实用的办公室工作总结5篇.docx

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1、实用的办公室工作总结5篇好用的办公室工作总结5篇总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现状况加以回顾和分析的一种书面材料，它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用，不如我们来制定一份总结吧。总结怎么写才不会一模一样呢？下面是我为大家收集的办公室工作总结6篇，欢迎大家共享。办公室工作总结 篇1我们办公室在局领导的干脆领导下，始终以粮食工作全局服务为动身点，坚持以服务领导、服务机关、服务企业为核心，仔细履行办公室各项职能，主动稳妥、扎实而有效的开展各项工作。使上传下达、文件传阅、政务信息、档案管理、文字资料、平安保卫、机关后勤、学习活动等方面工作取得了肯定成果。下面就办公室今年以来各项工作状

2、况向领导作以简要汇报，不妥之处敬请指责指正。一、工作状况。1、刚好完成了局机关的上传下达、文件传阅任务。共收到上级来文277件，均按标准程序和要求进行传阅。2、圆满完成了文字资料工作。一是为市粮局、县委、政府信息中心供应了有参考价值的文字信息100多篇;二是材料拟制，先后帮助局领导制订起草了涉及全局工作的规范性文件以及开展各项活动总结及年度工作汇报40多份;三是高质量高标准的完成了文字资料档案整理工作，经过整理，归档文件85件;四是会议及学习筹备，刚好为局机关支配布置会场，保证了会议及学习活动的顺当进行。3、做好机关平安、卫生、车辆调配、后勤管理等各项工作。刚好支配机关节假日及汛期值班，完善值

3、班及门卫值班制度，加强夜间值班、保证电话24小时畅通，确保机关平安。并定时组织人员搞好院落和楼道卫生及院落花卉管理。加强车辆管理，建立用车登记及派车制度。打印审批登记及耗材登记，完善了后勤管理制度，保证局机关及各项工作的顺当进行。4、走访慰问老干部。今年春节前对全系统的离退休、内退干部职工进行了春节慰问活动，并送去慰问品，同时也送去了党对老同志的关怀和暖和。5、开展专题活动方面。根据县委的部署，结合我局的实际状况，我们开展了创先争优活动，在开展活动时，分别制订了实施方案和学习安排，分阶段分步骤地进行了宣扬、学习、探讨、总结。先后召开了不同类型会议10多次，收集心得体会60多份，征求各种看法、建

4、议100多条。通过这些活动，大家提高了思想相识，理清了工作思路，增加了干工作的自觉性和主动性，精神状态和工作面貌面貌一新。6、主动完成了局领导临时交办的工作任务。二、存在的问题。在局领导的正确指导下，经过办公室全体人员的精诚合作和共同努力，取得了一点成果，但这与领导的要求还有一段距离。工作中或多或少的存在着一些问题和不足，主要表现在：1、办公室人员有待加强学习理论学问，提高政治业务水平和综合素养，尽快培育成能适应各项工作的多面手。2、工作质量要求不高，工作缺乏主动性，只限于局领导交办的工作，尽量去做，缺乏开拓创新精神。三、工作安排坚持以服务领导、服务机关、服务企业为核心，以人为本，凝合力气、务

5、实创新、工作效率再加快、工作实力再加强、工作水平再提高，力争使办公室各项工作有新起色、新提高，取得新突破。1、文字材料起草要刚好可用，上报信息要力争位居前列;2、文件收发、打印工作要刚好精确保密，档案管理工作达到标准要求;3、党组会记录工作要肃穆仔细负责;4、加强机关后勤及车辆管理，树立节约意识，加强车辆管理，树立平安意识，司机出车肯定要遵守交通规则，不出任何责任事故;5、精神文明建设和思想政治工作要常抓不懈;6、确保机（平安保卫部工作总结20xx）关平安、刚好支配好节假日值班工作。7、主动做好领导临时交办的各项工作任务。办公室工作总结 篇220xx年，办公室将在学校党政的领导下，仔细贯彻党的

