2022年全国军队文职人员招聘(军队文职管理学)考试题库模考300题加答案解析(山东省专用).docx
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1、军队文职人员招聘职业考试题库一 , 单选题 (共200题,每题1分,选项中,只有一个符合题意)1、下列不属于挡烟垂壁无法手动启动的故障原因是( )。A.控制器缺电B.控制器内电气发生故障C.驱动电机发生故障或缺电D.控制模块或线路发生故障【答案】 DCP10E5K8Q4K4D7B5HN1A7W5N1Z1T3C3ZG5T8K5F10O5V6Z42、组织文化是组织在长期的生存和发展过程中逐步形成的,其中( )是最根本的。A.精神层B.制度层C.器物层D.思维层【答案】 ACA2P6G10L9L3Z7J1HL4J6P4V4A9I1G9ZQ9T10B7S4K1J9F93、非政府组织的支出原则中,()是
2、非政府组织宗旨的一个最基本的表现。A.安全原则B.稳定原则C.非营利原则D.效益原则【答案】 CCN6C10D4P9Q10T3E4HY6N7R3R7X1I9L1ZB5D7Q10A1P6D8C104、下列表述,正确的一句是()。A.公文文头,又称为“眉头”B.公文文头,又称为“版头”C.公文文头,又称为“头首”D.公文文头,又称为“首头”【答案】 BCI4C3O9K1B8S7M5HS6D9D10W10Y9Y9N5ZO1M9R10I10M7M8N95、下列不属于手动按钮盒不能启动防火卷帘的故障描述是( )。A.电源发生故障B.卷门机发生故障C.手动按钮开关断路D.控制模块发生故障【答案】 DCX3
3、G3N7G9H1I10F3HR9E3W5E6Z4L6P6ZJ3C5P8Z5I10Z1N56、行政理性的合法性限度指的是()。A.依法行政B.合理行政C.民主行政D.高效行政【答案】 ACL10N3P3J5W7Q4U10HK10S6O1Y7W4R7A4ZX6V2K7H8U7Z2C17、在公文的收文办理和发文办理中,均有的程序为( )。A.签收B.登记C.传阅D.核发【答案】 BCD4T9B10M4N8S10R10HY6K7G7B1G2D8Y4ZN6V8W8Y3Y6L5O48、下列属于室内消火栓系统按用途分类的是( )。A.独立管网的消火栓系统B.环状管网消火栓系统C.枝状管网消火栓系统D.临时高
4、压消火栓系统【答案】 ACY4O9J7M6W3P8N3HJ3D6D9A2J5M1J6ZN1J1D9J9D10K8E39、下列关于自动排气阀阀体强度试验的说法正确的是( )。A.静水压强度试验时应能承受2倍公称压力,持压时间不少于3min,无渗漏、冒汗及可见性变形B.静水压强度试验时应能承受1.5倍公称压力,持压时间不少于3min,无渗漏、冒汗及可见性变形C.静水压强度试验时应能承受1.5倍公称压力,持压时间不少于5min,无渗漏、冒汗及可见性变形D.静水压强度试验时应能承受2倍公称压力,持压时间不少于5min,无渗漏、冒汗及可见性变形【答案】 BCB9G4E9A2F4Q10V4HE5S9P9Y
5、10I10J1Y9ZP10Q8Z1V8C2B4S210、可以作为维生素D体内的营养状况鉴定指标的是()。A.25-(OH)D3B.1,25-(OH)2D3C.VitD3D.1-(OH)D3【答案】 ACK10C9B7C2P7A10W6HR7Z4D2E6Y9M7K4ZX5X6G2K3H10L8A111、规模的扩大对组织结构的影响不包括()。A.分权化B.集权化C.规范化D.复杂性提高【答案】 BCZ4H10O8K9X7A6C4HB2X9G4C9M8O5V9ZI3Y5B6X4E1F5Z912、下列表述,正确的一句是()。A.所有的会议纪要都不可以拿出来公开发表B.有新闻价值的会议纪要可以拿出来公开
