物业管理人员个人工作总结三篇.docx
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1、物业管理人员个人工作总结三篇工作仔细负责,主动主动,听从整体支配,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务学问扎实,业务水平优秀,能带动同事主动工作。物业管理人员个人工作总结三篇是为大家打算的,希望对大家有帮助。 篇一今年是XX物业飞跃发展的一年,上台阶,上档次的一年,丰收的一年。在这一年里,小区物业管理处在公司的领导下,始终贯彻业主至上的原则精神,依据小区的实际状况,在搞好服务的同时理顺完善管理工作,初步达到“工程程序化、操作规范化、运用运用化、管理科学化”的管理要求,使小区物业管理工作逐步走上规范化的轨道,物业管理工作取得了肯定成果,受到小区业主的好评,现将今年工作总结如下:一、日常工作目
2、标管理的完成状况:(1)房屋管理房屋管理是物业管理的重要内容之一。为了搞好此项工作,我们建立了完善的房屋管理档案,制定了房屋管理制度,编制了具体的管理安排,对于房屋质量问题刚好向开发商反映,并刚好要求处理。(2)公共设施、设备的管理为了保证小区广阔住户的正常生活,在公共设施、设备的管理方面,我们制定了完善的维护、保养安排和应急方案,做到日常检查有登记、小型维护有记录。修理电话24小时有人接听,全年完成小型检修工作28次,应急修理工作5次,达到养护设施、设备到位,修理刚好,正常运行的管理要求。(3)绿化管理为了给业主创建一个美丽的生活环境,我们严格落实了绿化管理措施,支配专业人员,施工及养护工作
3、,针对绿养护过程中出现的问题,刚好发出了整改,制作简易警示牌、围栏,加强绿化防护管理工作,使绿地基本无破坏,践踏及公用现象,绿化完好率为98%。(4)环境卫生的管理环境卫生方面,我们针对小区环境的实际的状况,大家齐动手定期、不定期组织进行大扫除,制定了严格的保洁程序与考核方法,并对装修垃圾实行袋装化定点堆放,集中清运管理,并加强小区卫生检查工作,保证了小区的卫生清洁美观,生活垃圾日产日清。在铜陵市“双创”工作第41次考评及第51次考评中康居花苑小区都获得第一名的好成果。(5)小区平安防范工作小区治安防范及消防工作是物业管理中的重中之重。为给业主供应一个平安舒适的居住环境,我们狠抓了小区治安消防
4、工作,对保安人员定期进行岗位培训,并支配相关人员到开发区公安分局参与保安人员培训考试,智能设备操作培训、考核,制定了严格的岗位考核标准,严格执行工作程序、巡岗查岗、巡更制度。要求保安人员仔细巡查,文明执勤,礼貌询问,遇到坏人坏事大胆管理,使小区平安防范工作状况良好。二、今年完成的重点工作(一)物业管理工作(1)熟识小区各项设施、设备的运转状况;由于该小区是老旧小区,部分资料不全,我们接管康居花苑小区后,为了尽快熟识小区设备状况,我们管理处工作人员不怕苦、不怕累,顶着烈日,驾驭了大量的一手资料,为后期工作打下了坚实的基础,并受到了广阔业主的赞扬与好评。(2)依据小区实际状况,完成工作预案,提出合
5、理的建议;在熟识小区各项状况后,我们针对小区的实际状况,完成了小区各项管理工作预案,如:车辆管理方案,治安管理方案,装修管理方案等。(3)搞好保安工作;保安工作是物业管理中的窗口,为了保证小区保安服务质量,制定了具体的考核方法,加强保安员的自身素养与业务技能,业主在小区内有一个良好精神面貌和业务素养的,保安员的工作受到一样好评。(二)加强管理服务工作,提高服务质量;(1)树立小区家园化,人性化管理服务理念。进驻康居花苑后,我们坚持实施家园化,人性化的管理,“以人为本”的服务精神;业主的须要就是我们的工作中心,为开展服务,让业主进入小区感到有一种温馨的感觉,我们开展特别关照户的服务,对小区有生活
6、困难的业主,在生活上赐予关切与照看,服务上赐予优质服务,除此之外,我们还开展免费代办服务,如代收快递等,使业主有一种“有困难,找物业”的感受,服务工作受到业主良好的赞誉。(2)搞好修理服务工作修理服务工作是物业管理的一个重要环节,为此我们狠抓修理工作的刚好率和完成率。为了搞好相关设施的修理工作,我们紧密地与开发商、施工队、生产厂家联手,确定了修理程序和方法,圆满完成以前物业公司遗留下多年来未完成的修理任务。我们刚好定期对各种设施进行保养、检查,发觉问题刚好修理,刚好处理。(3)仔细听取业办法见,刚好为住户排忧解难。业主良好的工作建议,管理建议是我们的工作指针。因此我们做到住户反映的问题仔细记录
7、,刚好处理,增进与业主间的沟通,耐性为业主作说明工作,并刚好为住户排忧解难,如入住业主车辆停放问题,业主装修用沙堆放点等问题。我们这种“为业主着想,以业主为中心”的服务思想取得了良好的效果,(三)努力提高管理水平,促进物业管理上档次;(1)组织员工进行职工道德与管理技能培训,提高员工业务素养。管理处员工的综合素养与物业管理服务的质量、水平是亲密相关的。依据这种状况,并结合小区大部分都是新进员工,接触物业管理时间短的实际状况,我制定了具体的培训安排和考核方法,定期对员工进行思想和业主管理水平的培训,并定期进行保安业务技能考试,使员工在思想上得到充溢,管理技能上得到了提高,支配人员到相关部门去学习
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