无义务教育学校改薄工作总结.docx
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1、无义务教育学校改薄工作总结无义务教化学校改薄工作总结总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而得出教训和一些规律性相识的一种书面材料,他能够提升我们的书面表达实力,因此好好打算一份总结吧。总结怎么写才不会一模一样呢?下面是我整理的无义务教化学校改薄工作总结,仅供参考,希望能够帮助到大家。无义务教化学校改薄工作总结1光阴荏苒,岁月匆忙,转瞬间一年的时间已经静静静溜走了,回眸这一年来我所走过的路,所经验的点点滴滴,发觉自己变得成熟稳重了很多.在帮助团总支学生会其他部门做好各项工作的同时,我们的宣扬部也是硕果累累,成果骄人。现浅谈这一年的工作状况如下:一、
2、企宣这一年,我和企宣的同学们依旧实行以宣扬板为主,海报横幅为辅的宣扬手段,坚持走绘画风格新奇,宣扬内容突出的路途,为我们学院的各大中小型活动起到了应有的宣扬效果。其中包括第x届团总支学生会干部公示、第x届寝室文化节、第x期电子刊物发行、院刊征文竞赛、第x届田径运动会、第x届xx杯辩论赛、第x届xx杯篮球赛、学习组评优及奖学金公示、第x届挑战杯高校生课外学术科技作品竞赛、毕业生离校活动,第x期电子刊物发行等以及各部门活动的前期宣扬和后期新闻发布;不足的是,在工作中由于疏忽,导致宣扬物上出现个别错别字,虽然都刚好作了修改,但在以后的工作中应尽量避开发生类似的状况,宣扬部作为团总支学生会的一个门面,
3、它关系到整个组织在外界的形象面貌,因此其重要性是不言而喻的。二、文宣xx学院的书本刊物和电子刊物,在我们宣扬部全体干部干事的共同努力下进展顺当,并取得了良好的效果.主要体现在以下几个方面:1.团队精神得以培育所谓团队精神,简洁来说就是大局意识,协作精神和服务精神的集中体现.团队精神的核心是协同合作,宣扬部正是以明确的协作意愿和协作方式完成了两期刊物的征文,选稿,访谈,编辑,出版等集体工作,有效地培育了团结协作,互助互利的精神。2.管理更加合理在宣扬部xx位部长的良好管理下,依据每位同学的特长将其支配至合适的岗位,大家挥洒特性,表现特长,充分发挥集体的潜能,让我们的.组织始终维持高效率运转。3.
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