社会调查报告模板集锦六篇.docx

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1、社会调查报告模板集锦六篇社会调查报告模板集锦六篇随着个人素养的提升，报告运用的次数愈发增长，我们在写报告的时候要留意涵盖报告的基本要素。那么报告应当怎么写才合适呢？下面是我整理的社会调查报告6篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。社会调查报告 篇1分校（站、点）：年级、专业： XXX教化层次： 本科学生姓名：XXX指导老师：XXX完成日期： 20xx-XX-XX关于企业人力资源管理的社会调查报告我此次社会调查的对象是春天百货有限公司。调查的题目为春天百货有限公司人力资源管理中的运用。我于20xx年7月10日走访了春天百货有限公司人力资源部张经理，他向我介绍了春天百货员工的聘请、录用及培训

2、，员工的福利等状况，并借阅了春天百货员工手册和20xx年度春天百货各部培训记录。我是湖南商学院接着教化学院工商管理专科20009秋季的学员，通过在校近三年的学习，驾驭了现代经营管理的基本学问、基本理论。此次参与社会实践，我依据所学的有关企业人力资源管理的学问，选择了春天百货有限公司为调查对象，通过走访该企业的人力资源部经理，查阅企业的员工手册及20xx年度企业各部门培训记录，以春天百货人力资源管理中的运用为题，写了这篇调查报告。通过此次社会实践，使我更深刻地相识到人力资源管理在企业中的重要性：企业只有重视人力资源的管理，才能有一支高素养的员工队伍，才能取得良好的效益。由于所学学问有限，只能对企

3、业人力资源的部分进行分析，因而无法做到全面的、深层次的分析。一、员工的聘请和录用企业在员工的聘请和录用工作中将主动权驾驭在自己手中，通过严格的面试、录用测验等。企业在聘请员工时也向求职者全面客观的介绍企业状况，员工工作的内容、要求，企业所能为员工供应的培训、晋升、薪酬、福利等，使求职者能从这些信息中推断自己对所应聘的工作是否满足，是否能胜任其职。这一做法将有助于春天百货选择到更优秀的员工，也有助于员工坚决其在企业长期工作和奋斗的信念，增加企业的凝合力。二、重视员工的职业生涯安排，满意员工个人发展须要春天百货从员工进店起先就指导员工确定自身的职业目标，帮助其设计个人的成长安排，并为员工供应适当的

4、发展机会。这样做削减了员工的流失，提高了员工的满足感。三、加强与员工沟通，促使员工参加管理企业的胜利离不开员工的创建性、主动性的发挥。作为服务第一线的员工，他们比管理者更了解顾客的需求和要求，更能发觉工作中存在的问题。为此，春天百货为员工营造了一种和谐的大家庭气氛，使员工能充分发表看法，主动参加管理。如总经理接待日等方式，通过与员工双向沟通，使企业管理者可以做出更优的决策，此外，春天百货管理者不仅加强与企业现有员工之间的沟通，而且也要重视与“跳槽”员工的沟通，因为管理者认为这些员工往往比企业现有员工更能干脆、详实的指出经营管理中存在的问题。通过深化了解员工 “跳槽”的缘由，实行相应的措施，以便

5、更好解决企业经营管理中存在的问题。春天百货让员工参加管理，进一步发挥了员工的主观能动性，增加了员工的工作责任感，使员工更清晰的了解管理人员的要求和期望，更愿和管理人员合作，做好服务工作。四、关切员工的生活企业员工一般工作压力较大，可自由支配的时间较少，春天百货的管理者从生活上多关切员工，为员工供应各种便利。首先，管理者应高度重视员工时间安排，充分为员工削减压力，生活便利。然后，会有许多机会参与由各个部门举办的各项员工活动。其次，管理人员还对员工进行感情投入。在节日、员工生日的时候送上贺卡、礼物等表示祝愿。假如员工家里有什么困难，尽力供应支持与帮助，解除了员工的后顾之忧。五、建立合理的薪酬体系春

6、天百货从员工的须要动身，建立了一套完善的酬劳体系。它包括干脆酬劳、间接酬劳、非金钱性酬劳三方面内容。（一）干脆酬劳 干脆酬劳主要指企业为员工供应的工时工资、加班费等。（二）间接酬劳 间接酬劳主要指员工的福利。春天百货采纳统一的方式，为员工供应医疗保险、养老金、带薪假期等福利。（三）非金钱性酬劳非金钱性酬劳是企业管理人员相识到员工的须要是多方面的既有物质的须要，又有精神的须要。因而，管理人员应适当的考虑员工的精神须要，通过各种精神激励措施来激励员工，如评比“最佳员工”、授予“岗位能手”称号等。管理人员还应留意到：不同的员工的精神满意是不同的。并依据员工个人的差别有针对性的采纳各种激励手段。通过以

