财务会计每周工作总结(共3篇).docx
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1、财务会计每周工作总结(共3篇)第1篇:财务会计每周工作总结财务会计每周工作总结对于会计工作,每周工作小结的撰写,的确比较头痛,缘由就在于,会计工作具有很大的重复性和事务性工作的琐碎性,对于一般的会计人员,无非就是一些出纳的收付款、会计凭证的编制、会计帐簿的登记、会计报表的编制,对于实现会计电算化的企业来说,会计帐簿的登记也已不存在了,甚至会计报表也能由电脑自动生成。除此之外,无非就是跑跑银行、税务、财政了。当然,依据企业的要求,可能还有些管理工作或者其他工作。个人认为,会计工作按周撰写工作报告的意义实在不大,缘由在于间隔时间过短,最终的结果造成会计人员的应付心态,导致工作小结流于形式。收上来的
2、工作小结存在大量的雷同,这种雷同不仅存在人于人之间,也存在某个人的前后小结之间。而且,这些雷同点大量地是上面的一些编凭证啊,跑银行啊,做报表啊,交税啊之类的。甚至有些小结写到:跑了n次银行,收了n笔现金,开了n张支票,编了n张凭证,登了n笔帐目等等等等,成了会计帐目以外的“流水帐”。对于富有阅历的管理人员来说,看与不看这些小结,对于更好的管理没有任何区分,反而翻阅这些毫无价值的小结却花费了一些时间。因此,加强会计人员的工作管理,不在于要求他们写多少小结,终归,会计人员不是销售人员,工作性质是完全不同的。第2篇:财务每周工作总结总结一:财务每周工作总结一、首先汇报一下九月东西两区的收支状况:客票
3、收入:万元,包车收入:元,退票收入:元,行包收入:元,保险票收入:6735元,承包金:元,其他收入(平安卡、服务费、缺班):元。本月实现营业收入元,营业成本:.66元,税金:.39元,实现利润:.95元。二、本月所作的工作:首先,进一步改进自身的工作方法,利用各种有效手段,充分调动科员的工作主动性,不断提高她们的综合素养,培育个人主动服务的意识和团队合作的精神,进而提高我们财务科整体素养和工作水准。其次,顺当通过了总公司的财务审计。这是西站建站以来首次接受总公司法纪处的审计,由于是新建单位,往来业务不多,但是在财务管理上一贯是严格要求,能够做到账务清楚有序,基础资料完整美观,各类报表数字精确,
4、受到了总公司领导的一样好评,顺当地通过了本年度的审计工作。第三,组织科室成员座谈,仔细学习了总公司下发的关于七公司原财务科长李保真等人严峻违反财务管理规定的通报,身为财务人员,我们更要引以为戒,警钟长鸣,在工作中严以律已,廉洁自律。会计工作繁琐纷杂,每天与数字打交道,容不得半点马虎,细致耐性是基本要求,一丝不苟是前提条件,只有仔细履行岗位职责,才能在工作中发觉问题,为领导的决策供应科学、精确的依据。另外,我们财务科增加了新成员。同志由于工作踏实,仔细细致,被总公司委派到惠和东方店担当出纳工作,统计工作由新来的杨茵同志接替。由于杨茵同志初来乍到,对统计工作不太熟识,针对这一状况,我刚好做好帮带新
5、同志的工作,常常和她们一起办公,身体力行,使她们在较短的时间内胜任了本职工作。对于财务科的日常工作,加强管理和指导,并提出了“收入进度刚好出,报表按时报”的要求。总结二:财务每周工作总结一、9月份工作完成状况 1.出口创汇状况。9月国贸公司出口钢材吨,创汇32,720,318美元,其中大连3374吨,9,354,058美元;抚顺4015吨,5,792,773美元;北满吨,17,573,487美元。1至9月国贸公司累计出口钢材吨,累计创汇127,016,607美元。已经超过了20xx年全年的出口量,20xx年全年出口吨,创汇81,525,583美元。20xx年1至5月出口数量是20xx年全年的1
6、55%,创汇金额是20xx年全年的156%国贸公司9月份与基地进行出口结算共计112票,其中大连基地43票(包括精密合金2票,钢丝1票),抚顺基地55票,北满基地14票。2.回款状况。国贸公司9月份安排回款万元,实际回款万元,完成安排的106%,其中大连安排回款2500万元,实际回款3085万元,完成安排的123%;抚顺安排回款3000万元,实际回款3536万元,完成安排的118%;北满安排回款万元,实际回款万元,完成安排的100%。目前问题回款包括罗罗公司,德国因特福公司,韩国NEOCEN公司以及出国留学网东韩部分陈欠未回款。罗罗公司延期核销的期限已满,但是该客户仍未回款,导致该笔出口仍旧不
