业、计算机操作、汽车修理、航空机电等四项技能大赛。整合社会资源，聘请专业师资队伍，力求实现与市级、国家级大赛的逐步接轨。在全区范围内开展“千百十”评比表彰活动，仔细完成第四届天津市“工人独创家”、“职工先进操作（工作）法”、“职工优秀技术创新成果”的申报评比工作，在职工群众中掀起推广先进阅历、争当职工技术专家的热潮。3、 提高职工心理素养。接着深化“法律救济、困难帮扶、心理疏导”三位一体帮扶机制的健全和完善，开展万人职工心理大普查活动，时刻关注职工心理改变。加强心理学问宣扬力度，做好流淌课堂。进一步规范“预约华蜜”心理询问室的预约

29、机制，完善社区、公寓心理服务站建设，畅通渠道，刚好为职工供应帮助。着力提升心理询问师队伍、工会干部等群体的心理疏导和沟通实力，为区域“心灵关爱”行动的推动奠定坚实的组织基础。工会工作安排 篇6一、围绕发展目标，投身经济建设，为实现“翻番、小康”目标作贡献。1、以争创活动为抓手，夯实素养提升平台。镇工会以提高职工职业技能和职业素养，培育学问型、创建型劳动者为重点，深化开展“两争一树”活动。活动开展过程中，各企业工会通过举办学习论坛、学问讲座等活动满意职工读书求知、增长才能的需求。全镇评比出2名学问型职工和1家先进单位，要求企业职工向先进典型学习，企业工会要激励职工精通本职，学二会三，激励职工学习

30、岗位技能，发展爱好爱好。争创活动的开展使多数职工的学习实力、学问素养和文明程度有了大的提高，从而造就了高素养的职工队伍。2、以学习宣扬为指导，夯实思想解放平台。镇工会主动教化和引导职工学习党的十六届五中全会精神和市委工会工作会议精神，大力宣扬江苏拾一方法五条例”。组织基层工会干部参与市总组织的培训班，培训工会干部53人次；5月份各基层工会组织广阔职工学习“十一五”规划学问，全镇有1400多名职工参与了省总组织的“十一五”规划学问竞赛活动；6月份镇工会与镇妇联、计生站联合举办了社会主义荣辱观培训班，培训职工及职工代表710人次。各基层工会通过组织职工学习培训、办好工会园地、开展学问竞赛等多种形式

31、的活动，用中心、省委、市委的精神，统一广阔职工的思想，使富民创业和全面小康的雄伟目标深化人心。镇工会在建会企业中深化开展“争当文明职工”活动，评比出5名镇文明职工，进行表彰嘉奖。我镇XX公司的XX同志及XX厂的XX同志被市总表彰为文明职工。活动的开展进一步焕发起职工爱岗敬业、无私奉献、勤勉实干、忘我劳动的精神，形成推动职工思想进步的强大动力，从而使广阔职工增加了责任和奉献意识，把发展目标转化为自觉行动。3、以竞赛活动为载体，夯实岗位建功平台。镇工会先后开展了“重点工程劳动竞赛”、“技术创新立功竞赛”等活动。全镇600多名职工参与了“重点工程劳动竞赛”活动。在全市职工合理化建议、技术创新竞赛月中

32、，各企业仔细组织职工围绕企业发展的重点、难点，广泛提建议、搞创新，共征集合理化建议12项。二、突出维护职能，强化机制建设，努力形成维权新格局。1、大力推动非公企业职代会制度。由于经济的发展，我镇私营企业队伍快速壮大。针对这种状况，镇工会坚持因地制宜、因企制宜，指导企业从实际动身，通过单个企业或村等不同形式建立职代会制度。重点落实了职工对企业规章制度、社会保险金交纳、劳动平安卫生爱护、集体合同、劳动合同的签订、修订、续订、履行等涉及职工利益重要事项的知情权、协商权、监督权。工作总结格式一般分为：标题、主送机关、正文、署名四部分。（1）标题。一般是依据工作总结的中心内容、目的要求、总结方一直定。同

