上半年个人工作总结范文八篇.docx
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1、上半年个人工作总结范文八篇上半年个人工作总结范文八篇总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而得出教训和一些规律性相识的一种书面材料,它可以促使我们思索,我想我们须要写一份总结了吧。那么总结应当包括什么内容呢?下面是我为大家整理的上半年个人工作总结8篇,欢迎阅读,希望大家能够喜爱。上半年个人工作总结 篇1县县委、政府高度重视农村劳动力培训和转移就业工作,把劳务输出工作作为推动本地经济发展、增加农夫收入的主要工作列入重要议事日程,不断提高思想相识,实行有力的措施,全力推动农村劳动力培训和转移工作。通过强化技能培训,促进农村劳动力的转移就业,带动农村经济
2、结构的战略性调整和农夫收入的待续稳定增长。一、我县上半年农村劳动力培训和转移创收基本状况县辖六乡两镇一场,共110个行政村和3个村级农场,384个村民小组,全县耕地面积49.43万亩,农村人均耕地面积4.6亩,全县总人口14.28万,其中农村人口10.5989万人,农村劳动力5.1387万人。20xx年上半年全县共举办各类培训班222期,完成农牧民技术和技能培训4.718万人次,其中农夫技术培训3.9582万人次,农夫技能培训0.7598万人次;20xx年上半年全县农村劳动力转移输出完成3434人次,累计创收717.46万元,实现全县农村人口人均创收67.69元。二、实行有力措施,扎实开展农村
3、劳动力转移工作(一)加大工作力度,狠抓劳务输出工作1、加强领导,建立健全劳动力转移机构。我县主动开展农村劳动力培训转移工作,县委、政府特地召开20xx年城乡统筹转移就业和职业培训工作大会,探讨农村劳动力培训及转移就业工作,制定详细实施方案,细化相关成员单位的工作职责,成立了以县委副书记、政府县长为组长的城乡统筹转移就业和职业培训领导小组,并下设办公室负责日常工作,形成了由县长挂帅,各相关部门主要领导主抓,业务部门详细负责,其他部门共同参加、亲密协作的工作机制;同时,为了全面做好乡镇劳务输出和职业培训工作,建立健全城乡一体、信息共享的就业服务体系,我县逐步建立了乡(镇)基层劳动保障机构,形成以县
4、人力资源市场为主体、乡(镇)劳动保障机构为依托,最终延长到村级的城乡统筹转移就业服务体系。在乡镇成立劳动保障工作机构的同时,由各乡镇确定一名乡领导、23名工作负责本乡镇城乡劳动力统筹就业、职业培训和劳务输出工作,由县劳动保障部门对各乡镇确定的劳动保障工作人员进行了相关法律、法规和政策学问的培训。目前,全县各乡镇成立劳务输出工作领导小组8个,并在每个行政村确定了劳务输出信息员,从而形成了县、乡(镇)、村三级联动的劳务输出组织网络。2、分解目标,明确责任。探讨制定了县20xx年劳务输出工作实施方案、县20xx年城乡转移就业和技能培训工作实施方案和县劳务输出目标管理责任制考核方法,提出了全县劳务输出
5、工作发展的方向、目标、工作任务、详细措施和奖惩方法等一系列要求,将劳务输出工作纳入目标管理考核,把培训、输出、创收等目标分解到相关单位(部门)和乡(镇),建立了“纵向究竟,横向到边”的责任体系,进一步增加各级干部抓劳务输出工作的责任感和使命感,确保农村剩余劳动力培训及转移工作的顺当开展,形成人人关切输出,人人主动参加的良好工作格局。3、调查摸底,建档归册。主动做好全县各类劳动力的调查摸底、建档归册工作,组织各乡镇劳动保障工作人员结合各自实际,对辖区内的劳动力年龄段人员、农村富余劳动力、贫困劳动力、新成长劳动力等进行全面摸底,建立相应的工作台帐和人员信息档案,摸清农村富余劳动力转移意向、培训愿望
6、,从而确保有针对性的为农村劳动力供应转移、培训和劳务输出等服务工作。4、做好信息服务,有序引导农村富余劳动力转移就业。接着巩固我县在劳务输出人员已形成规模的武汉、玉林、海口、合肥、长沙等5个城市建立的劳务输出基地,主动主动与当地政府有关部门和用工单位加强协作,建立了稳定的联络方式。目前,我县通过与内地劳务输出基地加强联系,驾驭了他们的用工量和用工需求,已经开展了定向式培训,以确保劳务输出人员的质量。据初步统计我县在外地务工人员达3000多人,为我县稳步推动劳务输出工作奠定了扎实的基础。5、广泛开展劳动保障政策法规、城乡就业和劳务输出宣扬工作,营造宽松的劳务输出、转移就业环境和深厚的工作氛围。针
