有关上半年工作总结锦集7篇.docx

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1、有关上半年工作总结锦集7篇有关上半年工作总结锦集7篇总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料，他能够提升我们的书面表达实力，因此，让我们写一份总结吧。但是却发觉不知道该写些什么，以下是我收集整理的上半年工作总结7篇，欢迎阅读，希望大家能够喜爱。上半年工作总结 篇1支队：为仔细梳理半年来我大队各项工作完成状况，为下一步工作做好科学决策和部署，现将有关工作*”宣扬彩页和建设指南。五是利用电视、广播、报纸、互联网等各种媒体，宣扬社会单位“四个实力”建设工作开展状况。截止目前大队累计制作社会单位“四个实力”建设档案500余份，建筑消防设施运用指南1000份，宣扬喷绘15块，

2、面积达150平方米，各类消防宣扬3次，发放宣扬资料5000余份，受理各类群众询问10次，群众满足度评价4次。（一）以建党XX周年活动为源泉，全面打造人民群众满足执法队伍（二）严格消防监督执法，加大消防宣扬，提高服务职能1、规范消防平安重点单位管理。上半年，结合我县实际，在去年的监督检查基础上，依据驾驭的详细状况和资料，重新列管调整了 个消防平安重点单位，对新增单位进行了全面检查和防火指导，并制作和完善了重点单位防火档案，定期对各重点单位进行防火检查，加强监督管理，确保了消防平安，促进了经济发展。2、深化开展消防平安专项治理检查。上半年，根据上级部门和县委、县人民政府的统一部署，针对当前消防平安

3、形势，大队会同安监、工商、文化、建设等部门多次对辖区内宾馆、超市、加油站、建筑工地、学校、网吧等开展了专项消防平安大检查，有效遏止了火灾事故苗头，为某某县的消防平安稳定供应了强有力的保障，强化了消防平安监督管理，有效地预防和遏制重特大火灾特殊是群死群伤的恶性火灾事故的发生。半年来，共检查单位场所 家，录入系校花网*统 家，发觉各类火灾隐患 处，督促整改 条。3、严格行政许可制度，从源头上消退火灾隐患。半年来，我大队在网上受理新建工程项目、公众聚集场所进行开业前的消防平安检查等审核过程中，均严格遵循国家法律、行政法规和技术标准规范等有关要求和规定，做到审核内容不漏项，审核看法明确、依据充分，刚好

4、出具规范文书。半年来，受理建筑工程网上备案 个，消防平安检查看法书 份、完成材料送检任务 个。4、加强火灾隐患普查整治，净化消防平安环境。结合 火灾教训，尽可能消退火灾隐患，大队提请县政府制定下发了火灾隐患普查整治方案，各单位、各部门都能主动根据方案要求去落实，半年来，各单位、部门、各行业在全县范围内普查并督促整改了 处火灾隐患，此外，大队还结合错时消防监督检查进行火灾隐患普查，不留死角和漏洞，努力做到了隐患不增“新量”、逐步削减“存量”。5、加强派出所消防监督指导，规范消防三级管理模式为提高派出所消防监督执法水平，我大队先后两次对责任区民警进行消防业务学问培训，重点加强了对分管所长的培训，为

5、规范派出所消防执法行为，我大队对派出所法律文书的下达，行政惩罚的审批和职责划分进行了规范。通过加大对派出所的消防监督力度，派出所消防工作逐步走向正常化和规范化，社会消防环境大大改善。6、全面推动社会单位“四个实力”建设达标验收工作大队现有重点单位 家，属于人员密集场所 家，为全面做好20xx年社会单位“四个实力”达标验收工作，大队逐一对重点单位进行“四个实力”建设指导帮扶，并进行了达标验收活动，目前重点单位“四个实力”建设达标率为85%，下半年实现100%的达标任务。加强后勤管理，完善保障机制1、加强财务管理，规范审批制度。依据总队、支队财务管理的有关要求，大队加强了对财务的管理，一是严格经费

6、开支的审批制度，严格根据有关规定执行审批；二是加强对部队资金、资产的管理，严格票据申领、运用、注销、收缴登记工作，依据票据的用途、运用范围，正确、规范运用各种票据。2、广开财源，多渠道拓宽经费来源。一校花网*是大队支部坚固树立“过紧日子”的思想,精打细算。半年来,每一笔经费开支部都要经过反复探讨,认为确有必要时，才去花这笔钱,力争用最少的钱办更多的事,真正把钱用在刀刃上。二是主动拓宽财源,加强经费预算管理,合理支配经费支出, 规范财务行为。今年以来,大队破除“等、靠、要”的观念,主动主动向当地党委、政府请示报告，争取地方党政和有关部门的支持和理解，亲密与地方财政部门联系，加大了政府对消防的经费