7、上几方面的调查，可以看出春天百货有限公司的管理者是真正重视员工，把员工放在首位，切实把“员工第一”运用到企业的人力资源管理中。正因为如此，春天百货才能在激烈的人才竞争中，吸引和留住优秀的员工，使企业有一支稳定的、高素养的员工队伍，为来宾供应高效、优质的服务，得到各方挚友的确定。最近一项调查表明，我国超过半数以上的企业处于中高度危机状态。报告显示，困扰我国企业的首要因素是人力资源危机，有33.7的被调查企业表示人力资源危机对其企业产生了严峻影响。在调查中发觉，企业中高层管理人员的意外离职，有时会给企业带来巨大的损失，因为他们熟识本企业的运作模式、拥有较为固定的客户群，而且离职后只要不改换行业，投

8、奔的往往是原企业的竞争对手，势必会给原企业的经营和发展带来较大的冲击。通过对春天百货人力资源管理的调查，或许能给那些处于危机状态下的中国企业带来些启示，甚至是阅历。社会调查报告 篇2社会实践作为我国高等教化的一个重要组成部分，在我国高等教化中发挥着不行替代的重要作用，近年来，高校生社会实践已然成为教化界的热点话题，同时，大多数高校生们已经相识到了社会实践的重要性。高校生参与社会实践活动，能够促进他们对社会的了解，提高自身对经济和社会发呈现状的相识，实现书本学问和实践学问的更好结合，帮助其树立正确的世界观、人生观和价值观。把握当前高校生社会实践中的问题,才能充分发挥社会实践在高校生思想政治教化中

9、的作用。那么，高校生社会实践的现状原委如何，本探讨报告将初步回答这一问题。为了了解高校生社会实践的现状，调查小组以齐齐哈尔高校为例，采纳问卷调查的方式，运用抽样调查的方法，对齐齐哈尔高校部分高校生的社会实践状况进行调查，以下是社会实践的现状描述及分析。一、调查结果的整理与分析1.频率及类型分析：（1）大多数学生间或参与一次社会实践，少部分学生常常参与和从未参与过，参与社会实践的频率少，参与社会实践的热忱不是很高，没有从根本上相识到社会实践的重要性，导致这一现象的缘由可能是参与社会实践的机会少，学业繁忙，供应社会实践的岗位少。（2）在社会实践中，71.94%的高校生参与的是短期兼职，因为短期兼职

10、固定工作，时间间断，大部分学生都选择了周末，认为周末兼职不仅利用了课余时间还可以作为日常学习生活的调剂，而一份固定的工作也免去了找工作之忧；固定工作，时间连续，在暑假或寒假这样较长的时间里，有一部分学生在外打工，赚取来年的费用；随即工作，时间不定，这种状况一般是刚来高校的新生，他们不知道自己喜爱做什么，先尝试做一下兼职，大部分时间用在适应高校生活上。46.41%的高校生参与志愿服务，说明部分高校生思想道德素养较高，志愿服务的观念端正，有着崇高的思想道德情操。高校生参与志愿服务既是高校生本身的一次磨练，增加阅历，相识自我，提高高校生的思想觉悟、陶冶良好的道德情操，了解当今社会的现状，同时也是一种

11、主动报效祖国的实际行动。比如义务支教，为国家的教化事业贡献力气，缓冲部分地区老师资源不足的现象，为贫困地区的孩子带去希望，狭义地说，发挥自己的价值；广义而言，则为国家的教化事业贡献力气，用自己的微薄之力支持着教化事业。同时，少部分学生做个体小生意，说明有一些学生具有自主创业的精神，当下，各地区、各有关部门要把高校毕业生就业摆在当前就业工作的首位，实行切实有效措施，拓宽就业门路，激励高校毕业生到城乡基层、中西部地区和中小企业就业，激励自主创业，为支持高校生创业，国家和各级政府也出台了相应的实惠政策。2.高校生社会实践内容与学业的关系调查结果显示，87.53%的高校生认为社会实践内容与所学专业不紧

12、密相关，可见，课堂上所学的学问与社会实践的应用存在脱节状况，学问很难运用到实践中去，57.29% 高校生间或用学问但对实践帮助不大，20.72%从未用过专业学问，一方面说明，高校专业结构不合理、学非所好已经成为高校生就业的最大障碍。大部分高校生出现未能学以致用的现象，这当然与部分高校生的素养相关，但更是高校教化的“缺陷”造成的。重课堂教学，轻市场实践；重学问学习，轻实力培育，学生动手实力差，这是很多高校普遍存在的软肋。另一方面，高校生在学问的汲取角度上存在问题，应变更一下角度，更多的学习思维方式，在实践中变通思索，将所学的专业学问与社会实践紧密结合。3.高校生社会实践的平安问题在高校生社会实践

