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1、有关办公室年终工作总结模板锦集六篇有关办公室年终工作总结模板锦集六篇总结就是对一个时期的学习、工作或其完成状况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料,它可以帮助我们总结以往思想,发扬成果,为此要我们写一份总结。那么如何把总结写出新花样呢?下面是我为大家收集的办公室年终工作总结7篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。办公室年终工作总结 篇1*年,我办紧紧围绕整村推动、产业扶贫、搬迁移民和保障扶贫工作思路,打赢脱贫攻坚战总目标和县委、县政府提出的20xx年“脱贫摘帽”目标,狠抓了各项工作的开展和落实。一、工作开展和完成状况1、整村推动工作*年,上级支配我县整村推动财政扶贫资金共3300万元,
2、依据“十三五”贫困村整村推动规划和今年贫困村退出要求,共支配整村推动项目215个,安排总投资5707.45万元,其中中心财政扶贫资金3300万元,群众自筹和社会捐助资金2407.45万元。支配在32个*年退出贫困村的中心财政扶贫资金1183万元,项目的实施推动了全县130个省级扶持贫困村基础设施建设,同时,完成了32个贫困村退出任务。至目前,已支配的215个项目中已有172个项目全面完工,占项目任务总数的80%。其余项目正在施工和完工验收阶段。2、产业扶贫工作今年上级支配我县产业扶贫资金20xx万元,支配项目39个,其中:产业扶贫贷款贴息项目1个,支配资金915万元,扶贫重点村农夫合作社项目3
3、7个,支配资金1020万元,贫困村“农村e邮”精准脱贫站建设项目1个,支配资金65万元,到目前,支配的39个产业扶贫项目中已有27个项目完工,占项目总数的69.2%。3、地方政府债券资金项目。共支配资金7700万元,项目494个,其中支配*年32个脱贫村每村100万元,计3200万元,“十三五”贫困村2300万元,潋江镇杨澄村产业基地发展1000万元,杰村含田村500万元,兴奋老营盘村、潋江镇杨澄村产业示范村建设各300万元,崇贤乡大龙村100万元,目前,项目批文已下达各受益村,正在组织实施有序推动。4、易地搬迁移民工作上级下达我县“十三五”易地扶贫搬迁总数为16302人,其中建档立卡贫困人口
4、6522人,同步搬迁人口9780人,*年,全县安排完成易地扶贫搬迁任务6289人,其中建档立卡贫困户1475人。建设集中安置点8个(其中进城进园安置点1个,乡镇集中安置点5个,中心村安置点2个),今年安排在工业园进城进园安置点安置移民454户,目前该安置点已建设完成套房65套,正在施工建设的389套。乡镇集中安置点,已有兴奋老圩、茶园圩镇、杰村圩镇已建好主体工程和正在完善基础设施。江背、永丰和中心村2个安置点,已做好安置点规划,正在开工建设,至目前,已认购集中点统建房或已建一层的移民户有175户897人,已打基础的有4户,24人,这些移民人员中,属建档立卡贫困户的59户,292人,落实补助金额
5、716.36万元。5、库区移民工作完成了*年移民后期扶持直补对象补助工作,共下拨直补资金1223.52万元;完成了*、*年后期扶持项目结余资金支配调查摸底工作,上级共下达结余安排项目资金2476万元,目前,已对全县拟支配的245个初选项目,进行了全面实地踏看、评估和筛选。并完成了项目批复工作。现正在加紧组织项目的实施。6、“雨露安排”工作完成了20xx年度实施方式改革试点结余指标审核35人,人均补助1500元,拨付资金5.25万元,转移就业技能培训93人,人均补助600元,拨付资金5.58万元。完成了*年度“雨露安排”实施方式改革试点结余指标审核工作,符合条件的240人,人均补助20xx元,拨