6、发表C.有思想价值的会议纪要可以拿出来公开发表D.有普遍意义的会议纪要可以拿出来公开发表【答案】 DCA5F6I8T1B1R3F4HX1M8Z4A1S5L5D7ZI3K9H5N3B6T10Q513、目前认为膳食饱和脂肪酸应低于总能量的()。A.5%B.7%C.10%D.15%【答案】 CCF10W3L4B8Z4G6J4HG9T7F10I4W3Z10W8ZP3W6B6Y8B7C10A414、在组织结构中,职权有若干形式。下列不属于职权形式的是()。A.直线职权B.参谋职权C.指挥职权D.职能职权【答案】 CCE4K4Y8C10W9S7Q6HD7E3K10B7Z4J10A10ZE10X2R9T4S
7、8H10M815、薪酬是指雇员作为雇佣关系中的一方所得到的各种货币收入,以及各种( )之和。A.保险B.医疗保健C.福利和服务D.奖金【答案】 CCC5W1B2R3I8N5F9HW10Q9G9N7N8D7P8ZP2V7R4E8P3I1G316、下列不属于火灾探测器类故障的原因是( )。A.探测器与底座脱落,接触不良B.总线与底座接触不良C.电源线接触不良D.探测器损坏【答案】 CCS4X10D9Y10X6J7Z7HZ1Y8P4A9O3J1Y2ZE5W9B8W4T9W8S717、不属于公文版头部分的是( )。A.文件名称B.签发人C.发文字号D.标题【答案】 DCP5Y6P7Y3V2D1Q2HB
8、10F7J1N5P1A1N7ZC4Y6T7I10M10S4O318、在下列选项中,不属于企业资金进入公共事业产品的生产和提供的方式是()。A.BTB.BOTC.BOOD.BOOT【答案】 ACP5N3A8Y10T2J9N9HT7N10S9N3Y7L10I2ZI1B8F8N9I3U10I319、( )是公共管理的起点,决定了公共行政走向公共管理的必然态势。A.公共事务B.公共问题C.政府D.组织【答案】 ACY5T3P3W2I8Y10P3HA9R1I6A1Z7K6W6ZB10O7M2I8J8R3E820、下列不属于干式系统空压机启动频繁的原因是( )。A.干式系统空压机启停压力设定不正确B.充气
9、管路连接处松动C.报警阀气室相关管路处有渗漏点D.水源侧压力不足【答案】 DCV10K3I3N2J9N1E2HE2O7G4B9W5H9B6ZQ9R1H6L1E2R2T721、公共行政的主体是以( )为主的公共管理组织。A.国家行政机关B.立法机关C.司法机关D.以上都是【答案】 ACL2U9U2I6X5N3L5HL7E10F7B4B5O10E2ZC6M7C10C5A1F4U722、下列表述,正确的一句是()。A.通报适用于表彰先进、批评错误B.通报只适用于批评错误,不适用于表彰先进C.如果说哪个单位被通报了,那么这个单位肯定是被批评了D.通报可以用来通报所有的事情,它的意思是“统统被报”【答案
10、】 ACN2L7R3H1C8T8D7HJ9K7X6D4P4I4S7ZA10M7S10E7C7V3B823、以自己为中心观察宇宙,他人则位于某一情感距离之外,这一观察视角被内格尔称为( )。A.客观的立场B.个人的立场C.他人的立场D.普遍的立场【答案】 BCM9Y7K2X3R2E3G2HY5K4D9O7T4E4F1ZZ10V7T4R5A4Q2C424、杨柳区位于某中小城市的城乡结合部,这里居住的大部分是去城市打工的外来人口,居民张某的前妻病故,留有一子,现在的妻子李某也是来自外地某村的“外来媳”,没有当地城市户籍。半年前,张某失业,被查出患有癌症,几轮治疗己花光家中积蓄,全家人为筹措治疗费用犯
11、愁。张某的儿子刚考上初中。目前,家庭重担全落在了李某一人肩上,她不仅要照顾卧床的丈夫,还要赚钱养家,由于缺乏相应的工作技能,李某一直找不到正式的工作,只能打零工,收入不高且不稳定,全家人均收入低于当地最低生活保障线。李某感到压力很大,一直渴望有人帮忙,但是她在当地没有亲戚,如今刚嫁过来,不会讲当地方言,也没有朋友可以倾诉,有的邻居认为她是外地人,不愿与她多交往,李某感到很难受,因此也较少参加社区活动。社区工作者在工作时发现,张某所在的这个社区比较贫困,“外来媳”占很大的比例,其中很多人都有不同程度的困难,需要帮助。A.小型社区B.中型社区C.大型社区D.法定社区【答案】 BCC6S9H1S3M
