社区2023年度工作总结_1.docx

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1、社区2023年度工作总结 2023年，是xx社区开拓进取的一年，在街道工委、办事处的正确领导下顺当完成了上级下达的各项工作指标。根据党的十八大会议精神，依据社区实际状况，以社区服务满足为契机、以创建全国和谐社区为目标，狠抓落实为居民服务的意识，把为居民做好事、办实事作为社区工作的重点。在社区全体工作人员的共同努力下，圆满完成了今年各项工作任务，获得了全国和谐社区建设示范社区、全省和谐社区建设示范社区、全省基层群众自治示范社区、长沙市充分就业社区、雨花区示范政协委员工作室、市就业和社会保障工作先进单位、省人口和安排生育工作模范计生协会等光荣称号，持续获得创业富民在基层优秀创业指导服务站流淌红旗，

2、主动申创居家养老服务中心、标准化社会救助服务中心、离退休干部社区四就近服务等，社区持续受到省、市、区、街各级领导和社会的关注、关切与确定、支持，多次接待深圳市、厦门市、郑州市、天心区、岳麓区、马王堆街道等省外、省内各级领导。在建设华蜜xx的道路上我们又向前迈出了坚实的一步。 一、强化队伍建设，组织上重点保障。 一是强化学习教化。实行走出去请进来的方式，多次对社区工作人员进行政治、业务培训，提高了理论水平和业务技能。如：工作人员多次参与街道工委组织的理论学习;社区书记、副主任分别参与雨花区民政局组织的社区管理和服务创新学习;社区专干分别参与妇联、社保、计生、财务、综治、平安生产等业务培训;工作人

3、员主动进取，熟识社区事务、参与社工师学习培训等，在社区工作中努力施展自己的才华。二是提升业务素养。要求社区工作人员站起来能说、坐下来能写、走出去能干，全力做到三懂、四会、五明、八勤。三懂：懂政策，懂社情，懂业务。四会：会调查探讨，解决实际问题;会沟通协调，处理各项事物;会正确运用手中的政策并贯彻到位;会合理利用社区的富余资源共驻共建。五明：想明白，干明白，写明白，说明白，算明白。八勤：脑勤，眼勤，腿勤，嘴勤，手勤，笔勤，勤沟通，勤汇报。 二、强化党建建设，管理上广开途径。 一是建立社区党建联席会议制度。为有效整合社区党建资源，形成党建合力，我们围绕社区建设和发展中的热点、难点问题，定期召开会议

4、进行通报状况、沟通阅历、解决问题、探讨决策，实现社区党建工作向辖区单位党组织拓展、延长。同时开展了资源共享、结对共建、促进和谐活动，先后与辖区单位结成对子，增加了创建和谐社区的整体合力。二是创新社区党员教化管理制度。把传统的三会一课社区党员教化管理向多途径、多样式转变，实行分类管理。对长期生活在社区的党员，实行集中学习与自学相结合、读书看报与听广播相结合、收看党员远程教化学习与看电视相结合、举办专题辅导讲座与座谈探讨相结合的方式。对行动不便的老党员，开展上门服务，上门送学习资料、传达会议精神，刚好将党的路途、方针、政策传达给他们，确保离退休党员组织生活不离不退。三是开展在职党员社区报到活动制度

5、。聘请在职党员担当社区党建指导员、党员联络组长、联络员等职务。依据辖区内居民小区、楼盘分布状况，将社区划分成16个管理网格，每个网格配备一支由社区干部和党员志愿者组成的服务团队，对网格内居民实行一对一联系和服务，切实提高社区在职党员参加社区建设的主动性。如在职党员孟新勇等同志，常常到社区进行调研走访，帮助困难居民解决实际问题。 三、强化平台建设，服务上拓展领域。 两代表一委员、群众工作站、同心工作站三室联建基层党建服务工作室的开通，帮助湘核佳苑聘请了新的物业公司，为小区管理做好更好的服务;帮助湘核佳苑小区解决门口路面易积水问题等。依托居家养老、雷锋超市、图书阅览室、电子阅览室等，为有需求的居民

6、供应志愿服务，组织开展了宣讲活动不止步、全会精神广传播、关爱空巢老人、慰问困难党员、书记上党课、游伟人故里、感红色情怀、岳麓山爬山竞赛、暑假夏令营、开办老年人电脑培训班、重阳齐享星城新改变等一系列主题活动，特殊是对辖区内孤寡老人、空巢老人、残疾人开展了一帮一和零距离服务。 2023年工作目标： 一、围绕一个中心。以党建工作为总揽，接着开展社会管理创新工作，注意塑造党建品牌。强化党支部的核心领导实力，发挥在职党员的辐射作用，进一步抓班子，带队伍，树榜样，强素养。争取方方面面的支持，团结带领社区一班人确保完成街道下达的各项目标任务，全力做好居民服务工作。 二、建设两支队伍。一是锤炼社区工作者队伍。

7、增加团队凝合力、执行力。二是壮大社会组织队伍。接着发挥好原有社会组织作用，把分散的资源集中起来，更好地打造家庭发展指导站社区服务品牌，推动居民自治，提高社区居民对于新社区的认同感，树立主子翁意识，形成社区、物业、业主、业委会等多方主体的和谐共处关系，共同治理好新楼盘社区。 三、绷紧三根弦。一是稳定压倒一切。有冲突不行怕，可怕的是没有方法去化解。我们将定期排查，刚好报告，主动介入，超前管理，主动稳控，动员各方力气，共同促进冲突纠纷的化解。二是平安无小事。对辖区内网吧、旅馆、饭店等经营场所进行平安检查，刚好发觉、督促、解决问题。三是计生工作要进位。发扬老黄牛的精神，吃苦耐劳，无怨无悔。尽最大努力削减因主观工作不细致、不到位而在上级检查中丢分，争取在考核中上升位次。 四、拓展四项服务。主要是低保、就业、民政、城管四项服务。进一步优化低保服务，阳光操作，严格缜密，杜绝人情保。进一步深化就业服务，做好辖区下岗失业再就业培训，利用各种渠道为他们搭建再就业平台，不断提升软件资料质量水平。进一步细化老年服务，围绕老有所养、老有所乐、老有所医、老有所为、老有所学的五有目标，做实老年服务。进一步强化城管服务，尽力改善人居环境，为社区居民创建一个优质的生活栖息地。