6、付资金48万元,转移就业技能培训71人,人均补助1000元,拨付资金7.1万元。*年度,实施方式改革试点全县共有847人在网上进行了申报,目前还处在县级贫困资格审核阶段,劳动力转移就业技能培训补助已审核通过43人,人均补助1000元,已拨付资金4.3万元。7、社会扶贫工作*年,全县共有6家省直单位挂点方太井口、龙口睦埠、崇贤崇义、崇贤大龙、茶园富足、兴奋墩坵定点帮扶。市直单位有市地税局、市药监局等23家单位在全县25个乡镇静点帮扶,县直有87个单位分别在全县304行政村定点帮扶,据统计,国家民政部,*年下拨帮扶资金5365.18万元,国家烟草局支持*项目资金2.6亿多元,国土资源部供应了很多土
7、地运用实惠政策,省直单位救济*项目资金*0万元,市直单位救济项目资金180万元,同时全县有82家民营企业与全县130个扶贫重点村结对帮扶,并供应技术、信息、资金等帮扶措施,为当地村民解决了很多实际困难,有效变更了村容村貌。二、20xx年工作思路1、瞄准“十三五”规划总体目标,在年底完成32个贫困村退出任务后,接着赐予政策倾斜和适当扶持,巩固扶贫成果,到20xx年底在130个贫困村中全面歼灭“满目疮痍”村组,达到贫困村基础设施建设,基本公共服务水平明显提升;2、通过一系列政策扶持和基础设施改善,力争全县基本消退肯定贫困现象;3、至20xx年,贫困村群众全面实现走平坦路、喝干净水、上卫生厕、住平安
8、房的愿望,达到贫困村网络通讯、卫生室、综合文化活动室全覆盖;4、稳定实现扶贫对象不愁吃、不愁穿、保障义务教化和健康扶贫,确保贫困群众共奔小康不掉队;5、瞄准我县70155贫困人口,锁定130个扶贫重点村,开展整村推动扶贫,发展扶贫产业,增加农夫收入,加大项目资金整合力度,全面落实扶贫工作“七个统筹把握”和扶贫攻坚“六大工程”,形成扶贫攻坚新格局;6、着力发展壮大扶贫产业,拓宽致富渠道,重点抓好贫困村产业升级发展,引导和扶持专业合作社兴办产业实体,形成“一乡一业、一村一品”知名品牌产业扶贫之路,大力发展特色产业,加快致富步伐;7、加快推动各类扶贫项目的组织实施,接着开展结对帮扶、定点帮扶工作。8
9、、加快搬迁移民安置点建设,确保20xx年度扶贫搬迁10013人的搬迁任务如期完成,按安排建设完成进城进园安置点套房700套任务;9、加快大中型水库后期扶持项目的落地和实施;10、仔细做好“雨露安排”的宣扬、调查摸底、网上申报等工作;11、广泛开展社会扶贫工作,争取更多社会知名人士和企业参加帮扶,为打赢脱贫攻坚战奠定扎实基础。办公室年终工作总结 篇220xx对于我来说有着特别重要的意义,也有着不一样的纪念价值。今年是我踏入社会、独立生活的第一年,也是我一段新的征程的开端。我这一年在公司工作的时间也许只有半年,但是这半年却让我感到志向和实际的距离,在高校期间我所学的一些学问如今用到实际中来,并不是
10、我想象中那样有效,所以我也懂得只有在实践中不断的探究不断的挖掘,我才能有一个更值得期盼的将来,才能有一个更加广袤的发展空间。在进入公司之后,我起初只是一个小小的文员助理,也就是相当于先学习再自己操作,一个月之后我便已经驾驭了全部的技能,也将这些办公软件的操作抵达了最大化。现在说这一个月时显得简单简洁,但是当时的我并非如此,我花了许多的时间精力,也在不断的学习上下了特别多的功夫。因为我在高校的专业并不是与这类工作有关,甚至相差千万里。所以刚进来公司的时候我还花费了一个月的学习时间,但就是这一个月的学习时间变更了我,也让我走向了一条更好的道路。其实此次年度总结对于我来说相当于是一次对自己蜕变的总结
