2022年全国国家电网招聘(人力资源类)考试题库自测300题附下载答案(广东省专用).docx

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1、国家电网招聘职业考试题库一 , 单选题 (共200题，每题1分，选项中，只有一个符合题意)1、在组织运行方面，形成所有领导活动基础的是（ ）A.领导行为方式B.领导类型C.决策D.领导素质【答案】 CCV5F8X4C4Y7O7Y1HU3D9V8H10Z4N4C7ZV6N10F1K7R4Z1O52、（ ）用来自评价中心的信息确认潜在的新领导候选人。A.辅导者B.加速站C.培训者D.领导技能【答案】 BCF2H10O2R8G9B3A1HT3P2S7I1B9G9H3ZS10F4O6T7P10J4K13、地下水质量保护的原则要求利用污水回灌、污水排放、有害废弃物的堆放和地下处置，必须经过()，征得环境

2、保护部门批准后方能施工.A.水文条件分析B.环境地质可行性论证C.环境影响评价D.地质水文勘查【答案】 BCT4U10Z8I2W7S7Q3HG4V6S10J9X7Y9F10ZH4O7E4V3T6G9K44、在员工素质测评标准体系中，国家公务员的选拔标准属于（ ）。A.效标参照性标准B.能力考核性标准C.素质考核性标准D.常模参照性标准【答案】 DCB2A8Q6E10P3N3J4HM3M5X3S4F4L10Z7ZI10X1J3M5I3A3W75、（2015年）根据声环境质量标准，下列区域中，属于2类声环境功能区的是（）A.康复疗养区B.居民文教区C.物流仓储区D.商业金融区【答案】 DCW5U7

3、S3F10K2T3Y5HJ10Y5Q10H7F9D5Q3ZD8U4R5R3Q5H2G36、在一些大的公司中，低层次的一般员工通常采用下列哪一个为对象的考评方法？（ ）A.行为或品质特征B.关键事件C.结果D.实际产出结果【答案】 ACZ9A10X7G4W1C9Q3HZ4D9E6Z5N7T9C10ZX2Z3Y9B10T7T1M27、为了弥补由于岗位数量少而给员工薪酬带来的损失，薪酬等级之间的薪酬标准（ ）。A.不可以重叠B.必须重叠C.可以重叠D.必须连续【答案】 CCD1C8L7Y5K5E9T8HI5O10M5W8T5Y1A7ZQ5Z10S2V7M5M10J38、对员工而言，绩效管理不具有的功

4、能是（ ）。A.规范行为B.互相激励C.互相竞争D.展示才能【答案】 CCI2N4T10A4Z10R2U5HV4T2M7A1V9I8D3ZY10L2I5D4V1Z8G79、合同履行中行使先履行抗辩权的方式是( )。A.不履行合同B.终止履行合同C.中止履行合同D.要求对方履行合同【答案】 CCV9H2R3A7G10P1Q5HX3M10X9M9F6H4E4ZS4S4U8S4K9Z9V610、（2015年）根据社会生活环境噪声排放标准，关于受稳态噪声源影响的边界噪声测量的说法，正确的是（）。A.必须测量昼间最大A声级B.必须测量夜间最大A声级C.必须测量昼夜等效声级D.只需测量昼间.夜间1min的

5、等效声级【答案】 DCE4I6A7X2E8D8U8HG8A8T4F4N8N5Y5ZF7X2H9K2U4X4J211、下列不属于H型组织结构优点的是（ ）。A.母、子公司都是独立法人B.母公司不用承担子公司的债务责任C.大大降低了母公司的经营风险D.通过股东大会和董事会来加强对子公司的控制【答案】 DCJ5P9N7Y2G9S3G8HS7U2E8W6Q3E2X7ZA8X1H5O4H9L10V412、根据建设项目竣工环境保护验收技术规范生态影响类，下列调查内容中，不属于生态影响调查内容的是（）。A.工程临时及永久占地情况B.工程影响区域内河流、水源地的变化情况C.工程影响区域内植被类型、数量、覆盖率