6、教化方针、政策，遵照上级部门的指示、确定，以学校总体工作目标为中心，以为学校、为老师、为学生服务为己任，加强学习，努力提高自身素养，在广阔教职工的支持和协作下有目的、有条理、高效益地开展工作，充分发挥办公室的职能。本年度学校办公室安排做好以下几方面的工作：一、常规工作1.刚好收发书面和网上文件，并交校长批阅，依据校长的批阅看法，转达给相关处室办理或通知相关老师。2.刚好向县教委和其他上级部门上报各类学校的工作材料。3.刚好出好会议通知、工作支配通知、节假日放假支配等通知。4.做好学校行政会议、老师会议和其它重要会议的记录工作。5.负责起草并拟定好学校各种规划、安排、决议、总结、通知、通告等。6

7、.支配好学校每周及节、假日的行政值班工作。7.管理好学校印章，实事求是地开具各类证明和学校对外介绍信。8.进一步加强办公用品管理 ，以及来人来客的接待工作。9.涵接好学校与其他单位及部门的工作，促进学校方方面面工作的顺当开展。10.加高校校的宣扬报道，扩高校校的影响力和知明度，为学校发展营造一个良好的氛围。二、重点工作1.帮助校长督促校内各职能部门主动做好工作，坚持每月对各部门常规工作开展状况进行一次统计，做好记录，刚好向校长反馈信息，为学校决策供应参谋。2.进一步做好各部门的统筹协调工作。坚持重大问题归口报告；上情下达，下情上达要刚好、精确；做各部门之间沟通的桥梁，维护好学校班子的团结，提高

8、工作效率。3.广泛了解与学校有关的外部信息和上级精神，做好上传下达，拓宽信息半径，增加信息密度；刚好了解和收集学校各项工作的开展状况，加强与各处室的信息沟通，刚好以书面和小黑板的形式向广阔教职工和社会通报学校的工作动态和办学成果。4.加强与新闻媒体的联系。 努力扩高校校在社会上的影响，提高学校知名度，促进社会和家长对学校的了解，增加办学的信誉度。5.促进档案管理规范化。依据档案工作要求，进一步建立和规范分门别类的文书、基建、教学、照片等各类档案，提高档案的查阅效率，努力为学校工作服务、为师生服务；要刚好做好各类检查评估的材料打算和归档工作；要仔细细致正确地做好各类报表数字的统计、核对工作，刚好

9、报送，统一存档。6.建立证件保管和运用的责任人制度。7.做好学校考勤、考核及其它方面的统计汇总工作，并刚好报相关领导查阅。9.进一步完善行管服务人员岗位职责，定期督促、检查落实状况。办公室工作总结 篇3一、工作总结：(一)工作内容1. 周末晚点会议记录;2.年级办公室的借用;3. 购买金嗓子喉片，供建党90周年唱歌的同学服用;4. 与马列部长到年级办公室查看办公室作为党团活动室须要更新哪些物件;5. 与马列部一起写好申报党团活动室须要更新哪些物件的相关文件;6. 帮助马列部做好08级党团活动室申报院评的相关工作;7. 到行政楼宣扬部领取两会专题材料并将本年级每班两本共计16本给马列部;8. 做

10、好吴献、陈丽贞等四位同学本周末到厦大向年级经费借用两千元的工作。(二)工作中出现的问题1.年级经费的报销出现有人反映“办公室的钱”难拿;2.部分两委购买物品干脆叫办公室购买;3. 办公室借用单位还是没有打扫办公室，甚至产生一些垃圾。(三)初定解决方案在下次两委会时关于以上问题我们会在两委会时在会上向大家说明，让大家对办公室的日常工作更加了解。(四)所得收获1.与其他部门合作，本次党团活动室申报院评，这对团队合作实力有所帮助，学会合作是项技能2.到行政楼领取材料，学会与领导沟通3.学会与人共享工作阅历等二、工作安排：(一)部门内部管理1.定时召开沟通会，与各班级保持紧密的联系，确保年级及各班级工

