关于季度篇人工作总结5篇范文(优选)_1.docx

《关于季度篇人工作总结5篇范文(优选)_1.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《关于季度篇人工作总结5篇范文(优选)_1.docx（14页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、关于季度篇人工作总结5篇范文(优选)关于季度篇人工作总结5篇范文(优选)的具体读后感参考范文，觉得有用就保藏了，这里给共享给同学们学习。 总结是理论的升华,是对前一阶段工作的阅历、教训的分析探讨,借此上升到理论的高度。那么你们知道总结怎么写吗？下面是我给大家带来的季度个人工作总结5篇，希望大家喜爱! 季度个人工作总结1 在一季度，我车间支会以提高职工队伍素养建设为工作重点。仔细传达学习公司运输平安会议精神，并以段_届一次职代会精神为指针，仔细实行运输平安整体工作的部署。在段工会的干脆领导下，全面开展创建“六型班组”、“五型支会”、“职工小家”活动，在开展各项活动的过程中充分调动广阔职工的主动性

2、、主动性和创建性的同时提升车间支会工作整体水平。充分发挥车间支会为平安生产一线服务的工作为原则。在健全和完善自身职能作用上下功夫，确保了各项工作的稳步推动。现将我车间支会本季度的工作总结汇报如下： 一、发挥车间支会桥梁纽带作用 1、一月份车间班组职工处于冬季休整阶段，支会成员休岗期间随叫随到，主动参与车间支会组织举办的联谊活动，确保了休岗学习两不误的同时明确了支会成员的职责范围及责随意识，同时为车间支会的各项工作顺当开展打下了坚实的基础。 2、关切职工生活。在“双节”期间，车间支会主动上报困难职工信息，并刚好供应车间困难职工救助对象家庭状况，为段节日期间送暖和活动的实施供应了依据，使车间困难职

3、工在“双节”来临之前刚好得到救助，让困难职工感受到了企业送来的暖和。 二、发挥车间支会民主宣扬作用 1、主动参加段组织的职工代表视察工作，刚好收集各班组_届一次职代会提案的征集和立案工作，仔细结合平安生产、职工福利等方面的提案，进行了归类整理和上报工作;并刚好组织相关人员参与段_届一次职代会。会议期间车间职工代表仔细履行职代会代表的权利和职责，全面反映落实职工群众的意愿和建议，并且仔细做好了会后的宣扬和引导工作。 2、3月1日职工上岗以来，车间支会刚好组织职工仔细学习了今年全路发生事故的案例及当前开展平安风险限制点的重要意义，使广阔职工明确当前开展平安风险限制点的必要性和重要性，车间支会并且深

4、化的参加了车间平安风险点的确定和如何限制风险点措施的制定工作。为我车间各项平安生产工作顺当的开展供应了牢靠地保证。同时为车间“深化开展平安大反思活动”打下了坚实的基础。我车间支会结合段工会工作支配，刚好制定并完善了车间支会工作的各项管理制度，为，车间支会工作的有序开展奠定了坚实的基础。 3、仔细做好“三困户”的宣扬力度，对管内的困难职工主动做好申请上报工作，保证困难职工及住院职工刚好得到救助，让每位困难职工感受到企业的暖和;在庆“三八”活动中，车间支会刚好组织女工，参与了巾帼显风采、健康更漂亮的文体活动。体现了我车间女工健康向上的精神风貌。 三、车间支会存在的不足 1、车间职工业余文化工作开展

5、得还不够到位，没有充分调动职工的业余文化才艺，应在宣扬组织力度上下功夫，多开展职工喜闻乐见的消遣活动，进一步调动职工的主动性。使职工群众充分发挥自己的特长，发挥自己的聪慧才智，丰富职工的业余文化生活，营造班组是我家的良好氛围。 2、车间职代会工作在召开、上报、程序上还存在很多不足之处，需进一步规范材料的上报和整理，进一步加强整改落实，提高车间支会工作扎实推动，不断完善车间支会各项工作的全面发展。 四、下一步工作安排： 车间支会在下一阶段的工作中，接着紧紧围绕段_政工团工作部署，扎实开展平安大反思活动，在平安生产上，遵循“改革创新、服务生产”的工作原则，仔细履行基层支会的各项职责，发挥基层支会的

