有关银行工作总结集锦10篇.docx
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1、有关银行工作总结集锦10篇有关银行工作总结集锦10篇总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而得出教训和一些规律性相识的一种书面材料,他能够提升我们的书面表达实力,是时候写一份总结了。总结怎么写才是正确的呢?以下是我整理的银行工作总结10篇,欢迎大家共享。银行工作总结 篇120xx年对*支行来讲,是辛勤耕耘的一年,是适应变革的一年,是开拓创新的一年,也是理清思路、加快发展的一年。在全体员工的共同努力下,*路支行坚持年初制订的工作思路,克服重重困难,团结一样,勇于开拓,在坚持规范经营、防范风险的前提下,以发展为主线,以利润为目标,以高品质、专业化服务为
2、手段,主动扩展市尝创新产品、培育客户,实现了各项业务的全面、快速增长。现将20xx年工作状况汇报:一、经营业绩1、负债业务:截至11月底,我行全口径存款时点达到60978万元,较年初增长2358万元,其中对公存款余额达28614万元,较年初增长1525万元,储蓄存款时点余额32364万元,较年初增长833万元。截止11月底全年全口径日均存款余额为60625万元,较年初增长1020万元,其中对公存款日均已浮出水面,较年初正增长39万元,余额为27517万元;储蓄存款日均余额为33108万元,较年初新增981万元。2、资产业务:截止11月底,我行贷款余额为40273万元,比年初新增万元。9月底,我
3、行向*项目胜利营销4亿元贷款,并分别于9月底投放2亿元、11月置换1亿元固定资产贷款,有效调整了我行的贷款结构,提高了利息收入水平。同时,我行今年在房地产项目贷款营销上也取得了较好的成果,分别营销*、*两家优质房地产企业贷款各5000万元,为我行房地产金融业务打下了良好的基矗全年累计收息达到634.26万元,资产质量良好。全年累计签发银行承兑汇票达13189万元,手续费收入达到6.6万元。3、中间业务:今年我行对中间业务收入的相识有了较大的提高,并主动拓展中间业务收入的各种渠道,主动组织收入,提高收益水平。截止11月底,全年累计中间业务收入达172万元,比去年增速达到215。其中10月份我行收
4、到第一笔财务顾问收入7.5万元,以及国际结售汇收入2800元,开拓了新的中间业务空间。代理发售国债1651万元,基金1300万元,信托280万元,各类保险25万元,理财产品中间业务收入达到*万元。4、国际业务:今年我行国际业务有了较大的进展。通过营销*科技、*等有进出口业务的贸易企业,我行仅10月和11月就完成对公企业国际结售汇82.59万元,国际结算量达到71.71万元。11月,经上级行批准我行开办外汇储蓄业务后,我行主动行动,对前台员工进行多次国际业务培训,悬挂宣扬条幅进行业务推介,并在较短的时间内起先办理业务,为我行今后国际业务和外汇理财业务的发展奠定了坚实的基矗5、电子银行业务:为了给
5、客户供应便利快捷的高科技服务,减轻前台压力,今年我行对电子银行业务的发展提出了较高的目标。截止11月底,我行共发展企业网银客户14户,个人网银273户,CALLCENTER签约287户,网银结算量达到32393万元。6、其他方面:20xx年*路支行在结算服务、核算质量、平安生产等方面也取得了肯定的成果,实现全年平安生产无事故。同时也主动参加*支行举办的各种活动,在行庆50周年合唱竞赛中,我行做为牵头行,主动打算,组织有序,与营业部、黄河支行组成的参赛队一举获得第一名的好成果。二、主要工作回顾1、围绕增加价值创建实力,提高经营水平在20xx年的工作中,*路支行始终坚持以提高价值创建实力为目标,以
6、增加收入、创建效益为工作成效的评价依据,对每一项产品、每一个客户进行仔细地梳理,挖掘潜力客户和潜力产品,合理调配人员,达到提高经营水平的目的。今年,我行充分相识到省行理财中心的潜力,通过与省分行个人客户部的多次沟通,利用理财中心的美丽环境,开通对公高端客户窗口,不仅完善了理财中心的功能,也提高了对公高端客户对我行的满足度,实现了对客户的差别化服务。此项举措对我行的服务水平是一个很大地提升,收到了良好的效果。在今年的业务发展中,我行将对公客户进行了细分,有信贷业务的客户和存款余额较大的客户由客户经理进行维护,小额客户由前台通过优质服务进行维护,要求每天专人统计余额变动,大额进出状况,并调查分析缘
