2023年学校招生办工作计划范文.docx

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1、2023年学校招生办工作计划范文 严格根据省市要求，全部完成报名考试，队伍素养不断提高，职责进一步落实，考试管理精细化、规范化，四化统一考试顺当进行，各项工作顺当完成。下面是我整理的学校招生办工作安排范文，希望能够帮助到大家。 学校招生办工作安排范文篇1 依据学校工作安排结合招生办工作实际制定本学期工作安排如下： 一、电话回访各县_分以上考生的状况，了见他们的去向，接着做工作力争到我校就读。 二、协作学校教务处对_高一新生做一次全面的审查。 三、总结_年招生阅历及教训，为20_年招生工作积累阅历。 四、核实各县高一新生录用名单，为12月发放招生嘉奖供应精确数据。 五、关注外籍考生的学习成果，分

2、析外籍考生与吕梁考生的差距，为明年录用外籍考生供应依据。 六、了解各县_分以上学生的去向，分析其缘由。为我校20_年招生政策的出台供应参考。 七、关注我校高一、高二、高三各个县学生的学习状况，从中发觉问题，为明年招生向那些县政策倾斜供应依据。 八、关注平川四县和西山九县同分数学生的学习成果，并作比较，从而分析同分数段的学生教化水平不同，发展是否有差距。为20_年划定分数线供应依据。 九、年终接着和市招办保持联系，为明年拉好用可操作的'成果册做打算。 十、完成学校领导支配的其他任务。 学校招生办工作安排范文篇2 20_20_学年其次学期招生就业处工作要点招生就业处20_20_学年其次学期

3、工作的总体目标是，接着做好20_年招生工作的各项打算工作，努力提高生源质量。加强就业工作的指导与服务，主动开拓就业市场，协同各部门共同创建条件，实现毕业生的充分就业，详细工作如下： 一、指导思想与工作目标 本学期招生就业处的工作将以全面贯彻、落实国家及吉林省有关招生、就业的政策和文件精神为指导;以确保我校招生的生源质量、毕业生就业率的基本稳定为动身点;以做好招生宣扬、询问、录用以及毕业生的就业指导与服务、就业信息的搜集与发布、就业市场的拓宽与巩固等各项工作为重点;以理念创新、制度创新、方法创新为工作动力;以明确责任，树立服务意识为己任;以全面提高招生就业工作人员服务意识与水平，规范管理为工作保

4、障;以提高招生、就业质量为工作目标，将招生、就业工作抓好抓强。 二、主要工作 (一)招生工作 1、执行国家教化部、吉林省教化厅有关招生工作的规章制度。仔细做好全国安排报送工作及分省安排报送工作。 2、依据国家法律、法规和学校的实际状况，编制招生指南、相关管理规定、实施方法以及印刷等工作。 3、充分利用好省内外报刊、专刊的文字功能，开展各种形式的招生宣扬工作。 4、做好考生及家长来人、来电的接待和询问工作。 5、建立和维护招生系统信息网络，开展网上宣扬和网上询问工作。 6、招生宣扬队伍建设和生源基地建设工作。 7、做好招生录用工作及新生入学的前期打算工作。 8、招生方面的日常性工作。 (二)就业

5、工作 20_年学院预料有毕业生1715人。毕业生就业工作在总结过去就业工作的基础上，仍旧要坚持以市场为导向，以实现毕业生能够充分就业为目标，依据国家及吉林省有关就业工作的精神，结合当前的就业形势以及我校20_年毕业生的实际状况，应对国际金融危机的挑战，坚决信念、开拓思路，本着“一切为了学生能够充分的就业”这一宗旨，全面做好20_届毕业生就业的各项工作。 1.招生就业处 (1)、接着做好20_届毕业生聘请、举荐工作。主动关注并组织毕业生参与省内外(省、市人才)组织召开的聘请会。 (2)、广泛通过网上查询、新闻媒体的报导、人脉关系等形式，获得用人聘请信息，并将搜集的信息进行整理，利用校内网、就业橱

6、窗、食堂等有影响的地方刚好发布用人单位的需求信息。 (3)、主动主动与一些大型的用人单位取得联系，邀请来学校召开专场聘请会。 (4)、仔细做好上学期已签约的毕业生的协议收集，并刚好统计就业率状况。 (5)、加强就业基地的建设，广泛与用人单位联系，进行亲密沟通，大力开拓就业空间，巩固老市场，开发和培育建立一批较稳定的就业市场。依据近两年校内聘请会状况看，参与聘请会的用人单位吉林省内，特殊是吉、长两市的单位占的比例特别的大，因此，考虑假如条件允许，能否每周或两周出行一次，对这些用人单位进行回访。 (6)、依据教学安排的支配，组织并完成20_级学生的就业指导课的教学任务。 (7)、仔细编制20_届毕