6、的变化情况D.工程影响区域内不良地质地段分布状况及工程采取的防护措施【答案】 BCP2E5T3S7G8V5F2HN6Q8D7A1X3W4H3ZJ3Y8U9I8D7D3K813、-家公司在某年年初的工作会议上提出，力争在本年度实现利润2亿元。如果从计划工作的表现形式看，此计划是（ ）。A.战略B.宗旨C.使命D.目标【答案】 DCV8B1L1C1E5R3A8HG6F10H5V10D8U4M6ZN2W6M8Q3B8F2D214、在需求层次理论中，对管理人员职位级别的认同属于（ ）的需要。A.安全B.社会C.自尊D.自我实现【答案】 CCA10S7I9E1V8K9O8HB3P2G9P3G8K6R1Z

7、S7T1F7H2V7K5O315、根据环境影响评价技术导则地下水环境，下列地下水水质指标中，需要现场测定的是（）。A.pH值B.色（度）C.浑浊度D.总硬度【答案】 ACZ10B8J7H6I3Q2U5HW10T8E8R4F5Q5A2ZV7E5K3J3D1A4R716、企业与股东、银行、新闻媒体之间的沟通属于（ ）A.内部沟通B.纵向沟通C.外部沟通D.横向沟通【答案】 CCQ4X1Y3N1R5P2Y7HM9G2T8A2S5N6M6ZC1K1D8X8D8U8K617、从决策的基本属性来看，决策是（ ）。A.不以人的意志为转移的活动B.以人的意志为转移的活动C.客观规律的真实描述D.客观规律的真实

8、反映【答案】 BCE7Z7E4P2F4J2P3HN10F1J3R4S8Y1E4ZK6F2R8O5N7E6C1018、某一测试问卷中有一道题是：“你对Java语言的掌握程度如何？”，选项为“A精通；B善于；C尚可”，在这里，“精通”“善于”“尚可”是指（ ）。A.指标B.标度C.标记D.标准【答案】 BCM7D8I8O4G10O2L3HN7H3L2L7L3T5Z6ZJ2X2W10P9Z6P1W919、劳动组织优化不包括（ ）。A.工作时间的合理组织B.技术型和工艺性工作的合理组织C.作业班组的合理组织D.准备性和执行性工作的合理组织【答案】 BCZ2F10H1R1O3X7V6HN8X9K5W4S

9、8W9L7ZJ2Q5J1V2S3J7W820、职务与职位的主要区别不包括（ ）。A.职务主要强调的是规定员工应该承担工作的内容和要求B.职位主要强调的是工作任务的地点和时空条件C.职位是对其所承担的任务内容和特点的高度概括和总结D.职务反映了员工所承担的工作性质【答案】 CCQ2R6T1H8A2I1N3HR9X3M6U10C2I9J4ZX3S2O9O4R1J7A221、决策的关键性特点既要求决策要有合理的程序，又要求决策要有（ ）A.科学性B.法律依据C.前瞻性D.规范性【答案】 BCP1F10D8M5X4B5F3HP4D7F4H10H8C4D2ZS3D10Q1V2W10U6H222、（ ）是

10、中国的特殊称谓，国外没有相应的名词。A.公司B.企业C.事业单位D.法人【答案】 CCU3C7M3T4Y9B6F5HK2P4Q9W1Q5I1X4ZU3N8W3N4V2T4M823、具有中国特色的现代人力资源管理理论的三大基石不包括（ ）。A.定编定岗定员定额B.员工的绩效管理C.员工的引进与培养D.员工的技能开发【答案】 CCY4Z7K7Q10S7O7X9HM5G6A4K8A1T2P9ZZ2N3C8R2Q4I5N324、计算地基中的附加应力时，应采用（ ）。A.基底附加压力B.基底压力C.基底净反力D.地基附加压力【答案】 ACU9I5F5P8X7L3D2HI10F3N9R5H6T1I10ZA

11、1C6U3V5H1F1B725、我国由于技术和创新上的落后，卖8亿件衬衫才能换一架A380空客；100%的光纤制造装备、80%以上的集成电路芯片、70%的轿车制造设备都要依赖进口；电视机、手机、DVD的“心脏”全是别人的。我国虽然是出口大国、制造大国，但获取的利润却是十分微薄的，大量利润都被拥有核心技术的国外公司获取。所以说（ ）。A.创新是组织生存和发展的根本之道B.创新是提高效率之途C.创新是获得高效益之法D.创新是国家、民族兴旺发达之本【答案】 CCY7X10I7D5C4Q10G5HW5C9R8D7O1S8H6ZJ9W3O9D7W10G9A926、下列关于二级声环境影响评价工作的基本内容