7、由,提出有针对性的为客户供应量身定体的服务方法。初步形成多层次的营销网,如前台柜员通过余额大小或者大额进出筛选出潜力客户举荐给客户经理,客户经理负责上门走访维护,并由前台客户经理进行便利快捷的核算服务。今年以来客户经理维护的优质客户户数增加了42,存款余额增加22。在今年3月份储蓄存款达到37000万元以后,我行对私存款新增不志向。一度回落到年初32000万元左右。目前通过设立对私前台客户经理,开拓VIP客户专区,筛选金博大和世纪联华返款商户的前20名做为重点找寻沟通联系等手段,发觉并留住高端客户,从而促进对私业务向上增长。同时狠抓前台人员服务水平和工作效率,目前由于DCC上线、集约化经营等因
8、素流失的客户已渐渐起先回流。2、主动推行绩效管理,提高支行管理水平年初伊始,我行领先推出绩效管理实施方案,为每一个中层干部量身定体,制定了绩效管理目标、绩效管理综合评估和相应的激励约束方法,经过科学的推算,对每一位中层干部所在的岗位不同,分别进行不同的设定,并由行里与中层干部的各自不同岗位相互进行认定。通过绩效管理的推行,使中层负责人的责、权、利相匹配,以鼓舞中层负责人的工作热忱和主观能动性。经过半年多的运转,绩效管理的激励约束效果已得到充分的体现。部分部门也在本部门内部对员工进行了试运行。我行试行的绩效管理方法也得到了金水支行相关部门的关注和认可,打算在肯定范围内予以推广。为了调动客户经理的
9、主动性,5月份我行出台了客户经理管理方法和相应的考核方法,由于激励约束有力,使客户经理充分发挥自身潜力,主动营销客户,主动担当行内大客户的维护工作,我行对公业务有了较大的起色。今年我行自行上报申请审批的项目全部得到省分行认可并顺当通过,使*科技、等信贷业务的投放为我行今年以及明年的对公业务、国际业务发展奠定了基矗。3、从严把握核算质量,防范资金风险今年,面对DCC上线、员工业务水平参差不齐,差错率较高等状况,我行从严把关,要求员工提高核算质量,主动防范资金风险。通过强化培训、一对一老带新等方式,快速提高核算水平。对会计主管的工作赐予有力的支持,对核算差错出台了相应的惩罚措施,使员工的业务水平在
10、短时间内达到了快速的提升。同时,在人员相对惊慌的状况下,将B级柜员岗位后撤,做好全行后台稽核工作,从严把关,使我行的核算质量有了较大的提高。4、强化培训,提高员工业务水平和综合素养。今年,我行加大了培育优秀人才的力度,把内容繁多的学习培训多层次分布在立体培训网中,让全行员工得到良好的教化,成为适应建行改造和社会竞争的所需人才。员工的培训主要从以下几个途径绽开:1)主动组织员工参与上级行培训,全年参训132人次,是力度最大的一年。特殊是支行在人员短缺、业务繁忙状况下,克服重重困难,让每一个前台员工脱产11天用心学习。2)、支行自行组织对全体员工的深化培训。专项制定学习安排,每周支配2个晚上培训。
11、培训实行多样化的学习形式,如每次由3名员工做讲师进行背课,使每个人既是学生又是讲师,收到了很好的效果。3)、加大对客户经理、中层负责人、业务骨干的提升培训。组织读书活动,举荐细微环节确定成败、胜利人士的七个习惯等优秀书目,开展读后感想座谈,使骨干人员得到有效的素养提高。5、把平安防范溶入日常管理,防微杜渐,接着创建平安无事故平安是各项业务发展的基础,是第一要事。对外我行亲密关注社会形式,严防不法分子的侵害。从早接款晚送款,到出入通勤门,我行都制订了严格的规章制度,并督促每一个员工遵照执行。做到人人熟识防抢预案,定期演习。对内签订职工联保责任书,员工思想动态调查报告。设立专职稽核员,对帐务全程监
12、控,并制订核算差错惩罚方法,有效遏制了业务差错和违规违纪现象。今年惩罚相关责任人20多人,歼灭隐患30多起,有力保证了我行业务发展。6、工会把“家园文化”深化推广,团队凝合力越来越强。今年工会留意“家园文化”建设,给每一位过生日的员工当日送上一份鲜美的蛋糕。同时组织员工参与了合唱、跳绳、乒乓球、篮球运动,丰富员工业余生活。特殊是由支行领导带队的合唱团,经过细心排练,在20多家支行参与的竞赛中一举夺得第一名,使支行团队凝合力空前加强,员工踊跃参加团队活动。三存在的问题1、前台服务存在差距,客户投诉时有发生。今年我行发生一起有效投诉一起,严峻影响了我行的信誉。2、客户经理队伍有待于加大。现有客户经
