中心卫生院工作制度.docx

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1、中心卫生院工作制度1 .实行科主任负责制度，健全科室管理，加强医德医风 教育，提高超声质量和服务质量，积极研究外地经验，配合 临床科研。开展新工程新方法，满足临床与病人的要求，及 时和临床沟通，通过临床验证来不断提高自己的业务水平。2 .做检查的病人，由临床医生详细填写申请单，包括症 状、体征，并说明检查目的及要求，说明检查部位。急诊及 危重病号开通绿色通道。3 .超声科工作人员应按申请单，收费凭证接诊，杜绝私 收费、漏收费、乱收费；查对病人姓名、性别、年龄，明确 检查目的、检查部位。报告单发出前再次核查病人信息，核 查报告单描述及诊断是否无误。4 .诊断报告应及时发出，按规定的时限，由执业医

2、师按 规范书写检查报告，要密切结合临床。门诊病人应在检查结 束后立即发送报告，住院患者8小时内发出报告，疑难复杂 报告5 4小时内发出。重危的病人，必要时应由医师携带急救 药品陪同检查。6 .书写报告要求专业术语，超声所见描述详细，重要呈 阳声像图应附照片和体位标志。明确奖惩制度，对于书写规范、准确率搞的报告工作人员作为范例适当奖励，对于错发、 漏诊、误诊病例的工作人员实施严厉的惩罚制度。7 .医师书写报告应由上级医技人员审核签字。8 .超声人员工作期间本着认真负责、严谨的工作态度， 禁止工作期间聊天、打 ，严禁训斥患者，遇到处理不了 的病例应及时向上级医师汇报，必要时及时和临床医生沟通。9 .公共场所要保护病人隐私，尊重病人。10 工作室内保持清洁、整齐、安静的工作环境，每日清 扫一次，每日更换床单一次，如遇特殊情况立即更换，工作 人员工作期间应穿戴整洁的工作服。11 .严格遵守操作规程和交接班制度，各种检查记录应 妥善管理.建立档案及借阅簿。12 .离开本室前检查门窗、水电，切断仪器电源。13 .严格上下班制度，值班人员应提前15分钟到岗，工 作期间不得私自外出，严格遵守医院的各项工作制度.禁止非医学需要的胎儿性别鉴定。14 .提供7X24小时服务。