33、一事物因工作总结的方向侧重点不同其标题也就不同。工作总结标题有单标题，也有双标题。字迹要醒目。单标题就是只有一个题目，如我省干部选任制度改革的一次胜利尝试。一般说，工作总结的标题由工作总结的单位名称、工作总结的时间、工作总结的内容或种类三部分组成。如“市化工厂1995年度生产工作总结”“市探讨所1995年度工作总结”也可以省略其中一部分，如：“三季度工作总结”，省略了单位名称。其标题不仅省略了总结的单位名称，也省略了时限。双标题就是分正副标题。正标题往往是揭示主题即所需工作总结提炼的东西，副标题往往指明工作总结的内容、单位、时间等。例如：辛勤拼搏结硕果县氮肥厂一九九五年工作总结（2）前言。即写

34、在前面的话，工作总结起始的段落。其作用在于用简炼的文字概括交代工作总结的问题；或者说明所要总结的问题、时间、地点、背景、事情的大致经过；或者将工作总结的中心内容：主要阅历、成果与效果等作概括的提示；或者将工作的过程、基本状况、突出的成果作简洁的介绍。其目的在于让读者对工作总结的全貌有一个概括的了解、为阅读、理解全篇打下基础。（3）正文。正文是工作总结的主体，一篇工作总结是否抓住了事情的本质，实事求是地反映出了成果与问题，科学地总结出了阅历与教训，文章是否中心突出，重点明确、阐述透彻、逻辑性强、使人信，全赖于主体部分的写作水平与质量。因此，肯定要花大力气把立体部分的材料支配好、写好。正文的基本内

35、容是做法和体会、成果和缺点、阅历和教训。1）成果和阅历这是工作总结的目的，是正文的关键部分，这部分材料如何支配很重要，一般写法有二。一是写出做法，成果之后再写阅历。即表述成果、做法之后从分析胜利的缘由、主客观条件中得出阅历教益。二是写做法、成果的同时写出阅历，“寓阅历于做法之中”。也有在做法，成果之后用“心得体会”的方式来介绍阅历，这实际是前一种写法。成果和阅历是工作总结的中心和重点，是构成工作总结正文的支柱。所谓成果是工作实践过程中所得到的物质成果和精神成果。所谓阅历是指在工作中取得的优良成果和胜利的缘由。在工作总结中，成果表现为物质成果，一般运用一些精确的数字表现出来。精神成果则要用前后对

36、比的典型事例来说明思想觉悟的提高和精神境界的高尚，使精神成果在工作总结中看得见、摸得着，才有感染力和说明力。2）存在的问题和教训一般放在成果与阅历之后写。存在的问题虽不在每一篇工作总结中都写，但思想上肯定要有个正确的相识。每篇工作总结都要坚持辩论法，坚持一分为二的两点论，既看到成果又看到存在的问题，分清主流和枝节。这样才能发扬成果、订正错误，虚心谨慎，接着前进。写存在的问题与教训要中肯、恰当、实事求是。（4）结尾一般写今后努力的方向，或者写今后的准备。这部分要精炼、简洁。（5）署名和日期。署名写在结尾的右下方，在署名下边写上工作总结的年、月、日，如为突出单位，把单位名称写在标题下边，则结尾只落

37、上日期即可。简而言之：总结，就是把某一时期已经做过的工作，进行一次全面系统的总检查、总评价，进行一次详细的总分析、总探讨；也就是看看取得了哪些成果，存在哪些缺点和不足，有什么阅历、提高。 那么，工作总结怎么写？个人工作总结的格式是怎样的？详情请看下文解析。（一）基本状况1、 总结必需有状况的概述和叙述，有的比较简洁，有的比较具体。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。2、 成果和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要确定成果，找出缺点。成果有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清晰。

38、3、 阅历和教训。做过一件事，总会有阅历和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的阅历和教训进行分析、探讨、概括、集中，并上升到理论的高度来相识。今后的准备。依据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的阅历和教训，明确努力方向，提出改进措施等。详细可以参考部分工作总结范文。（二）写好总结须要留意的问题1、肯定要实事求是，成果不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。2、 条理要清晰。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。3、 要剪裁得体，详略相宜。材料有本质的，有现象的；有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要