7、投入，根据 省消防业务经费保障标准大队应列入业务经费 万元，在通过多方协调今年列入财政预算 万元，目前到账 万元。二、存在的问题半年来，在各级领导的关切和支持下，全县消防工作和部队建设有了新的突破，取得了一些成果，但也存在不少困难和问题：（一）工作发展不平衡，在思想政治工作中还存在很多薄弱环节，思想政治教化还不到位，仍有讲形式、走过场的现象，政治业务理论水平有待进一步提高；（二）社会单位“四个实力”建设水平层次不齐，防火监督基础性工作有待进一步加强；（三）各项制度的落实有待加强，一日生活制度的落实不严，仍旧存在重业务轻管理的现象；（四）对消防平安单位的监管力度不够，致使少数单位的火灾隐患不能刚

8、好整改。三、下一步工作安排针对存在的问题，结合我县和大队实际，在下半年工作中，大队将根据总队和支队的统一部署要求，发扬优点，改进不足，当好地方政府的参谋和助手，听从和服务于当地经济发展，主动落实以下工作：（一）加强思想政治教化。大队将在接着开展好常常性思想工作的同时，加强党风廉政建设，仔细组织好各项专题教化工作，不断提高全体干警的思想素养；（二）加强请示汇报，主动为政府出谋划策，争取上级和地方政府的支持，加快营房建设工作步伐，力争实现新的营房入住。（三）强化业务理论学习和实践探讨，不断提高执法干部的执法实力和水平；（四）深化社会化消防宣扬。接着深化的开展消防宣扬“五进”工作，不断创新消防宣扬形

9、式，定期将消防宣扬送进社区、企业、农村和学校，培育义务消防宣扬员深化消防宣扬；（五）加强公安派出所消防监督管理，根据大队与公安派出所列管范围，指导和规范公安派出所依法开展消防监督管理工作；（六）强化消防监督。结合辖区和大队实际，有针对性的开展消防平安专项治理工作，同时规范各类法律文书等档案的填写，规范消防监督执法程序；（七）拓宽经费来源渠道，加强部队硬件建设，完善部队条件。上半年工作总结 篇2周二的会议，的确不尽人意，从我个人的角度来说，对自己这半年的工作总结并不全面，下半年的工作安排也并不清晰。借此机会，再次谛视自我，认清自我，同时确立自己明确的工作目标。从12月底来公司到6月，这段时间的工

10、作总结如下：1. 刚到公司，前两个月比较茫然，但我一心想着把工作做好，进入工作状态。初来乍到，学习是特别重要的，当然外贸部优秀的同事给了我不少帮助，从熟识产品到开发新客户，一步步走来，过程虽然艰辛，但结果总是给人鼓舞。通过一系列的培训，产品学问，到电话营销，我知道了作为一个外贸业务员如何起先工作，进入状态，取得订单。起先的两个月，没有任何平台，这是公司对我的考验，也是我自己对自己的考验。就如野外拓展中的“空中抓杠”，只有克服自我，才能真正的胜利。到其次个月，从网上大海捞针，到最终重点客户培育，最终出了样品单，虽然金额不多，但是却给了我信念。总结这一单，最重要的是客户积累，培育重点。这一点要得益

11、于平常戴总让我们做客户档案，分析客户，并保持和客户联系的状态。只有这样才清晰自己目前客户的联系状态，进而驾驭订单的状态。2. 从二月份拿到阿里账号，我工作上了一个新的台阶。这里想感谢公司给我这样一个可利用的优质平台，让我客户资源很快上升，并学会如何处理询盘，跟踪客户，并达成订单。三月份太阳能热水器客户起先积累，并取得南非客户的样品单，目前对方还在测试阶段，订单也许要8月份才能确定。总结这一单，并没有什么诀窍可言，最重要的是跟紧客户。虽然只是几百美金的样品单，但是在这个客户身上花了很大心血，记得2月底至3月份每天晚上都会和客户闲聊聊到很晚，一般是客户提示我该休息了，我才下线.正因为如此，客户才如

