实用的企业竞聘岗位演讲稿四篇.docx
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1、实用的企业竞聘岗位演讲稿四篇好用的企业竞聘岗位演讲稿四篇演讲稿以发表看法,表达观点为主,是为演讲而事先打算好的文稿。在社会一步步向前发展的今日,演讲稿的运用频率越来越高,你所见过的演讲稿是什么样的呢?下面是我收集整理的企业竞聘岗位演讲稿4篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。企业竞聘岗位演讲稿 篇1各位领导、各位同事:大家好!首先,感谢领导给了我们这次展示自我,挑战自我、公允竞争的机会。我叫,现年岁,中国共产党党员,高校文化,年参与工作,曾任厂消防队战士、副队长、办事处主任,现为安保部科员。近几年来,通过领导和同事们的关切和帮助,自己各方面素养得以提高,曾多次被评为厂先进工作者,去年荣获厂十佳青年
2、称号。下面请允许我将自己竞聘经警的有利条件以及搞好经警工作的思路向各位领导、同事汇报如下,不妥之处,请赐予指责指正:我竞聘的有利条件主要有以下几点:一是具有较高的政治素养。能以共产党员的标准严格要求自己,对组织的确定坚决执行,在大是大非面前能够时刻保持醒悟的头脑,遇事能独立思索,事事以工作为重,到处以大局动身;二是培育了严谨的工作作风和敬业精神。由于多年的在销售部驻外办事处工作,能够把听从吩咐听从指挥作为自己的重要准则,把领导交给自己的任务,努力优质的完成作为熬炼和培育自己的最好机会,对领导安排的工作都能坚决听从,仔细完成;三是有严密的组织纪律性。对于安保工作,我在不同时期不同程度地接触和实践
3、过,有肯定的阅历,特殊是近几年来我从事营销和管理工作,具有肯定的组织指挥和发觉问题、解决问题的实力;四是在工作中,我能够仔细勤奋、努力作为,胸怀坦荡,公道正派,与人为善。假如我应聘胜利,我将牢记“国家利益至上,消费者利益至上”的行业共同价值观,以“两个维护”为已任,从以下几个方面开展作工:一、提倡队伍管理工作的“人性化”。传统的管理,特殊是经警队这样的半军事化的团队,比较强调刚性管理,看表面,抓现象,看结果,重惩处成分较多,对氛围的熏陶、人性的感化重视不够。因此,我要在抓严格管理的同时,在科里的统一支配下,常组织一些有意义的学习培训和竞赛活动,和指导员一起开展有针对性的政治思想工作和形势教化,
4、多从工作、生活和学习等方面关切下属,切实做到以人为本,在全队上下营造相互理解、相互关切、相互敬重、相互信任的和谐氛围。二、落实经警日常工作的“制度化”。严格贯彻执行企业制定的各项规章制度和平安管理规定,刚好发觉平安隐患,订正制止违章,还依据自身的特点进一步完善内部各项管理制度,将规程进行细化和量化,让每个队员都知道自己在日常工作中担负的责任。三、树立经警队伍的良好形象。假如我应聘胜利,我将全力以赴,恪尽职守,不负众望,不辱使命。一是摆正自己的位置。在工作中确保实行厂里各项政令和科领导的指示。同时,要辨证的看待自己的特长和短处,扬长避短,团结合作,努力发挥集体的才智,圆满完成各项工作任务。二是加
5、强学习,提高素养。一方面加强政治理论学问的学习,不断提高自身的政治理论素养和大局意识;另一方面要以不断加强业务和科技学问的学习,紧跟时代步伐,不断充溢完善,使自己更加胜任本职工作。三是扎实工作,勤奋敬业。既发挥以往好的作风,好的传统,埋头苦干,扎实工作,又注意工作实践中摸索阅历,注意实干,力戒形式,注意实效。凭心而论,参加这次竞聘对我的压力也是很大的,倒是领导和同志们的激励及拿破仑的那句“不想当将军的士兵不是好兵”的话在激励着我大胆一试,响应号召,主动参加竞聘,促使我在以后的工作中,努力学习,勤奋工作。最终,我想说的是我是以平常心来参与这次竞聘的,无论竞聘结果如何,我还是我,假如失败,我将一如