11、作的顺当开展。2.有问题提出来，大家一起解决。(二)活动安排1.接着做好办公室的借用及年级经费的管理，两委会议记录和周末年级晚点记录;2. 接着刚好传达辅导员的通知;2.由于办公室这个部门的特别性，常常会接到一些临时的工作，因此我们没有完整的活动安排。办公室工作总结 篇4综合办公室是公司总经理室干脆领导下的综合管理部门，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，工作也千头万绪，有文书处理、档案管理、文件批转、人事管理、薪资管理、选购管理等。工作虽然繁杂琐碎，综合办公室三名人员各司其职，分管行政、人事、选购工作，人员虽然很少，综合办公室人员工却分工不分家，在工作上相互激励，相互学习。过

12、去的一年，综合办公室在公司领导的关切和帮助下，在全体员工的不懈努力下，各项工作有了肯定的进展，为09年工作奠定了基础，创建了良好的条件。为了总结阅历、找寻差距，促进部门各项工作再上一个台阶，现将20xx年工作总结汇报如下。一、综合办公室行政管理工作：1、仔细做好综合办公室的文件整理工作20xx年1月至11月，根据公司要求拟定综合性文件、报告96份;整理对外发文xx7份;整理外部收文125份，综合办公室已仔细做好相关文件的收、发、登记、分发、文件和督办工作，以及对文件资料的整理存档工作。2、帮助公司领导，完善公司制度依据公司运行工作实际，帮助公司领导相继完善了规章制度汇编、员工手册等规章制度。通

13、过这些制度，规范了公司员工的行为，增加了员工的责任心。对在公司召开的会议，会前做好签到本、茶水、椅子、会议通知、车辆接送等各项打算工作，保证会议按时召开。会后完成记录报总经理室。对在公司外召开的会议及接待，刚好根据通知要求做好酒店、车辆等预定工作，并做好相关费用的结算工作。5、组织支配各项活动xx年综合办公室组织支配了各种形式的活动，得到了各部门、项目部的支持。元月份组织各部门、项目部员工参与抗雪救灾活动;4月份在指挥部领导下组织了公司团员参与了植物认养活动;5月份起组织全体员工向地震灾区捐款的活动，三次捐献共筹得善款一万三千余元，物资若干;6月份组织员工参与迎奥运火炬方队，为奥运圣火在合肥的

14、顺当传递贡献了自己的力气，同期，组织各项目员工开展从细微环节入手，提高服务质量大探讨活动二、综合办公室人事管理工作1、依据须要，刚好做好人员聘请及现有人员潜力开发工作人员聘请是综合办公室人事管理工作中的重点，xx年随着政务区各项配套设施的建成，物业基层人员处于一人难求的局面，为打破僵局，综合办公室采纳多元化聘请手段，与劳务公司签订基层员工用工协议;与周边街道办事处联系输送街道辖区内适龄人员。2月份，公司顺当接管天鹅湖畔小区，综合办公室迎难而上，高效、刚好的完成了小区基本人员配置。截止11月份，公司目前在岗人员941人。3、加强档案、考勤管理，确保劳资无误发放xx年下半年，在外借一人的协作下，对

15、公司相关的员工档案、考勤卡等进行了整理，目前档案管理工作基本能达到领导的要求。在劳资管理方面，综合办公室人事管理人员一丝不苟，对公司各部门、项目部送交上来的考勤表、加班表反复核对，发觉疑问刚好汇报，不造模糊不清的帐表，按时将工资表送交财务。4、做到合法用工，完善劳动合同签订和社会保险入户、转出工作xx年1月1日新的劳动合同法实施，这就要求，对每位新入职员工都须签订劳动合同。变更了以往一贯试用期后签订合同的做法，新的规定在无形中加大了劳动合同签订和社保办理的工作量，综合办公室人事管理人员在日常工作细致核对每位员工的信息，以保证在劳动合同签订和社保办理中不出错。由于物业公司一线员工众多，自我爱护意