12、期参观工厂，并顺当下样品单。总而言之，跟客户的感情是须要长期培育，关系好了，机会自然就多了。4. 6月份，询盘很少，新客户的开发也就比较少，有两三个客户可能会下样品单。同时，跟老客户保持着紧密联系，尤其是出过样品单的客户。可以说，经过半年，我工作进入状态了，老客户差不多积累起来了，只是须要维护好，让样品单客户尽快翻单。同时，客户订单下了之后，协作其他部门，将客户要求反馈给选购部，生产部，以确保订单准时并无差错，赢得客户！上半年的工作总结大致如综上所述，虽然上半年总的销售额并不志向，主要是因为我客户资源有限，许多客户还处于培育阶段，而下单的客户也都是样品单，样品单金额一般都比较低，这就导致销售额

13、比较低。对于下半年的工作我很有信念，也希望公司对我有信念。会上我也给自己定了目标，这个目标是要用行动去实现的，而不是空谈。下半年总目标是12万美金。很难细化，每个月能做多少，但是我信任，假如样品单客户维护好，接着翻单，这个任务并不难，甚至可以做得更好。就目前客户的跟踪状况，7月份的工作目标和安排如下：1. 顺当处理美国客户订单，70%余款收回，这样7月份至少可以完成3万多美金。当然不能只盯着一个客户。墨西哥客户太阳能电池板样品测试已胜利，客户也比较满足，目前正在谈一个小柜的订单，依据和客户的联系状况，以及私人关系，目标7月份拿下订单。对于这样的客户，当然是要像猫盯着老鼠那样，抓紧，不放松，有望

14、7月中旬收到定金。所以给自己7月份的目标是5万美金。2. 其余每个月的任务，很难细分，因为和客户的进展是在改变的。希望每月的任务能提前一个月定下来。3. 还有一个主要的任务，帮助新业务员适应公司，尽早做出业务。目前，只有郑蓉是我负责，我会耐性为她解答工作中遇到的困难，并赐予适当的指导，帮助她早日为我们公司外贸业务作出成果。我知道，对于工作的安排或许还不让人满足，在我个人的便签纸上面，每一天的安排，都一条条写下来了，每天的安排我信任是为我大的目标服务的，所以会脚踏实地做好。上半年工作总结 篇320xx年以来，我镇在县委、县政府的正确领导下，在相关部门的大力支持下，根据中心、省、市、县关于扶贫开发

15、工作相关要求，抓实脱贫攻坚工作，现就20xx年上半年脱贫攻坚工作报告如下：一、基本状况中和镇位于岳池县东南边陲，距县城约50公里，地理位置偏僻，共有20个行政村，常住人口约6000余户，20000多人，贫困户共456户，1473人，其中14年脱贫176户468人，15年无脱贫人口，16年预料脱贫82户303人，摘帽贫困村金顶山村，金顶山村是20xx年省定建档立卡贫困村。17、18年预料全面脱贫。农夫收入主要以种植、养殖和闲时务工为主。辖区属丘陵地带，无优势自然资源。中和镇党委政府全面创新脱贫攻坚机制体制，巩固提升扶贫攻坚成效。建立完善帮扶责任“一对一”，帮扶措施“3+N”，帮扶成效“四个好”，

16、帮扶资金“五条腿”(基础建设财政兜、环境改善个人筹、产业发展企业帮、公益事业集体补、爱心帮扶社会捐)等工作机制，强化攻坚保障，提升脱贫实效，形成全员参加脱贫攻坚，共同奔康圆梦的生动画卷。(一)贫困户危房改造状况全镇20xx年安排实施建档立卡贫困户危房改造10户，目前正在筹备，预料今年年底完成。全镇规划异地扶贫搬迁户36户、71人，20xx年安排实施5户、22人，目前已搞好规划选址和户型设计等前期工作起先开工建设，预料12月底前完成。(二)“五个一”驻村帮扶状况根据上级相关要求，县级联系干部、各村帮扶单位、驻村工作组、第一书记及农技员，切实履职尽责，扎实开展帮扶工作。坚持到岗到位，和村两委成员一

