信访工作参考总结-2020年信访工作参考总结报告范文参考.doc

《信访工作参考总结-2020年信访工作参考总结报告范文参考.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《信访工作参考总结-2020年信访工作参考总结报告范文参考.doc（2页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、信访工作参考总结-2021年信访工作参考总结报告范文参考一、20XX年信访情况统计(一)到区上访情况。今年1-10月份，我区共接待群众221批587人次，同比批次下降32.83%、人次下降27.35%，其中初访57批20213人次，同比批次上升14%、人次上升20.98%，重复访163批411人次，同比批次下降41.58%、人次下降35.58%，集体访21批286人次，同比批次下降47.83%，人次下降31.08%。(二)市级领导交办案件情况。1-10月份我区共收到市级领导交办案件13起，其中1件是2010年全市百件信访老案之一，其余12起全部办结，办结率100%。二、全年工作回忆(一)加大领

2、导力度，强化组织保障。一是强化领导机构。为加强对信访维稳工作的领导，我区相应调整了由专职副书记曾启明同志任信访工作领导小组组长和联席会议第一召集人的领导机构。为整合力量，提高效率，区党委明确了两个办事处分管维稳、综治的领导兼管信访工作。全区上下构成了信访、维稳、综治“三位一体”的领导格局。二是强化领导责任。全区信访维稳工作一直坚持“属地治理”和“谁主管，谁负责”的原则，同时进一步明确了信访维稳工作实行“部门一把手”和“书记”负责制，对本部门本辖区的信访维稳工作负总责。在年初的经济工作会上，由各部门“一把手”、各办事处党委书记向区党委签订并递交责任状，各村(社区)党支部书记向办事处党委签订并递交

3、责任状。构成了一级抓一级，层层抓落实的工作格局。三是强化领导包案。为明确责任，并坚持把领导包案作为化解信访咨询题的重要手段来抓。今年，我们下发了娄底经济开发区领导干部接访工作规则。按照市委的要求，明确了市级领导交办的案件由管委会领导包案负责，委领导接访交办的案件由部门、单位“一把手”包案负责。(二)强化各项措施，确保社会稳定。一是加大排查力度，确保节会稳定。我区党委书记谢志雄屡次主持召开党委办公会议，针对今年的严重节会，要求全区各级各单位进一步统一思想，分析情势，加大排查，调度情况，专题部署，并对重点、难点、热点突出信访咨询题及不稳定要素提出了明确意见和要求，严格落实信访工作“一把手负责制”，

4、狠抓各项措施的落实。分管信访的副调研员曾令栋屡次召开信访维稳工作专题会议，安排全区各级各部门精心组织、强化措施、扎实工作、狠抓落实，全力确保实现严重节会期间进京、赴省、到市零上访的工作目的。今年我区在“会议”、“七一”、“八一”、市党会等严重活动期间，全部实现进京、赴省、到市零登记的工作目的，得到了市委主要领导及相关单位的充分确信。(三)夯实基层根底，构筑“第一防线”。一是加强领导。为强化“信访基层根底工作年”的领导，我区成立了由专职副书记、联席会议第一召集人曾启明同志任“信访基层根底工作建立年”领导小组组长,明确了两个办事处分管维稳、综治的领导兼管信访工作。全区上下构成了信访、维稳、综治“三位一体”的领导格局。二是建立网络。为提高工作效率，我们明确了办事处分管政法的领导兼管信访工作。各办事处都设立了信访办，装备了2名信访专干，村(社区)明确了以调解主任任信访专干、组长任信息员的信访工作力量。做到了有领导分管、有接待场所、有工作人员，构成了区、处、村(社区)、组四级信访网络。村级信息员坚持每周报送一次信访情况，办事处每月报送一次信访情况。全年，村、办事处报送信访信息600多条，为有效化解各类矛盾发挥了重要作用。