7、能核销,目前已与税务机关机关进行沟通,由于受经济危机影响,通过供应相关材料该笔出口业务税务局认定可以不用补税。这是财务部努力争取的结果,为企业节约了补税资金。德国因特福公司,韩国NEOCEN公司的回款问题业务员正在与客户进行主动沟通,争取尽快回款。本月回款没有完成安排主要是因为东韩公司9月份没有回款。截至9月底东韩公司应回未回欠款总金额为826万美元,其中大连448万美元,抚顺326万美元,北满52万美元。东韩公司共欠国贸公司1727万美元,其中大连基地679万美元;抚顺基地579万美元,北满基地469万美元。3.应收帐款、应付账款完成状况国贸公司欠基地9月末状况(一)指标完成状况单位:万元(
8、二)完成状况分析9月末的欠款比月初增加是由于9月份出口发货较多,全月出口吨,万元,其中大连出口6351万元;抚顺出口3933万元;北满出口万元。9月末的欠款比年初增加是由于9月份出口发货较多,全月出口吨,万元,其中大连出口6351万元;抚顺出口3933万元;北满出口万元。国外客户欠国贸公司款项状况(一)指标完成状况单位:万元(二)完成状况分析9月末的欠款比月初增加是由于9月份出口发货较多,全月出口吨,万元,其中大连出口6351万元;抚顺出口3933万元;北满出口万元。9月末的欠款比年初增加是由于9月份出口发货较多,全月出口吨,万元,其中大连出口6351万元;抚顺出口3933万元;北满出口万元。
9、4.代理出口证明办理。国贸公司9月份共申请办理代理出口证明127份,其中大连基地48份(其中包括大钢46份,精密合金2份),抚顺基地79份。9月份共办结代理出口证明116份,其中大连基地38份(其中包括大钢37份,精密合金1份),抚顺基地78份。北满进出口公司的代理出口证明在北满分部办理。5.出口核销工作。国贸公司9月份共核销77笔,其中大钢30笔,抚钢47笔。6.英语学习9月份国贸公司接着组织大家开展英语学习活动,经过一段时间的学习,每个人的英语水平都有所提高。目前已经有好多人可以进行课文背诵了,这样可以更好的领悟英语的精髓,体会语言的魅力,也是英语学习的好方法。英语学习长期坚持下来大家的英
10、语水平会更上一层楼。总结三:财务每周工作总结进入九月份以来,公司财会部依据公司的工作任务要求,仔细落实了各项详细工作,基本上完成了公司领导交办的各项任务,现将九月份个人工作总结报告汇报如下:1.关于聘请项目部及仓库会计人员,落实培训工作的状况。在公司行政领导的关切及办公室主动协作下,目前公司财会部新来了几名大专以上的会计人员,为我公司各项目部及后勤仓库配备了有生力气,经过一段时间的会计岗位培训,这些新来的同志基本上达到了公司成本核算工作岗位管理要求,可以安排到各项目部及仓库工作,详细的安排请公司行政部门统一开工作岗位介绍信到各项目部和仓库报到;有关到岗人员每月详细工作的要求有公司财会部统一布置
11、,做到内部报表口径一样,账表清晰,分析合理。从而来提高我公司成本核算工作的质量,充分发挥会计人员是企业经济参谋的作用,不断完善企业内部报销制度,为企业的发展和升级打下良好的基础管理工作,提升公司会计管理水平。2.关于公司租赁材料核算的专题分析状况。长期以来,我公司的租赁材料核算始终比较混乱,某些租赁站的租金计算不太合理,造成我企业经济损失较大;如市星火钢管租赁站,租金中的重复计算较多,多算天数等,通过我财会部仔细核对,进行专题分析,订正了供应商不合理的计算方式,节约了企业租金支出,这项工作虽然比较繁,简单发生计算错误,但我们以耐性细致的工作看法逐笔进行核对,用科学的方法进行计算,博得了供应商的
12、认可,双方在友好合作的气纷中确认签字,解决了以往的计算难题。3.往来账款核对工作状况。往来核对工作是我们财会部平常比较忙的事情,因目前各项目部工程进度较快,大量的liuxue86建筑材料进场,以及各类施工机械进场作业,其发生的材料和台班费签证单据都来公司审核对账,为此我们财会部始终以公司利益为准绳,随时满意供应商的核对要求,不吊难,守信用,仔细核对每笔业务,保证了下道工作流程的顺当进行,取得了供应商的好评,树立了企业形象。4.现金管理方面。我公司的现金流量是比较大的,每当工程款到位后出纳工作就很忙,一天要提几次款,为了防止差错和事故的发生,我财会部多次在会议上强调要留意平安,提高防范意识,但至
13、今还存在一些问题,如当天提款数额随意性较大,造成银行预约困难,不能保证提款支付,影响工作绽开。因些我们建议各部门用款前做好安排提前告知财会部用款总额,让我们有时间向银行预约,从而来保证大家的用款,确保工程进度,使各项工作能顺当的开展。5.目前存在问题及下阶段的工作支配。A.目前财务部兼管的社保人事档案工作还不尽人意,资料存放随意性大,保管工作不符合要求,随着公司人员的不断增加,资料会越来越多,因些这项工作必需加强管理,为了确保个人社保资料不丢失,我们建议公司行政部门调拨一只有锁的柜子,做到缴纳社保费的员工人手一只档案袋,登记好袋中个人资料和有关证件,集中存放,便利查阅,爱护个人隐私,防止无关人
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