17、道，探讨制定完善全村发展规划，协调解决全村在发展中遇到的各种困难和问题。各村选派的第一书记，结合岗位实际，建立了工作台帐和民情日志，制定了工作日程和安排。坚守工作岗位，坚持深化基层走访调研，切实做到状况清、底数明。全力谋划全村发展，主动向上争取项目资金和政策，主动协调解决在发展中遇到的困难和问题。乡镇对第一书记的到岗状况进行严格考核，各村第一书登记村时间每个月到达了2/3以上，较好的履行了工作职责。(三)贫困村规划状况一是对今年摘帽的贫困村进行了项目规划，编制了贫困村十三五规划方案，重点围绕道路建设、农网改造、水利设施、通讯设施、电子商务、种养业、农户环境建设、农户实力提升、社会事业等，规划投

18、资1100万元左右。通过规划项目的实施，达到项目区基础设施明显改善、社会事业同步发展，民主管理不断完善，乡风文明程度不断提升，主导产业规模发展，使全村贫困人口年人均纯收入达到3000元以上，力争达到5000元。非贫困人口实现年均纯收入达5000元以上，力争达到8000元。二是根据贫困村摘帽要求，根据“一低七有”标准，重点就发展集体经济、道路建设、平安饮水、生活用电、卫生室、文化室、宽带网等，制订规划措施，确保完成贫困村摘帽任务。二、存在的问题(一)基础设施建设有待改善。由于我镇地处偏远，基础设施建设相对滞后，农村基础设施较差，表现为群众分散居住、交通不便、水利、文化、卫生设施建设滞后、公共服务

19、不到位等，严峻影响群众生产生活和当地经济发展。(二)发展集体经济难度大。主要缘由：一是干部思想不解放，对发展集体经济存在畏难心情。二是土地流转存在困难。个别群众对产业发展持怀疑看法，不情愿将土地进行流转。三是区位优势不明显。因中和处偏远乡镇，许多业主不情愿前来投资兴业。三、下一步工作准备(一)加强基础设施建设。通过农户自筹、社会捐助，以及向上争取项目资金补助等方式，筹集建设资金，改善贫困村道路、水利、电力、文化、卫生等基础设施。(二)大力发展集体经济。因地制宜，利用各村资源优势，加快土地流转，动员在外知名乡友回乡创业，或引进业主来乡投资兴业，切实增加集体经济收入。(三)创新扶贫思路，完善扶贫机

20、制。做好结队帮扶工作，发挥好驻村工作队和第一书记作用，调动群众的主动性和参加度，引导资金、技术等各种资源向贫困村倾斜，形成输血与造血、帮扶与帮助的扶贫工作机制，加快推动贫困村发展，实现贫困脱贫奔康。上半年工作总结 篇4上半年，今年，我局在市委、市政府的正确领导下和市纪委的详细指导下，全面贯彻中心、省、市反腐倡廉工作会议精神，围绕水利中心任务，以开展作风大整顿活动为契机，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注意预防的方针，根据“抓源头、重预防、建机制、强教化”的工作思路，严格执行党风廉政建设责任制，大力推动水利特色的教化、制度、监督、管理并重的惩治和预防腐败体系的构建，取得了肯定成效。一、上半年工

21、作特色和亮点(一)落实党风廉政责任制。实行党风廉政建设责任制，是从源头上预防和治理腐败措施之一。公司组织召开党风廉政建设工作会议，全面支配部署党风廉政建设工作，明确责任目标，层层分解任务。根据党风廉政建设责任制要求，切实履行“一岗双责”职能，把党风廉政建设工作与党的群众路途教化实践活动相结合，与企业中心工作相结合，做好各级领导干部分管范围内的党风廉政建设和反腐败工作，确保党风廉政建设和反腐败各项任务真正落到实处。(二)开展效能监察工作。依据集团公司效能监察工作要求，结合公司实际，选立了“八项规定执行状况”、“ XX费用管理和成本限制”等五个效能监察项目，充分发挥效能监察订正行为偏差、规范经营管

22、理、强化源头治理作用，提升管理水平，切实提高执行力，促进公司管理提升年活动开展。(三)完善廉政制度建设。公司注意廉政制度建设，从源头上遏制腐败,通过加强教化、监督、预防制度建设，形成一套用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制;根据集团公司领导要求，制定XX公司“三重一大”决策实施方法(试行)、XX公司领导干部三项谈话制度实施方法(试行)等六条规章制度，确保把党风廉政建设工作落实到位。(四)加强干部队伍建设。对今年新提任的XX名中层干部进行集体廉政谈话，组织廉政学问测试，签订廉政承诺书，建立廉政档案等多种形式加强廉政教化，严把任前“廉政关”，使新任中层干部绷紧“廉政弦”，强化领导干部忠诚履

