关于采购年终工作总结模板汇编七篇.docx
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1、关于采购年终工作总结模板汇编七篇关于选购年终工作总结模板汇编七篇总结就是对一个时期的学习、工作或其完成状况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料,通过它可以正确相识以往学习和工作中的优缺点,因此好好打算一份总结吧。总结怎么写才不会一模一样呢?以下是我细心整理的选购年终工作总结7篇,希望能够帮助到大家。选购年终工作总结 篇1在过去的一年里,随着我国经济建设的步伐加快,各种原材料的持续上涨,给选购工作加大了肯定的难度。在此状况下,我们严格根据公司的管理规定,规范化、程序化地进行操作,以一切为了公司效益的原则,保质保量圆满地完成了各项任务。现将主要完成的工作、阅历体会及今后工作准备汇报一下:一、大宗
2、原材料:详细选购状况如下:1、磷矿石:进货量吨,平均品位。磷矿是我公司生产主产品的原料,在选购中深化市场调研,刚好驾驭市场和客户动态,并能刚好实行措施应对改变。对于宜昌地区今年10月份以后的磷矿禁止出省的政策,由于我们刚好获悉并刚好突击选购屯矿的措施,在8、9两个月进行了突击性选购,从而有力地保证了公司第四季度生产用矿,并为磷矿冬储打下了坚实的基础。主动主动开发新的供应商,扩展磷矿选购渠道。今年我们在巩固宜化、昌达等老供应商的前提下,先后开发了汇鑫磷化和金源工贸两个新的供应商,并建立良好的合作关系。针对今年磷矿选购资金的先付款的状况我们自我加压,努力规避资金风险。今年我们实行了“紧盯”的方法,
3、要求自己务必做到款到货必发出,有效地实现资金零风险,其中针对应矿石质量缘由而无法接着合作的鑫鑫矿业,我们刚好地实行对策进行催要,在较短时间将64万余元的磷矿预付款催要到位。加大磷矿质量管理力度,努力做到不合格磷矿不选购。为此我们和公司质检部门协作,对供应商的磷矿质量随时随机抽检摸底,并做到在质检合格后,方可装船发货。比较分析,细致工作,尽可能降低选购成本。今年我们在磷矿价格一路“疯涨”的状况下,通过对市场的比较分析,始终保持为宜昌磷矿选购最低价,同时在船舶运输方面,我们更是紧扣市场紧跌慢涨,将船运价始终维持在低价位运行,坚持将磷矿选购成本降到最低点。今年在我们多方位的努力下与市场相比仍旧节约约
4、510元/T,使今年的磷矿选购成本节约了约万元。我们建立了多方信息渠道,以最低价格选购,保质保量来满意生产。从今年的市场看,磷矿价格上涨,选购难度加大,而与之相应的硫矿市场也发生了很大的改变,硫砂有公司内供,但硫矿须要在市场上选购。硫矿今年始终处上涨势头,到年底出现了小幅下跌,虽然年选购量不大,只有6万吨/年,我们仍旧从公司的大局动身,在选购成本上努力争取,哪怕0。1元/T都去争取。在硫矿选购上与市场价相比约节约10元/T。二、辅材设备在市场经济的作用下,设备及辅材的价格存在诸多不确定因素,加之我公司设备即辅材的安排性不强,给选购工作增加了肯定难度。20xx年选购中心通过加强内部管理很抓产品质
5、量关、价格关,很抓基础促管理,提高利用社会库存为我公司生产服务的功能,提高资金周转率,树立服务生产第一线的思想,改善服务看法,深化车间熟识生产工艺,了解所供物资的运用状况。利用市场经济的功能,落实公司的“物资选购管理规定”。大批量、大件物资实行招议标,小批量及小件物资实行比质比价选购。各种物资年选购总额万元;招议标金额万元;比质比价金额万元,因此节约选购成本万元。回顾过去的一年,在波澜起伏的价格市场中,我们克服了重重困难,圆满地完成了公司下达的各项安排,对公司经济指标的完成作出了肯定的成果,但也存在一些问题和不足。今后将对选购管理工作进一步规范化,严格执行选购作业管理规定。建立多渠道的信息平台
6、,对相关信息多渠道地收集,并快速反馈,为公司领导层的决策供应精确、有效的数据。在新的形势下,更新观念,完善各项规章制度。在对职工的业务素养的培育上加大力度,加强业务学问和法律学问以及相关经济学问的学习,不断提高个人业务及综合素养。建立健全各项基础台帐,做到原始台帐精确无误,把公司的5S管理制度落到实处,创建一个整齐、舒适的工作环境。选购年终工作总结 篇2到公司已经有半年的时间,虽然深知了解产品是销售的关键,但始终没有机会,根据上级领导的指示,把工作的重点放在了部门组建的方案和各种规章制度的制定上,当时推广平台上与公司产品相关的询盘几乎没有,也只好在一些免费的平台上注册发布产品信息。直到今年3月