13、中，67.02%没有受骗经验，58.06%相当重视实践的平安问题，并将平安问题放在首位。说明高校生比较重视社会实践的平安问题，具备良好的平安防范意识，并且平安意识和在校的法律学问教化成正比，高校的平安教化逐步先进化、全面化、生活化，使得众多高校生的平安意识提高。同时，16.07%的学生有受骗经验，14.19%不是很重视平安问题，甚至有2%的学生几乎不关注平安问题，主要缘由是平安观念没有深化其本心，自以为是，社会阅历不足等。4.高校生社会实践看法及需求（1）在社会实践过程中有超过45%的高校生乐于实践，但由于前期打算不足导致在实践过程中会遇到很多没有提前预料的问题，从而导致实践的结果不尽如人意，

14、这表明大部分的高校生在主观上是积极的，缺乏的是阅历与克服客观条件约束的实力。而有超过三分之一的学生，有主动仔细的看法并且提前做好打算在实践过程中也能敏捷应变从而可以收获完备的调查报告。其余将近四分之一的学生对于社会实践活动处于被动，大部分是迫于学分压力而不得不去参加，更有的不仅看法不主动并且行为上也违反了社会实践的精神，这样的做法是没有意义的，从而失去了学习积累社会阅历的珍贵机会。（2）有将近一半的受调查学生认为学校开展的社会实践活动较为丰富，基本上能够满意高校生所须要的社会实践积累，同时也有超过10%的学生认为学校社会实践活动非常丰富，能够满意自己的实践需求。另外也有超过40%的学生认为学校

15、实践活动比较匮乏，无法满意他们的需求，更有8%的学生认为实践活动严峻匮乏，无法满意与另10%认为非常丰富的学生产生了对比，这表明高校生对于社会实践的需求标准存在较大差异，学校应当更多的去了解学生们标准尽可能的满意更多学生的需求。（3）在高校生参与社会实践目的这一调查中我们可以发觉有60%的学生选择了赚钱这一目的，也就是说有较大比例的学生是从经济这一实在利益动身。而也有超过一半的学生认为参与社会实践能够关注了解社会现实，增长见识结交挚友，这些也都是从自身或者为了解社会现状动身，更直观的看就是为将来自身长远发展而做打算。只有较少的超过30%的学生认为能够学有所用，将自己实践学习来的阅历运用到为以后

16、社会发展的实践过程中。从中可以看出，大部分的高校生并没有真正理解到社会实践的最终意义所在，社会实践不仅只是为自身发展的行动，更多的是为这个社会的发展去深化去总结去实习。（4）有超过75%的学生在社会实践中最想收获，工作阅历与社会阅历，这表明高校生能够充分了解到社会实践所能带来的自身的提高，也有超过66%的学生想在社会实践的过程中增加人际交往实力并且有超过一半的学生想增加自己的自信念，这说明有许多的学生想借助社会实践这个机会来弥补自身的不足，提高自身的实力，为自身以后的发展而不断努力。同时有将近四分之一的学生认为社会阅历可以丰富自身的专业只是，将实践转化为真理与学问，这样是非常难得，而有较少部分

17、的学生想从社会实践中获得酬劳，这样的目的虽没有错误，但或许会使自己错过了社会实践中最为珍贵的东西。二、高校生社会实践面临的问题1、自身实力不足。58.64%的高校生认为社会实践面临着自身实力不足的问题，一方面，高等教化模式相对后，一贯重视理论教化，忽视了实践操作实力的培育，重视应试教化，忽视学生整体素养的培育，不少专业的设臵与市场脱节。另一方面，社会实践意识淡薄，较少的社会实践使之社会实践阅历缺乏；缺乏熬炼，独立意识不足，导致动手实力差。2、时间太短，无法真正进入角色。39.24%在社会实践中很难进入角色，在一份工作上，假如想把握其灵魂，找到工作的技巧，须要一段时间去适应使其娴熟，由于高校生社

18、会实践时间较短，没有过多的适应、练习和总结阅历的机会，更无法真正进入角色去体验，所以，要注意理论与实践相结合。3、没有预想结果，成为廉价劳动力。59.49%对社会实践没有过多的预想和目标，只是为了实践而实践，没有看到实践的真正意义，从而没在实践中有所获，只成为了廉价的劳动力，既奢侈时间又奢侈精力，因此，高校生实践应更多地看重实践的目的，知道自己为什么实践。三、高校生社会实践的建议1、理论学问储备。64.76%的高校生认为社会实践要做好理论学问的储备，理论学问储备是社会实践的基础和前提，为社会实践供应重要的理论支撑，学好理论学问，用科学的方法实践。2、心理素养打算。75.94%的高校生认为应有好

