2023年公司电话销售的工作计划5篇.docx
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_05.gif)
《2023年公司电话销售的工作计划5篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2023年公司电话销售的工作计划5篇.docx(17页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、2023年公司电话销售的工作计划5篇制定工作安排前,要分析探讨工作现状,充分了解下一步工作是在什么基础上进行的,是依据什么来制定这个安排。下面是小编整理的关于公司电话销售的工作安排,欢迎大家阅读参考。销售工作安排(一)时间过得好快,我加入电话营销行业已有近两个月的时间,总的来说,在领导的关切和同事的帮助下,工作有了显著的进步。虽然跟自己的目标和领导的要求还有肯定差距,但前景是好的,心态是正的,信念是饱满的!当然问题也是突出的:1、技能不过硬,话术还有问题。发觉在跟客户沟通的时候,方法不够敏捷,心急的时候会有点口吃。2、工作状态不稳定,比如前两天状态不错的时候跟客户聊得特别好,包括打新单时接通率
2、都会高些。但礼拜三时状态就很差,拿起电话不知道说些什么。脑子一片浆糊。3、销售意识不强,往往是聊了很长时间的客户都不清晰我究竟是要跟他推销什么。只是从我这里听消息。4、过分在乎成败,急躁,把握不好分寸,经常在不恰当的时候推销产品或者啰嗦过多,让客户有所反感。5、自我要求不强,平常业余时间没有充分利用来学习提高自己,总体实力素养不够强。对于这些问题,以下是我做出的下个月电话销售工作安排:在年度销售工作安排里我主要将客户信息划分为四大类:1、对于老客户,和固定客户,要常常保持联系,稳定与客户关系。2、现在正在尝试各种工作方法,试图找出一种适合自己,运用起来得心应手的方式。3、限制自己的心情与状态,
3、尽量保持状态稳定,保持良好的状态。4、加强销售意识,加强目的性,有安排,有步骤的去和客户沟通,戒急戒躁,从容面对挑战。5、要有好业绩就得加强业务学习,开拓视野,丰富学问,实行多样化形式,把学业务与沟通技能向结合。6、和公司其他员工要有良好的沟通,有团队意识,多沟通,多探讨,才能不断增长业务技能。7、自己多总结工作,看看有哪些工作上的失误,刚好改正。销售工作安排(二)胜利的电话销售简洁理解就是在与客户未见面的状况下,通过电话的形式销售你的产品,并且达到让客户购买的目的。这样的销售模式是难度很大且特别熬炼,若没有周详的工作安排胜利的我从事电话营销工作已经三年多的时间,从刚起先的拒绝率达到90%以上
4、,到现在我已积累几百客户。其中的味道真是一句话难以形容。正因为这些拒绝让我的心态变得更好,更成熟,能有今日的成就我感谢这些客户。以下是我做出的20xx年下半年电话销售工作安排:在下半年销售工作安排里我主要将客户信息划分为四大类:1、对于老客户,和固定客户,要常常保持联系,在有时间有条件的状况下,送一些小礼物或宴请客户,好稳定与客户关系。2、在拥有老客户的同时还要不断从各种媒体获得更多客户信息。3、要有好业绩就得加强业务学习,开拓视野,丰富学问,实行多样化形式,把学业务与沟通技能向结合。4、今年的销售工作安排我对自己这样要求:(1)每周要增加5个以上的新客户,还要有5到10个潜在客户。(2)一周
5、一小结,每月一大结,看看有哪些工作上的失误,刚好改正下次不要再犯。(3)见客户之前要多了解客户的状态和需求,再做好打算工作才有可能不会丢失这个客户。(4)对客户不能有隐瞒和欺瞒,这样不会有忠诚的客户。在有些问题上你和客户是始终的。(5)要不断加强业务方面的学习,多看书,上网查阅相关资料,与同行们沟通,向他们学习更好的方式方法。(6)对全部客户的工作看法都要一样,但不能太低三下气。给客户一好印象,为公司树立更好的形象。(7)客户遇到问题,不能束之高阁肯定要尽全力帮助他们解决。要先做人再做生意,让客户信任我们的工作实力,才能更好的完成任务。(8)自信是特别重要的。要常常对自己说你是的,你是独一无二
6、的。拥有健康乐观主动向上的工作看法才能更好的完成任务。(9)和公司其他员工要有良好的沟通,有团队意识,多沟通,多探讨,才能不断增长业务技能。(10)为了今年的销售任务每月我要努力完成到xx万元的任务额,为公司创建更多利润。销售工作安排(三)一、半年来工作完成状况半年来,我们对电话销售团队进行了整合,渠道部销售人员现有人,网站部销售人员现有人,客服部销售人员现有人;完成了呼叫系统上线,对呼入呼出业务进行了具体分工;制订了销售规则,与产品部门合作进行了职称英语、四六级等多次电话销售促销活动,完成总业绩,其中,重点产品电话销售工作(此处须要产品销售数据)。我们详细做好了以下几项工作:1、强化培训强化
7、产品学问与话述集中培训。为保证培训工作按质、按量完成,依据所开设专业,结合培训人员需求,选择培训教材、教学光碟。培训前发到培训人员手中,做到人一套,便利教学、便利复习、自学,提高了教学质量,巩固了教学成果。老师做到分工明确,责任到人。每次培训,由专业授课老师,根据日程表进行教学。要求理论讲解通俗易懂,实作详细、有针对性,一看就会。如,11月27日,老师为我们进行了职称英语培训,取得了很好的效果(我用27号前后的两组数字进行比较)。2、更新系统聘请专业技术人员,主动进行呼叫系统的更新,以新的呼叫系统为基础,整合呼入询问电话,来电量较更新前明显上升。3、细化分工对呼入呼出进行了细化,并明确分工。在
8、呼出方面,加大呼出密度,以便更多的人了解到学校,了解到学校的产品,为学校争取到更多的客户资源。加强了呼入与产品的协作,进行了多次促销活动,取得了较好效果;呼出方面,进行未付款订单的跟进,在学员跟进方面,刚好了解学员处于哪个进度刚好进行跟进。每个新开发的学员,都制表统计,在开发学员的得失之处做分析。通过召开每月一次例会来分析近来学员的状况,对于未成交的学员做出总结,以便更好地跟进,对于成交的学员我们刚好共享阅历,以供大家学习。同时,执行了同等学历的老学员二次销售,刚好和老学员沟通。在启用新品时,首先通知老学员,得到他们的承认后方可启用,若他们不接受,我们作相应的改进满意他们的需求。对于老学员的回
9、访,我们是不定期的。在节假日里我们送出问候和祝愿,在重要的日子里送些小礼品以增进感情。在平常,我们也和老学员保持联络,关切他们的状况,增进感情。假如便利的话,可以登门探望老学员,以便促进我们和老学员之间的关系。经过我们的努力,半年来,老学员成单量达到个。4、完善制度为更好地促进工作,我们探讨制订并严格执行电话销售执行规则,对工作执行流程、业绩认定、数据平安等方面进行了严格规定,违规操作状况明显下降。各位领导、同志们,以上这些成果的取得,是校领导关切、支持的结果,是我们销售部员工共同努力的结果。这些成果,为进一步加快我校教化发展夯实了根基,为新起点创建新气象奠定了坚实的基础。二、存在的问题和不足
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2023 公司 电话 销售 工作计划
![提示](https://www.taowenge.com/images/bang_tan.gif)
限制150内