有关保洁合同模板合集8篇.docx
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1、有关保洁合同模板合集8篇有关保洁合同模板合集8篇随着法治精神地不断发扬,人们愈发重视合同,合同的运用频率呈上升趋势,签订合同也是最有效的法律依据之一。合同有不同的类型,当然也有不同的目的,以下是我为大家整理的保洁合同8篇,仅供参考,欢迎大家阅读。保洁合同 篇1出租方:宣汉县汽车站(以下简称甲方)承包方:(以下简称乙方)依据国家法律法规和相关规定,甲乙双方在自愿、同等互利的基础上,通过相互协商本着有利于公共厕所的正常运用和管理,爱护旅客和驾乘人员的正常运用,甲方将公共厕所的管理转让给乙方,有关事宜达成以下协议:一、甲方将公共厕所的管理给乙方。二、承包用途:乙方在承包期间内未事前征得甲方同意,乙方
2、不的擅自变更该公共厕所的运用用途,不得向外转租。三、承包时间为二00八年七月二十日 至二00八年十二月 三十 日止。四、承包期满协议终止,乙方无条件将该公共厕所归还给甲方,并保证该厕所实施设备完好无损,若乙方要接着承包,必需在期满前一个月向甲方申请在同等条件下乙方有优先权,并经甲方同意,方能接着承包。五、乙方在承包期间厕所冲洗,洗手间水电均由甲方担当,但水电须节约用,夜间做好水电的开关,不得在夜间有冲水,开灯现象,发觉一次按站规每次收取特殊水电费贰百元正,不准驾乘人员在洗手处冲洗拖把,毛巾等,发觉一次每次收取特殊水费贰百元。六、化粪池的管理,在承包期内站上负责清理一次,超过由乙方负责清理。七、
3、公共厕所的全部实施设备附清单一份,以点核签字为准。八、乙方在承包期间做好公共厕所(男女厕所)清洁卫生工作,常常清洗,保证公共厕所无很大的异味,并做到肯定卫生。九、乙方在租期内工资和福利待遇站上一概不管,但基保单位该交部分由单位交付,自己交的部分由自己交。十、乙方在承包期内收取厕所的清洁费,每人次0.5元,并供应手纸一份。十一、收费对象:工作人员、驾乘人员持证不收费,旅客凭当天在宣汉县汽车站购票者不得收费,其余闲杂人员入厕收费。十二、乙方在承租期内发生的纠纷、事故由乙方自行解决。 十三、乙方必需听从车站管理,卫生实行三包,每周五进行卫生平安大检查,无条件听从车站管理,并按车站的规定进行相互的奖惩
4、,若因管理与车站发生纠纷或不听从管理,甲方有权收回该公共厕所。十四、因不行抗拒(如自然灾难、地震、强制性政策等)缘由导致损毁,造成甲乙双方损失的,双方互不担当责任。本协议共计( )页,甲乙双方各持一份,均有同等效力,签字生效。甲方: 乙方:联系电话:联系电话:二00八年七月 二十 日附件:宣汉县汽车站公共厕所设施设备登记洗手间:洗手盆四套(镜子、面盆、台面)水龙头及管道。男女厕所:完好无损吸烟室:地面:防滑垫齐全清洁用具:冲洗管子一根,塑料桶保管人签字:二00八年七月 二十 日保洁合同 篇2甲乙双方本着同等自愿、协商一样的原则,达成如下协议:一、工作岗位和工作(工种)1、甲方依据自身经营须要及
5、乙方的岗位意向,同意聘用乙方在 岗位从事 工作;2、甲方依据工作须要及乙方的业务、工作实力和表现,可以调整乙方的工作岗位。二、合同期限(试用期限)1、合同有效期:自 年 月 日至 年 月 日 止,合同期满聘用关系自然终止;2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。3、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。三、工作时间1、甲方实行标准工时制,即乙方每日工作8小时;每周休息2天;2、甲方由于经营须要,可与乙方协商适当延长乙方工作时间。四、工资待遇1、乙方试用期工资 元/月;试用期满乙方起点工资为 元/月。2、甲方于每月 日发给乙方上月的薪
6、金。如遇节假日或休息日,自动顺延在最近的工作日支付。五、劳动爱护和工作条件1、甲方为乙方供应各相关岗位的劳动工具及工作场所;2、乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命平安和身体健康的行为,有权提出指责检举和控告。3、甲方可依据工作须要组织乙方参与必要的业务学问培训。六、社会保险和福利待遇1、在乙方试用期合格后,甲方按深圳市社会保险的有关规定,为乙方办理社会保险。2、乙方因工致伤残、死亡的,按深圳经济特区工伤保险条例及有关规定处理。3、乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、安排生育等假期。4、甲方在经济条件允许的状况下将赐予乙方的福利待遇。七、劳动纪律乙方在合同期内应当做