19、的心理素养，好的心理素养是胜利的一半，因为大部分高校生社会阅历较少，面对着社会上形形色色的人或事，难免会消化不良，或许你不适合这个实践项目，或许你被老板痛批，正因为如此我们要有良好的心理素养，英勇的面对社会，勇于实践。3、对所要进行的社会实践进行了解 。78.27%认为应进一步了解实践内容。知己知彼，方能百战百胜，对社会实践内容的了解有利于你更好地衡量自己，制定更完备的安排，去面对社会实践，更有利于社会实践的完成，积累阅历，在实践中成长与进步。经调查统计分析，我们发觉在高校生的社会实践中以短期兼职为主，参与社会实践的平安意识较强，大部分学生乐于实践并想收获工作阅历，但是部分高校生参见社会实践的

20、热忱不足，没能将专业学问与社会实践良好的结合，并且在社会实践中还面临着自身实力不足、很难融入角色和没有实践预想效果等问题，对此，我认为一方面学校应当注意实践实力的培育，供应实践机会，调动社会实践的热忱，增加课程设臵的实务性；另一方面，高校生本身应当加强实力的培育，积累社会实践的阅历，主动实践，乐于实践，提高实践实力。总之，社会实践作为高校生生活的一部分，无论是学校还是社会各界都应当供应实践的机会，并在实践中供应辅导和帮助，调动参与社会实践的爱好；同时，高校生还要提高社会实践的质量，社会实践并不是简洁地付出与劳动，而是让实践更加有价值有意义，能依据实践阅历大致的了解社会，为真正踏进社会铺路;最终

21、，高校生本身要学会留心，留心视察身边事物，来拓宽自己的视野，从社会实践中学到课堂上没有的社会学问，提高社会实践实力，争取早日成为学问水平高，动手实力强，实践实力超群的优秀高校生。社会调查报告 篇3引言：网吧在城市里早已不是什么簇新事物，但是在经济相对落后，消息相对闭塞的农村，网吧却是一种新生事物。随着网吧在农村的落地生根，它也日益吸引着越来越多农村人尤其是农村中小学生的眼球。同其他新生事物一样，农村网吧的出现同样是一把双刃剑，它有利的一面：使农村人有机会足不出户就可以了解外面的大千世界，获得跟他们生活或者是生产亲密相关的信息等;同样它也存在弊的一面，本文将主要探讨农村网吧带来的诸多原问题，缘由

22、及对策。网吧专项整治工作已取得初步成效，当前违法接纳未成年人问题得到有效遏制，绝大多数黑网吧被依法取缔。违法网吧出现了新的动向，呈现出从公开转入隐藏，从地上转入地下的发展趋势。一方面是从沿街店面对居民楼院转移，接着在城市潜藏下来，但呈萎缩趋向;另一方面，就是从城区向郊区、向城乡接合部转移，向农村乡镇甚至村庄转移。农村网吧目前还处于粗放发展的起步阶段，其特点主要体现为：小型、简易、分散、隐藏。规模很小，一般只有几台或十几台电脑;有的农村网吧仍旧以拨号上网为主，电脑也是城市网吧淘汰下来的二手货，条件非常简陋;一般分布在经济比较发达、生活比较富有、信息比较灵通、交通比较便利的农村乡镇乃至村庄，而且大

23、多实行家庭化、作坊式的经营模式。农村网吧的问题主要表现为：黑网吧多，接纳未成年人上网的多，平安隐患多，重复城市网吧发展的老路。农村网吧缺少管理成为了整治工作的新难点。文化部将重点打击农村黑网吧，尽快遏制违法农村网吧迅猛扩散的势头，将农村网吧问题解决在萌芽状态网吧向农村扩散后，出于对簇新事物的新奇，简单激发农村孩子的爱好，而当爱好浓郁度超过正常人的界限时，就形成了心理学上的心理聚焦现象，继而产生心理毒瘾。在这种状况下，假如实行简洁粗暴的方式强行隔断网吧痴迷者的心理依靠，就可能导致严峻后果。他建议，学校、家长应在孩子对网吧的爱好未形成完全聚焦时就刚好引导，实行转移其爱好的方法，多组织他们参与文体活

24、动，最终解除心理毒瘾。农村网吧发展快速，虽对丰富农夫业余生活、了解信息起到肯定的作用，但由于农村网吧缺乏有效的监督管理机制，相对于城区网吧问题更为突出，特殊是对未成年人的键康成长影响相当严峻，亟待引起足够重视，切实予以解决。农村网吧存在的问题及特征1、环境卫生较差，平安堪忧农村网吧大多属于个体经营，业主从节约投资成本的角度动身，普遍是盖几间简陋的房子，或租赁几间偏僻的房屋，有的则是在自建房中，购回几台电脑，便对外开张营业，硬件设施差，安装不规范。农村网吧基本上只有一个通道，门窗紧关，不通风不采光，加上允许吸烟，空气污浊不堪。少数素养不高的人随地吐痰，脱鞋翘脚，网吧里充溢的各种气味，令人窒息。有