7、对我县部分农夫恋土守家,受传统农业经营观念的束缚,宁可闲待在家里,也不出门挣钱创收的现象。县委、政府利用电视劳动保障专栏和广播,宣扬劳务输出的组织、职业培训、基地建设、维权等方面的内容,大力宣扬本地从事劳务输出多年的典型和在内地发展人员的现状,并结合“三下乡”等形式进行广泛的宣扬引导,通过农夫能够看得见听得到身边事,教化引导农夫从思想和观念上进行转变,为做好劳务培训输出工作奠定了坚实的思想基础。6、仔细做好全县劳动力资源的动态管理工作。县相关行政部门结合工作实际,制定了劳务输出工作进度统计报表,确立月报、季报、半年报、年报等四种报表形式,并将报表状况纳入年度目标管理考核中,保证其真实性、精确性
8、、刚好性,便于全面驾驭全县农村劳动力的转移就业状况。7、主动引导城郊旁边的农夫向二三产业转移。充分利用城郊人口多市场旺的优势,引导农村富余劳动力转变观念,依靠自身优势,从事商业、饮食业、榨油、网套加工等,以此增加收入。20xx年上半年度农村富余劳动力在城镇就地转移从事餐饮服务、人力运输、机动车修理、电器修理、农产品加工经营以及季节性劳动力转移的农村劳动力人数达2476人次。8、实行措施,加强引导,主动激励广阔农牧民参与我县项目工程建设。我县将运用本地农夫工作为基本建设工程招标的一个基本条件,在招标过程中明确写入招标书中,运用我县农夫工的比例一般不低于承包方一般用工总数的50%。20xx年上半年
9、在马路改建工程和水利工程中,运用农夫工580余人,累计创收92.4万元。三、结合实际,开展农夫工职业技能培训整合城乡职业培训资源,加快县域职业技能培训资源整合步伐。我县结合实际,于今年建设“县职业技能培训学校”,该校占地面积7000平方米,现有校舍、办公室等22间,已初具规模,年可培训人员3000余人。主要面对全县农村富余劳动力和城乡失业失业人员开展职业技能培训。安排培训的工种有计算机、电工、电焊、服装裁剪、木工、瓦工、烹调、特色餐饮和汽车、拖拉机修理等种类。目前,我县已经投入15万元起先对现有校舍进行必要的建设和修理。并增加必要的培训硬件设施等。上半年个人工作总结 篇220xx年上半年,信息
10、科紧紧围绕工作目标 ,在信息基础设施建设、工业信息化、电子信息产业发展等方面做了大量工作,现将 20xx年半年工作总结如下:1、主动组织镇办申报社区试点工作。为加快落实郑州市20xx年信息化工作要点,加强社区管理, 改善社区服务, 提高居民生活质量和城市现代化管理水平,快速推动郑州市社区信息化建设各项工作,我科室向各镇办下发20xx年郑州市社区信息化试点申报通知,仔细传达其文件精神,并激励其主动申报。同时,对上报材料进行初审,并刚好报送市信息办。2、完成区信息化与信息产业“十二五”规划编制工作依据省、市信息化办公室关于编制信息产业与信息化“十二五”规划的通知精神和区政府关于郑州市金水区“十二五
11、”规划编制工作的实施看法要求,仔细做好我区信息化与信息产业专题调研,组织各委局、专家及企业各类调研座谈会多次,在信息化与信息产业“十二五”规划修改阶段,组织各局委、街道办事处、企业人员参与的规划征求看法座谈会3次,目前,已完成“十二五”规划的评审稿。3、接着完善全区信息化建设数据库。加快数据企业数据库建设,在去年工作的基础上完善企业数据库,并将企业数据库进行归类、细分,并在现有技术的条件下有效地实现信息化资源的集中和数据共享,为宏观经济决策和监督管理供应有力的信息化支持。4、做好网络信息平安工作高度重视网络与信息平安工作,依照金水区电子政务平安管理方法,金水区机关办公网络平安保密管理规定等管理
12、方法和制度,在提高网络和信息平安的意识的基础上,在制度上加以规范和完善。定期巡检,保障网络信息平安,让大家充分相识信息平安的重要性,提高警惕。半年来,无任何信息平安事务发生。5、建立信息化信息员队伍。为完善管理体制,健全工作机制,有效整合信息资源,加强沟通沟通,促进我区信息化建设和信息产业的快速发展,区政府下发了关于成立金水区信息化信息员队伍的通知,于4月底完善了金水区信息化信息员队伍,建立了一套信息收集整理、处理发布运行工作机制,为信息化建设工作的圆满完成打下了基础。6、担当文化环境整治相关工作,对辖区互联网企业进行宣扬整治。为了充分落实郑州市委市政府关于创建文明城市的有关要求,向辖区互联网
