2023后勤部职工年终总结.docx
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1、2023后勤部职工年终总结 2023后勤部职工年终总结 篇1 从参与工作那一天起,我就下定决要好好工作,仔细的学习技术,参与工作以来,在单位领导的细心培育和教育下,通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的收获。一年时间转瞬就快过去了,在领导和同事们的支持和帮助下,我坚持学习业务学问、总结工作阅历,培育自身修养,努力提高综合素养,严格遵守各项规章制度,仔细履行岗位职责。一、政治思想学习。在宾馆总支带领下学习党的基本学问和有关政治思想文件、书籍,并把它作为思想的纲领,行动的指南;主动参与宾馆总支组织的各种政治学习及教化活动;同时,仔细学习相关业务学问,不断提高
2、自己的理论水平和综合素养。在学习上,严格要求自己,端正工作看法,作到了理论联理实际;除了专业学问的学习外,还留意各方面学问的扩展,广泛的涉猎其他部门、学科的学问,从而提高了自身的一专多能的特长及思想文化素养,包括生活中也学到了养成良好的生活习惯,生活充溢而有条理,有严谨的生活看法和良好的生活作风,为人热忱大方,诚恳守信,乐于助人,拥有自己的良好做事原则,能与同事们和谐相处。思想上,自觉遵守宾馆的规章制度,坚持参与宾馆的每次的活动。要求主动上进,爱惜宾馆的一砖一瓦,始终严谨的看法和主动的热忱投身于学习和工作中,虽然有胜利的泪水,也有失败的辛酸,然而日益激烈的社会竟争也使我充分地相识到成为一名德智
3、体全面发展的优秀工作者的重要性。二、工作状况。在工作上,围绕宾馆后勤的中心工作,比照相关标准,严以律己,较好的完成各项工作任务。在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨仔细的工作看法和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴实、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老醇厚实做人,勤勤恳恳做事,勤劳简朴的生活,时刻牢记党员的责任和义务,严格要求自己,在任何时候都要起到模范带头作用。本年度主要完成了如下工作:听从部门经理的支配和管理,协作经理搞好部门工作,能较好的完成部门日常办公工作,努力做好后勤水电消耗等统计,做好上传下达,部门的质检、工会工作任务都主动
4、完成。 2023后勤部职工年终总结 篇2 转瞬间20-年已过去了,回顾这一年,在领导的关切指导和同事的支持与帮助下,我顺当的完成了本年度的工作。作为公司的后勤专员,半年来,在公司各部门领导的关切指导和同事们的支持帮助下,我勤奋踏实地完成了本年度的本职工作,也顺当完成了领导交办的各项任务,自身在各方面都有所提升,现将这半年的工作、学习状况总结如下:一、主要开展的工作1.食堂管理方面公司食堂现有工作人员3人,担当着公司40余人的饮食生活服务和各部门外来客人的业务就餐。除了每日三餐外,还要担当各种临时加餐。为了服务好公司员工按时供应就餐,确保饮食平安,对此我们下了不少功夫进行管理,一是要求食堂内外和
5、工作人员必需达到公司制定的卫生标准,保证服务热忱周到,保证饭菜质量,品种多样,搭协作理。二是厉行节俭,避开奢侈。依据每日所定菜谱进行配菜,每日统计就餐人数,尽量避开剩菜剩饭。三是成本管理。每月末进行当月的食材统计分析,做到肉食、食用油等的每月用量心中有数。常常性去市场打听菜价,以避开被宰,给公司造成损失。2.保安保洁管理公司的保安、保洁的管理工作是我的另一项重要工作。公司现有保安3名,担负着公司日常以及重大活动的安保工作,确保公司财产和人身平安,保证正常生产、生活秩序。保安方面主要工作一是帮助有求助、有困难的客人,迎送客人,以周到、细致的服务对待客人。夜班进行巡场,盘问可疑人员。每日进行员工用
6、电检查,确保员工下班后关闭空调、电脑等用电器,杜绝奢侈。公司现有保洁3名,负责整个办公大楼的保洁工作,在公司员工上班之前打扫好接待大厅以及各位领导的办公室。通过合理的管理,有效的限制了事故和案件的发生,本年度未发生任何财产丢失以及人身损害的事务,完成了保安保洁方面的本职工作。3.员工宿舍的管理今年进行过一次员工宿舍的搬家工作,在董主任的领导下,以一周的时间顺当的租到了屋,以及搬迁。为各位同事选购的洗衣机等日常所需电器。3.公司用车的管理公司用车主要协作董主任进行管理,公司共有车辆6辆,担负着公司日常用车的须要。做到合理派车,保证公司各位同事的用车需求。另外加强司机的平安教化,强化交通平安,坚决
7、杜绝交通事故。4.本部门其他工作主要是协作董主任进行公司重大活动的支配,如公司举办演唱会,负责现场的布置以及现场安保,以及演唱会结束后的善后工作,在公司中高层的合理领导下,胜利的举办了演唱会,无一起平安事故以及其他突发事务。再一个公司工会的成立以及盛世荣华党支部的成立的各种手续的审批以及配和上级工会,党组织的检查,是盛世荣华工会和党小组顺当成立。二、存在的问题过去的一年,后勤方面做了大量的工作,但也存在着不少的问题,主要反映在一下方面1.食堂管理制度的执行遵守还有巨大差距。2.对后勤服务工作的监管还需加强制度建设,逐步做到有章可循,赏罚分明。上述问题与不足拟在今后工作中逐步加以改进。三、明年的
8、准备明年后勤工作的目标是:始终坚持为公司服务的方向,妥当的处理好责权关系,达到有利于提高后勤服务质量、降低后勤服务成本、提高公司效益的改革目的。有了新目标,新起点下一步就是怎样在实践中发挥作用,在工作量与日俱增的状况下,要想不被压垮唯一的解决方法只有两个,一是加强岗位练兵,增加自己对后勤各个环节的娴熟程度,从而提高工作效率,一是加强内部个人员间的团结合作,相互紧密协作,充分挖掘集体的潜力。在新的一年里,不断学习新的业务学问,提高自己的管理水平,切实抓好以下几件事情。1.接着探究后勤管理新路子,新的管理理念,把后勤服务质量推上一个新台阶,提高对公司的服务质量。2.接着探究食堂以及保安保洁管理的新
9、途径,切实保证公司同事伙食与公司大楼的平安与卫生。在来年的工作中,我将主动做好本职工作。以端正的心态,踏踏实实、任劳任怨的完成上级交派的各项工作任务。为企业明天的壮大发展贡献自己的一份力气。 2023后勤部职工年终总结 篇3 后勤保障是医院公共作的一个非常重要环节,是项困难的系统工程,随着卫生改革的不断深化,社会主义市场经济的建立,后勤工作的改革势在必行,立足本职、变更观念意识,变医院要我服务为我要为医院服务,抓好以人为本的管理,是医院后勤保障的工作关键。只有以人为本培育职工的主子翁意识。有效地发挥职工的主观能动性、创建性,树立”以病人为中心的服务意识,才能全面提高后勤服务水平,促进石后与医疗
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