23、职、清正廉洁的良好职业操守。结合检修公司实际，制定XX公司领导干部“六严格六不准”行为准则，规范领导干部职务行为。(五)深化廉洁文化建设。采纳多种形式不断丰富廉洁文化活动。以“为民 务实 清廉”主题征文活动为载体，进一步提高干部廉洁从业意识，仔细落实XX集团公司“聚焦反四风、汇聚正能量、实现新跨越”要求;开展“落实中心八项规定、集团公司21条要求”廉洁文化作品征集活动，不断丰富廉洁文化内容。(六)加强廉洁从业教化。公司把组织开展反腐倡廉教化，提高廉洁从业水平。加大反腐倡廉制度的宣扬、贯彻和落实。通过党委理论中心组、支部党员干部等不同层面的专题学习，不断提高全体干部的政治敏锐性和把握大局的实力;

24、坚持开展月度网上廉政学习。组织公司中层及以上党员干部、人财物关键岗位人员参与反腐倡廉网上基地教化学习并撰写心得体会，对规范企业管理、规避风险起到明显作用。二、工作中存在的问题今年以来，公司在党风廉政建设、廉洁从业教化、效能监察等方面实行了强有力的措施，取得了肯定成效。但也存在一些问题和不足：纪检监察制度还需进一步完善修订，从源头上治理腐败工作有待进一步深化;对重点部门和关键岗位人员廉政教化、监督工作还需进一步加强;加强纪检人员的学习，提高履职实力。三、下半年重点工作下半年公司纪检工作，将进一步加强反腐倡廉制度建设，强化廉洁文化教化，抓好效能监察，确保党风廉政建设责任制目标顺当实现。(一)、加强

25、反腐倡廉教化，推动廉洁文化建设。一是以开展以廉洁从业为主要内容集中宣教活动，提高党员干部廉洁自律意识。二是强化对领导干部廉洁从业、规范用权的监督检查。(二)、完善反腐倡廉制度，健全风险管控体系。针对公司实际，进一步加强教化、监督、预防制度建设，逐步建成内容科学、程序严密、配套完备的反腐倡廉制度体系，督促领导干部忠实履行职责。(三)、深化开展效能监察，提升公司管理水平。围绕管理提升、物资选购管理等工作开展效能监察。刚好发觉管理漏洞，完善管理制度，限制检修成本，规范物资选购管理流程，避开违规行为，提升管理水平。上半年工作总结 篇5今年上半年，在市委市政府和市农业局及经管处的领导下，我局仔细实行党在

26、农村的各项方针政策，紧紧围绕党委政府的工作中心和市农业局系统责任目标管理考核方法（17年度）确定的六项工作内容，牢牢抓住稳定和完善农村土地承包经营制度、农村财务“双代管”、农夫负担监督管理、农经信息化建设、农村专业合作经济组织建设、涉农信访案件查处六项工作重点，大胆创新，开拓进取，并完善落实了各项目标责任制及配套的考核制度，使我市的农村经济管理工作取得明显成效。一、上半年工作的基本状况（一）仔细贯彻农村土地承包法，接着做好稳定和完善农村土地承包经营制度工作。今年上半年，我们主要抓了以下几点：一是加大对农村土地承包法律、法规和政策的宣扬，尤其是农村土地承包法的宣扬力度。年初向市委、市政府提出了关

27、于在全市集中开展学习宣扬农村土地承包法活动的建议，主动争取领导支持，市里除利用电视讲座、宣扬车、张贴标语等形式宣扬外，还由市委组织部牵头，对全市818个行政村的党支部书记、村主任分批进行了以学习土地承包法为主要内容的法律、法规培训。同时，各乡镇也对村“两委”成员进行了集中培训。二是仔细抓好各项土地承包政策的落实。我市的土地延包工作全面结束后，我们针对部分乡镇（村）存在的“两园”（果园、桑园）承包问题，本照既依法办事，又切实可行的原则，进行了稳妥处理。部分乡镇（村）的“两园”在土地延包时按当时政策不在5以内，现在按农村土地承包法应计在5以内，目前已接连到承包期，为此我们要求有关乡镇（村）根据农村