11、,来的时间很短,当时的我也是抱着一份极其赤诚的心,怀揣着自己的志向前来。我个人是比较文雅类型的女孩,我喜爱写作,也喜爱在室内办公,不喜爱到处跑。所以在众多的选择之下,我仍旧是选择了这份文员工作。其实我知道,做一名办公室的文员并不只要求写作和个人素养,其次也是特别重视个人实力的。对于我这样刚毕业,且刚刚接触文员工作的人来说,学习才是首要的,所以我也重视了这一点,选择了先学习,在顺当进行工作。这样做的好处就是我现在的工作可以顺其自然的完成,及少犯错,也不会因为自己的一些小马虎而导致一些漏洞的产生。无论做什么事情,我们首先要有一个打算,其次就是将这个打算用到实际中去,找到方法去实行,并且得到肯定的成
12、果。这半年用很快的速度离去了,这一年也到了终点。此时的我很是感慨,因为光阴易逝,而我们也会在光阴的消逝中渐渐成熟。从中最重要的就是个人的成长和突破,假如时间消逝,而我们却毫无收获的话,这样也是一种失败的体现。所以这一年我是特别满意的,我有了一份可以稳定且酷爱的工作,我也有了一个更明确的方向,这让我对将来一年更是期盼,对奋斗的决心也愈加坚决。我会保持一个更好的状态向明天的长空搏击,去创建更加丰满的一年!办公室年终工作总结 篇3敬重的各位领导:20xx年,在公司领导的细心指导和各部门的通力协作下,行政办公室全体成员一起,立足于本职岗位,兢兢业业工作,踏踏实实做人,坚持以公司发展为中心,坚固树立为公
13、司服务的宗旨,仔细做好办公室的各项工作,为我司的有序经营供应了有力的后勤保障。现将行政办公室一年的工作状况汇报如下:一、主要工作状况1、做好行政服务,确保工作稳步开展一是规范日常办文管理。办公室严格根据公司行文规范要求,先后起草并印发各类通知、确定、报告、函等文件38份,做到了格式规范、表达简练、用词精准;全年共收到并处理各级政府部门文件52份,做到了件件有签收,份份有落实。通过仔细细致的工作,杜绝了文件丢失和延时处理的现象,使各类信息得到刚好地传递沟通,确保了上情下达,下情上报。二是组织支配各类会议。办公室全年共协调支配公司内部的各种大、小会议30余次,做好了会议保障、会议记录和会议纪要编写
14、等工作。三是强化印章管理工作。坚持按流程签字盖章,协作主管领导做好用印工作。四是完成了公司营业执照更换新证工作。五是做好宣扬工作,整理资料,制定画册,初步建设好公司网站。2、加强后勤管理,保障公司有序运行一是做好物资选购工作,坚持每月按流程申报选购安排,货比三家采纳物品,建立物品台账;二是加强物资发放管理,对每件物品发放严格把关,一物一登记,分发有明细;三是做好网络维护和电脑修理工作,保障电通、电话通、网络通;四是定期检查消防设施,确保消防平安;五是仔细做好保洁工作,确保公司领导办公室的卫生和清洁,做好公共区域、卫生间的保洁工作,坚持每天清洁,一周一次大扫除,给全公司人员创建舒适的工作环境;六
15、是保障食堂饭菜平安卫生,确保每位员工吃上放心饭菜;七是厉行节约,节约一度电,按时关闭不须要的电源,合理开启空调,杜绝长明灯;节约一张纸,采纳双面打印,废纸重新利用;节约一滴水,杜绝奢侈水源,办公室每天都对公司水电进行巡查和监督。3、拓宽聘请渠道,主动夯实人才队伍通过网络聘请和各高职院校现场聘请等方式拓宽人才聘请渠道,与湖南城市学院、湖南交通职业技术学院、湖南城建职业技术学院等高等院校取得了良好的.人才供应关系。全年共收到网络简历480份,参与高职院校现场聘请1次,参与人才市场聘请会1次,办理新入职员工6人。4、重视文化建设,营造良好工作氛围主动组织各部门职工实行了公司迎国庆竞赛、三峡旅游等活动