7、业生就业派遣方案，并上报吉林省高校生就业指导中心，进行毕业生就业方案的审批工作。 (8)、做好20_届毕业生派遣、离校的各项工作以及各项日常管理工作。 (9)、要亲密关注国家接连出台的有关毕业生就业的政策及有关文件精神，在毕业生中进行广泛、深化、宣扬实行，使主动的政策在我院毕业生的就业工作中能够得到最大限度的落实。(如：去年的高校生应征入伍工作) (10)、召开毕业生座谈会，了解毕业生的思想状态，为学校提出合理化看法和建议。 2.各系须要做工作 (1)、各系要具体了解、驾驭未签约毕业生的思想动态及就 业意向，有针对性地做好就业指导和就业举荐工作。帮助毕业生认清形势，树立正确的就业观，抓住机会，

8、及早签约。 (2)要结合招生就业处的就业统计工作，将毕业生分为已签约、将要签约、考研的、不想就业的、想就业而没有眉目的等几类状况，进行仔细的了解，做到心中有数。另外，要刚好收交已签约的毕业生的就业协议书，并送交招生就业处。要求毕业生根据签约日期在签约当月将协议书上交，协作招生就业处的就业统计工作。 (3)、各系要充分调动本系教职员工的主动性，进一步拓宽就业市场，主动举荐未签约的毕业生就业。抓住3、4月份这个有利的时机，依据系情和专业特点，结合上学期召开专场聘请会的状况，加大力度联系、组织召开专场聘请会，完成全年召开不少于6次的专场聘请会的工作任务，并填写招生就业处最新下发的“专场聘请会记录簿”

9、本学期末将记录簿报送招生就业处。 (4)、各系学工办要全面仔细清理、整理毕业生的档案材料，毕业班辅导员老师要组织毕业生仔细填写毕业生登记表，确保毕业生档案材料精确、无误。 (5)、加强对毕业生进行思想教化。各系要结合本系的实际状况，开展丰富多彩的毕业生系列教化活动，特殊要做好对毕业生进行派遣、离校的教化工作，寓教化于活动当中，充分调动毕业生的主动性，使毕业生顺当完成学业，文明离开学校，走向工作岗位。 (6)、要严格限制违约现象的发生，无正值理由或理由不充分的，坚决不予办理违约手续(特殊是已签约到中冶、中建、中铁、中交等一些大型的国有企业)。教化毕业生要严格履行协议、信守承诺、讲究道德，自觉维护

10、学校与用人单位的声誉。 (7)、开展形式多样的就业指导，聘请胜利人士、资深专家、优秀毕业生和校友，来校进行专题讲座，帮助毕业生进行就业形势、择业观念、就业技巧等方面的指导和教化，增加学生的就业信念。 (8)、各系建立各自的用人单位的信息库，并主动电话联系或进行走访一些用人单位，举荐毕业生。引导毕业生高度关注就业网站、就业橱窗专栏以及毕业生单元公布的聘请会和用人单位需求信息。 (9)、各系要指派专人充分进行校友资源的整理、联系、沟通，一方面是利用新的平台进一步推动20_届毕业生的就业举荐工作;另一方面也是为校庆_周年做前期打算工作和今后的就业工作积累资源。 (10)、做好毕业生敏捷就业、用工证明

11、的统计上交工作，根据学院制定的吉林建筑工程学院城建学院20_届毕业生各个系就业率指标的要求，仔细完成所规定的各项指标。 学校招生办工作安排范文篇3 依据学校20_年度自定目标和安排，打造精品专业，培育品牌学生，加大招生宣扬力度，进一步解决思想开拓创新，实行相应的措施，限度削减校区迁址对招生的影响，招生数增幅不少于10%，为确保任务的完成，详细支配如下： 一、明确任务，确保招生人数增加 今年的招生工作有肯定的困难：一是同类学校竞争激烈，相互争抢生源，各旗县区都搞生源爱护，禁止学生外流。二是学校迁址，红山区内学生入校量要削减，基于以上状况招生人员要打起精神明确任务，早打算、早行动、确保任务的完成。