39、有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。另外，在结尾处也可以附上下一步个人工作安排。工会工作安排 篇720xx年，桐乡局工会坚持在上级工会组织和局党委的领导下，以党的十八大精神为指导，全面实行全省邮政工会会议精神，紧紧围绕“一引三转”总体思路，正确处理好“四大关系”，充分发挥工会组织在推动企业创新转型、促进企业和谐建设中的重要作用，大力推动创新型、服务型、学习型邮政工会建设，团结带领全体员工为实现桐乡邮政健康持续发展做出新的贡献。重点要做好以下几方面工作：一、深化实施凝合力工程，团结动员广阔职工建功立业1.深化开展基层调查探讨活动。要倾听广阔员工群众呼声，反映员工群众愿望，关切员工群众疾苦，

40、帮助解决员工群众最关切、最干脆、最现实的利益问题。工会干部，特殊是工会领导要带头仔细贯彻执行中心和省公司党组“八项规定”，管好工会，带好队伍，做党风廉政建设的表率。提高工会在职工心目中的地位，增加工会的凝合力。2.主动开展企业形势任务等主题教化活动。要围绕全省邮政工作会议确定的各项目标任务、当前桐乡邮政面临的机遇和挑战，通过宣扬栏、板报等渠道，以及开展学问竞赛、与职工对话等多种方式，在广阔员工中广泛开展企业形势任务等主题教化活动，使员工全面了解企业发展环境、现状、目标和任务，促进职工知形势、明责任、尽职责，把实现企业发展的目标任务转变为员工的自觉行动。要引导员工正确处理好个人利益与企业利益、眼

41、前利益与长远利益、局部利益与全局利益的关系。尤其是要教化和引导广阔员工接着坚决不移地主动践行“一引三转”转型总体思路，正确处理好“四大关系”，切实把今年的各项工作和目标任务落到实处。二、深化实施影响力工程，着力提高员工队伍整体素养1.开展“员工大讲堂”活动。要主动协作人力资源部门，运用电化教化、网络教化等各种现代化教化培训资源和手段，加强员工职业技能培训工作；要结合职业技能鉴定工作和要求，协作行政在员工中接着组织开展好岗位练兵、技术比武、技能竞赛活动，把更多的员工吸引到练功比武活动中来，培育一支高素养、上星级的优秀员工队伍；要努力推动建立健全有利于员工学习成才的工作机制，引导、激励和扶持员工成

42、才，培育和造就一大批学问型、技术型、复合型、创新型的高素养的员工队伍。2.开展投递员劳动竞赛活动。特地针对投递员推出除投递、报刊收订之外的劳动竞赛活动，提高投递员营销实力，主动调动投递员的营销主动性，充分发挥投递员在金融业务营销上的优势，实现企业效益与个人收入的同步提高。3.主动开展劳模先进选树活动。主动开展“青年文明号”、“工人先锋号”以及本系统各类先进等一系列模范先进评比活动。加大典型事迹的挖掘、选树和宣扬力度，大力弘扬劳模先进精神，广泛宣扬他们的先进事迹，充分发挥劳模先进的示范引领作用，激发广阔员工的主子翁精神，营造广阔员工崇尚劳模、学赶先进、争创一流的良好氛围，为企业发展注入强大的精神

43、动力。4.大力提倡“文化养人”理念。要以企业文化建设为着力点，用社会主义核心价值体系引领员工，主动推动适应企业发展与员工精神文化需求的职工文化建设，在加强职工文化建设上有新的突破。要接着组织开展好形式多样、丰富多彩、寓教于乐的群众性文体活动，深化“出汗”项目，营造宽松和谐的环境和主动向上的氛围，培育员工良好的精神风貌和团队意识，形成企业可持续发展的合力。三、深化实施战斗力工程，不断提升工会工作整体水平1.接着坚持和完善职代会制度。要仔细履行职责，把着力点放在提高质量，发挥作用上。要不断丰富职代会内容和形式，进一步落实职代会职权，坚持把涉及员工切身利益的重大事项提请职代会审议，倾听员工心声，表达