13、理只是维护了对公客户,假如加上对私客户维护,明显人力不足。3、对公、对私业务发展措施落实不到位,须要树立全员营销理念,以推动业务快速发展。4、网银、电话银行签约推广力度不大,柜面客户排队的压力依旧很大。四、20xx年工作规划20xx年发展思路:以学习确定为发展契机,围绕增加价值创建实力,深化挖掘人员和业务潜力,主动组织各项业务发展,坚持走高端路途,创新经营,规范发展,防范风险。1、指标规划:对公日均新增3000万元,储蓄日均新增20xx万元,中间业务收入有更大突破,实现180万元;储蓄存款争取突破4亿元。国际业务、电子银行、客户拓展指标争取完成金水支行下达的任务。2、接着推动绩效管理,促进全行
14、经营绩效的全面提高。3、扩充经营人员队伍,增设客户经理岗位,从核算主导型向价值创建型转化。4、会计达标通过一级验收。5、加高校习培训力度,使每个员工适应业务大综合的须要。6、加大网银、电话银行的营销力度,全面提升我行服务手段,最大限度减轻柜面压力。银行工作总结 篇2时间飞逝,光阴如梭,回顾即将过去的20xx年,是辛苦的一年、快乐的.一年、付出的一年、也是收获的一年,这一年各项工作开展得扎实有效,为了给明年的工作打下良好的基础,我将全年的工作进行如下总结:作为基层的一线柜员,首先在勤奋敬业方面,我仔细贯彻执行民主集中制,顾全大局,听从分工,思想作风端正,工作作风踏实,敢于坚持原则,求精务实,开拓
15、进取,切实履行岗位职责。我酷爱本职工作,能够正确,仔细的去对待每一项工作任务,在工作中能够实行主动主动,能够主动参与单位组织的各项业务培训,仔细遵守支行的规章制度,保证出勤,有效的利用工作时间。业务学问方面,我刻苦钻研对私储蓄业务技能,在娴熟驾驭了原业务流程的基础上,仔细主动地学习新业务,在新系统不断更新上线的状况下,第一时间驾驭新业务,娴熟操作新系统。在实际工作中,牢记王行长的教育,办理业务时面带微笑,举手招迎,总能想客户之所想,急客户之所急,给客户最满足的服务。又在张行长的带领下我得到了实质性的学习和进步,在业务操作上更加严密,照章办事,加强监督,保证资金和财产的平安,恪守信用,诚恳服务,
16、自觉遵守各种规章制度,对客户诚意、热心、细心、耐性,维护客户的正值利益,当发生业务时,存款业务本着先收款后记帐的原则,取款业务本着先记帐后付款的原则,仔细审查凭证、票据的各要素是否真实、精确、合法后才能输入电脑。保管好自己的磁卡、印章、重要空白凭证、密码等也是至关重要的,做到专人专卡、专人专章、重要凭证不空号跳号、密码不外泄并刚好更换,日终做好轧帐工作。每天以高度的责任心和敬业精神对待自己所从事的各项工作,严格按规章制度和操作程序办事,防范任何风险的发生。工作看法方面,本人事业心、责任心强,奋勉进取,一心扑在工作上;工作仔细,看法主动,不计较个人得失;工作勤勉,兢兢业业,任劳任怨;无故不迟到、
17、不早退。我始终坚持“工作第一”的原则,仔细执行行里的各项规章制度,工作上兢兢业业、任劳任怨,时刻以“客户至上”的服务理念鞭策、完善自已,以用户满足为宗旨,努力为客户供应规范化和优质的服务。对待客户,我运用的是微笑服务,且做到“来有迎声,问有答声,去有送声”,努力供应最优质的服务。时代在变、环境在变,银行的工作也时时改变着,每天都有新的东西出现、新的状况发生,这都须要我跟着形势而变更。学习新的学问,驾驭新的技巧,适应四周环境的改变,提高自己的履岗实力,把自己培育成为一个业务全面的工行员工。回顾这一年的工作里,虽然有了肯定的进步和成果,但在一些方面也存在着不足。如:有创建性的工作思路还不是许多,看
18、传票的时候还是不够细致和仔细,个别工作做的还是不够完善,须要接着学习更多的业务学问和生活常识,扩大自己的学问面。在领导和同事们的关切、指导和帮助中提高自己、更加严格要求自己,为中行的发展添砖加瓦。通过这一年的工作,使我个人的综合素养得以提升,也熬炼得更加成熟。在以后的工作中,我还要接着兢兢业业、努力工作,爱岗敬业,吸取他人之所长、克已之所短,一如既往地为本行的发展敬献自己的一份微薄之力。银行工作总结 篇320xx年已过去,回望我今年整体的工作状况,在领导和同事的帮助下,我始终严格要求自己努力学习专业学问,进步专业技能,完善服务素养,在工作岗位上兢兢业业,阅历日益丰富,越来越自信的为客户供应满足