28、土地承包法要求，制定工作方案，确保政策落实到位。三是做好农村土地承包信访案件的查处工作。为刚好查处信访案件，市经管局设立了信访科，并建立健全了信访接待、查处等方面的各项制度，严格实行首问负责制。今年上半年共办理土地承包信访案件13起，处结率100。（二）完善制度，量化考核，促进农村财务管理规范化。首先，为解决全市各乡镇存在的农村财务“双代管”业务操作规程不统一的问题，在搞好调查和广泛征求看法的基础上，市局印发了市农村财务“双代管”工作规范标准，同时统一设置了定期报表，从而统一了口径，为统计报表和工作信息精确刚好打下了基础。其次，突出抓了资金代管率和代管质量。截止今年5月底，全市818个行政村，

29、已实行资金代管的789个，占总村数的96。5，全市代管资金结余额达6670万元。再是，强化考核机制，依据市政府二五年农村工作综合考核方法，我局印发了市农村财务“双代管”工作百分考核方法，对各项工作进行了分数量化，市经管局每季度对各乡镇工作状况进行一次考核，并将考核状况书面通报到乡镇。（四）农经信息化建设及农村专业合作经济组织建设工作。今年上半年，我们重点抓了镇级农经信息站的制度建设和信息员业务培训工作。第一季度，市局支配专人在奎聚街道和饮马镇两个信息站抓了制度建设示范，四月份召开了农经信息化制度建设工作现场会，同时实行以会代训的方式进行了业务培训。拟于10月份对全市各乡镇制度建设状况进行全面检

30、查，同时对收放信息条数等量化指标完成状况进行通报。农村专业合作经济组织建设工作，市乡两级已建立了特地机构，配备了工作人员，全市的统一章程和规章制度正在征求看法当中，各项配套的工作制度和措施即将出台。（五）信访工作。为切实做好信访工作，今年4月份，经报市有关部门批准，市经管局设立了信访科，配备了专职信访人员，并逐步完善了各项规章制度，严格实行首问负责制。今年上半年共办理各类信访案件15起，处结率达100。同时，市经管局还对涉农信访案件的查处工作制定了考核方法，并将考核结果列入全年乡镇经管工作考核内容。二、工作中存在的主要问题（一）农村土地承包工作方面存在的主要问题：一是由“两园”问题导致部分村叫

31、行地超5。在进行二轮土地延包时，我市的“两园”大多是实行叫行承包的形式，依据当时的政策，“两园”不在5机动地以内。农村土地承包法颁布后，农夫普遍要求将超5部分分地到户，现在“两园”已接连到期，又鉴于“两园”生产管理的特别性，群众持分地和分承包费两种看法，不好统一，“两园”问题难以解决。由此引起部分群众上访，这是当前落实农村土地承包法的一大难题。二是农村土地承包法颁布后，对村级原土地承包方案中一些不符合法律规定的条款如何变更与法接轨问题，由于在时效等方面上级没有明确规定，基层在详细工作中很难把握。如有的在校学生土地已在省实施方法实施前收回，现又上访要求归还。也有的村打算将已毕业的在校学生的土地收

32、回集体，对这方面的信访和询问我们很难答复。（二）农村财务管理方面存在的主要问题：一是会计聘任制难获实效，村级财务人员变换频繁。去年村委换届期间全市各乡镇村级会计队伍的稳定都受到不同程度影响。有的乡镇变动面近四分之一，不少工作责任心强、业务素养高的村会计，由于受各种困难因素的影响（其中包括坚持原则得罪了人的因素）而被撤换。有不少不懂业务的人上了岗，会计聘任制难以实施。二是部分乡镇经管站对代管资金的管理不够规范，以存单形式管理的资金数额较大。这种方式存在很多弊端，不符合财务制度，必需予以解决。三是全市还有个别村因种种缘由尚未进行资金代管，亟待解决。（三）在农夫负担监督管理方面，从全市组织检查的状况

33、看，仍存在个别中小学收费收据不规范、城建部门借办理审批手续搭车收费、村报刊费超限额等问题。三、下半年工作准备及对市的工作建议（一）仔细贯彻农村土地承包法，确保各项政策落实到位。近期召开各乡镇经管站长会议，全面摸清全市村级“两园”的底子（包括总面积、超5面积、到期年限等），向市政府写出书面报告，力争今年秋种前，拿出一个既符合法律规定，又切实可行的指导性看法，确保主动稳妥地解决好“两园”问题，维护农村稳定。（二）在农村财务管理方面。一是立足村级资金“双代管”这个重点，抓好我市制订的村级财务“双代管”工作规范标准的实施，促进农村财务“双代管”的规范化。二是重点帮助有关乡镇政府解决好个别村未纳入“双代

