员工离职报告_1.docx
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1、员工离职报告员工离职报告随着人们自身素养提升,报告与我们愈发关系亲密,报告具有语言陈述性的特点。那么报告应当怎么写才合适呢?以下是我整理的员工离职报告,欢迎阅读与保藏。员工离职报告1敬重的各位领导:您好!首先感谢公司全体同仁这五年来对我的关切、照看,特殊是xxxxxx,然而今日我却要提出辞职申请,我之所以辞职是我自已的缘由,我的辞职理由如下:写作模板我来到xxxxxx厂参与工作已经有五年了。在这五年的时间里,我深深感到xxxxxx厂是一个实力强大,有着广袤市场和发展前景的工厂。在这里,我得到了各位领导和同事的大力帮助和指导,收获良多。然而,随着时间的推移,我渐渐感到,由于个人方面的缘由,我并不
2、能真正融入到xxxxxx厂这个大家庭中。我本人对工厂支配给我的工作内容缺乏热忱,也不适应工厂的工作环境和氛围。在这种状况下,假如我接着留在工厂工作,对工厂和我本人的发展都不是一件好事。因此,经过慎重考虑,我确定提出辞职,请批准。尽管我不能接着为xxxxxx厂服务,但我仍旧祝福xxxxxx厂在将来更加发展壮大,获得更大的胜利。对于辞职可能给工厂带来的不利影响,深表歉意。另外,由于我们没有接着签订劳动合同,因此希望与工厂协商解决工资等事宜。此致敬礼!辞职人:xxx20xx年x月x日员工离职报告2敬重的公司领导:您好,打搅,这应当是我第一次,或许也是最终一次和您进行书面沟通。并借此向您提出辞职。不行
3、否认,锦丹公司是一个发展潜力很大的公司。假如非要问我辞职的理由,我只能说明为每一个人的价值观和生活方式以及追求都不同,所想走的路也不同。在一个地方生活太久,很简单的就会迷失了自己;在同一个岗位工作太久,很简单的就会感觉到厌倦,特殊在自己的付出没有得到认可的时候。离开锦丹,或许到后面我未必能找到更好的工作,会经受更多的挫折,但我不觉缺憾,我便情愿去折腾。只要每天早上睁开眼,人是欣喜的,甚至连内心都盈满着力气,便觉我的生命有意义。而锦丹困难的人际关系,始终是我不能应付也习惯不了的。在锦丹的时间越长,对锦丹的了解就越深,那些可观的发展前景对员工的诱惑当然很大,但许多现象也是让人望而止步的。我不是圣人
4、,所以我做不到淡定。所以经过这段时间的冷静思索,我确定向公司提出辞职。并感谢锦丹供应给我的这个为企业效力的机会和施展个人实力的空间。当然,无论我到哪里,我都会尽力做力所能及的事情,因为我为我曾经是锦丹的员工而傲慢过。最终,恳切地说声:对不起!也诚心地祝福锦丹力挫群芳,永往直前!此致敬礼,顺颂商祺。此致敬礼!辞职人:xx年x月x日员工离职报告3敬重的领导:您好!我怀着困难的心情写这封辞职信。由于您对我的实力的信任,使我得以加入酒店,并且在短短的两年间获得了很多的机遇和挑战。很愧疚,或许我的辞职是很不好的。我没有能够坚持下去,没有兑现来之前的承诺,没有贡献自己的实力在工作中,反而还添加了麻烦。希望
5、您可以谅解我,理解我,在此感谢,诚心的感谢。对于由此为酒店造成的不便,我深感愧疚。但同时也希望酒店能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。此致敬礼!申请人:时间:x年x月x日员工离职报告4在经济社会快速发展的今日,宁波市民的生活愈加富有了起来,出行的方式也愈来愈多,但随之产生了一系列的问题。我们五个人陈宗浩、赵其憧、屠得豪、俞钟书、周子铭在暑假期间,通过访问现居宁波的中外市民,对甬城居民于出行上遇到的问题进行调查,在这一过程中,我们熬炼了沟通技巧,增加了自信念。下午,我们一行人,拿着纸笔,在外滩四周进行了调查。无论是谁,都是我们调查的对象,我们正是要调查各个阶层人们的反应。我们面对太