19、的服务。一年多以来,在xx银行的大家庭里,我渐渐从懵懂走向成熟。现将本人在这一年中的工作状况,总结以下:一、勤奋努力,爱岗敬业在担负储蓄工作时,坚持逐日营业终了做到帐实符合、账款符合。能够仔细办理人民币大小票币、损伤币的兑换业务,整点时做到点准、墩齐、挑净、捆紧,盖章清晰。对客户一般话、三声服务,细致地解决客户题目,面对个别客户的无礼,奇异应对,不伤和气,面对客户的赞扬,虚心谨慎,不骄不躁。经过不断努力学习,在实际工作中持续磨练,现在已娴熟把握了相干业务及规章制度,渐渐成为一位业务熟手。随着业务的发展,窗口的业务爬升,我不断总结阅历,进步速度,单月业务量接近xx笔,日均业务量近xx笔。这迫使我
20、不断提示自己要仔细再仔细,严格依照行里制定的各项规章制度操纵流程来办理各项业务,并连续数月无过失。二、团队协作,共同进步银行工作须要的是集体合作,一个人的气力是有限的。所以不能仅仅满意于把自己手中的工作干好,还要与同事相互帮助。与同事交换阅历,向他们学习,也将自己的阅历毫无保存地告知他们。只有整体的素养进步了,支行的业务水平才能上一个台阶。三、强化业务学习,进步本身综合素养我主动参与金融业相干各项考试,考取了xx。拓展业务学问,利用休息时间来柜面学习把握会计柜业务。在同事的帮助下,我学了许多东西,真的是“三人行,必有我师焉”。当然各方面取得了进步,但我依旧存在着不足,如点钞虽将将达标,但是还须
21、要接着努力,不断进步。总而言之,在这一年工作中,我严格遵守xx银行各项规章制度,严格要求自己,对客户服务热忱、对同事关切友爱、和同事关系和谐,能够精诚合作、对领导交代的工作能够仔细完成。在不断进步工作技能的同时,主动学习金融业理论学问,并参与相干考试来努力充溢自己。感谢这一年多来领导和同事的关切和帮助,我会在20xx年的工作中再接再厉,与xx银行共同成长,感谢!银行工作总结 篇4为进一步拓宽征信学问宣扬的深度和广度,提高社会公众的信用意识和维权意识,推动社会信用体系建设,邮储银行*县支行主动响应县人民银行的支配和部署于9月11日开展了形式多样、内容丰富的征信专题宣扬活动。通过本次征信宣扬活动,
22、企业和个人诚恳守信的意识大大增加,征信宣扬活动取得明显成效。一、周密组织、高度重视本次征信宣扬活动,我行高度重视,在“宣扬月”前期打算阶段,成立由行长任组长,分管行长任副组长,综合管理部、信贷业务部、综合业务部、会计核算部、公司业务部等部门经理牵头实施,详细负责征信宣扬月的组织协调工作,明确责任,安排到人,确保本次活动扎实开展。二、广泛参加,成效突出经过细心筹划和部署,9月11日,我行根据县人民银行的统一要求,主动的开展了征信学问宣扬月活动。本次活动,广阔居民主动参加,宣扬当天我行在营业网点外摆放宣扬展台2个,张贴宣扬海报4幅,配备员工近20名向广阔居民和企业主宣扬普及征信基本学问,累计发放宣
23、扬折页近300份,接受现场询问100人次,同时在我行电子滚动屏不间断播放“珍爱信用记录,享受华蜜人生”的宣扬口号,通建立丰富的宣扬活动形式、创新的活动载体,引起了居民的极大关注,在全县范围营造了良好的宣扬效应,宣扬活动圆满胜利。三、抓住重点,彰显特色由于具有我行点多面广,深化基层的优势,本次征信活动,我行抓住重点,彰显特色,侧重向即将入学的高校生和已经开学的中学生散发征信宣扬折页讲解个人信用的重要性并耐性的解答他们所关切的国家助学贷款政策和信用卡的状况;对于农户和农夫专业合作社,我行借助信贷员下乡调查的机会,深化社区、村委会田间地头,想方设法把征信学问送入千家万户,切实提升征信学问的社会认知率
24、。通过本次征信宣扬活动进一步普及了征信学问,营造了诚恳守信的社会信用氛围,进一步培育了广阔公众守信光荣、失信可耻的信用道德,有效地改善了我县金融生态环境。银行工作总结 篇520年,在银行的正确领导下,我加强学习,端正工作看法,切实根据银行的工作要求,在自身工作岗位上仔细努力工作,真诚服务客户,较好地完成自己的工作任务,取得了肯定的成果。现将20xx年工作状况详细总结如下:一、完成工作任务,取得良好成果20年,我作为一线前台柜员,把工作任务定为两方面,一是做好前台柜员工作,二是主动销售银行理财产品。在前台柜员工作中,我做到仔细、细致,合规合法,基本实现零违规零差错;在销售银行理财产品中,我主动宣
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