34、管”的问题。三是主动做好农村会计培训工作，下半年分批举办全市农村会计培训班，以提高他们的业务素养，促进经管工作的开展。（三）仔细做好信访工作。下半年要接着把信访工作列入经管工作的重要位置，由一名副局长分工详细抓，再充溢两名工作人员，仔细落实新信访条例，建立健全各项规章制度，按条例规定刚好处理，力争优质结案率百分之百。（四）建议市里秋种前举办新会计教材培训班，为县级会计培训培训师资。同时建议市里出面组织到外地考察学习，进行农村会计委派制试点，以加快这项工作的进程。既减轻农夫负担，又能提高会计队伍的稳定性，也有利于经管工作的开展。上半年工作总结 篇620xx年，在新常态下，我乡坚持“生态立乡、特色

35、发展、旅游优先、文化兴乡”的工作思路，仔细实行党的十八届三中和四中全会精神，根据县委、县政府确定的20xx年经济工作发展思路和总体要求，攻坚克难、砥砺奋进，较好完成了今年上半年工作预期目标，并为侗寨申遗胜利和旅游经济发展打下了基础，增加了后劲，半年来的主要工作总结如下：一、各项经济指标稳定增长在乡党委、政府强有力的领导下，我乡及早部署，主动应对，充分调动一切主动因素，并紧紧抓住了武陵山片区整体扶贫开发、侗寨申遗、“一事一议”财政奖补集中连村建设的契机，真抓实干，使各项经济指标保持稳定增长。截止到20xx年6月份我乡大部分指标完成良好，实现了社会生产总值9721万元，同比增长11%；社会固定资产

36、投资9580万元，同比增长25%；财税总收入95.39万元万元，同比增长13%，其中财政收入64.37万元，同比增长12%;社会消费品零售总额增长13.3%；重点工作和重点项目稳步推动；为民办实事工作步步落实，惠及百姓；特色和旅游产业进一步发展。二、基础设施建设全面提速，投资环境不断完善交通滞后、财政薄弱、农业生产产量低问题是制约我乡经济社会发展诸多瓶颈中的三大瓶颈问题，因此，我乡立足现实，通过思想的解放和实行了一系列新方法、新举措，为我乡今后的发展赢得了时间，夯实了基础。1.全力抓好为民办实事任务：截止到6月，我乡摸底危房改造80多户；解决城镇就业21人，完成任务的58.33%；集镇街道37

37、个店面民族特色化改造已完成；信用社、乡政府、卫生院、林业站房屋民族特色改造已完成，学校外墙民族特色改造即将完工。2.切实抓好旅游产业发展：为了确保上堡侗寨申遗胜利，今年将接着对上堡进行建设。截止到6月，上堡环村道路铺设青石板工程已完工；古驿道修建工程接近尾声；垃圾处理场修建工程已完工；消防池正在修建，村级活动中心包装改造接近完工，目前正在进行内部装修；户内电线换新改造正在进行。3月-5月份，协作县里搞好了“万人同唱黄桑姑娘”、“民俗婚俗展示、“中华文化论坛”、“四八姑娘节”各项活动。3.接着加大重点工作、重点项目的建设力度；黄坪马路建设项目，我乡已全力支持协作测量队做好测量、放线、挖沟工作，目

38、前正在进行路面平整和扩宽等工作；寨黄马路建设项目目前还在进行路面扩宽和铺砂工作；佘家-上乌马路建设项目协作县里做好测量、放线工作，目前正在进行路面扩宽等工作；磨石曲幽谷景区已建好2个停车场，游客接待中心正在修建；铁杉林景区马路项目扩宽至6.5米；农村马路建设与管理养护将接着加大力度，上半年已对马路进行了养护，乡里进行了督查，并将督查结果与年终养护资金发放挂钩；坪溪村生态移民建设项目正在进行。上半年工作总结 篇7为进一步发展党内民主，加强党内监督，提高执政水平，推动党务公开工作顺当开展，增加党组织工作的透亮度，使党员群众更好地了解和参加党内事务，发展党内民主，加强党内监督，我镇主动开展党务公开活