6、既往地踏实工作,为集体奉献微薄力气,同时不断完善自己,充溢自己。企业竞聘岗位演讲稿 篇2敬重的各位领导、各位同事:大家好!回想参与工作的这11个年头,我为没有成就一翻轰轰烈烈的事业而惭愧。展望将来,我期盼着自己能够脚踏实地,踏踏实实地做成一件事。时逢这个“能干事”的时代,让我引用美国政治家富兰克林的一句名言与各位领导、各位评委、各位同仁共享:“推动你的事业,不要让事业推动你!”请领导和评委信任我,我就是,那位你们要选择的“想干事,能干事,敢干事,能干成事,干事还干净”的人选。我来自基层,xxxx年诞生,大专文化,中共党员,现任经营部副主任,xxxx年参与工作,二十多年来始终在xx公司工作,从最
7、基层岗位做起,历任xxx记帐员,计量员,副站长,站长。原地方xx公司上划中国xx集团后,在企业处于转折关健时期,xxxx年应上级公司号召和领导要求,返回企业上岗任副经理,副主任至今,近几年来在省、市xx公司、当地党委政府和公司班子领导下,仔细学习不断提高自身业务实力和素养,仔细贯彻执行和落实上级各项工作任务,紧紧围绕本公司各个时期任务目标,根据公司班子分工,努力做好配角当好。助手,力争做好自已的本职工作。上划初期由于种种缘由,原公司一无资金,二无经营实力,三无市场和网点,员工每月工资都无法按时发放,职工队伍不稳定,员工思想涣散,几乎生存都成问题,在这危机关头,发挥主观能动性,自筹资金开拓经营,
8、通过上下共同努力渡过了难关,使企业逐步走出逆境,随着企业体制改革深化,首先仔细学习省公司以及市公司“三项改革和三个一体化”有关文件精神以管理制度,不断更新自已的学问,刚好调整思路摆正角度,从经营角色渐渐转变为管理角色,使自已能够适应新的管理机制,才能够更好开展工作,公司所发生的改变与发展,是有目共睹的,信任大家也已看到的。作为xx一分子感到基本没有辜负上级领导的期望,最至少没有给领导丢面子,虽然成果只能代表过去,但也可以看到其实力和表现,而且更能体现其素养才华以及潜在的发展。这次参与xxxx岗位竞聘,觉得自已具有以下几方面优势和条件:一是己有多年副主任岗位工作阅历和体会。二是有熟识和了解当地人
9、际关系,以及能与当地政府有关部门的沟通实力。三是有酷爱xx事业责任心,从基层做起而且始终都是干xx工作的实践阅历。四是有能够服务岗位与人团结共事的经验。五是有勤奋敬业,务实创新做事的决心。我个人所具有的这一点点“资质”,希望能得到领导和同志们的认可,假如组织上又能供应给我零售管理片区主任岗位这样的一个职位和机会,那么,我将仍旧仔细履行本岗位责职。假如片区主任岗位竞聘胜利,我想将注意做好如下几方面的工作:1、仔细加强学习,与时俱进转变观念更新学问,不断提高自身素养和工作水平,在工作中既要摆正位置踩好点,又要做到主动不越位,听从不偏位,服务不欠位。2、主动做好上级公司与当地党政部门的桥梁作用,发挥
10、自身优势,主动与他们沟通,争取当地政府有关部门支持,促使企业各项工作顺当开展。3、围绕片区各个时期工作中心和任务,不断刻服困难创新务实地主动开展工作,努力完成上级公司下达各项任务。4、在做好工作的同时,仔细来对待当地党政部门交予的工作任务,文件会议精神上传下达刚好,不延误,主动来完成和努力做好这方面工作。5、仔细负责督导本区xxx的经营管理工作,做好上级公司与基层联通传导工作,使上级指示能够刚好贯彻和落实。6、从市场发展战略高度来做好网点建设工作,主动向当地政府有关部门汇报和沟通,争取他们的支持,尽快调整网点建设和新开拓网点工作,并主动向上级公司领导汇报,做好网点建设参谋助手作用,从而确保企业
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