12、要求说法正确的是()。A.声环境质量现状以实测为主，可适当利用当地已有的声环境质量监测资料B.噪声现状调查可着重调查清楚现有噪声源种类和数量，其声级数据可参照已有资料C.对噪声级变化可能出现的几个阶段，选择噪声级最高的阶段进行详细的预测，并适当分析其他阶段的噪声级D.针对建设项目工程特点提出噪声防治措施并给出最终降噪效果即可【答案】 ACN1D3Y7V2Q10T3U6HM1A9Q5K9B1J8P5ZN8B5T3P1W5Z8M227、双方目标的达成是一种正向关联的协商是（ ）。A.关联型协商B.双赢型协商C.竞争型协商D.合作型协商【答案】 DCB1P1H2J3Z10U4R2HS6Q4E8R9I

13、8A6C4ZN4P2M10H8M2L3H1028、在领导有效性中，最重要的权变因素是（ ）A.领导者自身的特点B.被领导者的特点C.领导的情景D.领导者与被领导者之间互动关系【答案】 CCD3Y5R10M6Q6N3M7HO10E2Z4L7G10P1P1ZM4S2K1Y9U5K9L129、下列关于一般工业固体废物第1类场和第II类场的场址选址要求说法错误的是()。A.所选场址应符合当地城乡建设总体规划要求B.应选在工业区和居民集中区主导风向上风侧，厂界距居民集中区800m以外C.禁止选在江河、湖泊、水库最高水位线以下的滩地和洪泛区D.禁止选在自然保护区、风景名胜区和其他需要特别保护的区域【答案】

14、 BCK3S8E3Z4B5O5V4HF7Y10X9X6N3H1Z9ZZ9S5V3D6M3A1L1030、决策的灵魂是（ ）。A.选择性B.目标性C.预见性D.主观性【答案】 ACC5M1Y6P4T3N5N9HH1I1K7Y9G8Q7U3ZC2B9G9U8B7B3H631、规划环境影响识别的内容包括对规划方案的影响因子识别、影响范围识别、时间跨度识别和()。A.影响方式B.影响规模C.影响性质D.影响途径【答案】 CCG2B6O2H8O10S7B10HN2R2Y10W7R3Y9W4ZA6L3V10K1E2R3L1032、薪酬管理的基本原则不包括（ ）。A.对外具有竞争力原则B.对内具有公正性原则

15、C.合理有效原则D.对员工具有激励原则【答案】 CCS8J4W5E9M6Q5I5HN1O7W3A10J5E9U7ZO10F6H2S8Y2K7W233、按照招标投标法实施条例的规定，投标人对开标有异议的，应当在( )提出。A.开标前B.提交投标书时C.开标现场D.确定招标人前【答案】 CCE9H1J1J6T8T4N3HU4W10H9V2A1Z2Z2ZJ9U2B2X2H10L7P134、能提高士气的沟通方式是（ ）。A.Y式B.轮式C.圆周式D.全通道式【答案】 CCF9I10C6R8U1C10L10HS6H3N2R5G6V3H8ZQ6N2R9G9V2F8G635、关于培训方法，以下说法正确的是（

16、 ）。A.网上教学的缺点是课程内容很难根据学习者的具体情况改变，不够灵活B.自学会影响工作C.个别指导法中，指导者不良的工作习惯不会影响新员工D.工作轮换法适用于职能管理人员【答案】 ACH1K9C4J4B7R1J10HO8H9A10W8E1R10A7ZF9L4T5I10N7O9N436、绩效管理系统设计包括绩效管理程序的设计与下列哪一项？（ ）A.绩效管理目标的设计B.绩效管理方法的设计C.绩效管理制度的设计D.绩效管理内容的设计【答案】 CCP5Q5V3Y3Q8K9U3HF2P5X9N2W9D9X10ZR3N10X9A9J1D2P737、绩效指标体系中，不属于按照重要性的大小进行分类的是（

17、 ）。A.企业指标B.关键绩效指标C.工作态度指标D.岗位胜任特征指标【答案】 ACS9Q3M2K7J4P7Y7HP7J1A1Q7N3K10V7ZA5M7N10S9I10A2T538、依据环境影响评价技术导则地下水环境（HJ610-2011），根据建设项目对地下水环境影响的特征，将建设项目分为()。A.一类B.二类C.三类D.四类【答案】 CCM3N10Y5H6A7V2I8HV3U7O6C2Q6F9I7ZV2U1U2L6Q7R5V1039、大气环境影响评价范围的直径或边长一般不应()。A.小于5kmB.小于1kmC.小于10kmD.小于3km【答案】 ACI1M10W6J1V9Q4S10HP3

