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1、医院保安工作总结范文2023医院保安进一步加强医院的平安保卫工作,使每项工作落到实处,做到防患于未然。确保平安无事故,使医院有一个良好的工作生活环境。下面是由网我整理的“医院保安工作总结范文2023”。仅供参考,欢迎大家前来阅读!医院保安工作总结范文2023(一)依据医院党委的部署,把我们一年来的思想和工作状况向各位领导及各位医生作简要汇报:一年来在各位领导的关切支持下,在同志们的帮助下,经过全科同志的共同努力,较好的完成了领导交给的各项工作任务,取得了学习上的收获,思想上的进步,业务上的提高,全科人员爱岗敬业,尽心尽责,克服困难,不惧艰险,开拓进取,增加了大局意识、全局观念,形成了一个以学院
2、为核心,以处室为领导,以平安消防为中心的具有凝合力的科室。一年来我们主要做到了以下几项工作:一.加强队伍思想建设,提高业务技能随着我院日新月益的发展。平安保卫工作更为重要,医院各级领导对保卫工作也提出了更高的要求。因此,作为平安保卫人员,不仅坚持仔细学习三个代表的重要思想,提高政治素养,坚固树立大局观念,而且还要注意加强学习,不断提高个人的业务水平。努力做到政治上放心业务上过硬,工作中坚持以防为主,防治结合、巡防巡查、重点爱护。较好的履行了自己的岗位职责。二.敬岗爱业无私奉献由于保卫工作的特别性,所以对保卫科的同志来说,上班与下班、上班与休息、已经难以区分,正因为如此,所以我们特殊留意强调,敬
3、岗爱业和无私奉献,要求人人讲大局、讲工作、讲风格、讲奉献。常言道,功夫不负有心人。通过全科上下的共同努力,目前保卫科已经成为我院一个良好的窗口。因为从人员来访到车辆出入;从平安保卫到消防设施的配置;从医生宿舍的平安管理到卫生清除。我们都做到了文明、科学、严格、高效。并因此而受到了广阔教职工的好评。三.努力实现保卫科工作的平安无事故随着法官之家的启用,领导来访及各种会议与日俱增。加之我们几个人以前都没从事平安保卫工作,因此如何努力实现保卫工作平安无事故,的确并非易事;我们也的确感到了压力和挑战。但是我们终归有领导的充分信任和同志们的大力支持,也有一腔热血,使我们变压力为动力,化条件为机遇,;并实
4、行的确有效的措施,最终把领导的重托、大家的希望一件件地落实到实处,订立了夜间值班制、门卫礼仪制、电话回访制,治安巡防制统一调配制。设立了值班室和治安联动电话。如发觉问题,要求5分钟到达事故现场。对某些岗位定人、定岗、定责,对全院全部场所放置的消防设施,做到心中有数,使消防平安设施在管理和运用上更加科学规范。以上工作凝合了保卫科全体工作人员的心血,通过实施这几项工作,我们非但体会到了进取的艰辛,同时也领会了胜利的欢欣,下面是我们一年来取得的主要成果:1. 取得了学习上的进步,观念上的转变,业务上的提高,驾驭了对重大案件的应急措施和一般案件的处理方法。2. 建立健全适应我院保卫工作的各项规章制度。
5、为今后保卫工作正规化、形象化、现代化奠定了基础。3. 全科同志爱岗敬业,无私奉献。确保无重大事故发生。完成了领导来访及各种重大会议的平安保卫工作,受到了上级法警总队领导的表扬。4. 忠于职守。甲流期间,依据学员的部署,克服种种困难,圆满完成领导交的工作任务,受到医院党委的表彰。5. 一年来接待出入我院人员几万余次,车辆检查几万余次,的确做到了平安有序。6. 先后制止了一起重大刑事案件的发生,制止打架斗殴十几次,聚众闹-事十余次。先后受到了驻地公安部门的表扬7. 杜绝了数次火灾事故的发生及破获盗窃案件4次,爱护了医院的财产平安。8. 协调了外协关系,和驻地公安部实行联防联治,并参加了驻地公安部多
6、起案件的侦破工作。9. 对全院的消防设施,进行科学的配置,为医院节约了大量的资金。10. 由于工作突出,被辖区公安部门,聘为公安监督员。11. 完成领导交办的其它工作任务虽然在领导的关切支持下,在同志们的帮助下我们在工作中取得了肯定的成果,但是,离领导的要求和同志们的希望还有肯定的差距。工作中,还有一些不尽人意的地方。特殊是对平安保卫工作的规律探讨还不够,我们会吸取教训,总结阅历。在新的一年里,我们在医院党委和处室的领导下,进一步加强医院的平安保卫工作,使每项工作落到实处,做到防患于未然。确保平安无事故,使医院有一个良好的工作生活环境。医院保安工作总结范文2023(二)从内部管理入手,提高保安
