组织变更管理控制程序QES.docx
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1、XXX有限公司文件编号:XXXX-007标题:版号:A/0组织变更管理控制程序页码:1/61v目的为了对人员、管理、工艺、技术、设备、设施等永久性或暂时性的变化进行有计划的控制,从源 头控制和削减在一定条件下产生的变更对管理体系的有害影响,对各类变更情况采取相应有效的控制 措施,确保变更过程符合管理体系要求。2、适用范围适用于管理体系运行过程中对变更的管理,包括:管理、新扩改基建、新增环境安全设施、新作 业环境、新人员、新设备设施、新工艺、新材料、新产品、设备用途更改等。3、定义新扩改基建:指用于生产、储存、生活、办公等,新增加建筑,或对原有建筑扩建、改造结构 或规模的项目。3.1 新设备设施
2、、安全设施:指新增机械设备或安全设施、消耗一定能资源,产生一定废物、带来 一定的作业风险,或需定期维护点检、更换零部件、追加安全防护的机器。3.2 新材料:指新增原材料,包装材料中可能含有新的化学成分,并具有一定职业危害的材料。3.3 新产品:指新产品生产过程中,需要增加新材料、新设备、新技术、新作业环境、作业场所、 作业人员、作业操作规程、体系管理或包装材料等。3.4 设备更改:是指对设备、工具等进行改造,例:生产线设备改造、手动工具等改造。3.5 用途更改:是指由一般用途该做特殊用途,例:储藏室改为易燃化学品库或油库等。3.6 管理变更:政策法规和标准的变更,企业机构和人员的变更、管理体系
3、的变更等4、职责4.1综合部(1)负责协助各部门对变更过程环境和职业健康安全的调查、策划、实施控制、验证、文件建 立和完善、人员的培训等。(2)负责办理新改扩建项目的申报手续。(3)负责管理体系变更时的文件建立及修订,并将变更内容传达到各部门人员。(4)负责法律、法规、标准变更时的及时更新,并将最新法规、标准传达到各部门人员。标题:版号:A/0组织变更管理控制程序页码:2/6文件编号:XXXX-007XXX有限公司(5)组织对应急计划变更的沟通,协助各部门将应急修订内容传达与员工。(6)对新扩改建中环境、职业健康安全风险的控制、办理竣工验收、三同时验收、消防验收等 工作;(7)负责人员组织机构
4、及其职责的变更;(8)负责组织对新进人员、调岗人员的环境职业健康安全培训教育;(9)负责新进人员、调岗人员职责的确定、更正及传达、并修订相关文件。4.2生产部(1)负责对作业场所合理布局,选择低能、高效、安全、噪音低的设备设施,控制作业场所职 业危害因素,改善作业环境;(2)负责设备更改前后的危险源识别及风险评价,降低设备更改带来的职业健康安全危害。(3)负责设备、工具等用途更改前后的危险源辨识及风险评价,控制由于设备、工具等用途变 更带来的职业健康安全危害;(4)配合上述部门进行变更需求,并在生产过程中遵守、执行环境职业健康安全方面的要求, 从源头控制职业健康安全风险。4.3 采购部(1)负
5、责获取新材料的信息、MSDS、运行时相关数据等资料。(2)负责供应商变更的主要管理工作。4.4 技术部(1)负责对工艺变更需要的产品设计、生产工艺、材料等调查,控制环境负荷物质、职业危害 因素;(2)负责设计变更的接收,并及时传达设计变更的内容;(3)负责顾客要求的变更时是否会产生新的危险源作管理及控制。XXX有限公司文件编号:XXXX-007标题:版号:A/0组织变更管理控制程序页码:3/65、作业程序5.1 任何变更均应加以识别、评审、实施、验证、确认和控制,并在实施前得到批准;公司依据对 健康、安全、环境造成影响的因素,确定变更范围。5.2 变更的级别划分:变更管理可分为重大变更、一般变
6、更、临时变更管理。521重大变更指对公司综合管理表现有重大影响的变更,变更前的潜在危险可能会造成重大经 济损失或可能造成人员伤亡事故的变更。522 一般变更指工作程序、设备、人员、承包商的改变,也包括管理体系风险评价过程中和管 理体系各要素运行过程中的局部调整变更。523临时变更指作业场所在不改变风险评价结果的前提下,进行的暂时性变更以及本程序范围 内个别条款的变更。5.3 组织机构变更531公司组织机构变更必须经公司董事会批准,原则上不影响质量管理体系的运行。机构变更后, 相应的管理职责、权限应重新分配,涉及到相关部门的质量目标应重新分解。组织机构变更后,人事部应组织进行风险评估,并填写相应
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- 组织 变更 管理 控制程序 QES
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