18、B1B7U8W1T2Q2ZT4Q8X2N9Y10J6E240、以下关于成绩记录法的表述，错误的是（ ）。A.需要聘请外部专家参与评估B.由外部专家验证工作业绩是否真实准确C.与行为量表等考评方法结合使用，效果会更好D.该方法有很强的适应性和有效性【答案】 BCO1N3M10T8T10F10T7HA3U10W8S7M5M3S3ZE2T4F1J5F2M1E741、政治性价值观，以权力、地位为中心，强调权力的获取和（ ）。A.金钱B.地位C.知识D.影响力【答案】 DCD2M1U3U1W3B7V3HL8H4P4H4R2V2S8ZC4I5Q7Q8R7N8X142、反馈的频率不是很高，反馈的方向大部分是

19、单方向的工资形式是（ ）。A.绩效工资B.能力工资C.技术工资D.岗位工资【答案】 ACU5E6M2J1V8Q2P8HE1S4R5Y2I5M6J5ZZ6R10I2K8F10S6C343、二级评价项目大气环境监测点布置以监测期间所处季节的主导风向为轴向，取上风向为0，至少在约0、()、()、270方向上各设置1个监测点，主导风向下风向应加密布点。A.60,240B.120,240C.60,180D.90,180【答案】 DCM4W8H2A2J4V1J6HQ9B6K10J3I3B4Y1ZR6O2U10W7N7X10G744、改进岗位设计中，横向扩大工作的手段不包括（ ）。A.采用包干负责制B.用多

20、项操作代替单项操作C.生产工人参与制定计划D.在单调的作业中增加一些变动因素【答案】 CCS2H3W5C6L4N4Q3HA2V7T6Z4J5X10N9ZP7E10Y10E7S10E2J745、下列各种纠纷中，属于劳动争议的是（ ）。A.企业管理人员与职工思想意识观点不同引起的纠纷B.劳动者与用人单位因支付工资报酬引起的纠纷C.厂长与职工因个人债务引起的纠纷D.企业不服劳动监察部门因执行劳动法引起的纠纷【答案】 BCY2Z10J8P8B6C2A10HN2W9L9B9U1E6E7ZS10W2A2C8Y3C9P546、大气环境影响评价范围的直径或边长一般不应()。A.小于5kmB.小于1kmC.小于

21、10kmD.小于3km【答案】 ACX2O2M3B5Q8E6C8HD3H1V7G4S10K2J1ZH6K3U10X10N1W10D447、下列哪一项是员工工资的组成项目及各自所占比例？（ ）A.工资水平B.工资级差C.工资结构D.工资等级【答案】 CCF3W10I7P9B7L3Y5HF4V4S7O8K9N7O6ZX10E7T1K7B6E4G548、私有制社会不平等现象的主要表现形式是（ ）。A.阶级存在B.阶级地位C.阶级斗争D.社会革命【答案】 ACM4D5P1R8R7Q5I2HB2A1Q4T3J6R10M7ZA5A9I5L5Z2H6J349、下列方法中不属于生态现状评价调查方法的是()。A

22、.景观生态学法B.资料收集法C.专家和公众咨询法D.生态监测法【答案】 ACY10C5G5M6U7I5R8HZ8K5N6B7B5X10K1ZD4Y1D10D8I1D8J650、下列关于环境现状调查与评价说法正确的有()。A.根据建设项目污染源及所在地区的环境特点，结合各专项评价的工作等级和调查范围，筛选出应调查的有关参数B.充分搜集和利用现有的有效资料，当现有资料不能满足要求时，需进行现场调查和测试，并分析现状监测数据的科学性和合理性C.对一般自然环境与社会环境的调查，应充分调查D.对与建设项目有密切关系的环境状况应全面、详细调查，给出定性的分析或评价【答案】 ACH5F8O8F9J2Z7P7