25、的电脑键盘和电脑桌长时间都未清洗，黑污斑斑，灰黑难辨。有的农村网吧只设一个出口，窗户紧闭，无任何灭火、防火设备，一旦出现火灾或其他紧急状况后果不可思议。还有一些社会闲散人员常常进入，常因一些琐碎之事或言语不合便大打出手，造成极坏的影响。2、无证违规经营普遍，隐藏性较强由于农村地域广阔、居住分散、范围大、隐藏性较强，加之管理不严，给经营者带来极大便利，使农村网吧经营存在着很多违规违法行为，其主要表现：一是无证经营。农村网吧只要购回计算机，拉通互联网，便起先对外营业。二是经营非网络嬉戏。一些网吧业主为利益驱动，违法经营，随意链接黄色站点，传播不健康网络信息;网络凈化形同虚设。网上信息良莠不齐，有的

26、网吧设有网络凈化器，但多是形同虚设。一些人肆意阅读黄色、暴力等非法网站，网吧老板为赚取钱财，大多睁一只眼闭一只眼。为了保证网吧合法经营，为网民营造良好的消费环境，促进青少年身心健康成长。笔者建议公安、工商、文化、电信等部门应定期或不定期对网吧进行检查、整顿，使其走上健康的发展道路。调查的农村网吧90%以上都经营非网络嬉戏，这些非网络嬉戏绝大多数充溢惊险、刺激的内容，有的经营者还设置了很多充溢色情、暴力、迷信、凶杀等有害内容的嬉戏以诱惑人。三是隐藏性较强。有的农村网吧，为躲避执法部门的检查，一般不设牌匾，不贴任何标记，隐藏在村民家中。有的农村网吧有人来便营业，无人来便关门。有的在深更半夜之中，紧

27、锁大门起先营业，执法人员很难发觉。3、未成年人大量涌入。好多中小学生课余就泡在网吧里，且一泡就是几个小时，对学习和身心健康均造成了较大影响和损害。而且还让家长们心惊胆战，忧心忡忡。XX年3月31日上午9时33分，重庆市沙坪坝回龙坝镇中学两名初一男生因连续通宵上网后乏累不堪，坐在铁轨上熟睡时，被奔驰而过的火车轧死。与他们同在一起的另一男生被火车惊醒侥幸逃命。这名侥幸逃脱的男生是回龙坝镇中学初一(5)班的学生，14岁。据他回忆，两名被火车轧死的男生与他同龄，一名男生从星期一起连续三个通宵在网吧上网，另一名男生也在网吧连续泡了两个通宵。这段时间，他们都在玩电脑嬉戏。农村网吧的经营状况绝大部分靠青少年

28、而支撑，极大地危害了青少年的身心健康，青少年因进网吧发生的事务让人骇人动目。一是痴迷网吧，铤而走险。二是严峻影响学生的正常学习。三是严峻摧残学生身心健康。社会调查报告 篇4社会实践调查是每个高校生必需拥有的一段经验，它使我们在实践中了解社会，让我们学到了许多在课堂上根本就学不到的学问，受益匪浅，也打开了视野，增长了见识。暑假期间，我在*红圣食品有限公司地帮助下进行了社会实践调查工作，工作的主要内容是：一、了解*市市区市场红枣的销售分布。二、红枣产地走访调查。市区主要红枣销售分布点：1、景区：枣园、杨家岭、王家坪、宝塔山、新闻广场等。2、非景区：延中供销市场、东关市场、延百南河道市场。3、零散分

29、布：水厂师范路、粮园宾馆、移动大厦、建材市场、市场沟、火车站及各农副产品市场和各大超市红枣专区。4、主要红枣公司：*红圣食品有限公司、*亿思园食品有限公司、*信天游食品有限公司、*爱心食品有限公司等延川和清涧是陕北红枣的主要产地，延川红枣有国家地理标记爱护，正宗；清涧红枣又名声远扬，占了超市的大半柜台。两地都称自己是最好的，还真不知道怎么选择了。两县地理条件相像，都是红枣盛产之地，但是所走的发展之路却不尽相同。延川：申请地理标记爱护出口创汇延川县位于黄河西岸，是红枣最佳优生区。延川红枣，盛名已久，为“延川三宝”之首。今年，“延川红枣”被国家质检总局列入我国地理标记爱护产品之列，思想汇报专题并制

30、定了延川红枣国家标准。“以前没有这个标准的时候，农夫种枣不规范，优果率太低。”延川县质监局局长刘军告知记者：“以前许多客商收枣时就要清园子，把还没有成熟的枣收走。那时农夫的品牌意识跟不上，枣的品质也受到影响。”现在，实行订单种植红枣的农夫，假如不按标准执行，枣可能就难卖出去。目前，全县红枣面积达26万亩，年总产量1.2万吨，产值4800万元。申请到地理标记爱护后，给延川红枣企业带来了不少好处。“因为有地理标记爱护，我们一年能少交80万关税。”延川红海实业有限公司副总经理高茂林说。清涧：“龙头”带动销售网络遍全国虽然同处陕北的红枣优生区，与延川红枣不同的是，清涧县走的是靠龙头企业带动的路子。“只