6、阳,迎风而上,正是意气风发,十足的干劲。可谁知“好雨知季节,当春乃发生”,随着隆隆雷声,大雨如期而至。或许淋湿了人们漫步的心情,或许打消了人们逛街的想法,可它却丝毫没有带走我们的干劲。以下便是这次调查的报告:1、 有些公交车内没有较明显的指示牌,从而导致了误乘或者错过站点等种种问题,给一部分人的出行带来了不便。市民A说,有次出门乘公交车,找不到站台指示牌,不知道该在哪里下,不知道站台路途,后来才知道自己坐了往与目的地相反方向的车。2、 上下班高峰时期,打的就变得非常的困难。这主要是因为,出租车司机正好在五点是半到六点这个时间段换班,又因为上下班高峰期交通繁忙,给较大的一部分人带来了极大的不便。
7、3、 疾驰的电瓶车在人行道和机动车道上横冲直撞,无论是给行人,还是给司机都造成极大的困扰,同时产生了极大的平安隐患。这也是众多交通事故的罪魁祸首。4、 部分私家车主为了省钱,便利,在人行道和有些商店门口随意停车,这不仅给行人的出行带来了不便,更是影响了一些商店的日常营业。在天一广场旁边的保安师傅A无奈地说,四周有许多商场,明明旁边有停车场,但仍有很多车主乱停车,警察罚单都贴不完。5、 公交车很少,公交车里人太多,公交车班次间隔长也是众多民众埋怨的状况之一,我们日常生活中也总是遇到高峰期公交车满人,被迫等下一辆车的状况,尤其是周五返校的时候。6、 雨天不平坦的车道上总是积满水,又因为人行道贴近车
8、道,市民总是会被机动车和非机动车溅起的水弄脏衣服。7、 更多的是关于机动车主的素养问题,例如有很多人目击车主往外扔废屑和垃圾,是人让车而不是车让人。晚饭之后,我们闲逛在外滩街头,看似安静,内心却忐忑担心,顾虑重重。学了那么多年的英语,要询问外国友人,可还是第一次。按捺住胸口乱窜的小兔子,好几次半吐半吞,结结巴巴地用英语表述,羞怯地微笑,心怀感谢地道别,一切的一切都是对我们学习英语多年的认可。带着疲乏和满意,我们的身影消逝在城市的灯光之中。以下是外国居民反应的问题:1、 在十字路口,公路等红绿灯口闯红灯的特殊多,没有多少行人遵守交通规则,这之中潜藏的隐患是特别之大的,不仅对别人的行车带来不便,更
9、是在对自己的生命开玩笑。2、 有一部分司机开车特殊的危急,横冲直撞,根本就不考虑行人的感受。并且有部分人认为电瓶车非常危急。3、 高峰期的时候非常难打到的士。其余亦有些问题在前文中已经提到。针对这些问题,我们在网上搜集资料,并询问那些外国居民。以下是对搜集与关键资料的整理,并提出以上问题的解决方法:1、 针对疯狂电动车的行径,我们首先想到的是依据我们的视察,大部分电动车车主是因为非机动道与人行道重合,或者是车道未分得明确而与行人同道而行,部分电动车主是为了贪图便利或者根本不在意。再者就是罚款,逆向行驶已经需被罚款,闯红灯因也被罚款,多建立岗位,让无工作或空闲民众有偿管理电动车违规行为,一方面可
10、以增加就业岗位,一方面压制电动车的疯狂行径。同时,必需要限速,统一改制电动车,当他们超速时自动发出警报。2、 公交车内指示牌没有,或者是不明确,可以在车里的多个地方多设几处指示牌,或在车里设一个乘务员,可以随时回答乘客的问题。3、 至于高峰期打的难的状况,他市的方法可以采纳:、令白班司机上半月下午16时30分交班,下半月18时30分交班。、合理调整公交资源与线路。、为出租车配备换班指示牌,在指示牌上写明交车地点和方向,便利顺路乘客搭载,同时,也能提高出租车的运用效率。、建设出租车服务中心。4、 在访问外国居民时,他们不谋而合地提出了“多派警察”这个看法,并补充道,要多贴罚单。我们问违规者太多了