12、 二、做好市场调查，探讨招生新举措 开展社会调查，进行了市场预料，利用相应的时间同各专业取得联系，了解各专业对招生工作的看法，听取他们的建议，驾驭相关专业的人才需求状况，同时摸清重点生源学校的部分状况及毕业生数，同时对各级各类的职业学校广泛接触，沟通招生信息、沟通招生阅历，驾驭第一手资料为开展下一步工作打好基础。 三、实施招生工作，广泛宣扬，正确引导，提高人们对职业教化的相识。 1.实施春秋两季招生策略，春季招生有利于学生的就业和限制生源的流失，今年的春季招生工作正在进行。 2.依据专业制定切合实际的招生简章，做到图文并茂，呈现我们新校区的风采。 3.利用有效途径，开展工作 (1)依据了解各初

13、中的生源状况，接着组织我校招生人员到红山区各初中学校宣扬我校的专业特点、优势、国家对职业教化的实惠政策、就业方向等，并刚好将招生简章发放到学生手中，或将各初中将毕业的学生领入我新校区参观，展示我校专业实训等。 (2)提前到旗县区招生点对招生大户的地区做细致的工作，时间放长一点，能见到班主任见班主任，能见学生见学生，能见到家长，做到嘴勤、腿勤，重点学校重点做，主动宣扬我校的办学成果和办学特点，以及国家对职业学校的实惠政策让家长、社会充分地相识职业教化的发展。 (3)充分利用广播、电视、新闻媒体、展板等加大力度做好招生宣扬。 (4)在招生工作中，留意开拓新的招生地区、招生点。 4.假期成立询问点，

14、刚好对来校和家长及学生讲解他们提示的问题，让他们满足而归。 四、组织报名录用新生 完善报名录用手续，做好新生的录用询问接待工作，刚好发放录用通知书，依据学校的要求，相关专业面试，不合格的学生坚决不录用。 五、制定20_年春季招生安排 20_年是我校招生工作的重要一年，任务艰难，责任重大，我信任有全体老师的支持和激励，我们肯定把握机遇、克服困难、开拓创新、仔细工作努力完成招生任务。 严格根据省市要求完成各项报名考试工作，实现队伍素养不断提高、责任落实进一步到位、考试管理精细规范、四大统考平稳顺当，各项工作顺当完成。 二、详细工作(一)做好高考(包括中国少数民族汉语言水同等级考试)、中考、成考和自

15、考的报名考试组织工作。 1.高考工作。做好高考政策的宣扬，使学校、社会、家长、考生熟识高考政策法规，做到家喻户晓。把好考生报名资格审查关，责任到人，层层把关，谁主管谁签字，谁签字谁负责，杜绝不合格考生参与高考。 2.中考工作。严把资格审查，做好报名工作。对全县初中毕业生统一电子采像，资格审查实行三级负责制，严防不合格学生报考和重复报考。做好中考特长生、省三好(市三好)、少数民族学生等照看加分的资格审查工作。 3.成考、自考工作。做好成人高考和自学考试的宣扬组织工作，把好资格关。做好考生的报名、缴费和报名信息确认的技术指导，刚好精确发放准考证、成果通知和毕业证办理工作。 (二)接着狠抓考风考纪。

16、进一步细化我县招生考试工作的各个环节，切实做到每个环节都责任到人，堵塞各种工作漏洞，把维护招生考试信誉的要求落到实处。 1.加强对考生的考前教化。督促各学校搞好考生的考前教化，组成工作组深化各学校宣扬招生考试政策，制定有效防范措施。5月份前完成此项工作。 2.加强业务培训。45月份，举办学校负责招生的同志培训会，学习省市招生政策，明确工作职责。 3.加强对主监考老师队伍的培训和管理。建立各学校主监考档案，督促各学校搞好监考老师的培训和管理。 4.完善电子监控系统。强化硬件管理，重点搞好监控系统的技术维护。进一步完善各项制度。保证考场监控、考点监控、县招办电子监控指挥平台和省市电子监控指挥中心在

17、考试期间胜利链接，切实发挥电子监控的监管作用。 5.做好试卷的平安工作。加强保密室建设，与公安、保密部门协作，做好试卷的平安、保密、保管和押运工作。坚持试卷由招生办、公安、保密三部门共管制度，坚持试卷追踪检查制度，坚持考试日报制度、坚持责任追究制度。 6.搞好社会宣扬工作。充分利用广播、电视、画廊、条幅等形式，向社会刚好宣扬发布招生考试政策和相关事宜。 7.层层签定责任状，做好考试平安工作。接着根据“分级管理，逐级负责”的原则，建立健全组织领导，加强对备考、组考、施考等每一环节的平安管理和监控。接着做好与各中学、初中学校校长、招生负责人员签订招生考试工作目标管理责任书。 (三)抓好招生队伍自身