16、。通过开展这些活动,有效的活跃了职工的文化消遣生活,陶冶了职工的情操,增加了工作主动性。5、开展党建工作,增加服务群众意识一年来,行政办公室在公司党支部的领导下仔细协作开展各项党建工作,主动做好了“党的群众路途活动”等各项工作,增加了服务群众、奉献社会的意识。二、存在的问题一年来,行政办公室虽然做了大量的工作,但由于行政办公室管理幅度较宽,所涉及的工作内容较为困难和繁琐,工作的完成状况离领导的要求还有肯定的差距。总的来说,在以下几个方面还有待进一步加强:一是服务工作还存在不够到位的地方;二是管理工作还不够精细,有些管理制度落实不够到位,监督检查的力度不够强,执行管理制度不够严格;三是制度不够清
17、楚明白,简单造成办事脱节。三、新年工作安排针对以上存在的这些问题,在新的一年里,办公室将从以下方面着手加强。1、接着做好服务工作。一是服务好领导,做到敬重而不奉承、爱惜而不非议,工作上听从而严谨,生活上周到而细心。二是服务好职工,做到文明礼貌,热忱周到,随喊随到。三是服务好来宾,做到款待热忱,服务耐性,到处留意树立好、维护好企业形象,努力把办公室建设成呈现企业精神风貌、树立企业良好形象的窗口。2、健全和完善公司各项管理制度。整理和修订原来的一系列制度,优化合理到现在的每一项工作当中。以制度管人,以流程办事。以公司制度体系建设为契机,每个岗位就自己的管理范围,从新谛视涉及到的制度、规定,提升规范
18、化、制度化管理的水平。3、加强企业文化建设。一是完成公司网站建设,树立良好的对外形象。二是逢节假日举办体育竞赛和各项活动,活跃职工的业余文化生活。4、做好节能降耗工作。一是接着限制公司办公用品和易耗品的用量,严格根据安排审批、发放;二是加强水电检查力度,节约用水用电;三是限制好接待费用,杜绝不必要开支。以上是行政办公室一年来的主要工作状况和明年的工作安排,有不到的地方,请各位领导指责指正,我将在明年的工作中逐步完善,争取将办公室建设成为代表企业形象的窗口部门。办公室年终工作总结 篇4XX年本人在分公司的领导下,在做好党办,团购,办公室基础工作的同时,充分利用和发挥好了自己的综合,协调,对外交往
19、的优势,主动找寻新的发展点,努力实现自己多元化发展的目标。同时,主动帮助完成好教材教辅征订发行和一般图书发行工作任务,仔细做好落实精神文明建设和党建工作,切实协作加强内部管理,推动了公司的健康稳步发展,促进了福清爽华书店科学发展的方法措施。XX年9月我获得了中国新华书店协会XX年度优秀通讯员;我的新华书店现代企业发展系列金点子获得了福州市总工会“我为企业献一计”的二等奖,为较好地完成了集团公司制定的各项工作任务做出了自己应有的努力。一、主动组织做好落实精神文明建设和党建的详细工作今年以来,我在分公司领导下,主动帮助通过深化开展“形象建设年”活动为契机,接着开展精神文明单位创建和党建的详细工作。
20、促进了开展“创五好、评星级”党支部活动,在德,能,勤,绩等方面做出了努力。我坚持以推动工作的实践效果,检验自己创新的成效,在很多方面取得进一步的新的发展。在 5月18日市直机关党委来分公司检查党建工作,获得好评,而且在6月3日福清市委文明办来分公司开展文明单位检查考核XX-XX年度申报工作检查中也受到表扬;同时在全省文明行业评比中获得了高分。二、详细办理开展“形象建设年” 和“创先争优”活动依据省集团公司XX年工作会议的部署,和闽新集党XX6号文件“关于印发福建新华发行集团开展“形象建设年”活动实施方案的通知精神要求,在分公司领导下,我详细组织实施了“形象建设年”活动。以“外树形象,内强素养”