12、6B4E10HU5G9Z9L7U8R5W9ZF10Y2F7R8Q7E5T1025、公文拟制包括( )三个环节。A.起草、初审、核发B.起草、审核、签发C.草拟、登记、发文D.签收、登记、承办【答案】 BCX10K1V7F9N9A3K1HR9R5O8Z8E2M4Q3ZV4B6X8I10U1F6X126、每日蛋白质、脂肪、碳水化合物在人体内代谢产生的内生水约为()ml。A.1200B.1000C.300D.100【答案】 CCK3E6G4M1O9M10Z2HB9C1J5B9U6T5S5ZU2A1Y4U3Z3N1H827、公共事业管理的核心是()。A.市场B.公众C.政府D.企业【答案】 CCQ7M
13、5W9C7F3P5Q5HG10D10C9Q5M2K10L3ZS5O6E8K6H2O1B628、下列表述,正确的一句是()。A.呈转式报告比呈报式报告内容简单B.呈转式报告比呈报式报告内容复杂C.呈报式报告一般可以提出意见和建议D.呈转式报告一般不能提出意见和建议【答案】 BCG9P9X9Q7E9D9V6HA9B10T3P2T1F4H4ZQ7Z3Y1A7R8P2W429、教育事业产品属于( )A.纯公共产品B.准公共产品C.私人产品D.企业产品【答案】 BCQ4H3T2C2A2D6B4HP6E2A9B6L1A7D2ZA2W8W2D9B7C2Z1030、我国从20世纪70年代末80年代初开始在经济
14、体制和政治体制上实行全面改革,改革使政府问关系在权力分配上趋向于( )。A.地方分权主义B.均权主义C.集权主义D.财政联邦主义【答案】 ACT3C6O6E5W3G7X5HD10V1C2C5J1L1A9ZJ4Z7U3A9W7Z9Y631、对于紧急公文,可以标注()。A.特提B.正常C.加急D.平急【答案】 CCJ4C3P2M10O4O5X3HA5N7G3F2Z5G6C9ZK2F2F8N9S9X4N132、1998年,高等教育管理体制改革经验交流会召开,提出了“共建、调整、合作、( )”八字方针。A.自主B.分割C.合并D.拆分【答案】 CCH10Q7S2Q4V9V4R6HB5T1D2B2B5K
15、6D5ZG1X10W8W2D7R9M233、 影响员工薪酬水平的因素主要有外部因素、企业内部因素、( )三个方面。A.政治因素B.经济因素C.员工个体因素D.文化因素【答案】 CCD8D6W2B6C7R1I2HD7T9I1X8R2I1X2ZS2K8P8T2W6X2Q534、常量元素有()种。A.10B.9C.7D.6【答案】 DCL1C6O1K3N6X4F5HM10M6G8F10S2P8T2ZL5Z9S5R10U1M5R635、手提式干粉型灭火器超过出厂时间( )年报废。A.3B.5C.6D.10【答案】 DCN5B6Q6Z5K4U7Y8HU7I2H8Q9K6O8I3ZY9V5N10W5B10
16、Z2M936、灭火器每次维修必须更换的零部件是( )。A.灭火器上的密封片、圈、垫等密封零件B.干粉型灭火剂C.喷嘴D.虹吸管【答案】 ACW7D4D3D4B3A8F5HO8D2L9B8E7F3U1ZZ1M8M8W9V10W7W937、为了对组织的各项活动或工作进行有效控制,管理者在控制过程中必须遵循的原则是()。A.全程性原则B.全面性原则C.稳定性原则D.及时性原则【答案】 BCB7S5W4T4R6P1D1HR4U8I5T1U8T9S9ZJ6Z7G9J7O4Q2I238、可以作为维生素D体内的营养状况鉴定指标的是()。A.25-(OH)D3B.1,25-(OH)2D3C.VitD3D.1-
17、(OH)D3【答案】 ACM3A6W8D4I10M1I9HO2M6P4V6F4I1W8ZV4U1E10O6J1E3Z739、孔茨提出形成“管理学丛林”的11个学派,其中将管理中的人视为理性人的是()。A.人性行为学派B.权变理论学派C.经验学派D.管理科学学派【答案】 DCK2B3F7G2U10X3M6HI5N7I1C2R10H6F4ZQ1T1C7T3H5S2F140、“三个和尚没水吃”是( )的典型表现。A.群体促进效应B.社会惰化效应C.协同效应D.责任分摊效应【答案】 BCW8D9F7P7O10P2O5HV3B4Q1M7J1X6K1ZW2I7Z2W1C5T7Q341、某建筑高度为100m
