育才实验学校晨检制度.docx

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1、育才实验学校晨检制度一、 每天统计患病学生人数及情况，确保有疫情立即报告，同事要 及时做好清洁消毒、切断传播途径。二、 每天早上第一节课的任课老师上课前对学生进行观察、询问, 了解学生出勤、健康状况。发现学生有发热（体温超过37.5）、皮 疹、腹泻、呕吐、黄疸、眼结膜充血、腮腺肿大、咳嗽或身体异常等 传染病早期病症以及疑似传染病，立即报告校医。学生立即前往医疗 机构进行进一步排查，以确保做到对传染病人的早发现、早报告、早 隔离。三、对未到校的学生，班主任与其进行 联系，问清原因并尽量 与学生本人通话，来确定学生确实无其他情况然后认真填写“班主任 跟踪调查反应表”。四、 每天上午10时前，下午3

2、时前班主任对因病缺勤清苦如实报 告，并实行“零”报告制度。对疑似或确诊传染病患者，学校疫情报 告人及时填写传染病报告卡按有关规定上报教育、卫生行政管理 部门。五、患水痘、麻疹、风疹、腮腺炎等传染病学生必须回家隔离治疗， 不得带病上学，直至病情痊愈、隔离期满,凭病愈证明方可回校上课。 发热学生退热48小时后才能回校。回校必须到卫生室办理复课手续。 发病时期，以学生身体健康为主，指导就医，劝其回家休息治疗，不 带病上课，以免耽误病情。六、卫生室每天根据晨检情况及时汇总，对发热学生、教职工进行 登记，出现疫情或可疑情况时立即报告当地教育、卫生行政部门。七、卫生室负责统计当天因病缺勤人数，注明缺勤原因。并实行网 络直报。八、晨检时间以外师生中发现可疑患者，全校师生人人有责任及时 报告。九、 当同一个班级、同一楼层或同一宿舍里1天内出现3例或3天 内出现有5例及以上发热（体温38 ），伴有咳嗽、咽痛、肌肉酸痛、 头痛等类似流感病症的学生，及时 报告。逐级上报主管部门和辖 区疾病预防控制中心。