实用的员工自我鉴定4篇(员工的自我鉴定范文).docx

《实用的员工自我鉴定4篇(员工的自我鉴定范文).docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《实用的员工自我鉴定4篇(员工的自我鉴定范文).docx（11页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、实用的员工自我鉴定4篇(员工的自我鉴定范文)下面是我整理的好用的员工自我鉴定4篇(员工的自我鉴定范文)，欢迎参阅。好用的员工自我鉴定1刚由学生生涯过渡到社会舞台，起先由青涩的学校生活融入到困难并富有挑战性的社会大熔炉中，将是检验我们在高校学到的学问技能及对社会地适应力的时机，心里既兴奋又感到有些茫然。应对当今严峻就业的形势，我算是一个幸运儿，经过自我的努力，荣幸的考入黔南州福泉市国土资源局。刚到单位，我们几个新人对工作环境不适应，对工作流程非常生疏，领导依据我们各自的专业和特长支配我们到各科室学习，我被分到地籍科，在一边学习一边工作的三个月里，我从中受益匪浅，感受颇深。为了更好的完成我以后的工

2、作，我必需做到以下几点。1.要不断地学习和思索，增加服务于民的大局意识。在高校学到的大多都是杂乱的理论学问，进入工作岗位，更多的是须要实践本领。应对实践本领偏弱和专业不对口等难题，工作起来难免会不知所措，仅有不断地加强自身的学习，才是解决这些难题的最好手段。如：先了解一些工作的基本常识，对实践操作不懂的要进取主动的向领导和同事请教，要以为人民服务为动身点和落脚点。2.要学会换位思索，强化体察民情意识。作为地籍科的工作者，每一天都会干脆接触广阔的群众，群众是干脆的承受者，感受最深。一般老百姓来国土资源局地籍科办土地运用证，是第一次也可能是最终一次。我们没有任何理由不让他们感受到优质的服务。虽然前

3、来办事的群众和工作人员之间难免有误会，群众也会发发牢骚，可是我们也应当耐性倾听，不须要争吵不休，多换位思索一下，或许事情会好办许多。所以，在以后的工作中，我要认仔细真地接待好每一位来办证的群众、学会换位思索。3.规范自已的言行举止，不断改善和提高服务质量和服务水。办证工作人员每一天都在和群众接触，他们的一言一行干脆代表着国土资源局的形象，所以作为在这个科室工作的我要时刻留意规范自已的言行举止，不断改善和提高服务质量和服务水平，努力为国土资源局树立形象，也为福泉市今后的发展献出自我的力气。好用的员工自我鉴定2敬重的书城领导：我于20xx年3月6日成为书城的(适用)试用员工，不知不觉中，已经在这个

4、大家庭里工作3个月了。这是我的第一份工作，我自己特别珍惜。下面简洁谈谈自己在这段时间工作的感悟和收获。初来书城时，自己曾经很担忧：作为一个既不知该怎么与人共处，也不知该如何做好这份工作的没有阅历的应届毕业生，能否胜任这份工作。事实证明，我的担忧是多余的。书城宽松融洽的工作氛围、团结向上的精神，让我很快完成了从学生到职员的思想转变。这三个月的学习与工作，虽然很短暂，却给我的人生增加了弥足宝贵的经验，留下了精彩而美妙的回忆。回想这段经验，我从最起先的生疏到此时的熟识;从不知怎样与人相处，到结识了很多的挚友;从不敢面对生疏人，到能够自然和同事、客户沟通;从什么都不懂，到得到同事的认可和表扬，. 我的

5、点滴成长，都凝合了 领导和同事们的关怀和指导，也凝合了自己的努力。这些美妙的回忆，让自己对这个集体充溢了感谢和依恋之情。总结这段经验，自己主要在以下方面得到了熬炼和提高：1、严格要求自己，仔细完成每一项工作，虚心向同事学习，改进自己的工作，使自己从一个什么都不懂的新人，渐渐成长为能够适应目前的工作比较娴熟的员工;2、自己的团队精神得到加强，知道同事间的协作，对完成工作的重要性;3、自己与人沟通的实力得到熬炼和提高。过去的三个月，在领导和同事们的关怀和帮助下，通过不断地学习和进步，自己各方面的实力都得到熬炼和提高，但我知道，对于一个新人，要做到胜任工作要求，要学的东西还有许多。我很宠爱这份工作，