7、到:1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度2、严格遵守各岗位的操作流程及规程,保证平安工作。4、爱惜甲方的财产,保守甲方的商业隐私。八、合同的变更、解除、重新订立和终止(一)经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。(二)有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同:1、乙方在试用期间不符合录用条件的;2、乙方严峻违反劳动纪律及甲方规章制度的;3、乙方严峻失职,假公济私,对甲方利益造成重大损害的;4、乙方被依法追究刑事责任的;5、法律、法规规定的其他情形。(三)有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。1、甲方面临破产进行法定整顿期间或者生产经营
8、状况发生严峻困难,需裁减人员的;2、乙方患病或非因工负伤,长达一个月或医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行支配的适当工作的;3、本合同订立时所依据的客观状况发生重大改变,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。甲方未提前三十日以书面形式通知劳务工的,应当支付该乙方当年一个月月平均工资的补偿金(四)有下列情形之一的,甲方不能终止或解除聘用合同1、乙方患病或负伤在规定的医疗期内的;2、女职工在孕期、产期、哺乳期内的;3、法律、法规规定的其他情形。(五)有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同;1、甲方未根据劳动合同约定支付劳动酬劳或者供应劳动条件的;
9、2、甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;3、法律、法规规定的其他情形。(六)乙方解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知甲方,否则甲方有权拒付乙方当月的工资。(七)有下列情形之一的,劳动合同自行解除;1、甲方依法被宣告破产;2、甲方依法解散或依法被撤销;3、乙方死亡;九、法律责任(一)甲方的法律责任1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,如超过规定日期,除全额支付乙方工资酬劳外,从第10个工作日起计算,拖欠的天数,甲方每天按拖欠工资额的1%支付乙方赔偿金。2、甲方支付乙方的工资酬劳低于市政府公布的当年最低工资标准的,要补足低于标准部分,同时,对低于部分每日另按其总额的1%补偿员
10、工。3、甲方违反本合同第六条第1款未为乙方办理社会保险,给乙方造成经济损失。(二)乙方的法律责任乙方违反合同约定提前解除劳动合同,对甲方造成损失的,乙方应赔偿甲方下列损失;1、甲方招收录用乙方所支付的费用;2、甲方为其支付的培训费用;3、对经营和工作造成的干脆经济损失。十、其它事项1、双方认为须要约定的其他事项或对原订条款须要变更重新约定的事项:2、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定的有出入的,按现行劳动法律法规执行。3、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。4、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。5、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法