21、为核心,以推行新华书店形象管理为平台。以“为读者找好书,为好书找读者”为服务宗旨; 以“机关服务基层,门市服务读者”为重点,以“规范职业仪表、规范接待行为、规范门市秩序、规范工作秩序、规范文明用语”为主要内容,规范员工行为形象活动,树立自身良好新华人形象。在2月5日下午组织召开了全体员工“形象建设年”活动动员大会,提出了“形象年”活动目标要求。2月8日成立了分公司“形象建设年”活动领导小组和办公室。同时,制定了分公司“形象建设年”活动实施方案和时间项目表。支配了每个月“形象建设年”活动的详细任务。依据集团分公司的部署,福清分公司活动分三个阶段,第一阶段:动员部署(1-2月份)探讨制定“形象建设
22、年”活动方案,成立活动组织机构(于2月5日成立),4月20日公司在相继开展“三扬三振”、“树三心”学习大探讨活动基础上,组织开展了“我与形象建设年”征文活动,5月25日分公司上报开展“我与形象建设年”征文演讲竞赛活动文章,并且获奖。5月25日起分公司又开展了“读一本好书,写一篇心得体会”活动。6月份全面开展了“创先争优”活动。总之,在分公司领导下,我通过组织一系列的学习,读书,探讨和训练,使福清分公司“形象建设年” 和“创先争优”活动搞得绘声绘色,通过动员报告,学习文件,收看录象,进一步规范了职业仪表、规范了接待行为和服务程序。在分公司领导下,我在4月17日参与了分公司组织实行了教材人员军训活
23、动。统一的迷彩服,统一的口令,统一的行动,使大家受到了一次很好的教化。我在活动中编发了五期简报,同时,我常常查找存在问题,进行落实,使“形象建设年”的各项工作正在有条不紊的进行。4月16日当我得知建阳分公司严萍同志身患重病须要我的救济时,在第一时间就捐款;4月20日为玉树地震灾区人民捐献,奉献上我的一份爱心。7月我们又为闽北发生特大水灾,特殊是在8月20日舟曲又发生了特大泥石流灾难,我都和福清分公司员工一起再一次伸出了我们的双手,献出了我们的爱心。我通过深化开展“形象建设年”活动,还主动完成好一般图书发行工作任务。特殊是在4月21日上海世博会图书在福清热卖期间,我还和义务科的同志主动特地与交通
24、银行,旅游局以及各个旅行社,等部门联系代销。福清侨乡报特地宣扬,完成了集团下达的任务。在分公司领导下,我还主动和义务科的同志组织开展形式多样的图书团购工作,并建立长效的客户资源群。我还详细完成了市政协,市组织部,国税务局,等单位图书团购工作。我坚持随时宣扬,发动关系,走出去,送书上门方针,不厌其烦地抓营销服务,扩大了“新华书店”这一品牌影响力,共同完成了团购工作任务。四、主动帮助完成好教材教辅征订发行工作任务今年以来,福清市的教材和教辅读物的发行工作,面临着新的困难与压力,竞争更加激烈。面对困难和压力,在分公司领导下,我主动帮助完成好新的运行模式下的义务教化阶段中小学校教材教辅的征订发行工作。
25、今年4月和9月我和教材科的同志一起主动参加了 “工作队”,深化重点学校,提前介入进行沟通,确保XX年秋季教辅用书任务的完成。根据“教材发行守土有责,教辅发行寸土必争”的工作方针。亲密跟踪,仔细汇总,补缺补漏。紧密依靠当地党政领导,亲密与教化部门、物价部门的联系与沟通,赢得领导和各相关单位的大力支持。我还主动帮助完成读书活动发行任务13192册,并帮助与市教化局完成好征文竞赛工作等。五,我还主动探讨地方社会和经济发展问题,完成了市委宣扬部下达的工作任务。协作建市20年活动先后写了福清平潭一家亲-平潭试验区扩大到福清,中国独一无二的“福清模式”和“福清精神” -福清市20年经济社会发展模式探讨,福