7、综合素养,建立目标管理责任制,层层分解落实工作任务,有效解决干与不干一个样,干好干坏一个样的被动局面,起到激励先进,嘉奖先进,鞭策后进和那些混日子的作用,制定落实全年工作目标,将各项服务指标和各项任务分解细化落实到各班、各小组和每位保安家上,使人人有目标、人人有任务、个个有压力、个个有动力。二、努力提高业务素养,增加处理突发事务的实力,现场处置实力,培育一支纪律严明、作风坚韧的保安队伍。首先是保安经理常常深化到现场,做好员工思想工作,驾驭员工思想动态,加强业务培训,培育员工吃苦耐劳,以院为家。管理人员融入到队伍中去,参与训练岗位巡查,以便发觉问题有针对行性地解决问题。灌输员工珍惜自己的工作,对
8、工作如履薄冰,工作中要敬重、耐性、主动帮助和礼让来院就诊的人员,工作现场再忙也不能怠慢就诊人员,忽视就诊人员,遇到须要帮助的必需专心服务、注意细微环节,对工作讲究策略,理解病人、体谅病人、敬重病人,对待病人的无理要求或无端指责要实行引导和感化的方法,不能与来院就诊人员发生正面冲突,牢记医院“一切为了病人”的服务宗旨。三、切实落实训练安排,依据保安的训练安排,落实保安训练任务,各班从基本做起,从日常训练做起,坚持每日训练,班班训练、人人训练,狠抓保安基本队伍,仪容仪表培训,模拟出警训练。从而树立保安队员在日常执勤中的良好形象。同时把工作作风、服务看法、仪容仪表与工资相结合,多劳多得、按劳安排。在
9、这个工作表现与工资挂钩的改革中有一个重要体现。四、完善各项规章制度,确保附属医院平安,必需做到万无一失,坚持以防为主,防消结合,用制度管理人,做到各岗有职责、各岗有规定、人人有制度。成立平安检查小组,定期对医院四周场所进行巡查,发觉隐患刚好上报有关部门整改修理处理,杜绝一切平安事故发生。五、对保安人员实行轮岗制,对门岗、车辆指挥岗、平安巡逻岗等岗位实行一月一轮换,变更过去那种固定岗位的模式,让每位保安都熟识和胜任各个岗位的工作,一专多用,全面发展。医院保安工作总结范文2023(三)一、社会治安综合治理1、建立建全了管理和责任制度,落实领导责任制,医院强化了以邵敏书记为组长,各职能科室负责人为组
10、员的社会治安综合治理领导小组,各组员职责明确,责任到人。 2、落实目标责任制,为把医院的社会治安综合治理目标真正落到实处,医院同各科室(病区、班、组)的负责人签订了综合治理目标责任书,明确科室负责人为第一综合治理责任人,同时落实月(季)度例会制度。3、进一步深化和完善治安防范措施,有效降低医院的刑事发案率,变更医院的政治面貌。医院是公共场所,我院又地处繁华的新华街,进出人员杂,每天有1000多人次进出医院,在如此多的人员中做好平安防范工作,确有肯定的难度,依据这一特别状况,我院充分利用现有的硬件设施进行24小时监控,并加强制度建设,要求每个值班保安做好巡逻登记工作,做到谁上班,谁负责。增加保安
11、人员的工作责任心。4、针对“打开围墙办医院”的方针,我院实行开放式管理。人员流淌量大、杂,在病区、门诊简单发生钱包、手机被窃这一现象,我们实行了相应措施。特地请婺城分局反扒能手在门诊、药房、抽点巡逻(特殊是单人病房和电梯口病房),使我院失窃率大大降低。对门诊楼各楼层的电子监控设备进行了改造,优化了监控设备,并在门诊药房、付款窗口粘贴防盗警示标牌。组成人防和技防的双重防范,使我院门诊发案率明显降低。5、抓好普法教化工作,用法律保护自己,用法律手段来处理医疗纠纷。在医院的医疗服务中,特殊是病人死亡,造成医院与病人家属的纠纷,是医院最头痛、最麻烦的事情。病人家属寻衅滋事,大动干戈,有时影响到其他病人的治疗和正常办公。我们一方面用法律来教化病人,一方面利用与派出所共建警务室的便利关系,请公安机关提早介入赐予调解,医院出现的很多纠纷都能刚好平静。10年我院进一步深化开展了社会治安综合治理工作,并取得了较好的成绩,10年我们将再接再励,根据上级有关部门的要求,为医院的安全尽职尽责努力工作,争取有更好的成果。 二、继续深化开展平安医院创建工作医院的治安、消防平安是平安医院创建的重要组成部分,我院贯彻以“安全第一,预防为主”的方针,结合医院平安创建实际工作,仔细学习上级有关部门的文件精神发动和依靠全院干部职工,为维护医院正常的医疗秩序和平安医院的创建工作发挥了重要作用。 1、思想重视,相识到位
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