6、喜爱这里的工作氛围，情愿通过自己的努力，谋求与企业的共同发展。现在我的试用期已满，依据公司的相关规定，申请转为书城正式员工。请领导审查批准为盼。在六个月的试用期生活中，可以说是有喜也有忧。喜的是和同事们工作相处中，自己从学生完全转变为一个社会人，自身实践阅历、工作实力得到提高;忧的是自己还有很多方面有待于提高。比以前有较大进步的方面：1、从一个生活懒散的学生转为一个行之有束的社会人。2、在新能源待的期间，对质检那方面有所了解，对提拉单晶硅工艺也有所感性相识。3、调入到多晶硅筹备组，对个人交际实力有所提高，对多晶硅行业也有所了解。4、对dcs系统有了粗略相识，对合同、协议有所相识。5、在参加其它

7、工作中，也学习、相识了解一些其它业务学问。不足方面与改进方法：1、个人交际实力有待提高(往后在交际中多想、多思)。2、对一些办公软件运用有待提高(抽时间加强学习)。3、对多晶硅工艺的学习还要加强(跟同事、专家学习、请教)。4、主动与主管领导就其工作方面沟通少(加强这方面工作)。5、要提高自己的学习实力，不懂的地方决不装着自己懂，仔细向主管、同事们请教、学习。总之，由于这个工作岗位的重要性，信任在今后工作时间中会倍加努力，不断学习、虚心学习，严格要求自己，较全面地提高自己。篇三：新进员工工作自我评价好用的员工自我鉴定3站在世纪尖端，透视过去一年，工作中的风风雨雨时时在眼前隐现，我从一名产线qc升

8、为一车间ipqc。感谢领导及其同事们对我的培育和关怀，回顾过去一年，我自己有许多的感想和体会，由于自身的素养和业务水平离工作的实际要求还有很大差距。但我能够克服困难，努力学习，端正看法，主动的向其他同仁请教学习，能踏踏实实仔细地做好本职工作，以下是我对xx年工作的一个总结：xx年下半年至今，我主要负责smt贴片，xxx，xxx，xxx，xxx，地灯插件，波峰焊制程检验工作，从对产品的一知半解到熟识整个作业流程和客户要求，这期间让我学习到了不少学问。同时也感受到伴随而来的压力“有压力才有动力”这句话，我早已听过，但真正的把压力转为动力这期间要付出肯定的努力才能换来，比如smt贴片，刚起先接触贴片

9、xxx时老出错，c2、c6、c3、c4和08gfci c3、c6混料，后来经过自己渐渐摸索，近几月没有出错，刚生产xxx贴片，密密的电阻元件一个一个对，有的看不见还须要放大镜。但经过自己总结，现在不管xxx、xxx、xxxxxx拿过来我立刻就能分出元器件用哪一产品上运用。回顾三月，我感慨万千，由于xxx、xxx试产上市，由于本人执行力度不够，学习实力差导致大量不良品流入补焊组，如led灯焊盘翘起占12% ，导电片漏装占0.3% 。r2电阻面型破皮占23% 。触点高占23% 。c180由于江胶过期导致m7掉占0.43% 。c4掉占6% 。(由于夹具问题)，但经过我耐性跟踪验证，近几月不良率逐步降

10、低，led灯焊盘翘起现已为0。四月，由于公司节约成本，由原先巡检六人减为四人，虽然有一种心有余力而不足的感觉，但经过我查阅各种关于smt贴片资料又利用业余时间学习电子方面学问，此时我已经慢慢熟识整个插件流程贴片标准，虽然当时质量问题层出不穷，总受到上道工序的投诉，但经过我的努力及产线组长作业员的协作，平常工作中出现的不良品表清晰的知道补焊合格率同原先95%是升到98.80% 。已致于现在99.80% ，补焊组合格率的上升是对我工作的最好确定。57月，由于受经济危机影响当当，公司不是很忙，上级领导给我找一些学习资料来提升自我， 如：1、如何做到管理零缺陷，讲到“三道标准”“四道检验”从中我学到了

11、怎样做一名合格的品质人员，2、现场成本问题分析与解决实力，从中我又学到怎样降低成本提高生产效率管控品质。810月，由于我所带产线组长物料以致新老员工不断交替，给我工作带来了肯定的困难，车间的报废量、不良品也随首不断地增加，此时。我又要抓质量，又要教新员工，从一知不解到清晰了解，始终到新员工娴熟驾驭，组长、物料员还要不断地和她们沟通物料摆放以及上线、收线、换线、转线时我们应当留意什么，人员应当怎么支配才不会积累，流水线才比较畅通等问题。1112月，此时公司真正地到了旺季，每天我一楼smt，三楼插件来回穿梭，晚上还要和产线加班加点赶产量，但想想很充溢，因为我最终把我这几个月学习到的东西用上了，这两