7、27号才有机会到工厂对生产工艺流程有了初步了解。5月10号之前有个阿里巴巴的平台,我们只是一般的金牌供应商,而没有购买关键词排名,虽然阿里平台被国外客户搜到的几率高些,但我们公司的信息一般排在第六、七页,很难被发觉。所以我们收到的询盘大多都是系统匹配的,有效询盘很少,系统匹配的询盘不只是我们国内的同行能收到,国外的同行也能收到,一个选购商有许多家供应商选择,当然会选择回复刚好的供应商。即便是有那么几个询盘,要么是因为报价不刚好,价格报过去后就再也没有了回复,要么是和对方的目标价相差太远没有做成。在没有平台的日子里,每天通过不同的途径找客人的信息,给到部门同事,让他们每天发邮件,包括自己也是这样
8、,但要么是被系统退信,要么是石沉大海。具体查询得知这些客人的资料大多是很久以前的,现在邮箱或许已经更换掉,或许已经换了行业。自己的不足之处体现在以下几个方面:1. 对产品不了解 :由于以前从事的是血糖仪这样的电子产品德业,俗话说隔行如隔山,对毛绒玩具产品不了解。2. 对客户的需求不了解3. 对市场和竞争对手不了解4. 跟踪的方法不完善,没有一套比较完善的跟踪系统对于以上这些不足的地方,应当变更工作方法:1. 学习公司的产品,常常去工厂熟识生产工艺流程,了解成本结构,驾驭肯定的报价技能:这须要工厂那边的同事赐予支持和帮助。2.拿公司的产品和别公司的产品以及客户的相比,找出共同点和不同点,牢记我们
9、的优势重点推销,对于弱势找对策削减可能影响客人的不利因素3.访问客人的网站,逐个了解客人的产品,在网站上有产品具体资料的,就看网站了解,假如没有的就要书目册,这样才能知道客人想要什么。4. 不断了解竞争对手的信息,这些信息可以是从别的公司了解,也可以是从客户那里了解。 同时肯定要知道市场上现在什么最好销售,什么不好销售,缘由是什么。 这些可以通过海关数据了解竞争对手的定单,还有一些专业的网站和展会,都可以有这些信息,但是要去整理。5. 所谓的跟踪, 就是每个客人的跟踪都要有个安排和列表,什么时间应当干什么,什么时间段应当解决什么问题,都有一个清楚的思路, 然后根据这样去做, 有肯定的时间频率和
10、规律。6.要和客人建立比较常见的沟通,这样客人对你才能有机会合作,但是不管合作不合作,频繁地沟通是特别有好处的。和客人的沟通不能仅限于发邮件,还应当打电话和传真,对方假如有MSN 或者SKYPE就加他们的MSN和Skype等这样的闲聊工具,和客人即时在线沟通。另外公司一有新的消息,应当在第一时间图文并貌的给到客人,信任会很快能得到客户的认可。进入公司半年来,在公司同事的帮助下学到许多东西的同时,也深感公司存在以下不足:1.公司产品结构不是很好,要重新调整适合客户的产品,提高公司产品的技术含量。现在国际市场对于玩具的技术含量要求越来越高,公司单是简洁的毛绒玩具和填充玩具是很难适合国际市场需求的。
11、通过了解,做的比较好的同行他们的产品在原来的基础上添加了一些智能功能。所以这也就须要我们要不断推出新的体现我们公司特色的产品,也就须要市场部的设计师有锐敏的市场嗅觉,设计出样品图案。不要只是设计师自己觉得好就让设计部来做。2.时间观念不强,办事效率低下把客人的要求给到设计部后几乎没有在当天能得到价格的,有的甚至三四天才得到,客人的时间观念一般都是很强的,这样的效率很难让客人认可对我们的服务。3.服务意识淡薄业务人员好不简单得到客人的打样资料或样品,结果打出来的样品与客人的要求相差甚远。我们这样的行业,只有客人对我们做出的样品满足才有得到订单的可能。去年12月份客人要我们打的婴儿玩具样品,当时得
12、到确认可以做并且也收了客人的打样费。结果做出的样品和客人的要求相差好远,结果客人连修改的机会都没给我们。另三款鞋子,是在3月26号打的样,在4月底的深圳国际玩具礼品展上和客人见面,客人说鞋子做工粗糙,她们的老总会带到德国让客人看的,展会结束后,打了许多电话要么没人接听,要么是关机。发了许多邮件也没回,或许是找到更好的供应商了。报价单价格单一,公司的报价单应当是不同的数量不同的价格,应当有个最小订单量的价格,数量几千和几万几十万的价格都是一样的,这样的报价既很难得到客人的认可,又不利体现业务人员的专业度。客人在某程度上是很专业的,看到报价就可以看出业务人员的专业度。4.技术力气薄弱,缺少自主研发