6、窗口和桥梁纽带作用，充分调动广阔职工主动性，主动性，全面提升支会工作的整体水平，团结和带领广阔职工全面完成各项平安生产工作。 季度个人工作总结2 转瞬之间，20_年已接近了尾声，回顾过去的三个月，自己得到了快速地成长，无论是工作表现还是业务水平都有了很大的提升。取得这一成果不仅得益于自己的努力工作，更得益于部门领导及各位主管对我殷切教育和细心培育。能荣幸地被评为“四季度劳动竞赛的明星员工”荣誉称号我感到傲慢与骄傲。 下面简要概述一下四季度的几个工作重点： 一、参加大型特卖活动 亲身参加部门组织的_大型主题促销活动。面对人头攒动的顾客，自己除了参加销售工作以外，最主要的任务是管理特卖人员，工作重

7、点有： 1、开好班前会，向特卖员工宣读商场的规章及奖惩制度，规范他们的日常行为，总结前一日的销售状况，清晰地告知每位员工销售的完成状况。 2、抓好卖场劳动纪律。杜绝一些闲聊、靠柜、打手机、不带工号牌等违规现象的发生，现场监督，发觉后刚好指出刚好整改，并视情节轻重赐予肯定的口头警告或违纪惩罚。 3、做好货品陈设与标价。不断进行货品调整，加大库存量较多货品的陈设面，每日早班会后，督促每位员工检查自己所在区域的商品，在做好陈设工作的同时排查是否有错标、漏标的现象，假如有，第一时间补齐，不放过一个漏标的商品。 4、加班加点确保销售，为了能顺当完成销售任务，在客流高峰期，主动延迟下班时间，担当开据小票，

8、整理打包的工作，尽自己的努力确保销售。经过十五天的辛勤工作，此次特卖共实现近百万元的销售，较好的完成了部门下达的'销售任务。 二、当好主管的好助手 本季度的工作重点是帮助主管管理小组，详细工作有： 1、深化营业卖场，加强“走动式”管理。商场的一个重要特点就是干脆面对顾客，是为顾客供应服务和完成销售，而恰恰因为一线工作有这样的特点，造成了一线服务工作有很强的敏捷性和不确定性，营业员一个表情，一个手势，一丝语气的改变都会影响到服务的效果，因而随时都会产生一些意外状况。而作为小组的管理者，只有刚好精确了解、把握营业一线的各种信息资源才能刚好、精确有效地解决处理好营业现场的各类问题在走动中去发

9、觉问题，在走动中去找寻问题，刚好发觉专柜营业员的各种不良服务苗头，从而能够马上赐予制止和订正，避开冲突的激化，避开不良后果的产生。只有坚持深化一线的走动式管理，才能使管理更具针对性和时效性。 2、标价签的打印与检查，我所在的休闲一二组，各专柜新货上柜非常频繁，但是漏标、少标的状况时有发生，所以每天我都会去各家检查货品的标价签是否标价精确，字迹清楚，标示醒目，如有缺失，要求营业员马上申请，我会在第一时间打印好送至各家柜台，确保价签的一货一签，货签对位。 3、向主管学习，学习主管们好的工作方法，多请教工作中遇到的一些短暂处理的问题，同时多做记录，勤于思索，努力提高自身的业务水平。 三、主动学习 只

10、有不断地学习、思索、总结，才能不断地提高。这个过程就像下围棋一样，起初从零起先，水平都差不多，渐渐知道了布局，有了进展之后，对水平低的就不屑一顾，自以为是，进入一个平台期;然后渐渐也就有了对更高水平的憧憬，假如接着学习和总结，就渐渐有了大局观，也知道了何以舍小保大，就这样在不断的学习当中进步，其实，工作中也是一样，须要不断地学习、充溢，理论学问是基础，没有很好的基础，工作的质量和效果就得不到保证。 以上是对第四季度工作的小结，我深切感受到实践是学习、熬炼和提高最有效的途径。我作为一名高校生在今后工作中要加强学习，不断提升自己，同时也希望领导赐予我们更多熬炼的机会，请信任我们年轻人会随着中心商场