23、HI2P1C9H7I10O3Z8ZQ2R1O5B2W10I8G1051、在培训课程诸要素中，下列哪项主要指教学程序的选择和教学资源的利用？（ ）A.教学策略B.课程内容C.教学模式D.课程教材【答案】 ACF2T10M3J3Y1F8N3HT9M9A4Q5U1G8X2ZK1Y7K9G5X6I9W752、对下属采取信任的态度，并与他们共同制定计划、设置目标、改进和检查工作，这种领导风格屈于什么类型？（ ）A.专权独裁式B.温和独裁式C.协商式D.参与式【答案】 DCI4A1K1O10M6Y2X5HM4W8F3F7E2F7V4ZW2J1K4T10E1B6S453、领导者更愿意界定自己和下属的工作任务

24、和角色，以完成组织目标的是（ ）。A.结构维度B.认可维度C.关怀维度D.尊重维度【答案】 ACD6K7S1L7G7P6E4HR10T6D1N6V2O9Y6ZT6I1E7I8L5A6V654、居民、文教区执行城市区域铅垂向Z振级昼夜标准值分别是()。A.70dB,67dB.75dB,65dBC.75dB,72dBD.80dB,80dB【答案】 ACL7R10Z9O6H7A9M10HG9W8E5N3E7M6A2ZB8G3S9C3M9D4R355、智力激励法的使用过程中产生的“链式反应”是指（ ）。A.每一个设想在时间上环环相扣B.设想之间具有合理的逻辑关系C.与会者由别人的启发而产生新的想法D.

25、与会者在回答其他成员的问题后提出新的问题【答案】 CCA4L5M6E4D5O2H4HI10U5K8F7M10F5R4ZT5A3H7G7D5I1P856、下列不属于产品保持或成熟期财务指标的是（ ）。A.市场占有率B.产品类别利润率C.投资周转率D.销售报酬率【答案】 CCG1Y2R3Z3R3G5B2HY7P9A6D8A6W8G10ZS6X1F5C5Y4Y1I357、在实际工作中，事实上不存在纯粹的（ ）。A.职能型组织结构B.直线一职能参谋型组织结构C.赢线型组织结构D.事业部型组织结构【答案】 ACB7P7E10R9S4O6X1HE2X8G10V7M4Q8E10ZG10E4K7B7U10L3

26、J658、职业教育不包括（ ）。A.就业前的职业教育B.农村职业技术教育C.就业后的职业教育D.特殊职业技术教育【答案】 DCD9J6C10B6K1I6G2HG2T4G5N6R5C4J10ZH4B6J2K7Z10M4H659、()是各个规划方案环境效益的基点，规划方案的取舍正是参照它的排序后决定的。A.备选方案B.推荐方案C.替代方案D.零方案【答案】 DCH10O8J6P9I7E3O10HZ3F1U9K1W10W6Q9ZU4F9Y7U5J10F6Q660、（2015年）某面声源宽a,长b，预测点位于面声源中心轴线上，与面声源中心的距离为r,根据环境影响评价技术导则声环境，关于该面声源噪声衰减

27、的说法，正确的是（ ）A.距离r加倍，衰减3dBB.距离r加倍，衰减6dBC.ra/，几乎不衰减D.a/rb/，几乎不衰减【答案】 CCP9T3U4T8Z9Q1M2HF6V5M5T3E4O9Z2ZA10E4H1E1G10I1M161、（ ）冲击了传统的“铁饭碗”制度，促进了企业劳动人事制度的改革。A.岗位轮换B.计件工资C.竞聘上岗D.内部选拔【答案】 CCT2G3X5F3O4Z8V5HE3J5D10N6E3I6U8ZJ4A7H3I5G5W9P662、企业法定代表人对本单位安全卫生负什么责任？（ ）A.直接责任B.安全卫生技术领导责任C.全面责任D.在自己岗位上承担严格遵守劳动安全技术规程的义

28、务【答案】 CCF1B3C3B6N9H9I5HP3V10H4F7Z7H4H9ZC1H8Y8J4V5R9Z163、双因素理论中，工作的丰富化、承担责任、成就感、认同感的需要是（ ）。A.激励因子B.保健因子C.满足较低级层次需要的因素D.成就需要【答案】 ACG7N6B4U2O2I6I3HR6D6V1F10L2X3S10ZX2E2I1R9J1O3U564、二级评价项目大气环境监测点布置以监测期间所处季节的主导风向为轴向，取上风向为0，至少在约0、()、()、270方向上各设置1个监测点，主导风向下风向应加密布点。A.60,240B.120,240C.60,180D.90,180【答案】 DCJ5