13、实力我们现在的产品仍旧是单一的填充玩具,现在所谓的新产品也是以前产品的翻新改版。5.缺少最基本的展示公司形象的平台从进公司之前就发觉公司网站太陈旧,太繁杂。尤其是产品说明这里,很不专业,典型的汉语式英语。这样的网站也不适合国际推广。经过多次要求才得到重建网站的答复。现在正在建的网站希望能适合国际推广。做国际推广的网站和国内推广的网站风格是完全不同的。要有独立的国际域名。域名中最好有公司产品名称的关键词。国外选购商习惯用搜寻引擎的方式找供应商,这样被搜到的几率就高好多。这样也能提高网站本身质量,增加网站的PR值,提高被搜寻引擎收录的几率。选购年终工作总结 篇3转瞬间,一年的工作就过去了。看着过去
14、的一年,着实感到缺憾。我在_月_日的时候加入了公司,尽管在工作中因为自己的阅历不足等各种状况,导致在工作的时候总是感到有些力不从心,但是在领导的帮助下,我也在工作中得到了不小的进步。反思这一年来的工作,尽管在一点点的进步,但过去在工作中出现的漏洞还是在始终刺痛着我。甚至有些问题,在目前都还是没能解决,这实在是让人感到惭愧。所以,在回忆之后,我确定好好的总额自己的工作,从自己的总结中不断的反省自己,让自己能在20xx年的工作中做的更好!我的年终工作总结如下:一、个人总结在这一年的工作中,我负责在工作中帮助_领导的工作,在工作中完成一些力所能及的事情,让工作能更加顺当的进行。在一年的工作里,我通过
15、不断的接触选购部的工作,对公司的选购工作已经有了初步的了解,通过自己对过去公司选购安排和文件进行分析大大的提升了自己的对部门的了解。同时加上在工作中累积的阅历,在工作上,自己渐渐的成长为能为_前辈帮上忙的一名助理了。在平常空闲的时候,自己也常得到前辈的指引,大大的提升了我对公司以及对选购这门工作的了解。并且通过帮忙,自己其实在一年里,基本熟识了选购的工作。二、工作总结在工作中,我主要负责帮助领导进行对选购部的各种文件进行分类整理,并且对那些选购单等各种单据进行审核并刚好的处理。除此之外,我还学会了各种简洁的工作,并熟识了部门的状况和大部分的工作,对自己力所能及的工作,基本都在我的工作范围。同时
16、,作为助理,我也主动的帮助领导解决一些杂七杂八的事情,如:打扫、打印或传递文件等。尽管工作职责广泛而劳累,但是通过自己的努力,我在工作当中取得了许多的学问和阅历。并且通过自己在日常的努力,我特别充分的充溢了自己。因为自己的提升,在劳碌日子里,自己也帮助同事做过许多的工作,通过这些工作,我相识到自己能有更多的提升!三、结束语一年的工作中,我全面的充溢了自己,很多过去不熟识的地方都已经在驾驭之中。但是依旧有许多的事情是须要学习的,在今后,我也会努力的向前辈学习,努力的提升自己的工作实力让自己的工作能更好的帮助同事们完成工作。选购年终工作总结 篇4今年,政府选购中心在区委和区政府的正确领导下,在区纪
17、委、区财政局的监督、指导以及各相关单位和部门的大力支持与协作下,全面实行政府选购法和省、市、区有关文件精神,接着以服务政府工作为中心,以规范选购行为为重点,以促进社会经济健康发展为目标,紧紧围绕“依法选购、优质服务、规范操作、廉洁高效”的服务宗旨,圆满地完成了各项选购任务。现将选购中心20xx年运行状况总结如下:一、强化服务,高效完成政府选购任务。中心紧紧围绕全区经济建设大局,全方位拓展政府选购范围,着力培育公开、公允、公正的竞争机制和市场环境,不断强化服务意识、诚信意识,全力做好区乡行政事业单位的选购服务,圆满地完成了各项选购任务,服务质量和公信力不断增加。中心受选购单位托付,共办理选购业务
18、10宗,完成选购预算497.55万元,实际选购金额490.35万元。中心从简化程序、节约支出、突出效能、提高效率动身,突出重点,挖掘潜能,共节约资金7.2万元,节约率为1.44%,有效地降低了财政支出,最大限度地发挥了资金运用效益,为维护国家和社会公共利益、爱护政府选购当事人合法利益、促进党风廉政建设以及构建公开、公允、公正、和谐的政府选购环境作出了主动贡献。二、完善操作规程,确保政府选购公开、公允、公正。1、是做细做好选购前的打算工作。对经过政府选购监管部门核批的选购申报表刚好登记,提出选购方式建议,并依据批准的选购方式,刚好制作选购文件并组织选购。2、是做好政府选购信息发布公开工作。全部选
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