44、员工意愿，调动员工参加民主管理的主动性和主动性。要建立和推广职工代表培训制度，提高职工代表素养，增加职工代表的民办法识、参加实力。2.进一步完善员工生活保障机制。要深化开展“送暖和”、帮扶救助活动，健全完善送暖和长效机制。接着做好职工重大病医疗互助保障工作，健全困难职工档案，实现动态管理，形成专项帮困、日常帮困、定期帮困和互助帮困的有机结合。要根据“靠职工、为职工，满职工之所愿、做职工之所要”的宗旨，加大为员工办实事的力度，主动与行政协商，结合实际，确定本单位办实事项目，努力为员工办实事、做好事、解难事。3.做好职工队伍稳定工作。要加强思想政治工作，引导员工合理、合法地表达利益诉求，刚好解决好

45、员工反映的问题和提出的要求；要探究建立员工心理关怀机制，全方位关爱员工，帮助员工树立信念，削减员工心理压力；要亲密关注劳动关系动态，对有关影响员工思想心情和员工队伍稳定的倾向性、苗头性问题，做到早发觉、早汇报、早处理；要进一步推动女职工权益爱护法律法规的实行，维护好女职工的特别利益。4.进一步加强职工小家建设。依据各地实际，因地制宜地抓好职工小家建设，把职工小家建设与企业经营发展、民主管理相结合，与改善和提高员工生产生活水平相结合，通过建家谋发展、保稳定、促和谐。5.要以建设创新型、服务型、学习型邮政工会为目标，加强学习培训，通过学习培训，驾驭有关法律、法规、政策和工会业务学问，不断提高工会干

46、部履职实力。同时，完善工会各项工作制度，进一步加强工会自身建设。6.加强工运理论探讨，以理论更好地指导工作实践；加强工会信息工作，提高工会信息的时效和质量；加强工会财务管理工作，要收好、管好、用好工会经费；加大经费审查工作力度，确保工会经费和工会经济活动的规范运作。工会工作安排 篇8依据国家工会法、平安生产法、职业病防治法等法律和我区平安生产“一岗双责”有关规定，依照工会组织性质和职责，结合我区工会工作实际，制定*区总工会20年平安管理工作安排，详细如下：一、落实制度建设一是年初修订*区总工会20年领导干部平安生产“一岗双责”责任分工明细一览表并贯彻实施。二是每季度召开一次区总工会平安生产工作

47、会议，贯彻、落实区平安生产工作会议的有关精神。三是各街道总工会、各工委会、教化工会根据平安生产法第七条、第五十二条的规定，指导基层工会做好相关工作。二、组织宣扬培训一是开展职业病防治宣扬活动。拟于4月份，与区卫生监督所等单位联合举办职业病防治宣扬活动，向企业和职工宣扬职业病防治法和有关职业病防治学问。二是开展平安生产培训活动。从“平安生产月”起先，逐步组织职工平安生产素养培训，每个街道总工会各组织1场平安生产培训。三是举办“初级平安生产主任”培训班。拟于5月组织报名，6月正式开班，推动职工平安管理学问水平和平安业务技能的提高。三、开展竞赛检查一是组织参与“安康杯”竞赛活动。依据市总工会的要求，组织企业工会报名参与“安康杯”竞赛活动。二是区总工会每半年对工人活动中心进行一次平安检查，督促工人活动中心落实平安生产工作制度。三是开展职业平安卫生检查。拟于4-7月，联合区有关部门对相关企业进行职业平安卫生检查。四、依法调查督促一是依法参与我区有关死亡事故调查，维护职工的合法权益。二是开展职工工伤探视工作。三是帮助挂点社区解决平安生产工作中遇到的困难和问题。四是按区安委会统一部署，依法参与区有关平安生产检查工作。