29、N2O2C8S5P4H6HV4U10W4S7W2Y6U9ZK10H1Y9F2L4O3V465、组织行为学把对个人今后所要从事的职业、要去的工作组织和单位、要担负的工作职务和工作职位的发展道路，作出设想和计划的过程称为（ ）A.事业生涯管理B.事业生涯设计C.事业生涯开发D.事业生涯发展【答案】 BCX7N5F10G6X8X7R8HG10W10Y9U5X2J5W5ZX7C8Y9M1U7H9W966、应急预案中的事故应急救援关闭程序与恢复措施的内容包括()。A.规定应急状态终止程序B.事故现场控制和清除污染措施C.事故现场善后处理，恢复措施D.邻近区域解除事故警戒及善后恢复措施E:事故现场解除事故

30、警戒及善后恢复措施【答案】 ACE6Z9S5Q10J3S10P4HL3I6R8P3F3M10W6ZZ7R8X6B1Y3U5U667、根据环境影响评价技术导则声环境，下列内容中，不属于声环境现状调查内容的是（）。A.评价范围内规划敏感目标分布情况B.评价范围内声环境功能区划分情况C.评价范围内现有主要声源种类和数量D.评价范围内现状噪声超标区内的人口数及分布情况【答案】 ACG8J2G4C2D8H5Y5HV4H2E6C9D10E5W2ZZ10Z7G6L9U3H8P368、动机具有三种机能：一是始发机能、二是导向和选择机能、三是（ ）机能。A.矫正B.提升C.过滤D.强化【答案】 DCD7I8K8

31、X10O10Q9P3HH9P1Q10S4B6K8P2ZW5K4L7N1G1F3X569、（ ）是组织的核心功能。A.凝聚功能B.整合功能C.管理功能D.服务功能【答案】 BCV7O6O7L8B7S6B4HI4B4Y3F5M2E8F3ZV9Y7V3I7V4C9K170、下列关于职业道德的说法中，正确的是（ ）。A.社会分工和专业化程度的增强，对职业道德提出了更高要求B.职业道德的稳定性特征，说明职业道德是稳定而不变化的C.职业选择属于个人权利的范畴，不属于职业道德的范畴D.职业道德与法律分属不同领域，二者没有关联性【答案】 ACY1X9C8G5G1F8E3HB5D4O9F6G10D9B1ZA5Z

32、9H2S3S5F1K871、某设备工程公开招标时，下列关于合格的投标人的描述，正确的有( )。A.能够提供合理报价B.具有完善的质量保证体系C.具有独立订立合同的权利D.具有良好的银行资信和商誉E.提供了足够的担保【答案】 BCK6U5U6U7U5B8H9HX8R5L2K1F4K4B3ZD4A7B8N8N2O10D372、下列关于常规大气污染物平均浓度数据统计有效性的说法正确的是()。A.TSP、PMB.SOC.TSP、PMD.SO【答案】 BCV9T8M10E8M4J8C1HF6Q8K8M9J1F8V9ZY6O2V1G3Q6H4W573、没有绝对的零点，只能作加减运算，不好作乘除运算的绩效考

33、评方法是（ ）。A.比例量表B.等级量表C.等距量表D.名称量表【答案】 CCC10S9A4T5Z8Y7Z1HF2U10B9L9S1Q6N3ZM5E3S8W1S1H4Y274、二级评价项目大气环境监测点布置以监测期间所处季节的主导风向为轴向，取上风向为0，至少在约0、()、()、270方向上各设置1个监测点，主导风向下风向应加密布点。A.60,240B.120,240C.60,180D.90,180【答案】 DCA7H3C3D8U9M9G8HR8Q7J9K9N9H7J5ZQ6Z1W5I6Y10N5D1075、在评估培训效果时，下列哪项更适用调查面窄、以开放式问题为主的调查？（ ）A.观察法B.