12、个月由于xxx产品比较多，随着一批新员工到来及来料回用。xxx线圈架高翘。xxx静触头2偏移，波峰焊原先调机员自动离职，输入端输出端来料时间过长，可焊性极差，xxx漏插线，保险丝高翘，xxx掉贴片，五金件不上锡等等问题。我们作为品质人员一刻不能放松，多巡线发觉问题刚好报找qe分析，找解决措施，已来满意生产须要。20xx年我们随着新的希望与挑战翻开崭新的一页。如何在以后的工作中取得更好的成果是我20xx年的目标，也是我考虑已久的问题，在新的一年里我将从以下几个方面绽开安排：1、培训。加强与产线作业员，组长，物料员之间的沟通，建立每个员工应有的责任感和良好的行为习惯，培育作业员工作必需的技能，作业

13、员相识多种产品物料以来保证工作中不出错，将错误扼杀在萌芽状态，如：作业员养成指套、手套、防静电一坐在座位上就戴习惯。2、执行力。坚持本人工作原则，凡是早会上宣导过的东西，就肯定执行下去，并在任务完成后去检查，因为我信任员工都会做好要检查的事情。3、找个时间。每月最少一次，给插件线新老员工进行“电阻色环识别”元件极性及各产品共用电阻培训，纪律巩固培训各产品易用错元件培训。4、严格限制波峰焊点检，防静电点检工作，严格要求物料员填写质量跟单批次号，一周最少一次去仓库合对物料员供应的批次号已便追溯。最终，愿xxx明天更加美妙，辉煌!好用的员工自我鉴定4光阴似箭、日月如梭。一载而过，遥想毕业七月，别宴已

14、尽，离歌随起，断桥孤山今朝别，老燕衔得新泥回，问君何时载誉归？两斟酌，不觉泪满行。一载，死了冲动、生了深思；多了思索，少了随意；长了淡定，短了思绪；厚了书卷，薄了研墨。回想这一年，看了13本书与房地产相关书籍：从三本建筑识图书籍到项目报建手册，房地产经济学到魔鬼经济学，两本投资决策分析书籍到两本宏观经济学书籍，问鼎房地产到房地产基础学问、房地产企业集团管理模式与机制探讨。看得越多，觉得我要走的路越长，我要干的事越多。同时，还做了几个小课题：从西安高新区重点房地产项目调研到响堂村项目盈利测算，世纪小区项目投资流量跟踪分析到世纪小区项目盖章看流程，美国二战后城市化进程“反中心化”中国思索到西安报建

15、流程图，房地产开发关键节点（一级节点、二级节点规范思索）到西安市房地产税负。做得越多，觉得我要懂的学问越多，我要积累的越多。到目前为止，有的课题还没有完成，我想，作为一个毕业生，能够在项目上脚踏实地的跟踪几个项目是非常必要的，那里非常感谢公司给毕业生带给的平台。在这一年里，我还参与了公司不少的培训：从初到公司新进员工培训到投资部第一次运营管理培训，项目管理业务沟通到今年年初的成本管理体系建设与管理培训及后面几次成本合约部相关培训，房地产开发流程讲座到CRM营销系统培训，绿色建筑基础学问培训到质量、环境和职业健康平安标准认证系统培训。听得越多，越觉得我要走的路不是一般长，是很长很长；我要干的事不

16、是一般多，是许多许多。每一次培训，我都尽我所能去学习，把理解到的新学问消化、汲取。初到公司，我被分到了综合管理部，逐步的接触到了公司各个部门的工作，从设计到营销，财务到工程，合约到投资，各个部门的事都有所接触和学习，此刻回想起来，我都觉得不行能，我怎样能够涉及那么多的业务板块，或许我就是那个幸运儿吧。同时，我尽我所能的把我所接触的、看到的东西消化、总结、思索；有的时候，甚至闻到一点东西，我都把它放大、了解、学习和消化。对房地产相关的学问我一向都有一种饥渴的欲望。快到工作半年的时候，我的工作重点渐渐转移到前期报建和安排管理，西安群星汇项目作为安排管理和成本管理试点，我参加了安排管理第一版到最近第

17、六版的编制及跟踪分析，以及成本管理的土地费用和前期费用的编制。同时，我还负责每个月投资、销售数据的上报、安排管理的月度上报、新项目安排编制、统计局月度上报、西安投资开发部报建费用统计（台帐）、报建合同流转、新项目前期资料交接、帮助报建工作及领导支配的其他事宜。干得越多，觉得我要总结的越多，我要学习的越多。非常感谢公司、公司领导和同事给我的熬炼机会和无私帮忙，在以后的工作中，我会更加努力的。天行健，君子以自强不息：我致力于房地产行业发展的学习和探讨，纵然前面铺满了曲折和艰辛，我也奋勇向前。地势坤，君子以厚德载物：在这个浮躁而繁杂的社会面前，我追求内心深处的安静与安静，只求心安理得。以后的路还很长，但我信任，今世行之，后世以为楷。