18、的住宅建筑,高位消防水箱的设置高于其所服务的水灭火设施,且最低有效水位应满足水灭火设施最不利点处的静水压力不应低于( )。A.0.05MPaB.0.07MPaC.0.10MPaD.0.15MPa【答案】 BCV6G5I1C8D3L9I4HH4T10I10G10T4A3Y8ZY8O4M8S2E2D8W842、公文收文办理的最后一个程序是( )。A.承办B.复核C.答复D.印制【答案】 CCW2R8G7W3C2R3S6HZ10P3S6O4E6Z6P2ZT6B4Y8J8U6I9A843、在从“私人领域”向“公共领域”的转变中,公共行政人员应从“非个人立场”出发,以全社会的利益为自身目标,实现服务公众
19、的责任,为此,行政人员需要经历( )。A.“角色创造”与“角色融合”过程B.“角色创造”与“角色要求”过程C.“角色要求”与“角色形成”过程D.“角色融合”与“角色变化”过程【答案】 ACS1P5L1K2S9B10N1HU10Z3G8C2M6K10N7ZP6S6Z3U8S4E6G844、下列关于感谢信的说法错误的是( )。A.感谢信有感谢和表扬的双重意思B.感谢信的开头应直接表达感谢C.叙述感谢的事情要实事求是D.行文要真挚热情,简洁得体【答案】 BCR1Y8H8C6P7J3F4HE6E1D8A4J2N1C4ZJ8K9M6U8B6C3T445、下列自动排气阀按进出口连接方式分类的是( )。A.
20、分体式B.法兰式C.卡箍式D.卡套式【答案】 BCG4K5J8A4P3Z2A1HI3F4P5B9Y5D9K6ZU10U7A8L9N4V4B246、公共事业管理的内容通常包括教育事业、()、文化事业、卫生事业、体育事业。A.建设事业B.经济事业C.金融事业D.科技事业【答案】 DCB8U9N5K5N6Y7J3HB1G6U5C8R5A6N10ZU7T8C6C6K2E9X447、在从“私人领域”向“公共领域”的转变中,公共行政人员应从“非个人立场”出发,以全社会的利益为自身目标,实现服务公众的责任,为此,行政人员需要经历( )。A.“角色创造”与“角色融合”过程B.“角色创造”与“角色要求”过程C.
21、“角色要求”与“角色形成”过程D.“角色融合”与“角色变化”过程【答案】 ACQ10Q3K5Z6I5R3K9HJ9Q8T4D4M10S10Z9ZV5I4O4F5B3G6H948、两位年经人拿取了高于同行业平均水平的薪资仍没感到满意,这种表现可用何种激励理论得以解释?()A.期望理论B.公平理论C.强化理论D.需要层次理论【答案】 BCA10B8O10R9X4M1M3HV8G3Z9F3E1V2B8ZJ4J6T4U4S2D1Z949、( )是组织行为学研究的基础和出发点。A.组织B.组织的外部环境C.个体D.群体【答案】 CCU9H9H3V7E9W8Q4HT9H9V2Y6A1U1K1ZI9W8S5
22、H9C1V4Q1050、面试中,考官因面试者反应敏捷就认为其聪明和能力强,该考官受到了( )的影响A.首因效应B.对比效应C.晕轮效应D.马太效应【答案】 CCO6J9V1I6S9E7L6HQ5U4Y7F4P9N1E7ZN5S4P6S9T8K1P151、人力资源的特征包括能动性、可再生性、高增值性、()。A.实用性B.时效性C.科学性D.革命性【答案】 BCW6B6B6T4Z6T9O2HM6W4A6G3V7T7A1ZQ9S2U10V2Z10K5L452、 关于组织行为学的表述,不正确的是:A.组织行为学是一门综合性、系统性很强的学科B.组织行为学与心理学、社会学、人类学分属不同学科,彼此没有关
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