11、的发展快速成长。 季度个人工作总结3 依据市局关于开展20_年“放心农机下乡进村宣扬周”活动和“农机打假专项治理(春季、秋季)行动”的通知，为切实加强对农机生产、销售、修理企业市场监管，打击农机假冒伪劣事务，让放心农机真正下乡、进村、入户，结合我区实际，我局主要作了以下工作： 一、加强领导、落实责任 为了更好地开展打假工作，由副局长牵头，农机股协作局执法大队对本辖区农机生产、销售、修理企业进行检查。 二、强化农机打假宣扬 结合全区农机购置补贴宣扬工作加大农机打假宣扬，设立农机宣扬点2次，对农户普及农机法律法规学问，共发放打假资料300余份，在局政务公开网上公布农机监督投诉电话，让农户明白为啥维

12、权、怎样维权、向谁维权。 三、强化措施，加强监管 1、强化农机市场监管，清理整顿农机经营市场主体 我区大力推广列入补贴名录的补贴机具，联合局执法大队加强对等农机销售市场日常执法检查力度，督促企业依法诚信经营。在“春季打假”工作中，我局出动人员8人次，检查及乡镇农机销售点、企业14个，检查中一是检查农机经营市场主体的资质资格;二是检查销售台账售后服务及修理状况，三是检查是否经营假冒伪劣产品。 2、加大案件查处力度 主动公布本区农机质量投诉电话，加大案件的曝光宣扬力度，充分发挥舆论的监督和宣扬作用，利用各种方式宣扬农机打假行动，努力营造全社会关切和支持农机打假的良好氛围。 季度个人工作总结4 自从

13、这么久工作以下，我时时刻刻的注意自己的工作，我也深刻的体会到工作的艰辛，我身为一名管理人员，我就更加要坚决自己的立场，工作有目标的进行开展。在对限制平安的风险有肯定的限制性。 一、明确风险管理目标，确定平安风险关键。 铁路平安工作始终以来是最重要的工作，也是最难做好的工作。在血的阅历教训面前，只有敬重铁路平安生产规律，树立平安风险意识，从根本上查找平安管理的薄弱环节，才能限度地削减或消退平安风险，从而实现运输平安的长治久安。 1、充分利用各专项整治活动的平台，合理评估在接发列车、调车作业、劳动平安、专用线管理等方面存在的的平安风险，确立值班干部日常检查、添乘及跟班作业检查的平安风险关键点。 2

14、、严格落实接发重点列车、动车组、切割正线调车等特别状况干部上岗卡限制度，利用“十五三”对规检查刚好发觉作业人员在执行作业标准过程中人员忽视的平安风险。 3、定期组织召开站区联劳会，协调组织工务、电务、接触网、公安对站区行车设备进行一次五位一体联合检查，排查设备隐患，同时将隐患刚好纳入设备平安风险管理问题库。 二、把握风险管理规律，统筹分析评估风险。 平安风险管理，既是结合铁路平安工作实际，通过风险识别、风险研判和规避风险、转移风险、驾驭风险、监控风险等一系列活动来防范和消退风险。 1、对平安风险管理问题库中的问题，组织业务骨干成立专业小组，根据潜在损失或产生的风险后果分类为，然后映射到表格中进

15、行分析。 2、对发生违线、严峻违章问题的职工列为当月平安风险关键人，并由其所在班组的包班干部组织班组长、作业互控人及责任人进行问题分析。通过合理的平安风险评估，从而相识到工作中暴露的平安问题的根源。 3、利用职工日常业务学习、培训的时机，讲解全路的典型事故案例。从第三方的角度对案例进行分析探讨，引导职工对事故缘由进行深化思索，把握平安风险点。 三、制定风险防范措施,主动主动应对风险。 实现平安风险的预先限制、超前防范，从源头上化解和降低风险是平安风险管理的首要环节。依据风险的性质、成因、规模、时段、力度及影响大小制定风险防范卡控措施，是强化平安管理基础的关键。 1、加强平安风险管理宣扬，树立平

16、安风险意识。利用职工大会、宣讲会与职工进行座谈，通报铁路平安形势，并结合铁路发展状况大力宣扬平安风险管理理念。同时将铁路近期事故通报等文件组织干部职工进行学习，使职工充分相识到风险管理对铁路平安的重要性，树立平安风险意识，提高落实作业标准化的自觉性。 2、加强业务理论学问学习，提高风险限制实力。定期组织干部职工进行业务培训，每月进行一次业务理论考试，每周进行一次实作演练。对接发列车、联控作业标准，线路车辆检查、专用线作业平安关键、装载加固要求、危急货物运输等作业的平安风险关键进行培训，提高现场作业的实际操作技能和平安风险限制实力。 3、加强平安风险关键卡控，落实风险管理要求。依据铁路局对平安风