16、识欠缺，在日常工作中常常会出现一些意外损害，xx年申报工伤20余起。另，公司于5月份顺得通过公司员工的各项保险基数核定工作。5、加强绩效考核，制定了合理的方法选购部按项目部和施工单位上报的选购安排公开招标，邀标单位都在三家以上，有的多达十余家，并且邀标谈质论价全过程总经理室、财务部、律师办、选购全参加，增加阳光选购透亮度，真正做到降低成本、爱护公司利益。三、围绕限制成本、选购性价比最优的产品等方面开展工作20xx年度综合办公室选购围绕限制成本、选购性价比最优的产品的工作目标，在充分了解市场信息的基础上进行询比价，注意沟通技巧和谈判策略。要求各长期合作供应商在合同价位的基础上下浮5-8个百分点(

17、当然针对部分价格较高而又不降价的供货商我们也做了局部调整)。同时调整了部份工作程序，增加了选购复核环节，力求最大限度的限制成本，为公司节约每一分钱。进一步加强对供应商的管理协调20xx年综合办公室选购进一步加强了对供应商管理，本着对每一位来访的供应商负责的看法，对每一位来访的供应商进行分类登记，确保了每一个供应商资料不会流失。同时也利于采供对供应商信息的驾驭，从而进一步扩大了市场信息空间。建立了合格供方名录，在进行邀标报价之前，对商家进行评价和分析，合格者才能进入合格缩减选购时间，力争项目所需特殊刚好到位综合办公室选购在总经理室的大力支持下，缩减选购时间，刚好无误的将天鹅湖畔小区所需物品选购到

18、位;完成政务综合楼、体育中心外墙清洗工作、绿怡、汇林小高层电梯维保工作以及各部门、项目部所需物品的的选购工作。四、成果的取得离不开总公司领导的正确领导，也离不开各部门的大力帮助协作和支持，我们在充分确定成果的同时，也看到了本部门存在的问题：1、由于综合办公室工作较琐碎，工作上经常事无巨细，每项工作主观上都希望能完成得最好，但由于实力有限，不能把每件事情都做到尽善尽美2、对公司各部门有些工作了解得不够深化，对存在的问题驾驭真实状况不够全面，从而对领导决策应起到的参谋助手作用发挥不够。3、抓制度落实不够，由于公司事物繁杂，因而存在肯定的重制度建设现象。4、公司宣扬力度有待加强。5、对公司其他专业业

19、务学习抓得不够。这些都须要我们在今后的工作中切实加以解决。20xx年即将过去，新的一年将要到来。在新的一年里，我们将接着围绕公司中心工作，克服缺点，改进方法;深化调研，驾驭实情;加强管理，改进服务;大胆探究综合办公室工作新思路、新方法，促使工作再上一个新台阶，为公司的健康快速发展作出更大的贡献。现将20xx年工作安排汇报如下：一、加强沟通，抓好宣扬工作xx年综合办公室将依据公司工作实际须要，制定相应制度执行状况反馈表，并时时跟踪，对相关制度进行修改、完善，使其更加符合公司工作实际的须要。二、完善绩效考核制度，使之更有序进行20xx年公司试行绩效考核以来，截止目前，取得肯定成效，也从中得到肯定的

20、阅历积累。但在详细操作中，还有很多地方急需完善。20xx年，综合办公室将此目标列为本年度的重要工作任务之一，其目的就是通过完善绩效评价体系，达到绩效考核应有效果，实现绩效考核的根本目的。绩效考核工作的根本目的不是为了惩罚未完成工作指标和不尽职尽责的员工，而是有效激励员工不断改善工作方法和工作品质，建立公允的竞争机制，持续不断地提高组织工作效率，培育员工工作的安排性和责任心，刚好查找工作中的不足并加以调整改善，从而推动企业的发展。20xx年，综合办公室在20xx年绩效考核工作的基础上，着手进行公司绩效评价体系的完善，并持之以恒地贯彻和运行。三、完善培训、福利机制。企业的竞争，最终归于人才的竞争。

21、目前公司各部门、项目部的综合素养普遍有待提高，xx年综合办公室将依据实际状况制定培训安排，从真正意义上为员工带来帮助。同时，20xx年7月份起先的全体员工大体检活动，在广阔员工中得到了认可，增加了员工对企业的信任及确定。xx年综合办公室将希望接着为员工能争取到此类的福利活动。四、完善xx年各类物品的选购招标工作走向市场，了解市场行情做好采价打算，对全部选购物品要严把质量关，设备、工具类肯定要做好售后修理保养，主动听取相关专业人士对所购物品及选购工作所提出的良好建议看法。以上总结安排妥否，请领导批示!办公室工作总结 篇5一、基本状况20xx年，区人口安排生育与卫生局进一步实行条例，加强组织领导，