34、问卷调查法C.访谈法D.电话调查法【答案】 CCB5H5C8N7B2W8C1HH8Z7J6J10D10B6E6ZZ8W7S1K4P8H3M976、用人单位应当什么时候为其职工向社会保险经办机构申请社会保险登记（ ）。A.自用工之日起15日内B.自书面劳动合同订立之日起15日内C.自书面劳动合同订立之日起30日内D.自用工之日起30日内【答案】 DCD3K10K10D3P5Z6P6HV8M5S2W6I9G10K8ZE7R2U7J1E5S5F677、下列条件属于地面水环境影响评价工作级别划分的依据的是()。A.建设项目污水的排放量B.建设项目性质C.受纳水域的水质要求D.项目所在地环境特征【答案】

35、 ACT7U9G6Z7Y3S6B9HS7C1S10V4B1U3Z6ZZ5U7P7O1Y6F9A878、以下关于劳动争议的说法，正确的是（ ）。A.是否遵循法律规范和合同规范是劳动争议的实质B.只有存在劳动关系的情况下才会发生利益争议C.劳动争议产生的直接原因是劳动关系主体的利益冲突D.不存在劳动关系的劳动者可能成为劳动争议的当事人【答案】 BCY9U2Z9H4Z8T5S5HZ2I2S8M9E3X4L5ZR5P9U9F1T10A8S979、看了应聘者的资料，就认为他不错，这是面试考官犯了下列哪项的偏见？（ ）A.首因效应B.晕轮效应C.录用压力D.对比效应【答案】 ACI10O4U3K3B5Z2

36、Q9HF4F1P2T8G1F8Y10ZD10K7J5I8Q2Q1F780、把组织行为学的研究方法分为案例分析、现场研究和实验室实验三种研究方法是按（ ）进行的分类。A.研究目的B.研究可控性C.应用的广度D.规范程度【答案】 BCT3L3I10H8Y6V7A3HH5F6J9C4M3I3U2ZL4F1L8H10G4K3T481、在员工素质测评标准体系中，国家公务员的选拔标准属于（ ）。A.效标参照性标准B.能力考核性标准C.素质考核性标准D.常模参照性标准【答案】 DCS5G7W10Y9K2A10E8HW9R4S6W10G6X9W9ZN3K2X4D2Q1T2W882、下列不属于H型组织结构优点的

37、是（ ）。A.母、子公司都是独立法人B.母公司不用承担子公司的债务责任C.大大降低了母公司的经营风险D.通过股东大会和董事会来加强对子公司的控制【答案】 DCD3L3U3O5G3X7M4HU10U5H8H6Q10M9F7ZT6M2I10B10H8D9R783、被誉为管理心理学之父的是（ ）A.梅奥B.莱维特C.维卡D.斯克伯兹【答案】 BCA8U8Z3J3Y5S3G7HT5Z6T3L4Q1E10B7ZD6C3F6K4S7E9Y184、已知一组数据均值为3，标准差为1.58，则其离散系数为（ ）。A.1.90B.0.53C.4.58D.4.74【答案】 BCE3S7U7E9R5K8A6HX2K5

38、P6C10C8X10Z5ZE5E8G6G10L4I6C385、 某A级高度现浇钢筋混凝土框架一剪力墙结构办公楼，各楼层层高4.0m，质量和刚度分布明显不对称，相邻振型的周期比大于0.85。A.13000B.12000C.11000D.9000【答案】 CCA3K1H3G4T1F9L6HZ7K3E5B5H4Q3P10ZB5A4B6M1H4S5G186、岩石的饱水率就是（ ）。A.饱水系数B.吸水率C.饱和吸水率D.天然含水率【答案】 CCA2C7V6L5R3G9B10HZ8W3A6K8N2J8D4ZL7A8Q3P2U9F6L787、下列哪项是指导致行为或事件的行为者本身可以控制的因素？（ ）A.

39、内因B.归因C.外因D.知觉【答案】 ACL4T2R2R8R5F9L6HS9C6C9K8I3C3K4ZK6P10F7Z3O10B9T288、以下不属于360度考评方法的缺点的是（ ）。A.定量的业绩评价较少B.信息来源渠道广，但是从不同渠道得来的并非总是一致C.成本低D.可能会在组织内造成紧张气氛【答案】 CCR1R1T2N7R4V8U1HM4L2J4T10X3H1A7ZO7M4G3B4F2A4V989、（ ）是进行绩效考评的基础，也是绩效管理的关键。A.定义绩效B.岗位分析C.企业战略D.企业文化【答案】 ACT2K2J1T7W8E9I10HF9Y2E7P8I5K9X1ZZ3B8F9M7B2