26、建要系统探讨海西创新理论体系,福清市完全可以升格为地级市,福清建设飞机场的十大理由和初步设想,打造福清能源城市的目标与设想-为打造“低碳减排,绿色生活”的低碳社会作出应有的贡献,日元汇率持续走高对福清出口是有利的等文章在福州党校福建上发表。10月海峡都市报实行的“让我们的城市更美妙”网民提案中,提出了160多条建议,写的公安视频信息与数字城管系统共享,加快福州应急避难场所地规划和建设的建议还获得了海峡都市报征集网民提案获得一等奖和三等奖。我的新华书店现代企业发展系列金点子获得了福州市总工会“我为企业献一计”二等奖总之,XX年以来,我本人在分公司领导下,围绕开展党内“创先争优” 和“形象建设年”
27、活动为总的要求我重点,在各项工作中更是以高标准高质量要求自己,取得了较好的成果。我既看到了取得的成果,又醒悟地看到了,自己与上级和领导的要求与兄弟单位比还有很多不足之处。XX年我决心在分公司领导下,肯定接着扎扎实实地工作,为福清分公司的发展做出应有的贡献。办公室年终工作总结 篇5过去的一年,秘书科在办公室党组的领导和关切下,全科同志精诚团结,扎实工作,与其他科室亲密协同,以办公室的中心工作为核心,进一步明确职能,完善服务,不断改进工作作风,圆满地完成了的各项任务。现将一年来的主要工作及体会汇报如下:一、工作任务完成状况(一)应急管理工作应急职守方面。一年来,我们秘书科努力适应新形势,探讨新问题
28、,力求化被动办公为主动办公,为领导当好参谋助手。一是从培育基本功入手,要求值班人员大到领导分工,小到领导的每一种联系方式,都要刚好主动地去了解和驾驭,充分发挥值班人员的主观能动性。二是狠抓制度落实,强化责随意识,主动改进作风,确保工作质量。在人员少、任务重的状况下,有效地保证了机关各部门之间联络的畅通。三是为了落实好值班工作,刚好、有效处置重大突发事务,我们集中学习了市人民政府突发公共事务总体应急预案,市人民政府关于重特大突发事务报送程序的看法,对突发公共事务的报送、处理进行了明确,从而使办公室对突发公共事务的处理的程序更为规范,工作机制更为合理,提高了政府处置突发公共事务的实力。四是不断完善
29、副市长周六、周日值班接待,副秘书长轮番值班负责信访等制度。五是加强对新进人员的培训工作。下半年,值班室人员变动较大,为使新同志能快速适应角色,能够很快融入值班,我们实行了值班带班制度,由老同志每人带一名新同志参与值班,手把手的教新同志,使新来的同志很快能够独当一面。六是落实值班白班负责制。为了使值班工作能够更好的连接,避开由于连接不到位而造成的工作脱节,我们实行了值班白班负责制,值白班人员对值班负总责,进一步加强了工作连接,提高了工作效率。2.综合协调方面。全面加强应急管理规划和体系建设一是进一步加强了应急预案体系建设。印发了市人民政府关于全面加强应急管理工作的实施看法,制定印发了市人民政府突
30、发公共事务总体应急预案以及43个专项应急预案,对提高公共平安和处置突发公共事务的保障实力,预防和削减自然灾难、事故灾难、公共卫生和社会平安及其造成的损失提出了详细要求,成为我市应对突发公共事务的指导性文件。二是建立健全了突发公共事务信息报告和发布制度。制定印发了市人民政府办公室关于做好突发公共事务信息报告工作的通知、紧急重大事务信息报送标准,完成了新的值班工作职责和岗位职责的起草工作。3.后勤保障方面一是推动应急平台体系建设。根据统一规划、整合资源的原则,在市人防应急救援指挥系统的基础上,建设市政府应急指挥平台,同时加快推动全市各级、各部门应急平台建设,实现以市级应急平台为重点,各级、各部门和