39、动，现就工作状况总结如下：一、主要做法(一)“四项措施”，确保党务公开工作的健康有序的开展。1、加强组织领导。我镇成立了开展党务公开工作领导小组，领导小组下设督导小组。领导小组负责制定党务公开工作的整体规划，实施推动，总结考核工作，确保党务公开工作有安排、有步骤地开展。2、加强宣扬动员。一方面，通过召开动员大会，加强宣扬力度，加深党员对党务公开的相识，创建良好的公开工作氛围。另一方面，利用网站、公开栏对党务公开内容进行宣扬。3、加强制度建设。对原有党内实施党员“三先”制度，“三重一大”重大决策制度，党内议事制度，党员权利保障等制度，进行了重申与学习，并创新建立和实施了“党员讲坛”制度，党员的入

40、党答辩制度。通过党内民主制度实施，使党员群众的知情权、参加权、选举权、表达权、监督权等民主权利得到了保障，党内监督得到加强。4、加强考核责任。严格落实党务公开责任制，明确党务工作各个环节的责任。书记对党务公开工作负总责;领导小组对公开内容的全面性、真实性及实施的有效性负责，督导小组了解群众看法，提出改进建议，同时负责对公开的形式、内容及实施状况进行督查。(二)“三个方面”，确保党务公开工作的长久性。1、设立党务公开栏和建立党务公开网。2、接纳群众看法，加强党群沟通。主动倾听民声，了解民意，结合党员和群众需求，对党员群众申请的事项，可以公开的，党组织根据程序申报核准后向申请人公开或在肯定范围内公

41、开;对的确不能公开或短暂不宜公开的，刚好向申请人说明详细状况，最大化地保证党员群众的知情权和监督权。3、坚持党务公开与队伍建设相结合。注意以党务公开加强党的建设、带动队伍建设。一是对党组织理论学习、落实廉洁自律状况、领导班子民主生活会状况、领导班子及成员落实党风廉政建设责任制、执行廉政准则状况、领导班子阶段性工作目标、工作部署及落实状况等进行公开。二是对党员教化、发展、管理状况，听取和接受党员、群众看法、建议，帮助党员和群众解决工作和生活实际困难，办理、落实涉及党员、群众切身利益事项等状况进行公开，对党员发展严格根据党组举荐，支部探讨，征求群众看法，严格政审，入党答辩，支部大会通过等程序;对领

42、导干部选拔、任用严格根据制度和程序实施，切实做到规则公开、过程公开、结果公开。二、主要成效一是强化了党内监督。推行党务公开，将党务工作置于党员群众的监督之下，使党员不仅知道党组织确定做什么、怎样做，而且也知道做到什么程度、达到了什么效果 ，从而保障了党员的民主权利，形成了自上而下和自下而上相结合的监督机制。二是亲密了党群关系。推行党务公开，畅通了党组织联系党员群众的渠道，增进了党群之间的信任与和谐，得到了职工群众的大力拥护和支持，激发了职工群众参加党内事务工作的热忱，畅通了思想沟通，看法交换渠道，达到了企业的和谐统一。三是促进了领导干部的廉洁自律。党务公开与源头治腐各项工作一起抓，互为依托，互

43、为促进，通过党内事务与全过程监督公开，提高了党务活动的透亮度和领导干部廉洁自律的自觉性。三、存在问题及缘由目前，我镇党务公开工作已经全面启动并初显成效。但在工作中也存在一些问题：一是各村党支部对此项工作重视程度不一样，实际操作上还缺乏肯定有特色有实效的工作方法;二是党务公开工作虽然已全面推开，但对实施过程中遇到的一些新状况、新问题，解决方法还不够科学，在肯定程度上影响了党务公开工作的深化开展。四、下一步工作准备一是进一步调动党员群众参加党务公开的主动性。丰富公开形式、载体，侧重公开党员群众关注的热点问题，总结阅历，常抓不懈，推动党务公开工作不断向前发展。二是全面主动稳妥推动公开工作。根据党务公开工作的要求，组织各支部全面探究、稳妥推动党务公开工作，把党务公开工作引向纵深，使之真正成为党群沟通的渠道。三是强化督促检查。为了党务公开工作有效开展，强化党务公开工作群众监督职能，发挥各种信息沟通平台，强化舆论监督。同时，加强党内督察，促使我镇党务公开工作逐步走上科学化、制度化的轨道，从而更好地服务于大局。