40、D4U590、绩效管理制度作为绩效管理活动的指导性文件，在拟定起草时，一定要从企业（ ）出发。A.生产规模和管理工作水平B.实际生产状况和计划达到的生产要求C.生产规模和企业现实生产技术组织形式D.现实生产技术组织条件和管理工作的水平【答案】 DCV2H6J10M4E3R5O5HV8N6V5W5F3A9F7ZP9R1J3L5R10D10V791、在职业技能体系中，下列哪一项是保证？（ ）A.职业知识B.职业能力C.职业技术D.人文素养【答案】 CCY1V3P9R9D5C2Y2HO5T9I9Y1Y9F1U2ZO7S2F8R2J6O4L492、应急计划区中的危险目标包括()。A.装置区B.贮罐区C

41、.生产区D.运输区E:环境保护目标【答案】 ACV8X7P1P2E4U6I8HB8R3O3S7Q1Q7F6ZK4G8W1Y8Q1G10J593、引起土体变形的力是（ ）。A.总应力B.有效应力C.孔隙水压力D.自重应力【答案】 BCY2B4A1T2C3L6V1HI9B5U8P8B8B9T2ZE2O4O4W4G3P8T894、根据规划环境影响评价技术导则总纲，下列分析内容中，不属于规划分析的是（）。A.规划概述B.规划的协调性分析C.规划的开发强度分析D.规划的不确定性分析【答案】 CCA7J1P1W6O6M2C7HG1Y4S5O5S9X6V9ZP4J1R9R10W4C5P595、水工混凝土应根

42、据承载力、使用环境、耐久性能要求而选择（ ）。A.高强混凝土、和易性好的混凝土B.既满足承载力要求，又满足耐久性要求的混凝土C.不同强度等级、抗渗等级、抗冻等级的混凝土D.首先满足承载力要求，然后满足抗渗要求的混凝土【答案】 BCO8M2O5T9E5H6N8HQ6Y1O7B4W4A10G1ZW4R3Z7S1K3N3T796、按弯矩调幅法进行内力计算和配筋时，下列提法哪个是不正确的？（ ）A.弯矩调幅法既适用于连续梁也适用于简支梁，和弹性法相比，安全储备较低B.按调幅法计算时，调整后的截面相对受压区高度不应小于0.35，即0.35但需满足bC.按调幅法计算与弹性法相比，连续梁支座和跨中弯矩都大幅

43、降低，经济效果显著D.为保证塑性铰有较充分的转动能力，计算中要求调整后的截面相对受压区高0.35【答案】 BCO1T8Z7V6Q7M1S5HU9G4F8F2U2G10M3ZT7K8Y2F2Q2B9P297、根据规划环境影响评价技术导则总纲，下列分析内容中，属于规划协调性分析内容的有（）。A.给出规划的层级B.描述规划的功能属性C.确定规划的时间属性D.分析规划在所属规划体系中的位置【答案】 ACI3O5X2K6R8U5Q2HN8J5K3C6A6D1O6ZT10U7U7P2Z9K5H598、企业内部劳动规则的制定程序不包括（ ）。A.以公开和正式的用人单位行政文件公布企业内部劳动规则B.职工通过

44、职代会、工会组织等方式参与规则的制定C.报送审查和备案，以保证企业内部劳动规则的合法性D.用人单位事先拟定劳动合同细则【答案】 DCT8H2V10S7N4C2P2HF9Z3D1F8S1W3Y5ZJ8H2G10M8R7G4A199、动机是在（ ）的基础上产生的。A.需要B.感觉C.知觉D.性格【答案】 ACT8Z1J9Y8B5G5W2HT9H10L2C3I4E3Z3ZR10C9C6Y5G6Q10T5100、在团队发展的（ ）阶段，团队内的人际关系由敌对走向合作，合作态度明显；程序和行为规范得以建立和实施；沟通频繁，工作效率提高。A.初创期B.初见成效期C.持续发展期D.成熟期【答案】 CCC9D6S7L5J9E5R7HK10C4H4W6B8O7I1ZH4W5F4H10H7Y3M1101、企业会选择适当的管理形式和组织结构，使它在执行、监督和评估交易过程中发生的成本最经济化的观点来自（ ）。A.一般系统理论B.行为角色理论C.人力资本理论D.交易成本理论【答案】 DCA2Z3Q9O6T2G6I2HW2F7B10G6O6R4U10ZT8H4L9F5F6P2V6102、把能力分为智力、专门能力和创造力三类，其划分的标准是（ ）A.差异性B.倾向性C.适应性D.独立性【答案】 CCF6M7N6X8Z3D5J6HE5S8U4J3S3H6D8ZI4H