奥鹏云南开放大学 人力资源管理★(20秋)形考任务2.docx
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_05.gif)
《奥鹏云南开放大学 人力资源管理★(20秋)形考任务2.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《奥鹏云南开放大学 人力资源管理★(20秋)形考任务2.docx(1页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
奥鹏云南开放大学人力资源管理 (20秋)形考任务2. doc1 .简述劳动关系与劳务关系的主要区别。【参考答案】:第一,主体不同.简述劳动争议处理的原贝L【参考答案】:第一,着重调解,及时处理的原那么;第二, 合法性原那么;第三,公平性原那么.简述人力资源管理者的职业能力包括哪些方面。【参考答案】:第一,学习能力;第二,创新能力第三, 育人能力;第四,影响力第五,沟通能力;第六,协调能力; 第七,信息能力;第八,危机处理能力;4.简述工作分析指标 的构成要素。【参考答案】:第一,名称?第二,定义?第三,标志第四,标度?第五,注释5.简述培训需求分析的方法。
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 奥鹏云南开放大学 人力资源管理20秋形考任务2.doc 云南 开放 大学 人力资源 管理 20 任务 doc
![提示](https://www.taowenge.com/images/bang_tan.gif)
限制150内