11、规为准甲方盖章: 乙方签名:授权代表签名: 身份证号码:合同签订时间: 年 月 日保洁合同 篇3甲方:XXX五星级酒店乙方:xx有限公司一、 合同的宗旨及原则本合同经双方友好协商,本着同等协商等价有偿的原则,就乙方对甲方供应日常保洁服务,协商如下。二、 合同的范围酒店保洁区域:1、酒店大堂区域。(大堂门厅、前场地、大厅电梯、电话亭、沙发、绿色植物、吧台、公共卫生间)2、五楼宴会多功能餐厅公共区域。(包厢以外走廊、沙发、绿色植物、公共卫生间)3、六楼茶楼(包厢以外走廊、公共卫生间、绿色植物)4、五楼至十六楼员工楼梯。(六楼行政区域走廊、电梯、六楼到十六楼两个平安通道)5、七楼到十六楼客房部。(客
12、房以外走廊、走廊墙面)6、不包含地毯清洗和窗户清洗(六楼行政区域)的保洁服务,如有须要按市场价收取费用。注:详细工作内容依据甲方的.实际状况支配工作,详细操作方式根据甲方SOP (日常保洁标准工作程序)执行;不在合同范围内的保洁服务,按市场价收取费用。三、合同履行期限:本合同自 年 月 日起至 年 月 日止。四、合同双方的责任(一)甲方权力与义务1、按合同约定向乙方按时支付保洁服务费。2、无偿为乙方供应保洁用水用电。3、对乙方保洁质量应刚好监督检查,发觉质量问题刚好要求乙方返工,直至达到质量标准。4、约束相关人员遵守保洁区内保洁制度,共同维护保洁区内环境。5、为乙方供应必要的物料仓库和工作条件
13、。6、在合同期内免费供应原有的保洁机具给乙方运用,乙方负责修理保养。7、主动接受乙方在保洁方面的合理化建议。8、甲方不得私自聘用乙方员工为其服务或鼓动乙方员工辞职,不 得聘用与乙方解除劳动合同未满三个月的员工。(二)乙方权力与义务1、乙方派出的工作人员在业务上受甲方和乙方的双重领导。2、仔细完成合同双方规定的作业项目和标准,确保卫生质量。3、乙方派出的保洁人员不少于(排班表由甲方供应)4、乙方必需为派出的保洁人员购买一年的家政意外险。 要统一着乙方单位工装,(费用由乙方担当)衣帽整齐,进入工作现场,遵守甲方的各项内部规章制度。5、乙方派出的保洁人员在工作期间不得擅自离开工作岗位,应接受甲方主管
14、保洁负责人的监督指导。6、乙方在承包的保洁工作范围内,因工作未达到保洁质量标准,被有关社会职能部门(环卫、城管等)进行惩罚的罚款由乙方担当。7、乙方在保洁工作中未达到保洁的质量标准(经限期整改可以达到保洁质量标准的),经甲方两次口头警告通知,仍未达到标准,甲方以书面形式通知乙方,每发出一次书面通知,甲方将扣除乙方当月保洁费用的0.5%。8、乙方的员工应爱惜酒店区内外各种设施。9、由于乙方在日常保洁工作中因人为给甲方设施、材料及顾客、物品造成损失,应追究乙方赔偿责任。10、乙方作业人员必需经专业培训和具有专业学问人员担当。11、乙方承接后,优先运用前保洁人员。12、乙方作业必需遵守甲方规定打卡考
15、勤及排班的时间要求,如有变更,双方协商解决。13、乙方在作业中应严格要求工作人员,做好各种防护措施,不得擅自挪用甲方的物品。14、乙方为保证工作质量,须依据不同材质,采纳相适应的清洁原料和操作方法。15、乙方负责供应保洁所需的保洁用品(如小型吸尘器、尘推、拖布、毛巾、刷子等保洁工具),不供应购买垃圾桶及运输用具等。五、合同总价全年合同总价为元 每月; 大写:六、 付款方式合同生效后,每月30日前全额向乙方指定账户支付当月的日常保洁服务费人民币 大写: 如遇质量扣款双方协商后处理, 若甲方拖延支付保洁费一个月以上,乙方将停止保洁服务进行收款,并要求甲方担当违约责任。乙方开户名称:xx有限公司开户
16、行:开户账号:七、合同变更与终止1、 合同的变更与提前终止必需提前一个月书面通知对方,双方协商达成一样看法。2、 合同规定的履行期限届满,合同自动终止。(乙方有优先续签的权利)八、违约责任1、如一方违约,违约方应向守约方支付违约金,支付标准为一个月的保洁服务费。2、如遇不行抗力造成的损失或合同终止,双方均不负任何责任(如自然灾难、政府行为、社会异样事务等)。九、双方产生纠纷,应协商解决,协商不成,交由甲方所在地仲裁机关处理。十、未尽事宜双方协商,达成统一看法后制定补充协议,协议生效。十一、乙方承接后所设人员发生的劳动纠纷,由乙方自行负责。十二、本合同正本一式两份,双方各执一份;本合同经双方授权
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