11、,贴不过来,老外仍坚持“多贴罚单”,其重要性可想而知。5、 有老外提出有关平安驾驶的信息,这和我们的想法不约而同。之后也有提到国人应有“high knowledge”,受到更多有关教化,这是最重要最必需最紧急的。国内的教化方法培育出了“才人”,但有关平安的教化仍旧不得普及。老外用手比划着说,这种教化要从孩子起先直到成人。其实文明交通不仅是关于对待平安的看法,更是个人的素养问题!我们可以看到新加坡的鞭刑,新加坡人认为道德是社会的根本与支柱,随地吐痰、乱丢垃圾、擅闯红灯都是有罪的。纵观那些不文明的车主与行人,例如乱停车,例如雨天溅水,例如相传外扔垃圾,他们不光是对自己的放纵,更是对他人的不负责,这
12、是道德上的问题,他们要接受道德教化。记得去年是调查路段不同时段的拥挤状况并找寻看法,今年则是为了市民出行的便利,即使乏累,我们也坚持着。我们希望这一纸调查报告在不久的将来不再是一纸空文,而是被接受成为改善甬城交通的有力帮助。员工离职报告5敬重的公司领导:自20xx年入职以来,我始终都很享受这份工作,感谢各位领导的信任、栽培及包涵,也感谢各位同事赐予的友善、帮助和关切。在过去的近两年的时间里,利用公司赐予良好学习时间,学习了一些新的东西来充溢了自己,并增加自己的一些学问和实践阅历。我对于公司的照看表示真心的感谢!当然,我也自认为自己在这半年的工作中做出了自己的最大努力。但因为某些个人的理由,我最
13、终选择了向公司提出离职申请,并希望能于今年12月正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作,我会尽力协作做好交接工作,保证业务的正常运作, 对公司,对客户尽好最终的责任。希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼。此致敬礼!员工离职报告6敬重的xx:时候过得真快,转瞬间我已经在xx工作了整整一年了,但是今日由于我自己的缘由我不得不提出辞职。首先,极度感谢这一年来xx对我的信任、关切、照看、认可、教训和培育。但是以后我无法再为公司服务了,也无法再陪伴于xx的身边,在此我感到极度的缺憾。仔细回顾过去的这一年,我在xx学到了许多东西,无论是专业妙技还是为人处事方面都有很大的提高,我也极度酷爱我的这
14、份工作。此外,我也特别感谢我的同事们,感谢他们始终以来对我的帮助和关怀,以及大家在一路的那份和谐,那份团结一样。始终以来我特别珍惜这份工作,也特别想尽自己的最大的努力接着做好这份工作,但是许多事情并不是跟自己预料的那样,我现在必需向公司领导提出辞职,在此我表示深深的歉意,并希望能得到公司领导的准许!辞职人:xx日期:xxx年3月5日员工离职报告7敬重的xxxx:首先要感谢你给我在microlift上班的机会。在这近七个月的时间中,无论是在做人的道理上还是业务实力上,你都教会了我许多,这都将是我一生中一笔珍贵的财宝和恒久的回忆。同时我在你身上看到了一个胜利的业务员所应当具备的素养,激情,勤奋和对
15、市场的嗅觉,这些都是我要学习的榜样。你给我们描述了一个幻想,属具和零件的NO1,跟cascade比,跟TVH比,我也想过跟你始终干下去,一起把这个幻想变成现实,这本身不再仅仅是一份工作,是一份事业。记得我跟你说过,公司最吸引我的就是老大的魅力。但是,出于自身的家庭的缘由,我经过好长一段时间的考虑,我还是做了这个确定,我想离开公司。希望microlift能成为属具和零件的NO1,也希望我也能找到一条更适合我的路。此致敬礼!辞职申请人:申请日期:员工离职报告8敬重的各位领导:您好,首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。时间荏苒,进入xx银行已一年之余,我是怀着非常困难的心情写这封辞职信的。自
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