18、建设。 一是要加强学习。组织招生办和各学校招生工作人员，实行集中、分散自学和座谈研讨的方式，学习招生政策和有关操作规程，不断提高业务素养。二是要增加责任心。制定工作责任制，增加责随意识，确保全年工作任务顺当完成。 学校招生办工作安排范文篇4 我院属一般高等院校，二类本科层次，全日制在校学习。我院为在京提前录用院校，北京市考生报考我院的志愿全部填写在提前录用批次。外省市考生填报我院志愿按本省市有关规定填写。20_年首都体育学院安排招收七个专业、620名考生。其中包括参与全国统一考试的五个专业和单考单招的两个专业。 一. 参与全国统一考试的招生专业： 新闻学专业(体育新闻方向)、公共事业管理专业(

19、体育管理方向)、运动人体科学专业(体育保健康复方向)都不须要体育考试，招收对象为达到二类本科录用分数线的考生，文理兼收，择优录用第一志愿考生。在第一志愿考生不能完成录用安排的状况下，择优录用其次志愿考生。报考体育教化专业、社会体育专业的考生，在考生所在区县高招办办理报名手续，体检标准须符合“20_年北京市体育类考生体检指导看法”的规定，并参与4月16日、17日北京市高招办组织的体育考试和6月7日、8日全国统一文化考试，达到北京市高招办划定的文化、体育录用限制分数线的考生需参与6月30日在我院组织的体检、面试(由市、区高招办下发面试通知)。根据体育、文化综合评定原则择优录用，文理兼收，一般只录用

20、第一志愿的考生。 二. 提前单考单招的专业： 报名条件须具有中学毕业或相当于中学毕业的同等学历，具备二级运动员或二级武士以上资格。报名、考试地点均在首都体育学院。报名截止时间为4月1日。5月11至13日体育考试，5月14日、15日文化考试，考试科目为：数学、语文、政治、英语。将考试成果及相关数据录入“单招考试数据库”，运行汇总出考生文体综合分，依据各专项录用安排、考生文体综合分排列依次、文化分数限制线确定新生录用名单，报送生源所在省、市、自治区高招办核准，报国家体育总局科教司备案。 三.我院只开设英语教学。 四.我院学费标准为4200元/年，体育教化专业不收学费。住宿费每学年750-1200元

21、。 在校生依据学习成果和个人综合测评，根据肯定比例可以享受优秀学生奖学金;学校依据实际状况适当支配学生勤工助学。 20_年招生安排 统 招 新闻学专业-50名 公共事业管理专业-50名 运动人体科学专业-50名 社会体育专业-80名(须体育考试、面试) 体育教化专业-100名(须体育考试、面试) 单 招 运动训练专业-240名 民族传统体育专业-50名 我院20_年招生安排共计-620名(含外埠安排)。 以上安排待审批，上级主管部门审批后刚好向社会公布。详细招生安排以北京市考试报公布为准。 学校招生办工作安排范文篇5 一、指导思想：解放思想、创新思路、改进措施、实现目标。 二、目标和任务： 1

22、、今年力争完成招生任务800人，其中本县完成700人，外县完成100人。 2、加强学生就业指导、搞好学生跟踪服务，努力提高毕业生就业质量，确保毕业生100%就业，学生就业满足率达90%以上。 3、开展工学交替，解决贫困学生的经济困难，提高学生的综合素养。 三、落实措施 1、仔细总结去年招生工作阅历，完善招生措施，制定切实可行的招生方案，科学地制定招生嘉奖机制，充分利用招生资源，调动一切主动因素，提高招生效果。 2、加强与生源地学校领导和老师的沟通，仔细考虑他们的看法和建议建立有效的招生合作机制。 3、对现有专业做大做强，努力增加各专业设施，增加我校的亮点与看点，增加我校对学生的吸引力，今年再争

23、取新开一切专业。 4、加强宣扬力度，宣扬内容要详细，尤其是国家对中职学生的实惠政策，我校的实惠与嘉奖政策，对口高考及我校的优势等，要采纳多种宣扬形式，如小册子招生简章。做到本县初中生人手一份，在校内和生源地学校制作宣扬栏，宣扬光碟，在电视台播放专题片，做到宣扬到位，扩大社会影响力，促使社会观念转变。 5、争取政策支持，充分利用各级行政资源，今年接着争取县政府、教化局为我校招生制定行之有效的政策并下文，确保今年招生任务的完成。 6、学习民办职校招生阅历，在外县发展和培训业务员，争取在外县招生新的突破。 7、加强招生人员培训，提高我校老师的招生业务实力。 8、切实提高毕业生就业质量，增加社会效果。