安全生产目标管理制度、建立设置安全管理机构配备安全管理人员管理制度.docx

《安全生产目标管理制度、建立设置安全管理机构配备安全管理人员管理制度.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《安全生产目标管理制度、建立设置安全管理机构配备安全管理人员管理制度.docx（2页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、安全生产目标管理制度一、目的明确公司安全生产目标与指标的制定、分解、实施、与考核。二、范围木制度适用于公司范围内。三、管理职责1、公司行政人事部负责本制度的编制、修订、督促检查。2、总经理批准公司安全生产目标。四、安全生产目标的分解和实施1、制订公司行政人事部根据安全生产方针、管理评审的结果、风险评价结果、生产和过 程绩效、标准化系统评价结果、改进安全生产管理存在的不足之处，起草安全生 产目标和指标，征求基层单位意见后由总经理批准后实施。2、实施总经理负责为实现安全生产目标和指标提供人力资源、财力资源、物力资源以及 技术资源。3、目标分解及实施公司行政人事部将安全生产目标和指标以安全目标责任书

2、形式分解到各部门并 确保目标和指标实施。4、实施结果考核公司行政人事部负责每年的考核，每年12月进行全年考核并将考核结果公布于 员工，做为安全奖罚依据。5、安全生产目标与指标评审及修订公司行政人事部通过考核结果分析安全生产目标和指标的适宜性，及针对内外部 条件变化，对目标进行修订。建立设置安全管理机构配备安全管理人员管理制度一、目的为进一步规范公司安全管理人员配备,全面落实安全生产主体责任，根据安 全生产法等法律法规的规定，结合本公司的实际情况，特制定本制度。二、适用范围1、本制度适用于本公司。2、本制度所称专职（兼职）安全管理人员是指公司从事安全生产管理工作的专 职（兼职）人员。三、配备1、

3、明确公司行政人事部为公司安全生产管理机构。2、安全生产管理人员的配备应严格按照国家有关法规要求配备。四、职责1、本制度由公司行政人事部负责制定、维护、更新。安全生产管理部门的主要职责：1.1贯彻落实国家有关安全生产法律法规和标准；1. 2组织制定安全生产管理制度并监督实施：1. 3编制生产安全事故应急救援预案并组织演练；1. 4保证安全生产费用的有效使用；1. 5定期组织召开安全生产例会；L 6开展安全教育培训；1. 7组织实施安全检查和隐患排查并监督整改；1.8建立安全生产管理档案；L9及时、如实报告安全生产事故。2、专职安全生产管理人员主要职责：2. 1负责安全生产日常检查并做好检查记录；

4、2对作也人员违规违章行为有权予以纠正或查处；2. 3对生产作业现场存在的安全隐患有权责令立即整改；2.4对于发现的重大安全隐患，应向安全生产管理机构报告；2. 5对于不能解决的安全隐患或问题，应立即向上级领导报告；6按照程序报告生产安全事故情况。3、兼职安全生产管理人员主要职责：3.1负责所属车间现场安全生产日常检查并做好记录；2对车间作业人员的违章违规行为有权予以纠正或查处；3. 3对车间生产作业现场存在的安全隐患有权责令立即整改；4对于发现的安全隐患，应向车间领导报告，并协调整改；3. 5对车间不能解决的安全隐患或问题，应向安全生产小组报告；6按照程序报告生产安全事故情况；3. 7组织建立车间安全管理档案资料；8车间兼职安全员每月定期向所在车间简要总结工作情况。