31、要有卖陕北红枣的地方，就有清涧滩枣。”清涧县质监局副局长惠雄炳颇为骄傲地说：“清涧滩枣等名牌产品，在全国50多个大中城市都有销售网点，几乎在各大超市都能找到清涧滩枣。”清涧县的红枣栽培有四千年历史，主要分布于清涧县境内的黄河、无定河沿岸。目前，已建成优质红枣基地40万亩，年产量4000万公斤，全县拥有红枣加工企业28个，加工总产值1.6亿元，年加工红枣占到全县红枣总产量的26%。清涧红枣龙头企业的带动作用体现在，建立健全了红枣产业技术服务体系和营销网络，全县从事红枣技术、信息、市场等服务的人员达20xx余人，常驻外销人员达200余人，各企业在全国50多个大中城市设立了办事处、代销点。清涧红枣在

32、国内大枣市场中占有率约为30%，形成了全国性的红枣销售网络，并出口美国、日本及东南亚地区。两地红枣都面临进一步发展问题前些年，两县都曾自称是“红枣之乡”、“红枣品质最优”，两县好像在市场上绽开了一个“擂台赛”，要比个凹凸。果业专家分析，两地地理条件相像，红枣产业的发展是否胜利，最重要的还是靠管理。受地方经济发展制约，两地的红枣产业都不如“陕西苹果”那样发展喜人，发展水平也难分伯仲。清涧县质监局副局长惠雄炳说，目前最主要的问题是招商引资力度不大，客商来后，没有投资环境。另外，本地企业都没有出口权，主要还在国内市场销售，假如能走出去，清涧的红枣发展会更好。而延川县红海实业有限公司副总经理高茂林则认

33、为，红枣出口还是要走深加工的路子，因为鲜枣不耐运输，出口成本太高，在当地发展深加工产业，如枣汁、枣酱等，提高产品附加价值，比干枣和鲜枣更有优势。经过实践进一步明白遇到挫折时应进行冷静分析，从客观、主观、目标、环境、条件等方面，找出受挫的缘由，实行有效的补救措施。树立一个辩证的挫折观，常常保持自信和乐观的看法。相识到正是挫折和教训才使自己变得聪慧和成熟，正是失败本身才最终造就了胜利。学会了自我宽慰，能容忍挫折，要心怀坦荡，心情乐观，发奋图强。擅长化压力为动力，变更内心的压抑，以求身心的轻松，重新争取胜利，从而让目光面对将来。刚起先一段时间对一些工作感到无从下手，茫然不知所措。纸上得来终觉浅，绝知

34、此事要躬行。一方面是因为自己以前从来没有实践过，不会运用。但慢慢相识到还有一个重要缘由是“在高校里学的不是学问，而是一种叫做自学的实力”。除了英语和计算机操作，课本上学的理论学问用到的特别少。在这个信息爆炸的时代，学问更新太快，靠原有的一点学问确定是不行的。必需在工作中勤于动手动脑渐渐琢磨，不断学习不断积累。遇到不懂的地方，自己先想方设法解决，实在不行则虚心请教他人，没有自学实力的人迟早要被企业和社会所淘汰！总之在实践的过程中，虽有一些缺憾，但更多的是收获的喜悦。这是我们初涉社会的开端，迈向残酷而美妙的将来我要始终坚信自己的实力，不断奋斗和前进。社会调查报告 篇5一、调研背景及目的社会工作是一

35、项助人和解决社会问题的工作。它帮助社会上的贫困者、老弱者、身心残障者和其他不幸者；预防和解决部分经济困难或生活方式不良而造成的社会问题；开展社区服务，完善社会功能，提高社会福利水平和社会生活素养，实现个人和社会的和谐一样，促进社会的稳定与发展。在我国社会工作不仅包括社会福利、社会保险和社会服务，还包括移风易俗等社会改造方面的工作，其发展方向也必定受到经济、政治、社会因素的影响。当前，我国经济发展步伐加快，人口渐渐增长，中国的社会工作面临着前所未有的发展机遇。在次境遇下，如何使社会工作更切合人民群众的须要，更科学化、专业化，尽快实现由被少数人理解驾驭变为被人民大众理解驾驭、由少数人提倡从事到人民

36、大众自觉行动、由少数人局部进行到被人民大众广泛认可的根本性转变，是当前社会工作面临的课题。本次社会实践活动以各地区的社会工作机构（社会服务中心、志愿服务机构等）为调查单位，并设计了一套问卷，针对我国当前不同地区的社会工作现状进行调查探讨，在此基础上分析从社会工作的结构、制度、机构运行、资金来源及社会工作的发展需求的角度分析我国社会工作发展的进程和特点，并从经济、政治、社会因素与专业社会工作互动的角度探讨其发展方向并形成调研报告，提出一套符合实际、切实可行的深化我国社会工作的方案，为相关部门供应参考。二、调研过程我们作为一名结束大二课程的学生，在结束了为期5个月的学业之后，再次踏上了家乡的土地。