31、各专业机构互联互通,信息共享,互为侧重,互为支撑,集监测监控、预料预报、信息报告、协助决策、调度指挥和总结评估等功能为一体的统一高效的应急平台体系。二是成立了涵盖市直部门、科研院所、高等院校、企业以及军队系统的33名专家在内的洛阳市应急管理专家组,加强对应急管理工作重要问题的调查探讨,充分发挥应急管理科技工作带头人的作用,负责为全市应急管理工作供应决策建议和专业询问,为全市应急管理工作供应理论指导和技术支持。三是加强应急管理培训管理工作。四是加强应急救援队伍建设。加强各类应急资源管理。做好应急处置和善后工作。开展对各类突发公共事务风险隐患的普查和监控,落实平安防范措施。大力开展应急管理培训和科
32、普宣教。(二)周报办理事项评价工作。依据市主要领导指示精神,我们负责组织对市政府系统的56种周报办理事项的评价工作,一是成立了周报办理事项评价工作领导小组,规范了周报办理工作,提高了周报办理效率和效果。二是建立健全各项评价制度。制定了周报办理状况考评(暂行)方法等11种考评方法,从领导评价、运转时效、办理效果、反馈状况、办报质量等5个方面对周报办理状况进行考评。三是加强周报办理培训工作。以专题培训或以会代训形式举办周报办理工作培训3期,培训人员人次。四是高质量办好周报办理事项评价状况。截止十二月份,共印发周报办理事项评价状况期,评比较好办理事项件,较差办理事项件,有利地推动了周报办理工作的顺当
33、开展。在新的一年里,秘书科全体同志将一如既往地与时俱进,勤思善谋,开拓创新,进一步亲密协作办公室领导和其它科室的同志,扎实工作,务求实效,努力推动工作再上新台阶,更好的服务市政府工作大局,展示市政府办公室的良好形象,为办公室工作增光添彩。办公室年终工作总结 篇6学校办公室是学校的综合管理部门,是校领导的参谋助手,综合承接上级部门指示,综合协调处理学校行政事务,是学校运转的中枢,是校领导和各职能部门的中介,是学校的窗口。近两个月来,在学校领导的正确领导下,我们根据学校工作安排,进一步解放思想、克服困难、求真务实、开拓进取、创新工作,充分发挥职能作用,较好的完成了工作任务,取得了一些成效,现将主要
34、工作状况,总结如下:一、做好接待,强化服务意识作为学校的窗口部门,办公室在做好日常工作的同时,细心筹划,周密部署,不遗余力地组织好每一个会议,协调好每一次活动,支配好每一次接待,使学校的人力和财力发挥了最大效益。办公室的日常工作很繁杂,只有紧紧围绕提高工作效率和服务质量,才能在现有人力资源和办公条件下,实现效益的最大化,从而最大限度地实现我们为教化教学服务的工作宗旨。在实践中学习,在学习中提高,努力提高适应新形势和完成新任务的潜力。办公室人员也透过学习加强对学校整体发展思路的理解,加深对学校领导工作思路的理解;透过学习,把握工作方向,开拓工作思路,执行好学校各项重要方针政策,与学校持续高度一样
35、。办公室许多事务性的工作都与老师或外界往来较多,因此在工作中强化服务意识,要求本部门的人员做到:礼貌、耐性、细心、诚意,并敏捷驾驭办事的尺度,对临时性的急件,要特事特办,实实在在为老师做事,跟外界往来过程中做好桥梁作用。二、加强组织协调潜力,顾全大局,保障学校各项工作顺当开展听从服务于大局是做好办公室工作的基本条件。我们要求每位办公室人员务必树立大局观念,正确处理大局和小局,全局利益与局部利益的关系,要擅长从大局的角度思索问题,使办公室工作与学校工作大局协调统一。我们透过仔细学习岗位职责后相识到重大会议、活动是学校办公室各项工作的重中之重。对于会议活动组织和协调,明确提出了大型活动务必做到“组