17、险管理的要求，对现场作业、劳动平安、基础管理、专用线管理等方面的平安风险关键逐一制定卡控措施，进一步完善和细化各项平安管理制度及措施。对平安风险级别较高的岗位、时间段和作业环节由值班干部进行重点卡控和检查，督促职工执行作业标准，确保各项制度落实到实处。 平安第一，在铁路工作这么段时间以来，我时刻重视平安的重要性，加强限制平安风险，使平安风险降到很低，大力促进平安生产的持续发展。 季度个人工作总结5 20_年12月份，根据首都社会治安综合治理责任制考核的要求，平谷团区委主动做好首都社会治安综合治理内容进行了自查，并接受了团市委、首都综治委等相关部门的考核。经考核，平谷团区委在20_年首都社会治安

18、综合治理工作任务中得到了满分，为_区争创“首都社会治安综合治理先进区县”做出了主动努力。20_年，平谷团区委主动比照首都社会治安综合治理工作内容，主动开展工作，现将第一季度工作状况总结如下： 一、进一步加强法制校长队伍建设 由于部分法制校长工作变动，20_年中，联合公、检、法、司以及区教委对部分法制校进步行了调整，法制校长与各中小学校结对做到了“一对一”结对，更好地开展了法制教化工作，全区各中小学校法制校长的配备率达到100%，每学期至少对学生开展1次法制教化课和1次德育教化课，法制校长已经成为维护未成年人合法权益、预防和削减未成年人违法犯罪的一支重要力气。各位法制校长充分发挥了自己的专业特长

19、，仔细履行法制校长的职责和义务，在所结对学校开展了形式多样、寓教于乐、丰富多彩的法制宣扬教化活动。 二、进一步深化开展在校生法制教化 充分发挥学校的主渠道作用，联合区教委把法制教化列入了中小学的教学大纲，在中小学普遍开设了法制课，做到了法制教化、教材、课时、师资的“四落实”。同时依据学生的年龄特征和心理特点，主动地进行引导，每学期至少开展2次法制教化活动，把法制教化融入到学生的各种活动中，如组织演讲会、歌咏竞赛，学问竞赛，绘画、征文、法制专刊展评、演讲竞赛等活动均支配法制教化专题或插入法制教化内容，把法制教化与培育学生成材有机地结合起来，内容贴近生活，解决实际问题，提高了学生对法律学问的了解和

20、政策法规的相识，增加了学生对错误思想和不良影响的抵制力。 三、接着举办“两法宣扬教化进校内”活动 向全区全部中小学校发放“未成年人爱护 法”、“预防青少年违法犯罪法”宣扬教化光盘，将全部中小学校在校学生作为宣扬教化活动对象，以“未成年人爱护法”、“预防青少年违法犯罪法”的法制宣扬教化为主要内容，通过观看宣扬教化片，比照法律的条款逐个观看案例，加强对“两法”的理解，提高自我爱护的法律意识。 四、进一步加强社区星光自护学校建设 根据关于建设12355_市_区青少年星光自护学校的通知，由团区委、卫生局、红十字会等部门共同组建了“_区青少年星光自护学校”领导小组，办公室设在团区委权益部，负责学校建设日

21、常沟通协调联络工作。目前，我区有3所星光自护学校，在平谷镇、兴谷街道、滨河街道各1所，均建立各自组织机构和自护学校领导机构，结合各自实际制定了学校工作管理制度以及教学支配管理制度。截至目前，星光自护学校已开课6次，培训青少年800余人次。如今，“星光自护学校”建设稳步推动，运行效果良好，做到了“有工作机构、有经费保障、有教学场地、有教材教具、有专家师资队伍、有工作制度”，胜利将其打造成青少年社区教化新阵地，覆盖社区青少年的新平台。 五、做好被判处非监禁刑未成年犯复学安置工作 20_年。团区委主动协调公安、法院、司法、教委，建立被判处非监禁刑未成年犯复学安置工作联席会，全力推动未成年犯复学安置工作，根据属地管理的原则，由各乡镇、街道司法所与乡镇、街道团委共同沟通教化部门，做到了复学安置率为100%。 综上，比照第一季度综合治理工作内容进行了总结，并在今后的工作中，比照要求，保质保量完成工作任务，为_区争创“首都社会治安综合治理先进区县”而不懈努力。 haha季度个人工作总结