37、如何成为一个合格优秀的高校生，不只是要完成象牙塔中的学习，在社会中的实践与磨练更是显得尤为重要，所以在这两个月的长假中我要仔细的完成老师布置的社会实践任务。本次调研我们小组选择了社工机构及社工生存状况调查的调研话题，我们了解到如今的社会发展使得社会工作在我们的生活总扮演了越来越重要的角色。社会工作作为与我们联系最紧密的公共事务，从一般的街道办事处到NGO，从物业管理到司法救济等等，社会工作都是在协助政府完成工作职能，构建和谐社会。由于社会的多元化，社会工作也变得越来越困难，因此，对社会工作的要求也越来越高，对社会工作从业人员的综合素养要求也越来越高。本次调查让我们更加了解了社工机构和社工生存的

38、状况，让我们明确了以下几点问题：首先社工机构是吸纳社会工作人才的重要载体，是有效整合社会工作服务资源的重要渠道，是开展社会工作专业服务的重要阵地。通过了解专业机构的运营方式，为自己将来的职业生涯积累阅历，开创新的发展。然后我们了解了一些社会工作者的工作岗位,加深对本专业的了解。而且我们更加了解本专业在现实中的运用,使我们能够对课本上的各个学问点和各种问题的解决方法进行进一步的加深理解和娴熟运用。然后为我们这些深居象牙塔中没有充分接触整个社会的高校生们打开一扇窗，增加实践实力，更好的了解社会。最终增加了我们一起探讨、访谈，提高同学间的合作实力。增加自身的人际交往实力。我们的调研实行了问卷调查的形

39、式问题涉及受访者基本状况，现状调查两大方面，机构简介、机构工作人员编制问题、发展过程中存在的问题、对高校生社会工作者的聘请状况、机构工作人员的福利状况、机构的将来发展及改善措施等几个小方面进行调查，得出结论，进行分析。问题覆盖面广泛，能够更加透彻的反应受访者的工作现状。三、调研结论首先谈谈调查中出现的问题，几乎每个机构都有人员不足的状况,而民办的机构人员一般比较少，大部分是义工或者志愿者。公众对社会工作的认知度不高，有时一些项目无法进行，对社工的了解还停留在表层。而现在社工机构的聘请现状是：调查的机构中只有少数机构是以社会工作专业毕业的学生为主要聘请对象的，而其他几个机构应为服务对象的特别性相

40、对的须要电子信息和医护方面的人才。从机构资金构成来看，有政府支持或建成的机构基本上都可以得到政府的资金支持，而民办的资金来源大部分是依靠个人缴费。而从人员构成的角度来说，真正是社会工作毕业或者由社会工作是执照的社会工作者并不是许多。如今由于社会事务的困难化和社会工作行业的发展，社工人员年龄，学历覆盖面都比较广。对于部分的社会工作人员，他们被赐予过专业的培训，统一考试，然后由政府部门颁发执照，再上岗。而有些社会工作人员则并没有经过这样的流程。这样就不能够充分地保证社会工作从业人员的专业素养和解决社会问题。困扰社会工作者的主要难题是工作量大而工资低。处于基层的社会工作人员每天处理的都是一些重复的琐

41、事，所以他们很难在工作中获得成就感，很难得到激励。长此以往，很简单进入职业倦怠。因此，提高社会工作人员的待遇，将薪酬作为一个重要的激励来源，可以保证从业人员的热忱，也便于吸引更多高素养人员加入社会工作的行列之中。 另一方面，群众缺乏向社工求助的意思和习惯，对社会工作的认知度低。而政府对民办的社会工作机构的宣扬力度不够，不少人不清晰身边的社工团体，不懂得去求助他们，更别说被他们的工作而吸引，产生加入他们的想法。让群众更加了解社工机构及社工的工作，让社工这个职业能更广泛地得到群众的认可，不仅能让社工机构更好地为群众服务，也能够吸引更多的人加入到社工的行列中。综上所述，社工机构和社工生存状况须要得到

42、改善，而政府则是能够赐予他们帮助的那只手。在这里，我们提出两点建议：一、政府应加大公众对社会工作的相识，在发展的过程中应当刚好的对其予以正常的帮助和引导，这样才可以使社会工作发挥其应有的功能，帮助群众，帮助政府构建和谐社会。促进民办社工机构发展，对于进一步推动社会工作及其人才队伍建设，预防和解决当前社会发展中存在的各种冲突和问题，推动政府转变职能，创新社会管理和公共服务方式，加强以改善民生为重点的社会建设，促进社会和谐，具有重要意义。二、政府应多通过“政府购买公共服务”赐予社工机构特殊是民办机构支持。社工机构的办公场所和设施等硬件条件、工作者的收入、办公经费等都靠财政支持，资金不足是限制社工机

