《岗位职责说明范文》房地产开发企业各部门岗位职责.doc
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1、房地产前期部经理岗位职责1、根据公司项目总体开发的要求,负责承办公司所开发项目的可行性研究,并按国家的法律、法规和政府规定的申报程序进行项目开发的申报工作;2、负责向市计委、建设局申办项目投资计划(立项)、开工报告,并做好公司与政府各专业部门的协调工作;3、负责办理公司向政府交纳的项目开发费用,并办理取证工作;4、向市建设局申办施工图审查;办理招投标手续;申报建筑面积核查及办理各项规费的缴纳手续;5、协调各专业的设计工作,提供设计单位所需的项目开发相关资料;6、根据公司的要求,负责向人防办申请新建、扩建、改建项目的建筑设计方案、初步设计、施工图设计;7、负责向环保局报审新建项目建筑设计方案、办
2、理环评手续;8、向民政局报审新建、扩建、改建项目的设计方案,办理项目名称的使用、冠名、变更等手续;9、向市规划局、消防支队、人防办、环保局、计委、建设局、交警支队、民政局等政府部门申办的其他报建事项;10、协助相关职能部门向公司提供、推荐相关合格供方(设计、监理勘察、施工等合作单位);11、负责(牵头)进行项目报批、报建所需的公关活动,对参与公关协调的领导负责;12、负责及时促进或优化政府合作关系,为公司建立良好、长期的沟通平台;13、办理工程开工前的各种手续,保证工程的顺利开工;14、为公司提供新项目调研等方面的新支持,及时向公司主管领导汇报工作进展,提出合理化建议;15、负责本部门于公司其
3、他部门之间的工作协调,对开发部的所有工作全权负责,严格管理本部门员工,建立良好的工作秩序;16、积极完成公司及主管领导交办的其他事宜。房地产总工程师岗位职责 1、在总经理领导下,负责公司工程项目全面工作。2、负责公司的项目开发工程质量、安全管理、技术监督和参与工程预算,并承担责任。3、 根据房地产公司的发展战略,参与拟订房地产公司的中、长期战略目标,对其中的技术成分负主要责任。4、按照公司会议管理制度,主持召开每月质量安全分析会、技术工作会。5、 参与审核房地产公司的短期目标、各项计划并以此编制的年、季、月工程进度计划,报房地产公司总经理,监督落实;6、 根据房地产公司项目产品定位,提出总体设
4、计要求;组织落实房地产开发项目前期规划方案及技术方案的优化;7、 参与对公司所选择的施工图设计单位、施工单位的审定;并对所拟定、编制的设计条件、设计任务书进行审定、图纸变更的审定;8、 制定工程管理目标,建立标准化工程管理的流程、制度及各项规章;9、 全面督促工程计划的实施,协调及监控各项目的工程质量、进度及成本、工程安全,以确保达到公司制定的目标;10、 对公司所提交的重大设计变更、重大工程的洽商进行审定;11、 负责审定公司新技术、新材料、新工艺、新产品的论证、优选、应用、推广工作;12、负责房地产项目重要的招投标工作,审核房地产项目的招投标方案、文件及价格合理性;13、 协同各专业工种,
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