22、深化政府信息公开内容，拓展公开形式，健全工作机制，加强学习培训，强化监督检查，提高部门工作透亮度，努力保障公民、法人和其他组织依法获得政府信息，充分发挥政府信息对群众生产、生活和经济社会活动的服务作用，推动全区人口计生、卫生信息公开工作迈上新台阶。（一）加强组织领导。成立局党务、政务信息公开工作领导小组，统一指导、协调、推动和监督公开工作的全面开展。明确分工，局办公室为政务信息公开职能科室，各科室刚好供应各科室应公开的相关内容，经分管科室负责人同意，政务信息公开分管领导同意后方可公开，确保各类信息精确。（二）健全工作机制。着重在主动公开和依法申请公开上下功夫，建立健全全局信息公开长效机制，更新

23、了信息采集与发布流程，完善了政府信息公开的保密审查制度，提高了人口计生、卫生信息公开工作的规范化水平。依据党务、政务公开工作要求，明确全局班子成员和各科室负责人工作责任，把党务公开工作纳入全局各科室年度工作目标考核。（三）深化公开内容。主动公布与公众亲密相关的重大事项和以便民利民为目标，不断提升公共服务信息的普及性和便捷度。刚好公布相应数据，在与人民群众生活亲密相关的领域如再生育审批等方面进一步加大了信息公开力度，对这些公共服务项目的受理条件、办理程序、受理部门、办结时限等内容进行了公开，使社会公众刚好知晓。二、主动公开政府信息状况截至20xx年底，我局共累计主动公开政府信息249条，本年度新

24、增的主动公开信息78条。在信息公开刚好性方面，做到主动公开信息书目刚好更新，刚好网上公开，并刚好更新完善了政府信息公开指南。在信息公开内容方面，加强政策法规、规划安排为主的公文类信息和日常业务工作产生的相关信息的公开。公开信息主要集中在与社会公众关系亲密的领域。三、依法申请公开政府信息状况我局20xx年度受理信息公开件为零。四、政府信息公开询问处理状况20xx年度，我局共接受群众询问电话接听7人次。五、复议、诉讼和申诉状况我区20xx年度未发生针对本局的有关政府信息公开事务的行政复议、诉讼和申诉。六、政府信息公开支出与收费（一）工作人员状况：我局设立了1个信息申请受理点，配备1名兼职工作人员。

25、（二）与诉讼（行政复议、行政申诉）有关的费用支出：与诉讼（行政复议、行政申诉）有关的费用支出尚没有发生。（三）对公民、法人和其他组织的收费状况：对公民、法人和其他组织的收费状况为零。七、主要问题和改进措施20xx年，我区政府信息公开工作在深化政府信息公开内容、完善政府信息公开的体制机制等方面取得了新的进展，但政府部门主动公开政府信息内容与公众的需求还存在一些差距。（一）主要问题一是对政府信息公开工作的必要性相识不到位；二是政府信息公开的刚好性还不够；三是公开内容有待进一步深化；四是政府信息公开工作专职人员缺少，队伍建设有待加强。（二）改进措施一是加强政策宣讲。通过全局干部职工会议，向工作人员宣讲有关政府信息公开的政策法规、当前推动政府信息公开的必要性，提高对政府信息公开的思想相识。二是进一步加强督查指导。不定期地对全局各科室信息公开工作进行督促检查，刚好发觉并解决工作中存在的问题，推动政府信息公开工作深化开展。三是进一步完善工作机制。建立、健全政府信息公开制度，主动探究对政府信息公开工作的考评机制，形成长效工作机制，保障政府信息公开工作依法、有序、规范进行。四是进一步加强政府信息公开队伍建设。强化对政府信息公开工作详细负责人员的培训，通过出台相关制度保障相对较专职的工作人员，为政府信息公开各项工作顺当推动供应人才保障。