43、构发展的一大因素。“政府购买公共服务”能够为社工机构供应有效的资金支持。不仅如此，“政府购买公共服务”还能让社工机构雇佣政府相关工作人员来弥补人员不足，也能使社工机构人员不足问题得到肯定的改善。社会工作与我们的生活休戚相关，它在人民生活中扮演着一个重要的角色。一个新事物的成长是缓慢的，会遇到很多挫折与困难，因为它们力气弱小，没有得到广阔群众的支持与拥护。社会工作就是一个新事物，它的成长力气在最初是弱小的，没有得到广阔人民群众的认同与支持。但是一个新事物会不断成长壮大的，社会工作一样，它会在发展中不断发展壮大的，不断地得到完善。信任在政府的支持下，社工机构及社工生存状况会有所改善，社会工作也会不

44、断地发展并最终走上自己独立发展的道路社会调查报告 篇6暑假期间，为响应院团号召，提高自己的社会实践实力，我对自己家乡周边近20个村庄开展了一次农村现状调查活动。生于农村，长于农村，而我对农村并没有很深化的相识，从14岁就外出求学，每年只有寒暑假短短一两个月有时间在家，所以，这次实践既是我重新相识我的家乡的起先，又是我切身体会家乡现状，思索家乡问题的起点。1.实践对象：湖北省襄樊市南漳县。地处鄂西北，汉水以南，荆山山脉以东。东临荆州武汉，西连神农架，南接宜昌三峡，北依南阳；地处江汉平原的北缘，南阳盆地的南缘，秦巴山系的东缘。版土面积三千八百五十七平方公里，总人口六十万人。素有“金南漳”之称。有着

45、“八山半水分半田”的地貌结构，是全国粮食生产大县、商品粮基地重点县。2实践内容：作为支柱的农业，在南漳县却并没有呈现出蓬勃发展的态势，为此，我走访了近20个村子，从水电资源、政府领导、人才等几个方面对农村经济发展滞后的缘由进行了分析，并提出了自己的一些看法。3.实践总结：经过我走访视察，还有和村民们交谈，我对我们家乡农村现状有如下视察总结：1水电缺乏，农夫收入微薄在我走访过的村子里，大多数村民生活用水都很惊慌，畜用井都打到了-200米以下，农村电价也是一涨再涨。此外，农夫还要种地，而浇一亩地要花一百多块钱，其他投入暂且不计算，一亩地的收入能有多少呢？一季浇两次，就要花两百多块，再加以花费农药的

46、投资，农夫辛辛苦苦劳作一年，实在是挣不到几个钱。在我们家乡的东巩镇，虽然85%以上的农夫都种植香菇，但是农夫却经常面临着“增产不增收”的尴尬境地。2文化水平低，思想跟不上科学技术发展依稀记得自己小的时候，农村种植的就是水稻、棉花、玉米、香菇等，在很多农作物改良中的状况下，绝大多数农夫并没有更新以跟上科技发展的脚步，而是固步自封，在这十余年，种植结构并没有进行调整，甚至有的时候，明明知道种玉米并不赚钱，可是又觉得没什么可种，有可种的又没有胆识去种，不得已而为之。在全国全省都在强调农村产业调整的大形势下，到了农村，却是雷声大雨点小，并不见效，个别有创新精神的农夫想进行产业更新，却招来了风言风语，甚

47、至来自于家庭内部的阻力。3政府领导不力乡镇政府在农村经济，甚至整个农业发展的作用是相当大的，他们干脆关系着农业的兴衰，但是在我所走访的农村中，乡镇下派到农村的工作人员没有一个为农村经济发展真正的出谋划策的，从政府领导到了自己负责的村子后，不是和村支书村长吃饭喝酒就是在一起打牌，唯一能见到他们工作的时候就是每年的提留及土地税等“收钱”的时候。在这些不尽责的公仆面前，农村什么时候才能有所发展呢？4实践体会“三农”问题始终是困扰我国农村发展的一大难题，在国家颁布了许多优农惠农政策下，农夫生活却没有得到很大的改善，问题倒底出在哪里呢？大多数人肯定会把它归结为农夫自身素养问题，说农夫这一点不行，那一点不好，但是做为生活在社会最底层的农夫，在生活水平、教化、设施相当落后的环境下，我们能要求他们做什么呢？所以我认为，只有在外部做出了正确的指引后，这种状况才会有所改善。但是有谁来担当这个带头人呢？答案是政府和人才。政府只有深化农村，调查民情，体察农夫的疾苦，找出真正制约农村发展的问题后，才能制定一些有效的政策，帮助农夫解决问题。科学技术是第一生产力，人才的到来会给农夫供应先进的生产技术和经营模式，引导农夫走农业产业化道路，让农夫真正富有起来。