行政专员工作自我参考总结（通用）.doc

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1、行政专员工作自我参考总结（通用）一、业务知识和工作技能自我评估大致来说，职业素养包含职业道德、职业技能、职业行为、职业作风和职业认识等方面，个人认为，假如一一细说既浪费时间也过于文绉，因此，就从以下5个相对被公认的要从来阐述并同时描绘我的业务知识和工作技能。二、工作决心截至2010年1月5日，本人入司已满4年又一个月，所任岗位也由总部文员、行政秘书、总经理秘书到行政专员，尽管所涉及的工作性质没有太大的本质区别，但却是涉及面最广的工种(尤其是总部文员时期)，因此对公司的理解、对本身工作的理解能够说是比拟透彻的，在此根底上，关于常态事项、专案工作甚至突发事件都能应付自如，甚至协助其他部门的人员理解

2、情况和获取信息。本人的性格特点偏静，这使得我能突出发扬我的耐心和亲和力这两大优势做好本身的工作。行政工作繁杂，需要有个好脾气才能应付，同事都是我的内部客户，总部的义务是全心全意为门店效劳，行政专员的义务是为所有同事效劳，提供无忧的后勤保障。三、工作才能任总部文员时期，本人就通过业余时间参加培训，考取了国家秘书中级资历证，并有幸在后来的实践工作中得到了升华，毛主席说，实践是检验真理的唯一标准，运用到工作中，确实是实操是检验理论的唯一标准。不但要利用所学到的理论知识来科学地指导本人工作的可实践性和条理性，还要通过这期间所犯的错，所获的成功来不断挑选、沉淀最后变成本人最引以为傲的经历。客观地说，本人

3、不是最优秀的，但是绝对是谦虚和上进的。本着脚踏实地的工作态度，踏踏实实地做好每一件本职工作，努力学习相关业务知识，并通过各种渠道来丰富本人的资源，以便在需要时，能够快速而精确地达成目的。工作中难免犯错，但错误是用来警示以后不再犯错的好教师，通过总结错误，能够把工作更加精确化、精细化，提高效率。四、沟通沟通是处理人际关系的必要方式，关于行政工作，尤其重要。假如沟通不及时、不精确，会严峻妨碍工作的效率甚至出现南辕北辙的错误。建立良好的人际关系是沟通的金钥匙，平时注重同事间的友好关系，力所能及地协助周围需要协助的同仁，互相支持工作，有助于大家积极、有效地推开工作进度。五、制造工作假如是原封不动的，就会没有活力，久而久之更会妨碍工作情绪，间接地为高效工作筑起一道无形的城墙。在日常工作中，通过对细节的观察，努力找寻改良的可能，使工作生动、充满乐趣，也在潜移默化中提升了本人的创新思维才能，为总部的同事们带来便捷的效劳和愉悦的视觉感受，我不断在改良。六、合作独木难成林，在社会群体中，没有人能单独生存，在公司也一样，没有多少工作是能够不需要任何人协助就能够独立完成的。不仅仅针对本人，同样适用于任何人。在平日里，积极参与、配合同事的工作，提供必要的协助，创立良好的工作气氛，使之良性循环下去，是本人不断遵照的不二法则。