13、企业下发了互联网相关企业平安管理及行业自律倡议书,要求企业自觉遵守国家法律、法规,大力弘扬社会主义优秀传统文化和文明道德准则,自觉履行互联网行业自律公约,坚持自我约束,实施行业自律,自觉强化自律行为,虚心接受社会监督,主动开展自查自纠,树立业界良好形象;自觉履行法定义务,担当应尽的社会责任,坚持文明办网,不制作、不发布、不传播网络淫秽色情与低俗信息,构建绿色网络文化空间。7、组织我区获得市20xx年度其次批信息化发展专项资金项目的企业与市信息办签订项目合同、主动协调市信息办和区财政局,争取专项资金尽快拨付。8、对省、市、区20xx年度信息化发展专项资金项目扶持企业进行季度审核,汇总审核结果并向
14、存在问题的企业下发整改通知书,同时接着跟踪项目进度及资金运用状况。9、根据市工信委统计电子信息产业规划重点企业20xx年企业销售收入数据的通知要求,主动开展统计工作,并刚好上报。10、抽调人员至诚泰担保客户信访稳定组进行维稳工作。11、组织企业、科技园区、杨金工业园等参与郑州市工信委、市信息办对我区软件产业和集成电路产业发展状况的调研。信息工作上半年总结(2) 调研会上,各个园区及电子信息产业企业广言献策,对区信息化工作提出了很好的建议。通过座谈会了解到企业的需求及发展中的困难,明确了今后为企业服务的方向。13、参与市信息办组织的“郑州市十二五信息化城市建设规划专家评审会”。14、信息科在20
15、xx年上半年还做了其他一些工作。参与市委组织部组织的数字社区研讨会。参与市信息办召开的20xx年度信息化发展专项资金通报会。4月份为推动我区社区信息化建设,跟随市信息办到天津、深圳等先进城市到观摩学习,并刚好向市信息办报送信息化建设考察报告,从而拓宽了成员的学问面,为推动我区社区信息化工作的开展也供应了新的思路。另外我区农村信息建设开展有序,全区电子政务建设也取得了新的进展,实现了信息资源的互通和共享。半年来,信息科虽然取得了一些成果,但我们醒悟的相识到在信息化管理体制中存在条块分割、各自为政、重复建设、低效运营、资源分散、“信息孤岛”等问题。在下半年里,信息科将实行有效措施,一是加强科室内部
16、管理,进一步健全各项工作制度,建立每周集中学习工作机制,利用网络、现实资源,学习先进的管理理念及最前沿的信息化学问,用“请进来”与“走出去”相结合的方式,强化科室人员培训,提高科室人员的整体素养;二是强化信息科工作职能,落实管理责任,确保信息化工作组织有力、体系健全、形成一套科学化的管理流程,切实提高工作效率;三是协作区电子政务中心接着做好全区电子政务建设工作,提高电子政务应用水平,努力推动全区信息化又好又快发展。上半年个人工作总结 篇3在这半年的时间里,我接受项目上领导的支配,担当神木金澜小区一区现场施工员的工作。将我所做工作总结如下:8月份主要是加强相关的理论学习,刚好给自身充电,平常工作
17、的时候不遗忘学习,利用平常工作之余抓紧时间用功学习,对施工图纸、相关标准图集、施工技术相关管理规范有了基本的相识和了解,并于本月参与公司组织的施工员考试。熟识了现场工作环境,并且与劳务、监理、甲方搞好了关系,有了很好的沟通。9月份到10月份担当一区混凝土工长对现场的管理工作有了基本的了解,懂得了初步的管理程序,对每天的任务和工序做到了心中有数,在混凝土的浇筑之前参加模板验收和会签单的收集,以及人员落实、现场振捣设备等检查。在混凝土浇筑的过程中,留意混凝土的浇筑依次,部位的正确浇筑,振捣、标高、坍落度的限制,试块留置和不同天气下防护措施。浇筑完成后要进行即使的养护、凿毛,对浇筑后混凝土的外观进行
18、检查、修补,并刚好做好混凝土工程检验批内部资料,另外9月份起先进行实测实量的检查工作,并做好记录,始终到11月份结束。11月份前期在一区13#楼顺当封顶的状况下,接着进行13#楼女儿墙、机房层、后浇带以及甩项构件的混凝土浇筑工作,后期主要进行一区实体实测实量检查记录单的整理,混凝土小票的整理,混凝土质量限制资料的整理,以及一区车库、地下室、127层、女儿墙、机房混凝土检验批内部资料的收集、整理、对未完成的检验批进行刚好的补全。12月份目前应领导要求做了一个项目抹灰专项施工方案。半年的时间不长也不短,对自己的工作也有了初步的相识,首先对作为混凝土工长一职我已经有了基本的管理方法和程序,对混凝土的
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