36、织超前、服务周全、勤俭高效”的工作原则,尤其留意活动的细致性、周到性和实效性,同时更加留意各职能部门和相关科室之间的专心合作和沟通,从而保障了各项重大活动的顺当进行。两个月来学校召开了若干大小会议,接待上级领导视察等。在此期间,学校办公室从会场布置、制作宣扬条幅等各个环节加强了组织协调,圆满完成了各项相关工作。三、强化职责意识,工作落实到人办公室工作能否创建出一流的业绩,关键在于办公室人员是否具有剧烈的事业心,职责感。因此,办公室同志树立职责意识,发扬高度负责的精神,对自己工作勇于负责,敢于负责,自觉做到标准上求高,措施上求严,工作上求实,不遗余力,尽职尽责,扎扎实实,创建性地开展工作。为此,
37、办公室人员进行了工作分工,职责到人,相互提示,定期检查,使得各项工作有条不紊地开展。四、强化奉献意识,切实做好各项工作甘于奉献,诚恳敬业是办公室工作人员的必备素养。办公室工作的无规律性,没有无私奉献,是难以胜任的。因此,办公室每位同志都能做到爱岗敬业,不计名利,不辞劳苦,无私奉献。使得办公室各项工作开展的更加顺当。1、当好校长的行政助手。依据学校的实际状况,根据行政会议的精神,仔细细致地做好各项工作的安排和支配,从而使各项工作有条不紊地开展。仔细做好各级各类文件、通知的收转工作,并按文件、通知要求,协调处理好办公室职责范围内的事。2、细心组织支配会场。我校大小会议、群众活动都由办公室参加。每次
38、会议或活动,办公室在会标设计、照相、新闻报道等方面,都做到科学支配、细致落实,保证了会议、活动的顺当召开。3、做好教职工的考勤登记管理工作。学校办公室负责教职工的考勤,要求教职工请假务必有请假条,经校长或部门负责人签名后交办公室存档。4、做好人事档案和文书档案的规范和管理工作。刚好有序地处理上级各种文件和网上文件的收发、传阅和分类归档整理,学校各种请示与报告的分类呈送,落实了校内文件签阅制,做好了校内各部门工作总结与安排的收集整理。近两个月办公室完成了教化报刊征订、20xx年“绿色学校”、国防教化潜力数据库信息采集、20xx年中心专项彩票公益金教化助学项目励耕安排等相关材料的上报工作。5、加强
39、文字材料的加工工作,提高办公室的文字处理和服务潜力。帮助学校领导针对重要工作部署以及组织拟定以学校名义发布的通知、布告等,起草或参加起草工作报告、总结、安排等。6、加强党务工作和学校宣扬工作。近两个月办公室对创先争优的相关材料进行了充溢和整理;十八大期间对在职党员进社区工作进行了支配部署;充分利用学校橱窗、教化局上报信息等,对我校各方面的发展状况进行刚好的宣扬和推介。7、细心做好各类保险工作。为了更好地保障学生权益,减轻学生和家庭的经济负担,办公室妥当办理了学生的医保、意外险、校方职责险。8、其它工作。负责接听电话并作好电话记录,刚好将电话通知精神传达给相关人员;做好量化评比工作;组织开展全员培训工作;组织博爱一日捐活动;完成学校领导临时交办的其它各种工作任务。在今后的工作中办公室要在学校领导的正确领导下,坚持以人为本的原则,围绕学校中心工作和重点工作,建立健全公文处理、督办等规章制度,进一步规范工作程序;接着加强宣扬工作,强化询问和参谋职能;保障工作的正常开展;加强政治理论与业务理论学习和探讨,加强和改善工作作风,进一步提高为校领导、为老师服务的潜力,为学校跨越式发展做出更大的贡献。
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